第09课 纠纷的多元解决方式（高效培优讲义）（全国通用）2027年高考政治一轮复习高效培优系列

第09课 纠纷的多元解决方式（培优复习讲义） 内容导航 夯实基础·突破重难·分层提能 考情・分析解读（课标要求 考情解读 备考策略） 基础・知识梳理（知识导图 知识梳理 教考衔接） 重难・核心突破（核心提炼 时政探究 命题预测） 重难01 商事仲裁 重难02 诉讼三大类型 拔高・分层集训（基础演练 能力进阶 真题实战） 重难・核心突破 重难01 商事仲裁 【考法预测】 1.【答案】C 2.【答案】A 3.【答案】A 4.【答案】C 重难02  诉讼三大类型 【考法预测】 5.【答案】C 6.【答案】B 7.【答案】A 8.【答案】D 拔高・分层集训 基础演练 1.【答案】B 2.【答案】C 3.【答案】D 4.【答案】B 5.【答案】B 6.【答案】A 7.【答案】C 8.【答案】A 能力进阶 1.【答案】A 2.【答案】D 3.【答案】A 4.【答案】D 5.【答案】C 6.【答案】D 7.【答案】D 8.【答案】B 9.【答案】①不能。劳动仲裁是诉讼的必经程序，未经劳动仲裁程序，胥某不得直接向人民法院提起诉讼。②建筑公司向B法院提起的诉讼属于行政诉讼，旨在解决人社部门工伤认定的行政行为是否合法。由作为被告的行政机关即人社部门提供作出该行政行为的证据和所依据的规范性文件。③具有强制执行力。由人民法院主持进行的调解是诉讼调解，调解协议在当事人签收后，与判决书具有同等法律效力。 真题实战 1.【答案】A 2.【答案】C 3.【答案】C 4.【答案】B 5.【答案】B 6.【答案】依据：李某因过错造成张某人身损害应承担权责任，应赔偿医疗费、误工费等。李某的行为属于好意同乘，但存在重大过失不满足法定的减轻赔偿责任条件，张某同意减少李某赔偿数额的行为符合自愿原则。 意义：诉讼调解节省了司法资源，有利于便捷、高效地解决纠纷，提醒公众在乐善好施的同时应按法律规定在鼓励互帮互助与承担法律责任之间寻求平衡。 1 / 19 学科网（北京）股份有限公司 $ 第09课 纠纷的多元解决方式（培优复习讲义） 内容导航 夯实基础·突破重难·分层提能 考情・分析解读（课标要求 考情解读 备考策略） 基础・知识梳理（知识导图 知识梳理 教考衔接） 重难・核心突破（核心提炼 时政探究 命题预测） 重难01 商事仲裁 重难02 诉讼三大类型 拔高・分层集训（基础演练 能力进阶 真题实战） 考情·分析解读 课标要求 1、识别人民调解、行政调解等不同的调解方式，明确调解制度的特点和程序。 2、列举劳动争议仲裁、商事仲裁等仲裁形式，明确仲裁制度的特点和程序。 3、了解民事诉讼、刑事诉讼、行政诉讼的特点，说明不同诉讼中的举证规则，树立证据意识。 考题统计 核心考点 2026 2025 2024 考点01 认识调解与仲裁 广东卷T13 黑吉辽蒙卷T14 湖南卷T13 云南卷T13、河北卷T14 湖南卷T14、山东卷T19 北京卷T10河北卷T14 广西卷T13、江西卷T15 考点02 解析三大诉讼 山东卷T13 福建卷T10 贵州卷T15 安徽卷T13湖南卷T13 考情解读 1．考查频次：本课共计 2 大核心子目考点，近三年全国各地高考对两大考点的考查合计总命题量约 41 道，其中选择题有 31 道，主观题有 10 道，属于选必二全书高频课时，命题大多会将两个子目串联考查，同时经常结合民事权利、侵权责任、证据等选必二其他知识点综合设问。 考点 01 认识调解与仲裁：考查形式以选择题为主，主观题多作为一小问嵌入大题，很少独立成题；素材选取多为邻里纠纷、合同争议、劳动争议、商事交易等场景，侧重辨析调解类型、调解协议效力、仲裁适用范围、商事仲裁与劳动仲裁的区别。 考点 02 解析三大诉讼：选择题出题数量较多；主观题有一定考查频率，常围绕 “诉讼类型判断、诉讼特点、不同纠纷对应的救济路径” 设问，也会涉及和解、调解、仲裁、诉讼的路径选择判断。素材多选用侵权纠纷、行政争议、刑事自诉等案例，贴近现实生活。 2．考查要点：选择题：依托邻里采光噪音纠纷、租房合同违约、欠薪劳动争议、商事合同约定仲裁、行政处罚争议等案例，考查人民调解、行政调解的区分，调解协议约束力与强制执行力，商事仲裁的适用条件、排除范围，或裁或审、一裁终局，劳动仲裁前置，民事诉讼、行政诉讼、刑事诉讼的区分。主观题：结合合同纠纷、劳动争议、行政争议等热点案例，考查多元纠纷解决方式的特点对比、不同纠纷解决途径的适用条件；采用案例评析、路径选择题型，常要求判断当事人可选的救济方式、说明不同途径的法律效果等。 3．命题情境：情境素材以生活化、简短法律小案例为主，案情简洁，侧重程序判断，不设置复杂案情。常见情境类型： ①调解情境：村委会、人民调解委员会调解邻里、小额合同纠纷； ②仲裁情境：商事合同约定仲裁协议、劳动用工欠薪辞退争议； ③诉讼情境：民事侵权起诉、不服行政机关处罚提起行政诉讼、刑事案件追究刑事责任； ④路径选择情境：当事人先后协商、调解、申请仲裁、起诉，判断每一步是否合法； ⑤综合融合情境：把纠纷解决方式、侵权责任、证据、合同知识糅合在同一个案例中。典型设问方向：判断该纠纷能否适用仲裁、调解协议是否具备强制执行力、区分案件属于哪一类诉讼、判断当事人维权路径是否正确。 备考策略 ①厘清概念边界，做好对比识记：制作表格对比和解、人民调解、行政调解、商事仲裁、劳动仲裁、行政复议、三大诉讼，重点区分启动前提、自愿性、效力、能否起诉、受理主体，精准区分易混点。 ②强化案例判断答题范式：主观题固定思路：先定性纠纷类型→匹配对应合法解决途径→写明法律依据→说明该途径优势与效力，规范法律术语。 ③重视跨课综合：主动关联合同、侵权责任、证据、诉讼证据与举证规则，训练同一案例多角度分析。 ④集中突破易错陷阱：如 “调解协议天然具有强制执行力”“所有民事纠纷都可以仲裁”“劳动纠纷可以直接向法院起诉”“有仲裁协议仍可向法院起诉” 等高频错点，设置判断题专项训练。 ⑤区分不同诉讼识别关键词：抓住主体关键词快速区分民告民、民告官、刑事追责，提升情境读取速度。 基础・知识梳理 知识导图含义 种类：诉讼调解和诉讼外调解 人民调解：含义、性质、要求、效力 多元纠纷解决方式：和解、调解、仲裁、诉讼、投诉 认识调解与仲裁 调解 仲裁 种类：商事仲裁、劳动争议仲裁等 不能仲裁的范围 商事仲裁含义、特点 纠纷的多元解决方式 诉讼法(含义及种类） 含义 地位→解决纠纷的最后途径≠最后一道防线 特点：公权性、程序性、强制性、终局性 类型 解析三大 诉讼 民事诉讼（平等主体，双方皆可提起诉讼） 刑事诉讼（除自讼外皆为检察院提出公讼） 行政诉讼（由行政相对人提起诉讼，政府始终处于被告地位） 核心梳理 知识1 认识调解与仲裁 1．解决纠纷的方式 方式 ①发生纠纷时，人们往往先自行协商，通过和解达成合意，解决纠纷。 ②无法和解时，人们还可以通过调解、仲裁或者诉讼等方式解决纠纷。 特点 诉讼可能导致双方当事人伤和气。相比之下，调解往往成为当事人解决纠纷的优先选择。 注意：如何选择解决纠纷的方式： （1）调解是解决纠纷的优先选择（省时、省力、省钱），但未必是最佳选择，具体选择哪种方式要依据实际情况。纠纷的多种解决方式，没有孰优孰劣，只有更合适，诉讼是解决社会纠纷的最后途径。 （2）和解协议没有法律约束力。 2．调解 含义 通过第三方的排解疏导、说服教育，促使发生纠纷的当事人自愿达成协议，从而解决纠纷的活动。（调解→通过第三方；和解→双方自行协商） 类型 主持机构 法律效力 诉讼调解 人民法院 人民法院根据调解协议制作的调解书在当事人签收后，与判决书具有同等法律效力。 诉讼外调解 人民调解 人民调解委员会 ①经人民调解委员会调解达成的协议，当事人应当按照约定履行。 ②经人民法院依法确认有效的调解协议，具有强制执行效力。 行政调解 国家行政机关 达成的调解协议具有法律约束力 （不具有强制执行效力） 仲裁调解 仲裁机构 达成的调解协议具有法律约束力 （不具有强制执行效力） 注意：行政纠纷不适用于行政调解。 3.人民调解 含义 在人民调解委员会的组织下进行的调解，被誉为伟大的“东方经验” 原则 ①当事人自愿、平等原则；②尊重当事人的权利原则； ③不得违背法律、法规和国家政策原则；④不收取任何费用原则。 特征 人民调解委员会是调解民间纠纷的群众性组织。人民调解具有群众性和自治性特征。（是我国人民独创的、具有中国特色的非诉讼纠纷解决方式） 效力 ①经人民调解委员会调解达成的协议，当事人应当按照约定履行（具有法律约束力）。 ②双方当事人还可以自调解协议生效之日起三十日内共同向人民法院申请司法确认。经人民法院依法确认有效的调解协议，具有强制执行效力。 作用 ①人民调解在国内被称作维护社会稳定的“第一道防线”，与被称为“最后一道防线”的诉讼相互对应； ②有利于化解矛盾，促进和谐，维护社会稳定（相关链接P84：枫桥经验）。 补充：人民调解委员会的设立：村民委员会、居民委员会设立人民调解委员会。企业事业单位根据需要设立人民调解委员会。 4.仲裁 含义  仲裁机构作为第三方依据法律、法规、行业规则、习惯等对纠纷进行居中裁决的活动。 作用 仲裁是解决纠纷的一种有效途径 特点 自愿、灵活、便捷经济；有效裁决一经做出，即发生法律效力。 类型 包括商事仲裁、劳动争议仲裁等。 仲裁机构：仲裁委员会：自律性社会公益组织，是非营利性事业单位法人，经省司法厅登记，挂靠于政府法制局（办）。经费主要靠国家财政拨款，又通过自己的办案活动取得一定的收入。 它独立于司法机关和行政机关，与司法机关、行政机关无隶属关系；仲裁委员会之间也没有隶属关系，不按行政区划层层设立。但仲裁委员会的裁决结果司法认可。 5.商事仲裁 内涵 当平等主体当事人之间发生合同纠纷或者其他财产权益纠纷时，双方可以将其提交仲裁机构进行商事仲裁。不包括人身权纠纷 适用情况 平等主体间的合同纠纷或其他财产权益纠纷。 制度 ①或裁或审：在商事仲裁与诉讼之间，当事人只能选择其一加以适用。 ②协议仲裁：当事人申请仲裁需以双方自愿订立的有效仲裁协议为前提 ③灵活保密：仲裁程序比较灵活，仲裁审理一般不公开进行 ④一裁终局：仲裁裁决一经作出，即发生法律效力 法律效力 仲裁裁决一经作出，即发生法律效力。如一方当事人不自觉履行裁决，另一方当事人可以向人民法院申请强制执行。 优点 仲裁更加便捷、经济，是解决纠纷的一种有效途径，它实行一裁终局，与诉讼的两审终审制相比，利于缩短纠纷解决时间、提高纠纷解决的效率、保护双方当事人的合法权益。 拓展提升1 一裁终局 “一裁终局”：当事人就同一纠纷再申请仲裁或向人民法院起诉，仲裁委员会或人民法院不予受理。仲裁机构对申请仲裁的纠纷进行仲裁后，裁决立即发生法律效力，当事人不得就同一纠纷再申请仲裁或向人民法院起诉的制度。 当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的，可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决： (一)没有仲裁协议的。 (二)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的。 (三)仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的。 (四)裁决所根据的证据是伪造的。 (五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的。 (六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿，徇私舞弊，枉法裁决行为的。 拓展提升2 区分商事仲裁和劳动争议仲裁 比较 商事仲裁 劳动争议仲裁 适应 范围 解决的是平等主体当事人之间发生合同纠纷或者其他财产权益的纠纷。    解决的是劳动者与用人单位的劳动争议。  与诉讼 的关系 在仲裁与诉讼之间，当事人只能选择其一加以适用。 劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的前置程序，劳动争议诉讼不经仲裁程序，不得向法院起诉。 申请 申请仲裁必须以双方自愿订立的有效仲裁协议为前提（需要双方都同意）   劳动仲裁的申请不需要事先订立仲裁协议（不需双方都同意） 知识2 解析三大诉讼 1.诉讼 含义 俗称“打官司”，它是在纠纷主体的参与下，由人民法院依照法定程序解决具体纠纷的活动。 地位 在多元的纠纷解决方式中，诉讼是解决纠纷的最后途径。（占据主导地位） 法律依据 诉讼解决纠纷必须严格依法（诉讼法）进行。 ①诉讼法含义：用于调整诉讼法律关系，规范诉讼活动与程序的法律。 ②类型：《中华人民共和国民事诉讼法》《中华人民共和国行政诉讼法》《中华人民共和国刑事诉讼法》 特点     ①公权性：人民法院代表国家行使审判权。 ②程序性：人民法院、当事人及其他诉讼参与人严格遵守法定程序解决纠纷 ③强制性：以国家强制力为后盾。 ④终局性：人民法院生效裁判所确定的当事人之间的权利义务关系是终局的 拓展提升3 实体法与程序法 实体法——是指规定具体权利义务内容或者法律保护的具体情况的法律。主要包括民商法、行政法、经济法、刑事法等。 程序法——用于调整诉讼法律关系、规范诉讼活动与程序的法律。主要包括民事诉讼法、行政诉讼法和刑事诉讼法等。 二者关系：程序法是正确实施实体法的保障。审判活动是实体法和程序法的综合运用 注意：民法典≠民事诉讼法，行政法≠行政诉讼法，刑法≠刑事诉讼法 2.诉讼的主要类型 类型 民事诉讼 行政诉讼 刑事诉讼 案件性质 民事案件 行政案件 刑事案件 诉讼目的 解决平等主体之间的 民事权利和义务纠纷。 解决国家行政机关实施的 行政行为是否合法的问题。 解决涉嫌犯罪的人是否犯罪、犯什么罪以及应处何种刑罚的问题。 适用范围 平等主体之间因财产关系或人身关系而发生的民事纠纷。 行政机关因行政管理等活动与公民或组织产生的争议。 （行政争议） 凡在我国领域内涉嫌犯罪的，除法律有特别规定的以外，都适用。 提起诉讼的主体 双方当事人 行政相对人 (注：行政机关→被告) 公诉案件：人民检察院 自诉案件：自诉人 适用法律 民事法律、民事诉讼法 行政法律法规、行政诉讼法 刑法、刑事诉讼法 拓展提升4 刑事附带民事诉讼 在刑事诉讼过程中，被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的，有权提起附带民事诉讼。如果是国家财产、集体财产遭受损失的，人民检察院在提起公诉的时候，可以提起附带民事诉讼。 由于这种损害赔偿的诉讼请求是在刑事诉讼中提出并附带解决的，因此称作刑事附带民事诉讼。（牢要坐+钱要赔） 区分三个概念： 行政相对人：是指行政法律关系中与行政机关相对应的另一方当事人，即权益受行政机关的行政行为影响的公民、法人或者其他组织。 自诉：是指被害人或其法定代理人、近亲属为了追究被告人的刑事责任而直接向人民法院提起的诉讼。 公诉：是指人民检察院依照相关法律规定，代表国家追究被告人的刑事责任，向人民法院提起的诉讼。 拓展提升5 行政复议、行政诉讼、行政裁决 行政复议： 是指公民、法人或者其他组织不服行政主体作出的具体行政行为，依法向法定的行政复议机关(一般是上一级)提出复议申请，行政复议机关依法对该具体行政行为进行合法性、适当性审查，并作出行政复议决定的行政行为。是公民，法人或其他组织通过行政救济途径解决行政争议的一种方法。 行政诉讼：是法院应公民、法人或其他组织的请求，通过审查行政行为合法性的方式，解决特定范围内行政争议的活动。 行政裁决： 指行政机关或法定授权的组织，依照法律授权，对平等主体之间发生的、与行政管理活动密切相关的、特定的民事纠纷（争议）进行审查，并作出裁决的具体行政行为。 （适用民事纠纷，如：土地权属争议、专利侵权等） 拓展提升6 比较仲裁和诉讼 对比  诉讼 仲裁 管辖方式 强制管辖 协议管辖 仲裁庭或审判庭组成方式　 当事人不能选择审判庭的组成方式和审判员 约定仲裁庭的组成方式并自主选定或者委托指定仲裁员 审理方式 实行公开审理 注重保护当事人的商业秘密，一般实行不公开审理 审判制度 两审终审制，当事人不服一审判决可以上诉或者申诉 一裁终局制度，商事仲裁与诉讼二选一，劳动争议必先仲裁才可诉讼 教考衔接 阅读材料，完成下列要求。 我国某航运公司X轮在印尼被外国某船舶管理公司的N轮碰撞受损。该航运公司诉至宁波海事法院，要求外国某船舶管理公司赔偿修理费和各类损失费共计160余万美元。诉讼中，双方对本次船舶碰撞事故产生的损失金额存在较大争议。法院向双方提示诉讼成本高、周期长等风险，引导当事人达成调解意向。在法院多措并举下，双方经多次协商逐步缩小分歧，最终达成调解协议。外国某船舶管理公司按照法院出具的调解书全额自动履行，该案得以圆满高效化解。 结合材料，运用《法律与生活》的知识，分析此案通过调解得以圆满高效解决的原因。 关键句①→对应考点：运用纠纷的多元解决方式的知识，从调解的角度说明法院的引导使双方认识到调解相比诉讼更具经济性和时效性，从而自愿选择。 关键句②→对应考点：运用纠纷的多元解决方式的知识，从调解特点的角度说明在法院主持下，双方能够充分表达诉求，在平等协商中寻求利益平衡点，达成共识。 关键句③→对应考点：从诉讼调解的法律效力的角度说明经法院确认的调解书具有强制执行力，促使当事人自动履行，确保了纠纷的彻底解决和当事人权益的及时实现。 【答案】①双方在平等自愿的基础上参与调解，都充分表达了利益诉求。 ②法院通过诉讼调解，有效地弥合了分歧，促使双方在利益平衡上达成共识。 ③诉讼调解比较方便、快捷、高效，降低维权成本。 ④诉讼调解的调解书在当事人签收后，具有与判决书同等法律效力，能让当事人权益得到有效维护。 重难・核心突破 重难01 商事仲裁 适用范围 平等主体当事人之间发生的合同纠纷或者其他财产权益纠纷时，双方可以提交仲裁机构进行商事仲裁。 不适用情形 1、婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷； 2、依法应当由行政机关处理的行政争议。 特别提醒 或裁或审制度： 1、商事仲裁和诉讼是两条平行渠道，选择了商事仲裁就等于放弃了诉讼，当事人任何一方即使对结果不满意也不能再向人民法院提起诉讼。 2、如一方当事人不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以向法院申请强制执行。 【考法预测】 1.【仲裁】69岁阮大爷终身未婚无子女，阮大爷弟弟以家庭事务繁忙为由拒绝照顾。阮大爷与邻居刘某在村委会协调下签订意定监护协议及遗赠扶养协议，约定由刘某负责老人的生养死葬，同时老人将自己的全部财产赠与刘某。刘某履行义务至阮大爷去世，后阮大爷弟弟提出反对，由此产生纠纷。对此，下列说法符合法律规定的是（   ） ①若无法达成共识，阮大爷弟弟与刘某可选择仲裁或诉讼方式解决纠纷 ②遗赠扶养协议的法律效力优先于法定继承，刘某有权依据协议获得遗产 ③只有当阮大爷丧失或部分丧失民事行为能力时，刘某才能履行其监护职责 ④阮大爷弟弟是第二顺序继承人，在无第一顺序继承人的情况下可继承遗产 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 2．周某在某网讯科技公司从事问句质检岗位工作。工作期间，公司以项目受到AI技术冲击、需对其所在项目进行优化调整为由与周某协商调岗，将工资待遇由25000元/月降为15000元/月，周某未同意，公司随即解除劳动合同。周某不服，申请劳动仲裁，要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金。据此，下列分析正确的是（   ） ①未经劳动仲裁程序，周某不得直接向人民法院提起诉讼 ②周某申请仲裁，须以双方自愿订立的有效仲裁协议为前提 ③公司单方面解除劳动合同，违反了平等自愿和协商一致的原则 ④若周某对仲裁裁决不服，可在收到裁决书十日内向人民法院提起诉讼 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 3.某矿建公司撤场后拖欠262名职工工资。职工维权无果后向综治中心求助，综治中心联合人民调解组织、工会、劳动仲裁机构等多方开展调解，促成劳资双方达成和解协议书，并申请仲裁确认效力，仲裁委员会出具仲裁调解书。后企业按协议足额兑付工资，该纠纷未进入诉讼程序。下列说法正确的是（   ） ①多元主体联动调解有利于高效化解群体劳资纠纷 ②推动矛盾前端化解能够有效节约社会的司法资源 ③本次仲裁以双方自愿订立的有效仲裁协议为前提 ④调解与仲裁优于诉讼，有利于促进劳资关系和谐 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 4.某酒业公司与贸易公司签订一份《葡萄酒购销合同》，双方在合同中约定：“因本合同产生的一切争议，协商不成的，提交中国国际经济贸易仲裁委员会仲裁解决。”后因贸易公司的葡萄酒存在质量问题，酒业公司拟退还已交付货物并通过法律途径维权。在本案中（   ） ①涉事双方维权途径应在商事仲裁与诉讼之间选择其一 ②若双方选择商事仲裁方式解决纠纷，该仲裁一裁终局 ③双方自愿订立的有效仲裁协议是申请商事仲裁的前提 ④拟退还的葡萄酒所有权未发生转移，归贸易公司所有 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 重难02  诉讼三大类型 区别 民事诉讼 行政诉讼 刑事诉讼 性质 民事案件 行政案件 刑事案件 诉讼目的 解决平等主体之间的民事权利和义务纠纷 解决国家行政机关实施的行政行为是否合法的问题 解决涉嫌犯罪的人是否犯罪和犯什么罪以及应处何种刑罚的问题 诉讼主体 双方当事人都可以提起诉讼 只能是由行政相对人提起诉讼，行政机关始终处于被告地位 除自诉案件由自诉人提起诉讼外，均由人民检察院提起公诉 举证原则 谁主张谁举证 行政机关负有举证责任 公诉案件中由公诉人（人民检察院）举证；自诉案件由自诉人承担，但被告可以提出自己罪轻或无罪的材料为自己辩护 适用法律 主要适用民法典和民事诉讼法 主要适用行政法律、法规和行政诉讼法 主要适用刑法和刑事诉讼法 【考法预测】 5.（2026·河北邢台·三模）甲公司以制作发行视频微短剧为主，在其自主开发的应用软件上提供自制精品微短剧供海外用户付费观看。后来，该公司发现这些投放在海外市场的微短剧被某平台稍加修改名称和影视海报后上架到该平台自行开发的应用软件上，并以相对较低的价格吸引用户。下列说法正确的有（   ） ①案涉微短剧的著作权属于法人，保护期直到甲公司破产注销 ②该平台侵犯了甲公司对案涉微短剧的修改权和信息网络传播权 ③若该平台实际上并未盈利，则其无需支付甲公司经济赔偿 ④即使市场监管部门已从严处罚该平台，甲公司仍可提起民事诉讼 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 6.（2026·湖南长沙·三模）劳动关系的稳定和谐是社会稳定的重要基础，我国劳动法、劳动合同法明确规定了用人单位与劳动者的权利义务，严格规范企业用工行为，全面保障劳动者合法权益。张某通过正规招聘入职某私营企业，入职三个月以来，公司始终未与其签订书面劳动合同，未依法为其缴纳社会保险，且无正当理由拖欠其一个月全额工资，多次沟通协商后企业仍拒不整改、拒不支付薪资。面对企业的违规侵权行为，下列维权途径正确的是（   ） A．直接向人民法院提起行政诉讼 B．必须先经过劳动仲裁，才可提起劳动诉讼 C．私下暴力胁迫公司支付工资 D．直接申请公安机关强制执行工资发放 7.（2026·北京海淀·二模）李女士通过某网络运输平台下单，委托胡师傅将货品从甲地运送至乙地，约定运费400元。货物到达约定地点后，胡师傅以“运输距离远”“运输费用太少”为由，提出增加一倍运费的要求，李女士拒绝，胡师傅拒绝交货。双方由此发生纠纷。就上述事实，下列说法正确的是( ) ①胡师傅提出增加运费的要求属于变更合同的意思表示，李女士有权拒绝 ②基于公平原则，因实际运输成本超出胡师傅预期，李女士应适当分担费用 ③李女士有权向法院提起民事诉讼，请求判令胡师傅承担继续履行的违约责任 ④双方可向仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的一方可再向人民法院起诉 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 8.（2026·北京朝阳·二模）刘某在科技公司负责传统人工地图数据采集业务。该公司为应对技术发展决定进行业务转型，将采集业务转向由AI技术主导的数据采集。公司以“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化”为由，解除与刘某的劳动合同。刘某认为公司的解除合同行为违法，遂申请仲裁。结合上述事实，下列说法正确的是( ) A．技术革新带来的岗位调整属于不可抗力，解除合同不违法 B．刘某有权提起行政诉讼，请求法院判令公司承担违约责任 C．仲裁委员会一经作出公司违法的裁决，就会发生强制执行力 D．企业经营决策应考虑到通过适当途径妥善安置相关劳动者 时政探究 【真实案例】：2026 新业态劳动者劳动争议 “协商 — 调解 — 仲裁” 一站式维权机制 2026 年，人社部、全国总工会等多部门持续推进新就业形态劳动者权益保障工作，针对外卖骑手、网约车司机、直播主播等新业态群体用工关系复杂、纠纷多发、维权成本高的特点，在全国多地搭建劳动争议一站式维权绿色通道，建立行业调解组织与劳动仲裁机构联动的多元解纷平台。新业态用工常以合作协议等形式模糊劳动关系，欠薪、工伤认定、休息保障等纠纷频发。该机制坚持调解优先，引导劳动者与用工方优先自主协商；协商不成的，由专门的新业态行业调解组织开展调解，达成调解协议后，双方可共同向法院申请司法确认，赋予调解协议强制执行力。调解未果的，劳动者需依法申请劳动仲裁，遵循劳动仲裁前置规则，不能直接向人民法院提起诉讼。该机制落实新时代枫桥经验，推动矛盾前端化解，畅通多元救济渠道，降低新业态劳动者维权时间与经济成本。 结合材料，运用《法律与生活》第九课知识，说明新业态劳动者遇到劳动争议时，该如何依法维权，并分析该一站式维权机制的价值。 核心结论： ① 劳动者可以先与用工方自愿协商和解；协商不成，可在新业态行业调解组织主持下进行调解，调解协议具有法律约束力，经司法确认后具备强制执行力。 ② 劳动争议适用劳动仲裁前置，调解不成，劳动者应当申请劳动仲裁，不能直接向人民法院起诉；对仲裁裁决不服的，可以在法定期限内向人民法院提起民事诉讼。 ③ 价值：该机制健全多元纠纷解决方式，发挥调解、仲裁便捷低成本的优势，落实新时代枫桥经验，推动矛盾就地化解；尊重当事人自愿，畅通维权渠道，高效化解劳动纠纷，维护新业态劳动者合法权益，节约司法资源。 拔高・分层集训 基础演练 1.【纠纷的多元解决方式】孙某与某装修公司签订装修合同，约定装修时间半年，装修总价25万元，定金2万元，双方还约定适用定金罚则。孙某按约支付定金2万元给装修公司，该装修公司进场施工后，多次无故擅自停工，导致孙某无法按时入住，损失房屋租金1万元。孙某遂诉至法院，要求该装修公司双倍返还定金并赔偿租金损失。下列说法正确的是（   ） ①案涉合同的订立体现了双方协商一致 ②起诉是解决合同纠纷最常见的首选方式 ③装修公司擅自停工违背了全面履行义务原则 ④孙某不能同时主张定金罚则和赔偿租金实际损失 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 2.（2026·天津北辰·模拟预测）2026年1月，海南洋浦海事局与海口海事法院洋浦法庭依托“航运争议多元解纷中心”协作平台，仅用时5小时，高效“一站式”调处一起涉外船舶损害赔偿纠纷。关于此次“成功调处”，下列说法正确的是（   ） ①调解为所有矛盾纠纷的解决提供了最优选择 ②提升了纠纷化解质效，服务于海南自贸港高质量发展 ③既减少了当事人的诉讼成本，又有效缓解了司法压力 ④这种诉讼外调解解决纠纷，被誉为伟大的“东方经验” A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 3.【人民调解的特点】李大爷与老伴晚年相伴，唯一的儿子常年定居国外。李大爷委托侄子小李担任他和老伴的意定监护人，并签订书面协议明确身后部分财产处置事宜。李大爷患病期间，小李悉心照料，耐心陪伴。多年后李大爷夫妇离世，其子与小李就老人遗产分配问题产生纠纷。对此下列说法正确的是（   ） ①意定监护制度尊重李大爷选择近亲属小李作为其监护人的意愿和权利 ②李大爷代其老伴签订意定监护协议，即使老伴同意也不受法律保护 ③小李自与李大爷签订意定监护协议之日起，立即要履行监护职责 ④两人纠纷可通过人民调解化解，调解协议具有法律约束力 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 4.广东某市司法局深挖客家“上灯”民俗和合文化，创新“上灯调解工作法”。它以请灯抓源头排查、升灯抓现场调处、暖灯抓回访巩固的全流程，将法治调解融入民俗场景，有效化解基层纠纷、营造办事依法的法治氛围。材料表明，该市司法局（   ） ①推动尊法守法成为全体人民的共同追求 ②发挥乡规民约在司法实践中的重要作用 ③强调人民调解在纠纷化解中的主导地位 ④创新社会治理方式，提升纠纷化解效能 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 5.（2026·北京·三模）以和为贵，善用调解。调解是化解民间纠纷、促进社会和谐的重要途径。下列做法符合法律规定的是( ) A B C D A．A B．B C．C D．D 6.【调解类型】王先生入职某公司担任建筑设计师，与公司签订3年期劳动合同，约定试用期为3个月，并于其转正后补足试用期工资差额。后公司单方延长试用期至6个月，并以“不符合录用条件”为由解除合同。双方多次就离职补偿等事项进行沟通但未达成一致意见。王先生若对公司的解除决定不服，可采取的合法维权途径是（   ） ①申请劳动仲裁，要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金 ②向人民法院提起民事诉讼，要求继续履行劳动合同 ③向当地劳动保障监察部门投诉，要求纠正公司违法行为 ④拒绝办理离职手续，扣留公司的设计图纸作为谈判筹码 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 7.【三大诉讼方式】S公司受X公司委托,直播推介“Y牛肉卷”,X公司提供的推介信息宣称该产品为原切肉。S公司在未获取原切肉检测报告的情况下,便根据X公司提供的信息进行推介。2024年9月26日,合肥市市场监管局发布情况通报:依据相关规定,拟决定对S公司进行没收违法所得、罚款共计6 894.91万元的处罚。据此,下列分析正确的有（   ） ①S公司用虚假交易的方式,破坏了市场公平竞争 ②S公司若对该行政处罚不服可向人民法院提起行政诉讼 ③S公司涉嫌虚假商业宣传,可能侵犯消费者的安全消费权 ④S公司的做法属于“搭便车”行为,是不正当竞争 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 8.某安装公司应某物业公司委托，陆续完成小区43项零星维修项目，因物业公司欠付部分款项诉至法院。受理法院在审理中查明，双方对承揽项目完成情况及结算金额无异议，仅对付款方案有争议。承办法官以“一次性解决全部纠纷”为目标，组织多轮调解，寻找双方权益平衡点，最终达成了调解协议。本案中法官的成功调解（   ） ①契合了民事纠纷化解的需求，降低当事人的诉讼成本 ②调解书在当事人签收后，与判决书具有同等法律效力 ③作为伟大的“东方经验”，当事人应当按照约定履行 ④更加便捷经济，须以双方自愿订立的有效合同为前提 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 能力进阶 1.【新考法·结合全流程一站式解纠纷流程图考察】最高人民法院主办的“人民法院调解平台”推出了“全流程一站式解纷服务”，在平台的首页有一个流程图。据此可知人民法院（   ） ①坚持人民司法为人民的理念 ②审判工作程序公正、结果公平 ③积极构建开放透明的阳光司法机制 ④司法依据、程序和结果及时公开 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 2.【新情境·结合特色人民调解品牌】新疆奇台县打造“金麦穗”特色人民调解品牌，将矛盾化解在基层。当地曾发生一起房屋租赁合同纠纷，双方僵持多年，社区人民调解员介入调解。经过释法明理、耐心劝说，双方自愿达成调解协议，顺利化解纠纷，免去了漫长的诉讼流程。据此，以下说法正确的是（   ） ①该调解由人民调解员主持，属于诉讼调解范畴 ②双方签订的人民调解协议具有直接强制执行效力 ③人民调解就地化解矛盾，有效降低群众的维权成本 ④人民调解是解决社会矛盾、完善社会治理的重要方式 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 3.【新情境·结合全国劳动人事争议线上调解平台落地热点】2026年全国劳动人事争议线上调解平台全面落地，多地街道人民调解委员会高频化解劳资矛盾。劳动者李某与本地电子企业因拖欠工资、加班费发放标准产生分歧，双方协商无果后，共同申请人民调解委员会居中协调，希望柔性化解纠纷。下列说法正确的是（   ） ①人民调解属于诉讼外调解，由人民调解委员会主持，全程不收取任何费用 ②经人民调解自愿达成的调解协议，具有法律约束力，当事人应按约定履行 ③调解协议一经签署，当事人丧失仲裁、诉讼权利，不得通过其他途径维权 ④人民调解是化解纠纷的最后途径，人民调解协议具备国家司法强制执行力 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 4.【新考法·设置模拟法庭情景进行案件审理】为提升学生的法治素养，某中学联合当地法院开展模拟法庭进校园活动，并按照下图布置了模拟法庭。 下列案例中，最适合在此模拟法庭进行审理的是（   ） ①孙某因醉酒驾驶被移送检察院审查起诉    ②张某深夜持械抢劫李某财物并将其打成重伤 ③王某与出版社因著作权的归属产生争议    ④赵某与邻居因房屋采光权问题产生纠纷 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 5.杨某在其店铺售卖与M公司外观设计专利相似的产品，M公司诉至法院。经双方同意，人民法院将案件推送至工商联商会调解服务平台。在商会调解员调解下，双方采用视频调解方式达成调解协议，并签订调解协议书。在此次解纷中( ) ①该调解协议经双方签收后与判决书具有同等法律效力 ②发挥了非诉讼纠纷解决机制在维护公平竞争中的作用 ③M公司与杨某之间民事法律关系的客体是侵权行为 ④双方采用视频调解方式提高了解决纠纷的效率 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 6.【新情境·结合保密协议】2025年4月29日，上海贸促国际商事调解中心受理了河北某管件有限公司与上海某工程有限公司因破产债权确认产生的纠纷。5月29日，调解员组织调解，双方就债权债务进行核对，最终达成一致并签署调解协议。上海国际经济贸易仲裁委员会于6月19日出具裁决书，通过“调仲对接”机制高效化解了破产衍生纠纷。以下关于此纠纷解决过程中涉及的法律知识的说法正确的是（   ） ①只有在双方无法自行协商解决纠纷时，才可以申请调解 ②调解协议具有强制执行力，一方不履行可申请强制执行 ③仲裁裁决具有终局性，一经作出，当事人不可再提起诉讼 ④调解与仲裁的对接，能充分发挥调解的灵活性与仲裁的权威性 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 7.【新情境·结合食品安全问题】某厂家生产的“小王牌”藕粉广受市场好评。李某仿冒“小王牌”藕粉包装，生产“小玉牌”藕粉。孙某在某超市误将“小玉牌”藕粉认为“小王牌”藕粉，购买食用后出现严重腹泻。孙某发现买错，遂要求超市赔偿。超市未予理会。以下说法正确的是( ) ①孙某应首先向生产者李某要求承担赔偿责任 ②孙某可以直接就与超市之间的争议申请仲裁 ③李某的行为可能构成法律上禁止的混淆行为 ④孙某可以就权利被侵害向有关行政部门投诉 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 8.2026年6月5日，在金华市中级人民法院法庭上，金华市市长张健以行政机关负责人（被告）身份出庭应诉。庭审中，原、被告双方围绕争议焦点，有序进行陈述、答辩、举证、质证，庭审过程规范严谨。庭审结束后，法院根据双方意愿进行了调解，并制作调解书，实现案结事了。对此案判断正确的是( ) ①上述诉讼的核心问题是解决行政机关实施的行政行为是否合法 ②市长出庭应诉确立了行政诉讼中原被告法律地位一律平等原则 ③调解利于有效化解矛盾，降低诉讼成本和避免司法资源的浪费 ④本案纠纷成功解决是诉讼判决和诉讼外调解并用的生动实践 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 9.【新角度·根据现实案例设置真实情景，依据反映的法律问题来进行法律分析】 胥某在为某建筑公司作业期间受伤，经人社部门审查后认定受伤情形为工伤，胥某遂向有关部门申请工伤保险待遇裁决，该部门依法裁决某建筑公司一次性支付胥某工伤待遇赔偿款33万余元。胥某对裁决结果不服，向A法院提起诉讼，请求法院判决公司赔偿其各项工伤保险待遇47万余元。与此同时，建筑公司则以裁决时才知晓人社部门的工伤认定决定书为由，向B法院提起诉讼，请求撤销人社部门的工伤认定决定书。 B法院受理该案件后，与A法院取得联系，两院承办法官就这两起案件的案情与争议点展开深入研讨，并组织双方当事人进行调解。在两地法院承办法官的不懈努力下，经多次耐心细致协商沟通，双方当事人最终就赔偿金额达成一致意见，签收了调解协议书。胥某获得合理赔偿，某建筑公司撤回起诉。 结合上述案例，运用法律与生活的知识，完成下面的法律分析。 法律问题 法律分析 胥某能否直接向A法院提起诉讼？说明理由。 ① 说明某建筑公司提起的诉讼类型，并阐述其诉讼目的和举证责任。 ② 法院调解有无强制执行力？说明理由。 ③ 真题实战 1.（2026·湖南·高考真题）A视频平台未经B传媒公司授权却上线其爆款原创视频作品谋利，被B传媒公司起诉至某视频文创产业园区法庭。立案后，承办法官组织调解，释明了作品性质、创作难度、作品价值等因素对赔偿金额的影响，劝导以和为贵，引导双方就赔偿数额等自愿达成共识。最终双方当事人签收了调解书。本案中（   ） ①当事人签收后的调解书具有强制执行力 ②当事人得到了更加便捷高效的诉讼外调解服务 ③情理法有机融合，中华优秀传统法律文化得到传承 ④信息网络传播权的保护期是该作品创作完成后50年 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 2.（2025·广西·高考真题）2024年9月1日，刘某及儿子萌萌（2018年生）遇到遛狗的吴某。萌萌与吴某的小狗玩耍时，路人梁某将奶茶杯扔向小狗，小狗受到惊吓将萌萌咬伤，萌萌的治疗共花费3500元。各方因赔偿问题协商未果，刘某向人民调解委员会申请调解。以下说法符合法律规定的是（   ） ①吴某与梁某应按过错比例缴纳人民调解费用 ②刘某可向吴某请求赔偿，也可向梁某请求赔偿 ③萌萌是无民事行为能力人，刘某应履行监护职责 ④经人民调解委员会调解达成的协议即具有强制执行效力 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 3.（2026·全国卷·高考真题）某日，甲所在地的气象部门发布大风预警，提示第二天6点至22点将出现七级大风。第二天下午，甲家院子里大树上的树枝被风刮断，砸坏邻居乙家玻璃。乙向甲索赔，被甲拒绝。对此，下列说法正确的是（    ） ①甲与乙之间的纠纷可以通过仲裁方式解决 ②甲与乙之间纠纷的处理应当体现民法的公平原则 ③甲若不能证明自己没有过错，应当赔偿乙的损失 ④树枝折断与甲的行为无关，甲无需承担赔偿责任 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 4.（2025·云南·高考真题）某商家在网络平台销售无人机，授权平台在收到消费者已退货信息后即可退款，落实“七天无理由退货”。在销售过程中，商家发现有顾客退回非本店售卖的无人机，且平台已将货款退还到顾客账户。商家（   ） ①可以依法通过仲裁解决                  ②应该向其注册登记地法院起诉 ③必须通过平台要求顾客返还货款          ④不能要求平台返还已划扣的货款 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 5.（2024·全国甲卷·高考真题）行政复议是通过行政复议机关解决“民告官”行政争议的法定救济途径和行政机关自我纠错的层级监督制度。2023年修订的《中华人民共和国行政复议法》扩大了申请行政复议的范围，在行政复议审理程序方面增加了申请人的参与权和自主权。上述修订旨在(   ) ①监督和保障行政机关依法行使职权 ②助力行政复议机关高效履行行政职责 ③方便行政复议申请人参与行政机关的民主决策 ④引导人民群众通过非诉讼方式维护其合法权益 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 6.（2025·黑吉辽蒙卷·高考真题）阅读材料，完成下列要求。 张某和李某是邻居，也是同事。张某上下班时经常免费搭乘李某的私家车。某日，李某边驾驶边接听手持电话，并超速50%行驶，导致车辆撞上路边护栏，同乘的张某受伤住院。经交警部门认定，李某应对此次事故负全部责任。 张某要求李某承担医疗费、误工费等。李某认为自己无偿搭载张某，应当减轻赔偿责任。因双方就赔偿数额协商未果，李某被诉至法院。在承办法官多次调解下，双方达成赔偿协议：李某同意适当承担上述费用，张某同意减少李某的赔偿数额。随后，李某如约履行了赔偿义务。 ○○○相关链接……………………………………………………………………………………………… 【好意同乘规则】 《中华人民共和国民法典》第一千二百一十七条：“非营运机动车发生交通事故造成无偿搭乘人损害，属于该机动车一方责任的，应当减轻其赔偿责任，但是机动车使用人有故意或者重大过失的除外。” 结合材料，运用法律与生活知识，说明调解协议约定内容的依据以及此纠纷被成功化解的意义。 1 / 19 学科网（北京）股份有限公司 $ 第09课 纠纷的多元解决方式（培优复习讲义） 内容导航 夯实基础·突破重难·分层提能 考情・分析解读（课标要求 考情解读 备考策略） 基础・知识梳理（知识导图 知识梳理 教考衔接） 重难・核心突破（核心提炼 时政探究 命题预测） 重难01 商事仲裁 重难02 诉讼三大类型 拔高・分层集训（基础演练 能力进阶 真题实战） 考情·分析解读 课标要求 1、识别人民调解、行政调解等不同的调解方式，明确调解制度的特点和程序。 2、列举劳动争议仲裁、商事仲裁等仲裁形式，明确仲裁制度的特点和程序。 3、了解民事诉讼、刑事诉讼、行政诉讼的特点，说明不同诉讼中的举证规则，树立证据意识。 考题统计 核心考点 2026 2025 2024 考点01 认识调解与仲裁 广东卷T13 黑吉辽蒙卷T14 湖南卷T13 云南卷T13、河北卷T14 湖南卷T14、山东卷T19 北京卷T10河北卷T14 广西卷T13、江西卷T15 考点02 解析三大诉讼 山东卷T13 福建卷T10 贵州卷T15 安徽卷T13湖南卷T13 考情解读 1．考查频次：本课共计 2 大核心子目考点，近三年全国各地高考对两大考点的考查合计总命题量约 41 道，其中选择题有 31 道，主观题有 10 道，属于选必二全书高频课时，命题大多会将两个子目串联考查，同时经常结合民事权利、侵权责任、证据等选必二其他知识点综合设问。 考点 01 认识调解与仲裁：考查形式以选择题为主，主观题多作为一小问嵌入大题，很少独立成题；素材选取多为邻里纠纷、合同争议、劳动争议、商事交易等场景，侧重辨析调解类型、调解协议效力、仲裁适用范围、商事仲裁与劳动仲裁的区别。 考点 02 解析三大诉讼：选择题出题数量较多；主观题有一定考查频率，常围绕 “诉讼类型判断、诉讼特点、不同纠纷对应的救济路径” 设问，也会涉及和解、调解、仲裁、诉讼的路径选择判断。素材多选用侵权纠纷、行政争议、刑事自诉等案例，贴近现实生活。 2．考查要点：选择题：依托邻里采光噪音纠纷、租房合同违约、欠薪劳动争议、商事合同约定仲裁、行政处罚争议等案例，考查人民调解、行政调解的区分，调解协议约束力与强制执行力，商事仲裁的适用条件、排除范围，或裁或审、一裁终局，劳动仲裁前置，民事诉讼、行政诉讼、刑事诉讼的区分。主观题：结合合同纠纷、劳动争议、行政争议等热点案例，考查多元纠纷解决方式的特点对比、不同纠纷解决途径的适用条件；采用案例评析、路径选择题型，常要求判断当事人可选的救济方式、说明不同途径的法律效果等。 3．命题情境：情境素材以生活化、简短法律小案例为主，案情简洁，侧重程序判断，不设置复杂案情。常见情境类型： ①调解情境：村委会、人民调解委员会调解邻里、小额合同纠纷； ②仲裁情境：商事合同约定仲裁协议、劳动用工欠薪辞退争议； ③诉讼情境：民事侵权起诉、不服行政机关处罚提起行政诉讼、刑事案件追究刑事责任； ④路径选择情境：当事人先后协商、调解、申请仲裁、起诉，判断每一步是否合法； ⑤综合融合情境：把纠纷解决方式、侵权责任、证据、合同知识糅合在同一个案例中。典型设问方向：判断该纠纷能否适用仲裁、调解协议是否具备强制执行力、区分案件属于哪一类诉讼、判断当事人维权路径是否正确。 备考策略 ①厘清概念边界，做好对比识记：制作表格对比和解、人民调解、行政调解、商事仲裁、劳动仲裁、行政复议、三大诉讼，重点区分启动前提、自愿性、效力、能否起诉、受理主体，精准区分易混点。 ②强化案例判断答题范式：主观题固定思路：先定性纠纷类型→匹配对应合法解决途径→写明法律依据→说明该途径优势与效力，规范法律术语。 ③重视跨课综合：主动关联合同、侵权责任、证据、诉讼证据与举证规则，训练同一案例多角度分析。 ④集中突破易错陷阱：如 “调解协议天然具有强制执行力”“所有民事纠纷都可以仲裁”“劳动纠纷可以直接向法院起诉”“有仲裁协议仍可向法院起诉” 等高频错点，设置判断题专项训练。 ⑤区分不同诉讼识别关键词：抓住主体关键词快速区分民告民、民告官、刑事追责，提升情境读取速度。 基础・知识梳理 知识导图含义 种类：诉讼调解和诉讼外调解 人民调解：含义、性质、要求、效力 多元纠纷解决方式：和解、调解、仲裁、诉讼、投诉 认识调解与仲裁 调解 仲裁 种类：商事仲裁、劳动争议仲裁等 不能仲裁的范围 商事仲裁含义、特点 纠纷的多元解决方式 诉讼法(含义及种类） 含义 地位→解决纠纷的最后途径≠最后一道防线 特点：公权性、程序性、强制性、终局性 类型 解析三大 诉讼 民事诉讼（平等主体，双方皆可提起诉讼） 刑事诉讼（除自讼外皆为检察院提出公讼） 行政诉讼（由行政相对人提起诉讼，政府始终处于被告地位） 核心梳理 知识1 认识调解与仲裁 1．解决纠纷的方式 方式 ①发生纠纷时，人们往往先自行协商，通过和解达成合意，解决纠纷。 ②无法和解时，人们还可以通过调解、仲裁或者诉讼等方式解决纠纷。 特点 诉讼可能导致双方当事人伤和气。相比之下，调解往往成为当事人解决纠纷的优先选择。 注意：如何选择解决纠纷的方式： （1）调解是解决纠纷的优先选择（省时、省力、省钱），但未必是最佳选择，具体选择哪种方式要依据实际情况。纠纷的多种解决方式，没有孰优孰劣，只有更合适，诉讼是解决社会纠纷的最后途径。 （2）和解协议没有法律约束力。 2．调解 含义 通过第三方的排解疏导、说服教育，促使发生纠纷的当事人自愿达成协议，从而解决纠纷的活动。（调解→通过第三方；和解→双方自行协商） 类型 主持机构 法律效力 诉讼调解 人民法院 人民法院根据调解协议制作的调解书在当事人签收后，与判决书具有同等法律效力。 诉讼外调解 人民调解 人民调解委员会 ①经人民调解委员会调解达成的协议，当事人应当按照约定履行。 ②经人民法院依法确认有效的调解协议，具有强制执行效力。 行政调解 国家行政机关 达成的调解协议具有法律约束力 （不具有强制执行效力） 仲裁调解 仲裁机构 达成的调解协议具有法律约束力 （不具有强制执行效力） 注意：行政纠纷不适用于行政调解。 3.人民调解 含义 在人民调解委员会的组织下进行的调解，被誉为伟大的“东方经验” 原则 ①当事人自愿、平等原则；②尊重当事人的权利原则； ③不得违背法律、法规和国家政策原则；④不收取任何费用原则。 特征 人民调解委员会是调解民间纠纷的群众性组织。人民调解具有群众性和自治性特征。（是我国人民独创的、具有中国特色的非诉讼纠纷解决方式） 效力 ①经人民调解委员会调解达成的协议，当事人应当按照约定履行（具有法律约束力）。 ②双方当事人还可以自调解协议生效之日起三十日内共同向人民法院申请司法确认。经人民法院依法确认有效的调解协议，具有强制执行效力。 作用 ①人民调解在国内被称作维护社会稳定的“第一道防线”，与被称为“最后一道防线”的诉讼相互对应； ②有利于化解矛盾，促进和谐，维护社会稳定（相关链接P84：枫桥经验）。 补充：人民调解委员会的设立：村民委员会、居民委员会设立人民调解委员会。企业事业单位根据需要设立人民调解委员会。 4.仲裁 含义  仲裁机构作为第三方依据法律、法规、行业规则、习惯等对纠纷进行居中裁决的活动。 作用 仲裁是解决纠纷的一种有效途径 特点 自愿、灵活、便捷经济；有效裁决一经做出，即发生法律效力。 类型 包括商事仲裁、劳动争议仲裁等。 仲裁机构：仲裁委员会：自律性社会公益组织，是非营利性事业单位法人，经省司法厅登记，挂靠于政府法制局（办）。经费主要靠国家财政拨款，又通过自己的办案活动取得一定的收入。 它独立于司法机关和行政机关，与司法机关、行政机关无隶属关系；仲裁委员会之间也没有隶属关系，不按行政区划层层设立。但仲裁委员会的裁决结果司法认可。 5.商事仲裁 内涵 当平等主体当事人之间发生合同纠纷或者其他财产权益纠纷时，双方可以将其提交仲裁机构进行商事仲裁。不包括人身权纠纷 适用情况 平等主体间的合同纠纷或其他财产权益纠纷。 制度 ①或裁或审：在商事仲裁与诉讼之间，当事人只能选择其一加以适用。 ②协议仲裁：当事人申请仲裁需以双方自愿订立的有效仲裁协议为前提 ③灵活保密：仲裁程序比较灵活，仲裁审理一般不公开进行 ④一裁终局：仲裁裁决一经作出，即发生法律效力 法律效力 仲裁裁决一经作出，即发生法律效力。如一方当事人不自觉履行裁决，另一方当事人可以向人民法院申请强制执行。 优点 仲裁更加便捷、经济，是解决纠纷的一种有效途径，它实行一裁终局，与诉讼的两审终审制相比，利于缩短纠纷解决时间、提高纠纷解决的效率、保护双方当事人的合法权益。 拓展提升1 一裁终局 “一裁终局”：当事人就同一纠纷再申请仲裁或向人民法院起诉，仲裁委员会或人民法院不予受理。仲裁机构对申请仲裁的纠纷进行仲裁后，裁决立即发生法律效力，当事人不得就同一纠纷再申请仲裁或向人民法院起诉的制度。 当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的，可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决： (一)没有仲裁协议的。 (二)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的。 (三)仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的。 (四)裁决所根据的证据是伪造的。 (五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的。 (六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿，徇私舞弊，枉法裁决行为的。 拓展提升2 区分商事仲裁和劳动争议仲裁 比较 商事仲裁 劳动争议仲裁 适应 范围 解决的是平等主体当事人之间发生合同纠纷或者其他财产权益的纠纷。    解决的是劳动者与用人单位的劳动争议。  与诉讼 的关系 在仲裁与诉讼之间，当事人只能选择其一加以适用。 劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的前置程序，劳动争议诉讼不经仲裁程序，不得向法院起诉。 申请 申请仲裁必须以双方自愿订立的有效仲裁协议为前提（需要双方都同意）   劳动仲裁的申请不需要事先订立仲裁协议（不需双方都同意） 知识2 解析三大诉讼 1.诉讼 含义 俗称“打官司”，它是在纠纷主体的参与下，由人民法院依照法定程序解决具体纠纷的活动。 地位 在多元的纠纷解决方式中，诉讼是解决纠纷的最后途径。（占据主导地位） 法律依据 诉讼解决纠纷必须严格依法（诉讼法）进行。 ①诉讼法含义：用于调整诉讼法律关系，规范诉讼活动与程序的法律。 ②类型：《中华人民共和国民事诉讼法》《中华人民共和国行政诉讼法》《中华人民共和国刑事诉讼法》 特点     ①公权性：人民法院代表国家行使审判权。 ②程序性：人民法院、当事人及其他诉讼参与人严格遵守法定程序解决纠纷 ③强制性：以国家强制力为后盾。 ④终局性：人民法院生效裁判所确定的当事人之间的权利义务关系是终局的 拓展提升3 实体法与程序法 实体法——是指规定具体权利义务内容或者法律保护的具体情况的法律。主要包括民商法、行政法、经济法、刑事法等。 程序法——用于调整诉讼法律关系、规范诉讼活动与程序的法律。主要包括民事诉讼法、行政诉讼法和刑事诉讼法等。 二者关系：程序法是正确实施实体法的保障。审判活动是实体法和程序法的综合运用 注意：民法典≠民事诉讼法，行政法≠行政诉讼法，刑法≠刑事诉讼法 2.诉讼的主要类型 类型 民事诉讼 行政诉讼 刑事诉讼 案件性质 民事案件 行政案件 刑事案件 诉讼目的 解决平等主体之间的 民事权利和义务纠纷。 解决国家行政机关实施的 行政行为是否合法的问题。 解决涉嫌犯罪的人是否犯罪、犯什么罪以及应处何种刑罚的问题。 适用范围 平等主体之间因财产关系或人身关系而发生的民事纠纷。 行政机关因行政管理等活动与公民或组织产生的争议。 （行政争议） 凡在我国领域内涉嫌犯罪的，除法律有特别规定的以外，都适用。 提起诉讼的主体 双方当事人 行政相对人 (注：行政机关→被告) 公诉案件：人民检察院 自诉案件：自诉人 适用法律 民事法律、民事诉讼法 行政法律法规、行政诉讼法 刑法、刑事诉讼法 拓展提升4 刑事附带民事诉讼 在刑事诉讼过程中，被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的，有权提起附带民事诉讼。如果是国家财产、集体财产遭受损失的，人民检察院在提起公诉的时候，可以提起附带民事诉讼。 由于这种损害赔偿的诉讼请求是在刑事诉讼中提出并附带解决的，因此称作刑事附带民事诉讼。（牢要坐+钱要赔） 区分三个概念： 行政相对人：是指行政法律关系中与行政机关相对应的另一方当事人，即权益受行政机关的行政行为影响的公民、法人或者其他组织。 自诉：是指被害人或其法定代理人、近亲属为了追究被告人的刑事责任而直接向人民法院提起的诉讼。 公诉：是指人民检察院依照相关法律规定，代表国家追究被告人的刑事责任，向人民法院提起的诉讼。 拓展提升5 行政复议、行政诉讼、行政裁决 行政复议： 是指公民、法人或者其他组织不服行政主体作出的具体行政行为，依法向法定的行政复议机关(一般是上一级)提出复议申请，行政复议机关依法对该具体行政行为进行合法性、适当性审查，并作出行政复议决定的行政行为。是公民，法人或其他组织通过行政救济途径解决行政争议的一种方法。 行政诉讼：是法院应公民、法人或其他组织的请求，通过审查行政行为合法性的方式，解决特定范围内行政争议的活动。 行政裁决： 指行政机关或法定授权的组织，依照法律授权，对平等主体之间发生的、与行政管理活动密切相关的、特定的民事纠纷（争议）进行审查，并作出裁决的具体行政行为。 （适用民事纠纷，如：土地权属争议、专利侵权等） 拓展提升6 比较仲裁和诉讼 对比  诉讼 仲裁 管辖方式 强制管辖 协议管辖 仲裁庭或审判庭组成方式　 当事人不能选择审判庭的组成方式和审判员 约定仲裁庭的组成方式并自主选定或者委托指定仲裁员 审理方式 实行公开审理 注重保护当事人的商业秘密，一般实行不公开审理 审判制度 两审终审制，当事人不服一审判决可以上诉或者申诉 一裁终局制度，商事仲裁与诉讼二选一，劳动争议必先仲裁才可诉讼 教考衔接 阅读材料，完成下列要求。 我国某航运公司X轮在印尼被外国某船舶管理公司的N轮碰撞受损。该航运公司诉至宁波海事法院，要求外国某船舶管理公司赔偿修理费和各类损失费共计160余万美元。诉讼中，双方对本次船舶碰撞事故产生的损失金额存在较大争议。法院向双方提示诉讼成本高、周期长等风险，引导当事人达成调解意向。在法院多措并举下，双方经多次协商逐步缩小分歧，最终达成调解协议。外国某船舶管理公司按照法院出具的调解书全额自动履行，该案得以圆满高效化解。 结合材料，运用《法律与生活》的知识，分析此案通过调解得以圆满高效解决的原因。 关键句①→对应考点：运用纠纷的多元解决方式的知识，从调解的角度说明法院的引导使双方认识到调解相比诉讼更具经济性和时效性，从而自愿选择。 关键句②→对应考点：运用纠纷的多元解决方式的知识，从调解特点的角度说明在法院主持下，双方能够充分表达诉求，在平等协商中寻求利益平衡点，达成共识。 关键句③→对应考点：从诉讼调解的法律效力的角度说明经法院确认的调解书具有强制执行力，促使当事人自动履行，确保了纠纷的彻底解决和当事人权益的及时实现。 【答案】①双方在平等自愿的基础上参与调解，都充分表达了利益诉求。 ②法院通过诉讼调解，有效地弥合了分歧，促使双方在利益平衡上达成共识。 ③诉讼调解比较方便、快捷、高效，降低维权成本。 ④诉讼调解的调解书在当事人签收后，具有与判决书同等法律效力，能让当事人权益得到有效维护。 重难・核心突破 重难01 商事仲裁 适用范围 平等主体当事人之间发生的合同纠纷或者其他财产权益纠纷时，双方可以提交仲裁机构进行商事仲裁。 不适用情形 1、婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷； 2、依法应当由行政机关处理的行政争议。 特别提醒 或裁或审制度： 1、商事仲裁和诉讼是两条平行渠道，选择了商事仲裁就等于放弃了诉讼，当事人任何一方即使对结果不满意也不能再向人民法院提起诉讼。 2、如一方当事人不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以向法院申请强制执行。 【考法预测】 1.【仲裁】69岁阮大爷终身未婚无子女，阮大爷弟弟以家庭事务繁忙为由拒绝照顾。阮大爷与邻居刘某在村委会协调下签订意定监护协议及遗赠扶养协议，约定由刘某负责老人的生养死葬，同时老人将自己的全部财产赠与刘某。刘某履行义务至阮大爷去世，后阮大爷弟弟提出反对，由此产生纠纷。对此，下列说法符合法律规定的是（   ） ①若无法达成共识，阮大爷弟弟与刘某可选择仲裁或诉讼方式解决纠纷 ②遗赠扶养协议的法律效力优先于法定继承，刘某有权依据协议获得遗产 ③只有当阮大爷丧失或部分丧失民事行为能力时，刘某才能履行其监护职责 ④阮大爷弟弟是第二顺序继承人，在无第一顺序继承人的情况下可继承遗产 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】C 【详解】①：根据我国仲裁法规定，婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷这类涉及人身关系的纠纷不属于仲裁受案范围，本案是遗产继承相关纠纷，不能选择仲裁，排除。②：遗赠扶养协议效力优先于法定继承，刘某已经按协议完成生养死葬义务，有权依照协议取得遗产，正确。③：根据意定监护制度，只有本人丧失或者部分丧失民事行为能力时，监护人才履行监护职责，正确。④：虽然弟弟属于第二顺序继承人，但是遗赠扶养协议效力优于法定继承，有合法有效的遗赠扶养协议时，不再适用法定继承，弟弟不能继承遗产，排除。 2．周某在某网讯科技公司从事问句质检岗位工作。工作期间，公司以项目受到AI技术冲击、需对其所在项目进行优化调整为由与周某协商调岗，将工资待遇由25000元/月降为15000元/月，周某未同意，公司随即解除劳动合同。周某不服，申请劳动仲裁，要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金。据此，下列分析正确的是（   ） ①未经劳动仲裁程序，周某不得直接向人民法院提起诉讼 ②周某申请仲裁，须以双方自愿订立的有效仲裁协议为前提 ③公司单方面解除劳动合同，违反了平等自愿和协商一致的原则 ④若周某对仲裁裁决不服，可在收到裁决书十日内向人民法院提起诉讼 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】A 【详解】①：除特定情形外，劳动争议纠纷，未经劳动仲裁程序，当事人不能直接向法院起诉。本案中，未经劳动仲裁程序，周某不得直接向人民法院提起诉讼，正确。②：商事仲裁需要以双方自愿订立的有效仲裁协议为前提，但劳动仲裁是劳动争议的法定救济途径，不需要事先达成仲裁协议，只要劳动关系存在、属于劳动争议受理范围就可以申请，排除。③：公司和周某协商调岗时大幅降薪，在周某不同意的情况下直接单方解除劳动合同，没有遵循平等自愿、协商一致的劳动相关法律原则，属于违法解除，正确。④：劳动者对劳动仲裁裁决不服的，应当在收到裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼，而非“十日”，排除。 3.某矿建公司撤场后拖欠262名职工工资。职工维权无果后向综治中心求助，综治中心联合人民调解组织、工会、劳动仲裁机构等多方开展调解，促成劳资双方达成和解协议书，并申请仲裁确认效力，仲裁委员会出具仲裁调解书。后企业按协议足额兑付工资，该纠纷未进入诉讼程序。下列说法正确的是（   ） ①多元主体联动调解有利于高效化解群体劳资纠纷 ②推动矛盾前端化解能够有效节约社会的司法资源 ③本次仲裁以双方自愿订立的有效仲裁协议为前提 ④调解与仲裁优于诉讼，有利于促进劳资关系和谐 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】A 【详解】①：综治中心联合人民调解组织、工会、劳动仲裁机构等多个主体联动开展调解，最终快速促成职工工资足额兑付，高效化解了这起涉262人的群体性劳资纠纷，正确。②：该纠纷在诉前通过多元调解+仲裁确认效力的方式就得到解决，没有进入诉讼程序，不需要占用诉讼审判资源，有效节约了社会司法资源，体现了矛盾前端化解的优势，正确。③：劳动仲裁是由劳动争议仲裁委员会以第三方的身份居中进行裁决的活动。当事人不愿协商或调解、协商或调解不成、达成和解或调解协议后不履行的，可以从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁申请，由仲裁委员会依法做出具有法律约束力的裁决，不需要以双方自愿订立的有效仲裁协议为前提，错误。④：调解、仲裁和诉讼都是解决纠纷的合法有效途径，各有适用场景和优势，不存在“调解与仲裁优于诉讼”的说法，错误。 4.某酒业公司与贸易公司签订一份《葡萄酒购销合同》，双方在合同中约定：“因本合同产生的一切争议，协商不成的，提交中国国际经济贸易仲裁委员会仲裁解决。”后因贸易公司的葡萄酒存在质量问题，酒业公司拟退还已交付货物并通过法律途径维权。在本案中（   ） ①涉事双方维权途径应在商事仲裁与诉讼之间选择其一 ②若双方选择商事仲裁方式解决纠纷，该仲裁一裁终局 ③双方自愿订立的有效仲裁协议是申请商事仲裁的前提 ④拟退还的葡萄酒所有权未发生转移，归贸易公司所有 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】C 【详解】①：我国实行或裁或审制度，本案中双方已经预先订立了有效的仲裁协议，直接排除了诉讼的管辖权，当事人不能再自行选择诉讼，因此不是“在仲裁与诉讼之间选择其一”，排除。 ②：商事仲裁实行一裁终局制度，仲裁裁决一经作出就发生法律效力，符合规定，正确。 ③：自愿订立的有效仲裁协议是申请商事仲裁的前提，没有有效仲裁协议，仲裁机构不予受理，正确。 ④：葡萄酒属于动产，动产所有权自交付时转移，本案中贸易公司已经完成交付，所有权已经转移给酒业公司，仅因质量问题拟退还，在完成退还前所有权仍归酒业公司，排除。 重难02  诉讼三大类型 区别 民事诉讼 行政诉讼 刑事诉讼 性质 民事案件 行政案件 刑事案件 诉讼目的 解决平等主体之间的民事权利和义务纠纷 解决国家行政机关实施的行政行为是否合法的问题 解决涉嫌犯罪的人是否犯罪和犯什么罪以及应处何种刑罚的问题 诉讼主体 双方当事人都可以提起诉讼 只能是由行政相对人提起诉讼，行政机关始终处于被告地位 除自诉案件由自诉人提起诉讼外，均由人民检察院提起公诉 举证原则 谁主张谁举证 行政机关负有举证责任 公诉案件中由公诉人（人民检察院）举证；自诉案件由自诉人承担，但被告可以提出自己罪轻或无罪的材料为自己辩护 适用法律 主要适用民法典和民事诉讼法 主要适用行政法律、法规和行政诉讼法 主要适用刑法和刑事诉讼法 【考法预测】 5.（2026·河北邢台·三模）甲公司以制作发行视频微短剧为主，在其自主开发的应用软件上提供自制精品微短剧供海外用户付费观看。后来，该公司发现这些投放在海外市场的微短剧被某平台稍加修改名称和影视海报后上架到该平台自行开发的应用软件上，并以相对较低的价格吸引用户。下列说法正确的有（   ） ①案涉微短剧的著作权属于法人，保护期直到甲公司破产注销 ②该平台侵犯了甲公司对案涉微短剧的修改权和信息网络传播权 ③若该平台实际上并未盈利，则其无需支付甲公司经济赔偿 ④即使市场监管部门已从严处罚该平台，甲公司仍可提起民事诉讼 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】C 【解析】①：我国法律规定，著作权属于法人或者非法人组织的，发表权的保护期是作品创作完成后50年；著作财产权的保护期是作品发表后50年，但作品自创作完成后50年内未发表的，法律不再保护，并非至法人破产注销，排除。②：修改权是著作权人自行修改或授权他人修改作品的权利，信息网络传播权是著作权人通过信息网络向公众提供作品的权利。该平台擅自修改微短剧的名称、海报，还擅自将作品上架供用户观看，侵犯了甲公司的修改权和信息网络传播权，正确。③：著作权侵权的赔偿责任不以盈利为前提，只要侵权行为损害了著作权人的合法权益，侵权人就需要承担经济赔偿责任，排除。④：市场监管部门对平台的处罚属于行政责任追究，和民事侵权责任不冲突，甲公司作为权利人仍有权就自身损失提起民事诉讼，主张民事赔偿，正确。 6.（2026·湖南长沙·三模）劳动关系的稳定和谐是社会稳定的重要基础，我国劳动法、劳动合同法明确规定了用人单位与劳动者的权利义务，严格规范企业用工行为，全面保障劳动者合法权益。张某通过正规招聘入职某私营企业，入职三个月以来，公司始终未与其签订书面劳动合同，未依法为其缴纳社会保险，且无正当理由拖欠其一个月全额工资，多次沟通协商后企业仍拒不整改、拒不支付薪资。面对企业的违规侵权行为，下列维权途径正确的是（   ） A．直接向人民法院提起行政诉讼 B．必须先经过劳动仲裁，才可提起劳动诉讼 C．私下暴力胁迫公司支付工资 D．直接申请公安机关强制执行工资发放 【答案】B 【解析】A：行政诉讼是民告行政机关，本案是劳动者和企业的劳动纠纷，属于民事诉讼，不适用行政诉讼；且一般情况下，劳动纠纷不能直接起诉，排除。B：根据劳动法律、 法规，除特定情形外，未经劳动仲裁程序，当事人不得直接向人民法院提起诉讼，结合材料中的案情可知面对企业的违规侵权行为，张某维权必须先经过劳动仲裁，才可提起劳动诉讼，正确。C：暴力维权属于违法行为，不属于合法维权途径，排除。 D：生效仲裁裁决、判决书，由人民法院强制执行，但公安机关无强制执行工资发放的权力，排除。 7.（2026·北京海淀·二模）李女士通过某网络运输平台下单，委托胡师傅将货品从甲地运送至乙地，约定运费400元。货物到达约定地点后，胡师傅以“运输距离远”“运输费用太少”为由，提出增加一倍运费的要求，李女士拒绝，胡师傅拒绝交货。双方由此发生纠纷。就上述事实，下列说法正确的是( ) ①胡师傅提出增加运费的要求属于变更合同的意思表示，李女士有权拒绝 ②基于公平原则，因实际运输成本超出胡师傅预期，李女士应适当分担费用 ③李女士有权向法院提起民事诉讼，请求判令胡师傅承担继续履行的违约责任 ④双方可向仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的一方可再向人民法院起诉 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】A 【解析】①：双方已就运输事项、运费达成一致，运输合同成立且生效，胡师傅单方提出增加运费属于变更合同的意思表示，合同变更需双方协商一致，李女士有权拒绝，正确。②：胡师傅作为专业运输从业者，应对运输成本有合理预期，单方以成本超出预期为由要求李女士分担费用，不符合合同自愿、诚信原则，错误。③：胡师傅无正当理由拒绝交货构成违约，李女士有权向法院提起民事诉讼，要求胡师傅承担继续履行的违约责任，正确。④：我国仲裁实行一裁终局制度，仲裁裁决作出后，当事人就同一纠纷再向人民法院起诉的，人民法院不予受理，错误。 8.（2026·北京朝阳·二模）刘某在科技公司负责传统人工地图数据采集业务。该公司为应对技术发展决定进行业务转型，将采集业务转向由AI技术主导的数据采集。公司以“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化”为由，解除与刘某的劳动合同。刘某认为公司的解除合同行为违法，遂申请仲裁。结合上述事实，下列说法正确的是( ) A．技术革新带来的岗位调整属于不可抗力，解除合同不违法 B．刘某有权提起行政诉讼，请求法院判令公司承担违约责任 C．仲裁委员会一经作出公司违法的裁决，就会发生强制执行力 D．企业经营决策应考虑到通过适当途径妥善安置相关劳动者 【答案】D 【解析】A：技术革新不属于不可抗力，不可抗力一般指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。公司以客观情况发生重大变化为由解除合同，仍需满足法定程序，直接解除合同属于违法，错误。B：刘某与公司的纠纷属于劳动争议，应先申请劳动仲裁，对仲裁裁决不服的，可向法院提起民事诉讼，而非行政诉讼，错误。C：劳动仲裁裁决作出后，并非立即具有强制执行力。若一方当事人不服裁决，可在法定期限内向法院提起诉讼，只有在双方均未起诉或裁决生效后，才具备强制执行力，错误。D：企业进行业务转型、调整岗位时，应当通过协商变更劳动合同、安排转岗、培训等适当途径妥善安置相关劳动者，这是企业的义务，正确。 时政探究 【真实案例】：2026 年 2 月 1 日《直播电商监督管理办法》施行 直播电商成为民众自主创业的重要渠道，大量个体经营者、小微企业依托网络平台开展带货经营，激发市场创业活力。与此同时行业乱象频发：部分经营者刷单炒信、虚构销量好评，利用 AI 虚拟人直播却不做标识，进行虚假宣传；还有商家仿冒知名品牌、商业诋毁竞争对手，设置不公平格式条款侵害消费者权益；少数直播间运营者未依法办理市场主体登记、不履行信息公示义务，存在偷税漏税问题。 为此，市场监管总局、国家网信办出台《直播电商监督管理办法》，自 2026 年 2 月 1 日起实施。该办法覆盖平台、直播间运营者、主播、MCN 机构四类主体，明确创业者需要依法登记、公示经营信息，AI 数字人直播必须显著标注；明令禁止虚假宣传、仿冒混淆等不正当竞争行为，明确经营者保障消费者知情权、公平交易权等义务，压实平台审核监管责任。各地市场监管部门以此为依据开展专项执法，规范直播经营行为，引导新业态经营者公平竞争、诚信经营，依法履行纳税义务，推动直播电商行业良性发展。 运用《法律与生活》知识，分析实施《直播电商监督管理办法》的目的与法治意义。 核心结论： ①目的：规范直播电商经营行为，督促经营者完成市场登记与信息公示；整治不正当竞争行为，维护市场公平秩序；保护消费者合法权益，督促经营者依法纳税；引导经营者诚信经营，促进直播电商行业健康发展。 ②法治意义：完善新业态法律规范体系，做到科学立法；规范经营者行为，坚持公平竞争、诚信经营；保障消费者合法权益，维护社会公平正义；厘清多方主体责任，优化营商环境；强化依法纳税，提升市场治理法治化水平。 拔高・分层集训 基础演练 1.【纠纷的多元解决方式】孙某与某装修公司签订装修合同，约定装修时间半年，装修总价25万元，定金2万元，双方还约定适用定金罚则。孙某按约支付定金2万元给装修公司，该装修公司进场施工后，多次无故擅自停工，导致孙某无法按时入住，损失房屋租金1万元。孙某遂诉至法院，要求该装修公司双倍返还定金并赔偿租金损失。下列说法正确的是（   ） ①案涉合同的订立体现了双方协商一致 ②起诉是解决合同纠纷最常见的首选方式 ③装修公司擅自停工违背了全面履行义务原则 ④孙某不能同时主张定金罚则和赔偿租金实际损失 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】B 【解析】①：孙某与装修公司自愿协商签订装修合同，对装修时间、总价、定金等条款达成合意，体现了双方协商一致，合同依法成立，符合题意。②：合同纠纷的解决方式包括协商、调解、仲裁和诉讼，其中首选解决方式是协商和解，其次是调解，起诉并非最常见首选方式，排除。③：装修公司多次无故擅自停工，未按约定期限和要求完成施工，违反了全面履行义务原则，构成违约，符合题意。④：根据法律规定，定金不足以弥补一方违约造成的损失的，对方可以请求赔偿超过定金数额的损失，因此孙某可在主张双倍返还定金的同时，就超出部分的租金实际损失请求赔偿，排除。 2.【仲裁】69岁阮大爷终身未婚无子女，阮大爷弟弟以家庭事务繁忙为由拒绝照顾。阮大爷与邻居刘某在村委会协调下签订意定监护协议及遗赠扶养协议，约定由刘某负责老人的生养死葬，同时老人将自己的全部财产赠与刘某。刘某履行义务至阮大爷去世，后阮大爷弟弟提出反对，由此产生纠纷。对此，下列说法符合法律规定的是（   ） ①若无法达成共识，阮大爷弟弟与刘某可选择仲裁或诉讼方式解决纠纷 ②遗赠扶养协议的法律效力优先于法定继承，刘某有权依据协议获得遗产 ③只有当阮大爷丧失或部分丧失民事行为能力时，刘某才能履行其监护职责 ④阮大爷弟弟是第二顺序继承人，在无第一顺序继承人的情况下可继承遗产 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】C 【详解】①：根据我国仲裁法规定，婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷这类涉及人身关系的纠纷不属于仲裁受案范围，本案是遗产继承相关纠纷，不能选择仲裁，排除。②：遗赠扶养协议效力优先于法定继承，刘某已经按协议完成生养死葬义务，有权依照协议取得遗产，正确。③：根据意定监护制度，只有本人丧失或者部分丧失民事行为能力时，监护人才履行监护职责，正确。④：虽然弟弟属于第二顺序继承人，但是遗赠扶养协议效力优于法定继承，有合法有效的遗赠扶养协议时，不再适用法定继承，弟弟不能继承遗产，排除。 3.【人民调解的特点】李大爷与老伴晚年相伴，唯一的儿子常年定居国外。李大爷委托侄子小李担任他和老伴的意定监护人，并签订书面协议明确身后部分财产处置事宜。李大爷患病期间，小李悉心照料，耐心陪伴。多年后李大爷夫妇离世，其子与小李就老人遗产分配问题产生纠纷。对此下列说法正确的是（   ） ①意定监护制度尊重李大爷选择近亲属小李作为其监护人的意愿和权利 ②李大爷代其老伴签订意定监护协议，即使老伴同意也不受法律保护 ③小李自与李大爷签订意定监护协议之日起，立即要履行监护职责 ④两人纠纷可通过人民调解化解，调解协议具有法律约束力 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】D 【解析】①：根据法律规定，近亲属包括配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女，小李作为侄子不属于法定近亲属，排除。②：意定监护必须由本人亲自签订书面协议，不能由他人代为处分，李大爷代老伴签订协议不符合法定生效要件，不受法律保护，正确。③：意定监护职责自被监护人丧失或部分丧失民事行为能力时开始履行，而非签订协议之日起立即履行，排除。④：遗产纠纷可通过人民调解化解，经人民调解委员会调解达成的协议具有法律约束力，当事人应按约履行，符合题意。 4.广东某市司法局深挖客家“上灯”民俗和合文化，创新“上灯调解工作法”。它以请灯抓源头排查、升灯抓现场调处、暖灯抓回访巩固的全流程，将法治调解融入民俗场景，有效化解基层纠纷、营造办事依法的法治氛围。材料表明，该市司法局（   ） ①推动尊法守法成为全体人民的共同追求 ②发挥乡规民约在司法实践中的重要作用 ③强调人民调解在纠纷化解中的主导地位 ④创新社会治理方式，提升纠纷化解效能 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】B 【解析】①：该市司法局将法治调解融入民俗场景，有效化解基层纠纷、营造办事依法的法治氛围，体现了其推动全民尊法守法的努力，正确。②：材料是将法治调解融入民俗场景，并非发挥乡规民约的作用；且司法局是行政机关，不属于司法实践主体，排除。③：材料仅体现人民调解在基层纠纷化解中的作用，未强调其“主导地位”，且我国纠纷化解机制是多元共治，人民调解并非主导，排除。④：司法局创新“上灯调解工作法”，将法治与民俗结合，形成全流程调解模式，有效化解基层纠纷，体现了社会治理方式的创新与效能提升，正确。 5.（2026·北京·三模）以和为贵，善用调解。调解是化解民间纠纷、促进社会和谐的重要途径。下列做法符合法律规定的是( ) A B C D A．A B．B C．C D．D 【答案】B 【解析】A：经劳动仲裁机构调解达成的仲裁调解书，经双方签收后直接发生法律效力，具有强制执行力，不需要司法确认，错误。B：相邻采光纠纷属于民间纠纷，双方自愿申请人民调解委员会调解，达成协议后李某依约调整围墙高度，符合人民调解法律规定，正确。C：所有调解都以自愿为原则，行政调解也不能强制要求双方必须达成调解协议，该做法违反自愿原则，错误。D：人民调解协议不排斥诉讼，当事人反悔后依然可以向法院起诉，该做法限制了当事人的诉权，不符合法律规定，错误。 6.【调解类型】王先生入职某公司担任建筑设计师，与公司签订3年期劳动合同，约定试用期为3个月，并于其转正后补足试用期工资差额。后公司单方延长试用期至6个月，并以“不符合录用条件”为由解除合同。双方多次就离职补偿等事项进行沟通但未达成一致意见。王先生若对公司的解除决定不服，可采取的合法维权途径是（   ） ①申请劳动仲裁，要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金 ②向人民法院提起民事诉讼，要求继续履行劳动合同 ③向当地劳动保障监察部门投诉，要求纠正公司违法行为 ④拒绝办理离职手续，扣留公司的设计图纸作为谈判筹码 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】A 【解析】①：公司单方延长试用期、违法解除劳动合同，王先生可申请劳动仲裁，主张违法解除劳动合同的赔偿金，正确。②：我国劳动争议处理实行劳动仲裁前置规则，劳动者对用人单位的处理不服，必须先申请劳动仲裁，对仲裁裁决不服才能向法院起诉，不能直接提起民事诉讼，排除。③：可向劳动保障监察部门投诉，要求纠正公司延长试用期、违法解除等违法行为，正确。④：扣留公司设计图纸是侵犯公司合法权益的违法行为，不属于合法维权途径，排除。 7.【三大诉讼方式】S公司受X公司委托,直播推介“Y牛肉卷”,X公司提供的推介信息宣称该产品为原切肉。S公司在未获取原切肉检测报告的情况下,便根据X公司提供的信息进行推介。2024年9月26日,合肥市市场监管局发布情况通报:依据相关规定,拟决定对S公司进行没收违法所得、罚款共计6 894.91万元的处罚。据此,下列分析正确的有（   ） ①S公司用虚假交易的方式,破坏了市场公平竞争 ②S公司若对该行政处罚不服可向人民法院提起行政诉讼 ③S公司涉嫌虚假商业宣传,可能侵犯消费者的安全消费权 ④S公司的做法属于“搭便车”行为,是不正当竞争 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】C 【解析】①：虚假交易一般指刷单炒信等虚构交易的行为，本案中S公司是对商品做虚假宣传，并非虚假交易，排除。②：法人若对行政机关的行政处罚不服，依法享有提起行政诉讼的权利，正确。③：S公司未审核检测报告就传播不实信息，属于虚假商业宣传；该产品虚假标注原切肉，若存在质量安全问题，会侵犯消费者的安全消费权，正确。④：本案S的行为是虚假宣传，不属于搭便车，排除。 8.某安装公司应某物业公司委托，陆续完成小区43项零星维修项目，因物业公司欠付部分款项诉至法院。受理法院在审理中查明，双方对承揽项目完成情况及结算金额无异议，仅对付款方案有争议。承办法官以“一次性解决全部纠纷”为目标，组织多轮调解，寻找双方权益平衡点，最终达成了调解协议。本案中法官的成功调解（   ） ①契合了民事纠纷化解的需求，降低当事人的诉讼成本 ②调解书在当事人签收后，与判决书具有同等法律效力 ③作为伟大的“东方经验”，当事人应当按照约定履行 ④更加便捷经济，须以双方自愿订立的有效合同为前提 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】A 【解析】①正确：法院以“一次性解决全部纠纷”为目标组织多轮调解，避免当事人继续上诉或另行诉讼，降低了当事人的时间、金钱成本，契合民事纠纷多元化化解的需求。②正确：本案属于诉讼调解，双方达成的调解协议经法院确认后制作调解书，调解书经双方当事人签收后即具有与判决书同等的法律效力，一方不履行可申请强制执行。③错误：“东方经验”通常指人民调解等非诉调解方式，而本案是法院诉讼调解，表述混淆了两种不同性质的调解，且不当使用“伟大的”等评价性修饰用语。④错误：法院调解以诉讼案件的存在为前提，而非“以双方自愿订立的有效合同为前提”；法院调解可直接在诉讼过程中启动，无须另行签订合同，表述本身逻辑不成立。 能力进阶 1.【新考法·结合全流程一站式解纠纷流程图考察】最高人民法院主办的“人民法院调解平台”推出了“全流程一站式解纷服务”，在平台的首页有一个流程图。据此可知人民法院（   ） ①坚持人民司法为人民的理念 ②审判工作程序公正、结果公平 ③积极构建开放透明的阳光司法机制 ④司法依据、程序和结果及时公开 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】A 【解析】①：最高人民法院推出方便群众解决纠纷的全流程一站式解纷服务，本质是服务人民，体现了人民司法为人民的理念，正确。 ②：材料体现的是调解诉讼服务，并未涉及法院审判工作，也没有体现审判的程序公正、结果公正，排除。 ③：平台展示解纷流程图，公开纠纷解决流程，让群众清晰了解解纷步骤，推进阳光司法，正确。 ④：平台展示了“流程图”（侧重于流程指引），并未涉及“司法依据”和“审判结果”的公开，排除。 2.【新情境·结合特色人民调解品牌】新疆奇台县打造“金麦穗”特色人民调解品牌，将矛盾化解在基层。当地曾发生一起房屋租赁合同纠纷，双方僵持多年，社区人民调解员介入调解。经过释法明理、耐心劝说，双方自愿达成调解协议，顺利化解纠纷，免去了漫长的诉讼流程。据此，以下说法正确的是（   ） ①该调解由人民调解员主持，属于诉讼调解范畴 ②双方签订的人民调解协议具有直接强制执行效力 ③人民调解就地化解矛盾，有效降低群众的维权成本 ④人民调解是解决社会矛盾、完善社会治理的重要方式 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】D 【解析】①：诉讼调解是由人民法院主持的调解，本题是人民调解员主持的人民调解，属于诉讼外调解，不属于诉讼调解范畴，错误。②：人民调解协议本身不具有直接强制执行效力，经人民法院司法确认有效的调解协议才具有强制执行效力，错误。③④：材料中人民调解就地化解纠纷，免去了当事人漫长的诉讼流程，有效降低了群众的维权成本，是解决社会矛盾、完善社会治理的重要方式，正确。 3.【新情境·结合全国劳动人事争议线上调解平台落地热点】2026年全国劳动人事争议线上调解平台全面落地，多地街道人民调解委员会高频化解劳资矛盾。劳动者李某与本地电子企业因拖欠工资、加班费发放标准产生分歧，双方协商无果后，共同申请人民调解委员会居中协调，希望柔性化解纠纷。下列说法正确的是（   ） ①人民调解属于诉讼外调解，由人民调解委员会主持，全程不收取任何费用 ②经人民调解自愿达成的调解协议，具有法律约束力，当事人应按约定履行 ③调解协议一经签署，当事人丧失仲裁、诉讼权利，不得通过其他途径维权 ④人民调解是化解纠纷的最后途径，人民调解协议具备国家司法强制执行力 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】A 【知识点】多元化纠纷解决途径、调解—解决纠纷的优先选择、人民调解特点、诉讼及其特点 【详解】①：诉讼调解是人民法院主持进行的调解。人民调解属于诉讼外调解，由人民调解委员会主持，根据法律规定，人民调解全程不收取任何费用，正确。②：经当事人自愿协商达成的人民调解协议，具有法律约束力，当事人应当按照约定履行，正确。③：签署调解协议后，若一方不履行协议或就纠纷仍有争议，当事人依然可以依法申请仲裁、提起诉讼，不丧失其他维权途径的权利，排除。 ④：诉讼才是化解纠纷的最后途径；经法院依法确认有效的调解协议具有强制执行力，排除。 4.【新考法·设置模拟法庭情景进行案件审理】为提升学生的法治素养，某中学联合当地法院开展模拟法庭进校园活动，并按照下图布置了模拟法庭。 下列案例中，最适合在此模拟法庭进行审理的是（   ） ①孙某因醉酒驾驶被移送检察院审查起诉    ②张某深夜持械抢劫李某财物并将其打成重伤 ③王某与出版社因著作权的归属产生争议    ④赵某与邻居因房屋采光权问题产生纠纷 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】D 【解析】①：醉酒驾驶属于刑事公诉案件，由检察院提起公诉，对应的法庭布局应包含公诉席，该模拟法庭没有公诉席，不符合。②：持械抢劫致人重伤属于严重刑事犯罪案件，属于公诉案件，需要设置公诉席，该模拟法庭布局不匹配，不符合。③：著作权归属争议属于民事纠纷，对应民事诉讼法庭布局，该模拟法庭符合民事案件审理的场地要求，符合题意。④：房屋采光权纠纷属于民事相邻关系纠纷，属于民事案件，适配该模拟法庭的布局，符合题意。 5.杨某在其店铺售卖与M公司外观设计专利相似的产品，M公司诉至法院。经双方同意，人民法院将案件推送至工商联商会调解服务平台。在商会调解员调解下，双方采用视频调解方式达成调解协议，并签订调解协议书。在此次解纷中( ) ①该调解协议经双方签收后与判决书具有同等法律效力 ②发挥了非诉讼纠纷解决机制在维护公平竞争中的作用 ③M公司与杨某之间民事法律关系的客体是侵权行为 ④双方采用视频调解方式提高了解决纠纷的效率 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】C 【解析】①：经人民法院司法确认的调解协议才具有与判决书同等的法律效力，仅双方签收的商会调解协议不具备该效力，错误。②：本案通过商会调解的非诉讼方式解决专利侵权纠纷，维护了市场公平竞争秩序，发挥了非诉讼纠纷解决机制的作用，正确。③：知识产权民事法律关系的客体是智力成果、商业标记等，M公司与杨某的纠纷属于知识产权纠纷，民事法律关系的客体是外观设计专利这一智力成果，不是侵权行为，错误。④：视频调解突破了空间限制，减少了当事人的时间成本，有效提高了纠纷解决的效率，正确。 6.【新情境·结合保密协议】2025年4月29日，上海贸促国际商事调解中心受理了河北某管件有限公司与上海某工程有限公司因破产债权确认产生的纠纷。5月29日，调解员组织调解，双方就债权债务进行核对，最终达成一致并签署调解协议。上海国际经济贸易仲裁委员会于6月19日出具裁决书，通过“调仲对接”机制高效化解了破产衍生纠纷。以下关于此纠纷解决过程中涉及的法律知识的说法正确的是（   ） ①只有在双方无法自行协商解决纠纷时，才可以申请调解 ②调解协议具有强制执行力，一方不履行可申请强制执行 ③仲裁裁决具有终局性，一经作出，当事人不可再提起诉讼 ④调解与仲裁的对接，能充分发挥调解的灵活性与仲裁的权威性 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】D 【解析】①：根据《人民调解法》第十七条规定，当事人可以向人民调解委员会申请调解，人民调解委员会也可以主动调解，并非只有双方无法自行协商解决纠纷时才可以申请调解，①排除。②：一般情况下，调解协议不具有强制执行力，经人民法院司法确认的调解协议才具有强制执行力，本题中未提及调解协议经过司法确认，②排除。③：根据《仲裁法》第九条规定，仲裁实行一裁终局的制度。裁决作出后，当事人就同一纠纷再申请仲裁或者向人民法院起诉的，仲裁委员会或者人民法院不予受理，所以仲裁裁决具有终局性，③正确。④：“调仲对接”机制可以充分发挥人民调解便捷高效和仲裁“一裁终局”的法律制度优势，即能发挥调解的灵活性与仲裁的权威性，公正、及时、高效地解决民商事纠纷，④正确。故本题选D。 7.【新情境·结合食品安全问题】某厂家生产的“小王牌”藕粉广受市场好评。李某仿冒“小王牌”藕粉包装，生产“小玉牌”藕粉。孙某在某超市误将“小玉牌”藕粉认为“小王牌”藕粉，购买食用后出现严重腹泻。孙某发现买错，遂要求超市赔偿。超市未予理会。以下说法正确的是( ) ①孙某应首先向生产者李某要求承担赔偿责任 ②孙某可以直接就与超市之间的争议申请仲裁 ③李某的行为可能构成法律上禁止的混淆行为 ④孙某可以就权利被侵害向有关行政部门投诉 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】D 【解析】①：根据消费者权益保护相关法律，消费者既可以向销售者超市索赔，也可以向生产者索赔，错误。②：商事仲裁需要双方事先达成仲裁协议，孙某和超市没有约定仲裁条款，不能直接申请仲裁，排除。 ③：李某仿冒知名商品“小王牌”的包装，易让消费者产生误认，属于《反不正当竞争法》禁止的混淆行为，正确。④：消费者维权途径包含向市场监管等有关行政部门投诉，孙某可以通过此方式主张权利，正确。 8.2026年6月5日，在金华市中级人民法院法庭上，金华市市长张健以行政机关负责人（被告）身份出庭应诉。庭审中，原、被告双方围绕争议焦点，有序进行陈述、答辩、举证、质证，庭审过程规范严谨。庭审结束后，法院根据双方意愿进行了调解，并制作调解书，实现案结事了。对此案判断正确的是( ) ①上述诉讼的核心问题是解决行政机关实施的行政行为是否合法 ②市长出庭应诉确立了行政诉讼中原被告法律地位一律平等原则 ③调解利于有效化解矛盾，降低诉讼成本和避免司法资源的浪费 ④本案纠纷成功解决是诉讼判决和诉讼外调解并用的生动实践 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】B 【解析】①：行政诉讼的核心审查原则是合法性审查，正确。②：行政诉讼原被告法律地位平等是法律早已明确规定的原则，错误。③：本案是诉讼中法院主持调解，双方自愿达成协议出具调解书，能够柔性化解官民矛盾，缩短纠纷解决周期，节约时间、人力与司法资源，避免程序拖沓浪费司法成本，正确。④：本次调解属于诉讼内调解，没有用到诉讼判决，错误。 9.【新角度·根据现实案例设置真实情景，依据反映的法律问题来进行法律分析】 胥某在为某建筑公司作业期间受伤，经人社部门审查后认定受伤情形为工伤，胥某遂向有关部门申请工伤保险待遇裁决，该部门依法裁决某建筑公司一次性支付胥某工伤待遇赔偿款33万余元。胥某对裁决结果不服，向A法院提起诉讼，请求法院判决公司赔偿其各项工伤保险待遇47万余元。与此同时，建筑公司则以裁决时才知晓人社部门的工伤认定决定书为由，向B法院提起诉讼，请求撤销人社部门的工伤认定决定书。 B法院受理该案件后，与A法院取得联系，两院承办法官就这两起案件的案情与争议点展开深入研讨，并组织双方当事人进行调解。在两地法院承办法官的不懈努力下，经多次耐心细致协商沟通，双方当事人最终就赔偿金额达成一致意见，签收了调解协议书。胥某获得合理赔偿，某建筑公司撤回起诉。 结合上述案例，运用法律与生活的知识，完成下面的法律分析。 法律问题 法律分析 胥某能否直接向A法院提起诉讼？说明理由。 ① 说明某建筑公司提起的诉讼类型，并阐述其诉讼目的和举证责任。 ② 法院调解有无强制执行力？说明理由。 ③ 【答案】①不能。劳动仲裁是诉讼的必经程序，未经劳动仲裁程序，胥某不得直接向人民法院提起诉讼。②建筑公司向B法院提起的诉讼属于行政诉讼，旨在解决人社部门工伤认定的行政行为是否合法。由作为被告的行政机关即人社部门提供作出该行政行为的证据和所依据的规范性文件。③具有强制执行力。由人民法院主持进行的调解是诉讼调解，调解协议在当事人签收后，与判决书具有同等法律效力。 【知识点】劳动争议解决方式、调解—解决纠纷的优先选择、行政诉讼 【详解】本题为法律案例分析类主观题，可运用《法律与生活》中劳动争议解决、行政诉讼、诉讼调解的相关知识作答。 有效信息①：胥某是建筑公司员工，因工伤待遇与用人单位产生争议，属于劳动争议→可从劳动争议解决的法定程序角度分析：劳动争议仲裁是提起劳动争议诉讼的必经前置程序，劳动者与用人单位发生劳动争议后，应当先申请劳动仲裁，对仲裁裁决不服的，才可以向人民法院提起诉讼，因此胥某不能直接向A法院提起诉讼。 有效信息②：建筑公司起诉的被告是作出工伤认定的人社部门，诉讼请求是撤销人社部门的工伤认定决定书；行政诉讼的核心是审查行政行为的合法性，行政机关是作出行政行为的主体→可从行政诉讼的内涵角度分析：该诉讼属于行政诉讼，诉讼目的是审查人社部门作出工伤认定这一行政行为的合法性，进而撤销违法的行政行为；可从行政诉讼的举证责任角度分析：行政诉讼实行举证责任倒置，由作为被告的人社部门提供作出工伤认定这一行政行为的证据和所依据的规范性文件。 有效信息③：本次调解是在A、B两地法院主持下开展，双方当事人签收了调解协议书→可从诉讼调解的效力角度分析：法院主持的调解属于诉讼调解，调解协议经双方当事人签收后，与生效判决书具有同等法律效力，具备强制执行力。 真题实战 1.（2026·湖南·高考真题）A视频平台未经B传媒公司授权却上线其爆款原创视频作品谋利，被B传媒公司起诉至某视频文创产业园区法庭。立案后，承办法官组织调解，释明了作品性质、创作难度、作品价值等因素对赔偿金额的影响，劝导以和为贵，引导双方就赔偿数额等自愿达成共识。最终双方当事人签收了调解书。本案中（   ） ①当事人签收后的调解书具有强制执行力 ②当事人得到了更加便捷高效的诉讼外调解服务 ③情理法有机融合，中华优秀传统法律文化得到传承 ④信息网络传播权的保护期是该作品创作完成后50年 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】A 【解析】①：法院调解书经双方当事人签收后，与判决书具有同等法律效力，具有强制执行力，正确。②：本案是在诉讼过程中由法院主持的调解，属于诉讼调解，并非“诉讼外调解服务”（如人民调解、行政调解等），排除。③：法院以“以和为贵”理念引导当事人自愿达成共识，体现了情理法的有机融合，传承了中华优秀传统法律文化中的和谐司法理念，正确。④：著作权属于法人或者非法人组织的，发表权的保护期是作品创作完成后50年；著作财产权的保护期是作品发表后50年，但作品自创作完成后50年内未发表的，法律不再保护，排除。 2.（2025·广西·高考真题）2024年9月1日，刘某及儿子萌萌（2018年生）遇到遛狗的吴某。萌萌与吴某的小狗玩耍时，路人梁某将奶茶杯扔向小狗，小狗受到惊吓将萌萌咬伤，萌萌的治疗共花费3500元。各方因赔偿问题协商未果，刘某向人民调解委员会申请调解。以下说法符合法律规定的是（   ） ①吴某与梁某应按过错比例缴纳人民调解费用 ②刘某可向吴某请求赔偿，也可向梁某请求赔偿 ③萌萌是无民事行为能力人，刘某应履行监护职责 ④经人民调解委员会调解达成的协议即具有强制执行效力 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】C 【解析】①：根据《人民调解法》第四条，人民调解委员会调解民间纠纷不收取任何费用，不存在“吴某与梁某按过错比例缴纳人民调解费用”的情况，①排除。②：依据《民法典》第一千二百五十条，因第三人梁某的过错致使小狗咬伤萌萌，被侵权人（萌萌的监护人刘某）可向动物饲养人吴某请求赔偿，也可向第三人梁某请求赔偿，②正确。③：《民法典》第二十条规定不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人，萌萌2018年生、2024年案发时6岁，属无民事行为能力人；同时《民法典》第三十四条明确监护人需履行保护被监护人权益的职责，刘某作为萌萌监护人应履行监护职责，该表述符合法律规定，③正确。④：根据《人民调解法》第三十三条，经人民调解达成的协议仅具有法律约束力，需经人民法院司法确认后才具有强制执行效力，“即具有强制执行效力”的表述缺少关键程序，④排除。 3.（2026·全国卷·高考真题）某日，甲所在地的气象部门发布大风预警，提示第二天6点至22点将出现七级大风。第二天下午，甲家院子里大树上的树枝被风刮断，砸坏邻居乙家玻璃。乙向甲索赔，被甲拒绝。对此，下列说法正确的是（    ） ①甲与乙之间的纠纷可以通过仲裁方式解决 ②甲与乙之间纠纷的处理应当体现民法的公平原则 ③甲若不能证明自己没有过错，应当赔偿乙的损失 ④树枝折断与甲的行为无关，甲无需承担赔偿责任 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】C 【解析】①：平等主体间的合同纠纷和其他财产权益纠纷可以适用仲裁，同时仲裁需要双方达成有效的仲裁协议，本题未提及甲乙双方存在有效仲裁协议，因此二人的纠纷不满足仲裁受理条件，无法通过仲裁方式解决，不选。 ②：公平原则是民法基本原则。本案属于物件致人损害侵权纠纷，裁判要合理分配双方风险与损失，兼顾各方利益，体现公平原则，正确。 ③：根据法律规定，因林木折断、倾倒或者果实坠落等造成他人损害，林木的所有人或者管理人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。林木致损适用过错推定责任。推定甲有过错，甲想要免责，必须举证自身无过错；举证不能就要承担赔偿责任，正确。 ④：甲作为树木的所有人，对自家院子的树木负有管护义务，不能仅以树枝被风刮断就完全撇清关系，若不能证明自身无过错就需要承担责任，不选。 4.（2025·云南·高考真题）某商家在网络平台销售无人机，授权平台在收到消费者已退货信息后即可退款，落实“七天无理由退货”。在销售过程中，商家发现有顾客退回非本店售卖的无人机，且平台已将货款退还到顾客账户。商家（   ） ①可以依法通过仲裁解决                  ②应该向其注册登记地法院起诉 ③必须通过平台要求顾客返还货款          ④不能要求平台返还已划扣的货款 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】B 【解析】①：消费者以虚假理由退回非本店商品并申请退款，属于违反诚信原则的行为。商家有权选择仲裁或诉讼方式追索货款，法律支持经营者要求消费者承担相应责任，①正确。 ④：平台根据商家授权和规则操作退款，若平台已履行审核义务（即使存在失误），商家一般需直接向消费者追偿，而非要求平台返还货款。平台的责任限于规则执行，而非承担消费者欺诈的后果，④正确。 ②：网络消费纠纷的管辖法院通常为被告住所地或合同履行地，并非必须为商家注册登记地，②排除。 ③：商家无需依赖平台，可直接通过法律途径（如诉讼）要求消费者返还货款，平台介入非强制，③排除。 5.（2024·全国甲卷·高考真题）行政复议是通过行政复议机关解决“民告官”行政争议的法定救济途径和行政机关自我纠错的层级监督制度。2023年修订的《中华人民共和国行政复议法》扩大了申请行政复议的范围，在行政复议审理程序方面增加了申请人的参与权和自主权。上述修订旨在(   ) ①监督和保障行政机关依法行使职权 ②助力行政复议机关高效履行行政职责 ③方便行政复议申请人参与行政机关的民主决策 ④引导人民群众通过非诉讼方式维护其合法权益 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】B 【解析】①④：修订的《中华人民共和国行政复议法》扩大了申请行政复议的范围，在行政复议审理程序方面增加了申请人的参与权和自主权。上述修订旨在引导人民群众通过非诉讼方式维护其合法权益，监督和保障行政机关依法行使职权，①④正确。 ②：材料强调监督和保障行政机关依法行使职权，未涉及行政复议机关高效履行行政职责，②错误。 ③：行政复议是“民告官”，申请人是在进行民主监督，而不是参与行政机关的民主决策，③错误。 6.（2025·黑吉辽蒙卷·高考真题）阅读材料，完成下列要求。 张某和李某是邻居，也是同事。张某上下班时经常免费搭乘李某的私家车。某日，李某边驾驶边接听手持电话，并超速50%行驶，导致车辆撞上路边护栏，同乘的张某受伤住院。经交警部门认定，李某应对此次事故负全部责任。 张某要求李某承担医疗费、误工费等。李某认为自己无偿搭载张某，应当减轻赔偿责任。因双方就赔偿数额协商未果，李某被诉至法院。在承办法官多次调解下，双方达成赔偿协议：李某同意适当承担上述费用，张某同意减少李某的赔偿数额。随后，李某如约履行了赔偿义务。 ○○○相关链接……………………………………………………………………………………………… 【好意同乘规则】 《中华人民共和国民法典》第一千二百一十七条：“非营运机动车发生交通事故造成无偿搭乘人损害，属于该机动车一方责任的，应当减轻其赔偿责任，但是机动车使用人有故意或者重大过失的除外。” 结合材料，运用法律与生活知识，说明调解协议约定内容的依据以及此纠纷被成功化解的意义。 【答案】依据：李某因过错造成张某人身损害应承担权责任，应赔偿医疗费、误工费等。李某的行为属于好意同乘，但存在重大过失不满足法定的减轻赔偿责任条件，张某同意减少李某赔偿数额的行为符合自愿原则。 意义：诉讼调解节省了司法资源，有利于便捷、高效地解决纠纷，提醒公众在乐善好施的同时应按法律规定在鼓励互帮互助与承担法律责任之间寻求平衡。 【知识点】全面依法治国必须坚持法治与德治相结合、解析民法基本原则、侵权责任的构成要件、调解—解决纠纷的优先选择 【分析】背景素材：因“好意同乘”发生事故而引发的纠纷 考点考查：民事权利与义务、侵权责任与权利界限、纠纷的多元解决方式等 能力考查：描述和阐释事物、论证和探究问题 核心素养：政治认同、法治意识 【详解】第一步：审设问。明确题型、作答范围、问题限定和作答角度。 本题第一问为依据类命题，要求说明调解协议约定内容的依据。需要运用民法的基本原则、侵权责任与权利界限的知识，结合调解协议约定内容进行分析；第二问为意义类命题，从司法和公众的角度来分析说明纠纷被成功化解的意义。 第二步， 审材料，提取关键词，链接教材知识。 关键词①：双方达成赔偿协议：李某同意适当承担上述费用，张某同意减少李某的赔偿数额→可调用《中华人民共和国民法典》第一千二百一十七条规定以及民法基本原则等法理依据：说明李某免费搭载张某，属“好意同乘”情形，本可依规则减轻赔偿责任，但由于过程中存在重大过失，故不能因“好意同乘”减轻责任；但是张某自愿“减少李某赔偿数额”是其意思自治，符合民法典自愿、公平的原则。（依据） 关键词②：双方达成赔偿协议，李某如约履行了赔偿义务，此纠纷被成功化解→可运用诉讼调解的知识，从司法角度来分析说明诉讼调解节省了司法资源，有利于便捷、高效地解决纠纷；从公众角度来分析说明有利于提醒公众在乐善好施的同时应按法律规定在鼓励互帮互助与承担法律责任之间寻求平衡。（意义） 第三步，整合信息、组织答案。 1 / 19 学科网（北京）股份有限公司 $