内容正文:
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第6课
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西方的文官制度
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1854军,英国财政部两名官在对英国政府的官吏状
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况进行全面调查后,提出了《关于建立常任文官制度的报
告》,尖锐批评了当时英国官吏制度存在的种种弊端,提
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出了多项改革建议。这份报告奠定了后来英国文官制度的
基础。
▲《关于建立常任文官制度的报告》
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西方文官制度出现的背景
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中古时期
西欧社会管理主要依靠教士和封建领主。
学习聚焦
采,随看留上权方的扩天,需要处理的事务越来越多,
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资本主义的发展需要高效
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国王往往挑选自己的亲信处理这些事务·并赐子他们官职。
的官员录用制度。
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那时候,官员只为国王和权贵服务,类似于仆从
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17一18世纪,欧美国家逐渐建立起资本主义制度,但
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官员的选拔仍存在许多问题。少数人或集团掌握着官员的主£oe0“e.一£m
任免权,他清箱眼作为礼品或商品,私相授受,等数背
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私舞弊、卖官鬻爵等政治乱象频发。
内阁制和政党政治形£x.⑦*E,
成后,出现了所谓的“政党分肥制”$执政党一般会把官
职分给竞内同练。平民器人政府任职,但是旦内
阁重组或执政党更换,就要更换大批政府官
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员。由于任期有限,新上台的官员急于为自
已谋取利益。这种瓜分国家权力的做法不但
造成腐败泛滥,还严重影响政府工作的连续
性和稳定性,降低了行政效率主
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●加非尔德被刺杀
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1881年7月2日,美国新任总统加菲尔德在华盛顿的
一座火车站遭到一个没有得到满意官职的党内支持者刺
系,身受重伤,两个多月后不治身亡。
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第6课西方的文官制度35
?思考点
工业革命后,英国等资本主义国家的生产力水平大大
为什么说工业革命推动
提高。政府除了维护社会治安、国防、财政和税收等传统
了文官制度的建立
事务以外,要管理经济、文化和科技等新的社会事务。
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国家管理职能急剧扩展,管理的事务也越来越复杂,亟须
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建立能迅速处理日常事务的职亚官僚体系。同时,随着教
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育程度的提高,人们平等与政府工作的愿望日益强
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烈。于是,向社会开放政府公职、改革官员录用制度以建
立廉洁高效政府的呼声日益高涨。
西方文官制度的建立
学习聚焦
西方国家的文官一般特指在政府行政部门任职的事务
19世纪中后期,英国首
官,他们既是维护资产阶级统治的工具,也担负着管理社
先建立了文官制度。后来,
会公共事务的职能。
西方各国纷纷效仿。
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英国是西方最早建立文官制度的国家。18世纪初,为
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了防止国王通过在命官员干预议会活动,英国规定除了大
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节防纵横
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臣以外,其他官员不得当选为下陪议月.19世纪初,为了
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书面考试在英国的出现
保证政府工作不受政党更替的影响,英国的一些政府部门
1702年,英国剑桥大学
开始设立常务次官的职位。这样,英国政府的官员分为两
首次使用试卷对学生进行考
类:
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类是政务官,括大臣和政务次官或政务秘书,他g
试。后来,牛津大学也开始
们随内阁共进退;另一类是事务官,即文官,包括常务次
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实行书面考试。1853年,英类
官直至以下的一般政府工作人员,负责具体事务,不受党
国东印度公司在职员任用方
旅领,可以长期E职。二“:、
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面采用了书面考试录用的方
法。不久,英国政府也采用
1854年,英国与俄国在克里米亚作战。由于政府机构
书面考试的办法录用文官。
混乱,官员昏庸无能,导致英军因后勤供应问题伤亡惨重,
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人们对政府的管理能力强烈不满。1855年,英国政府接受
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《关于建立常任文官制度的报告》的建议,颁布法令,建立
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学思之窗
1.通过建立适当的考试系统,选拔能干的人才从事公共服务
2成绩突出的公共服务人员可以得到晋开,能够胜任工作的人员可以得到最高奖励,以此鼓励公
共服务人员勤勉的工作态度和进取心
《关于建立常任文官制度的报告》(1854年)】
阅读材料,想一想:这份报告的核心思想是什么?
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36国家制度与社会治理第二单元官员的选拔与管理
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不受党派干涉的文官委员会,对被推荐的候选人进行考试。
1870年,英国再次颁布法令,规定多数重要文官职位必须
通过公开竞争考试择优录用,文官委员会有权独立决定文
官的基本录用条件,最终确立了文官制度
用试险
其他资本主义国家也在学习英国文官制度的基础上,
结合本国实际,着手建立文官制度。1883年,美国国会通
▲2018年日本公务员考试现场
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国和日本等国的文官制度也最终建立起来。
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西方文官制度的特点和影响
在长期的实践中,西方国家在文官的选用、职责、晋
⊙学习聚焦
升及退休等各个方面,形成了二套相对完整的制度
西方文官制度的特点有
西方国家的文官制度具有一些共同的特点。凡是符合
考试录用、中立、常任等,
心6…杀释乱正的公民,都可以参加文官考武.成绩优异者得
对政府管理产生了重要影响。
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到录用。女官要茬资产阶级各政党之间严格保持中立,不得
以公职身份参与政治活动。在西方国家政府中,政府部长等
历史纵横
政务官负责制定政策,对政策的正确与否负政治责任,文官
英国文官的退休和晋开制度
必须忠实执行政策,在政务官的领导下完成自己的本职工
19世纪末20世纪初,
作。和政务官的任期制不同,文官只要没有严重过错,便可
英国逐步建立了文官退休制
任职到退休。同时,文官根据工作成绩得到晋升或惩罚:
度,解除了文官的后顾之
忧。英国还建立了统一的文
①史料阅读
官等级制度,不同等级的文
官可以根据功绩和资历得到
5.任何公务人员不因此而承担向政治基金会捐款的义务,
晋升
也不因此承担提供政治服务的义务。他们不因拒绝上述捐献和
服务而受到歧视。
一除政治义务
6.任何公务人员都没有权利利用职权或个人影响去强迫别
人或别的团体采取政治行动。%B政治,/
—1883年通过的美国文官法案
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文官制度作为资本主义制度下的一种行政管理制度
¢规范了西方国家政府行政部门事务官的选用和管理$实现
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了政治和管理的分离c有利于政府工作的稳定性和持续性,
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女促进了国家治理水平的提高。但是c这种制度也容易滋生
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官僚习气和僵化现象$文官人数急剧膨胀,大大增加了国
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第6课西方的文官制度37
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家财政负担$文官的层次也越来越多,工作项目层层报批:
推诿扯皮,
出现争权夺利现象,
定程度上影响了政府的
工作效率
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探究与拓展
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问题探究
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英国文官制度的这种纯粹的职业性还是非常有理由值。E-geg
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得其他实行不同制度的国家妒忌的—。
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过程中产生的脱节减到最小并保持最高的效率
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一[英]玛格丽特·撒切尔著,李宏强译《店宁街8%
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资产阶级议会制的国家的全部历史表明,资产阶级立
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宪国家的历史也在相当大的程度上表明,更换部长意义极
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小,因为实际的管理工作掌握在一支庞大的官吏队伍手中。
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这支官吏队伍浸透了反民主的意识,同地主和资产阶级有
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千丝万缕的联系,在各方面都依附他们。这支队伍被资产
阶级关系的气氛所笼罩,他们呼吸的就是这种空气,他们
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凝固了,变硬了,僵化了,摆脱不了这种空气,他们的思
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想、感情、行为不能不是老样子的。对上司毕恭毕敬的习
气和某些“公”务特权把他们拴住了,通过股票和银行,
这支队伍的上层分子完全成了金融资本的奴才,在某种程
度上也是它的代理人,它的利益的代表者和影响的传播者。
[苏]列宁《革命的一个根本问题》,《列宁全
集》第三十二卷
阅读材料,谈谈你对西方文官制度的看法
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学习拓展
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查阅相关资料,分析文官制度对资本主义国家的发展
有什么作用。
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38国家制度与社会治理第二单元官员的选拔与管理
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