专题16 就业与创业(精讲册)-【实战高考】2026年高考政治总复习（山东专版）

答案 实战高考·思想政治 可能会有改变或者解除这种法律约束的想法。当事人协 履行合同的义务 商一致，可以变更合同 ⑨×改正：行为人是故意还是过失，往往并不影响其承 16×改正：除法律另有规定或当事人另有约定外，合同 担民事责任，但过错程度对于衡量其责任大小具有法律 的一方当事人不能单方面变更或解除合同，否则须承担 意义。 违约责任。 2①×改正：依照法律规定推定行为人有过错，其不能证 7×改正：当事人既约定违约金，又约定定金的，一方 明自己没有过错的，应当承担侵权责任，这是过错推定 违约时，对方可以选择适用违约金或者定金条款，两者不 责任。 能同时选择。 2×改正：动物园的动物造成他人损害的，动物园应当 ⑧×改正：在合同履行过程中遇到当事人约定的免责 承担侵权责任：但能够证明尽到管理职责的，不承担侵权 事由或不可抗力时，根据这些情形对合同履行所造成的 责任。 影响，可全部或者部分免除当事人的违约责任，并非不必 22×改正：相邻关系是对不动产权利的限制或延伸。 专题15 家庭与婚姻 易错辨析 0×改正：婚姻自由是婚姻制度的基本原则，包括结婚 自由和离婚自由。但这并不意味着想结婚就结婚，想离 ①×改正：父母与子女间的关系不因父母离婚而消除。 婚就离婚，结婚是有条件的，离婚也是有限制的。 离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和 ]×改正：法律要求结婚必须履行登记程序，进行结婚 义务。 2×改正：成年子女对父母负有赡养的义务，父母对子 登记是确立婚姻关系、明确夫妻双方权利和义务必经的 女负有抚养的义务。 法律程序。 3×改正：有赡养能力，而拒不履行赡养义务的子女， 2×改正：协议离婚是当事人双方亲自到婚姻登记机 关申请离婚登记，并就子女抚养和财产分割等问题达成 情节严重构成犯罪的，须依法承担相应的刑事责任。 协议。凡由人民法院管辖和处理的离婚都是裁判离婚。 ④×改正：成年子女不履行赡养义务的，缺乏劳动能力 3×改正：夫妻平等意味着夫妻在生活中平等行使权 或者生活困难的父母，有权要求成年子女给付赡养费，而 利、平等履行义务、共同承担家庭和社会的责任。平等不 不是抚养费。 是均等，夫妻在家庭中地位平等，并非指夫妻在家庭关系 ⑤×改正：对于被继承人未偿还的债务，继承人在继承 的遗产范围内承担清偿责任，超过部分不负清偿责任，但 中的权利义务一一对等。夫妻平等需要考虑男女在生理 上的差异，合理分工，共同承担家庭和社会的责任， 继承人自愿偿还的除外。 ⑥×改正：法定继承的范围和顺序中，第一顺序继承人 14×改正：婚姻关系存续期间所得的下列财产属于夫 包括配偶、子女和父母；兄弟姐妹、祖父母、外祖父母为第 妻共同财产：工资、奖金、劳务报酬；生产、经营、投资的收 二顺序继承人。 益；知识产权的收益；继承或者受赠的财产，但是遗嘱或 者赠与合同中确定只归一方的财产除外；其他应当归共 7×改正：遗嘱继承的法律效力优先于法定继承。 同所有的财产。 8×改正：在遗嘱发生法律效力之前，遗嘱人可以随时 ⑤×改正：如果夫妻之间没有约定财产，共有共同财产 变更或撤销其所立遗嘱。遗嘱人立有内容相抵触的前后 也共担对外债务。但夫妻对婚姻关系存续期间所得的财 数份遗嘱，以最后的遗嘱为准。 产约定归各自所有，夫或者妻一方对外所负的债务，相对 ⑨×改正：遗嘱人立有内容相抵触的前后数份遗嘱，以 人知道该约定的，以夫或者妻一方的个人财产清偿。 最后的遗嘱为准。 专题16 就业与创业 易错辦析 3× 改正：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 4×改正：福利待遇是劳动合同的可备条款。 ①×改正：劳动者在用人单位的管理之下从事劳动，并 ⑤×改正：劳动合同符合法律规定的条件才产生法律 不是平等民事主体。劳动法属于社会法而不属于民法 2×改正：用人单位禁止招用未满16周岁的未成 效力。 年人。 ⑥×改正：用人单位经与工会和劳动者协商后可以延 长工作时间。 504 Q讲解册参考答案及解析 ⑦×改正：劳动者和用人单位必须依法参加社会保险。 图3所涉快递公司雇用15岁的未成年人，且安排其从事 ⑧×改正：除特定情形外，未经劳动仲裁程序，当事人 高强度的工作，违反了劳动法规定，不利于未成年人的身 不得直接向人民法院提起诉讼。 心健康发展。 ⑨×改正：个体工商户、个人独资企业、合伙企业的出 解析第一步，仔细审题，明确题意，弄清命题者的意图。 资人都对市场主体的债务承担无限责任 本题考查的知识范围是《法律与生活》，要求对上述情境 0×改正：高价销售行为不属于不正当竞争行为。 分别予以评析，考生可以调用育小职责大、自然人的民事 们×改正：企业依法诚信纳税，既是企业信用的最好体 行为能力、法律守护劳动者等知识结合材料进行分析。 现，也是企业最好的市场名片。 第二步，根据材料内容对接教材知识，落实知识点内 2×改正：增值税的最大特点是减少重复征税 容。根据图1中妈妈和爸爸的对话，可联系父母对未成 3×改正：个人独资企业和合伙企业不缴纳企业所得 年子女有抚养和教育义务，父母只抚养不教育是违法的， 税，且企业有所得才需要缴纳企业所得税。 妈妈教育孩子是积极履行自己法定义务的表现，爸爸以 类题实战 工作忙为由不教育孩子说明其没有履行教育未成年子女 图1中，父母对未成年子女有抚养和教育义务，父母只抚 的义务。根据图2中5岁的孩子把自己存的500元零花 养不教育是违法的，妈妈教育孩子是积极履行自己法定 钱充值到了游戏账户，可联系不满八周岁的未成年人为 义务的表现，爸爸以工作忙为由不教育孩子说明其没有 无民事行为能力人，由其法定代理人代理实施民事法律 履行教育未成年子女的义务。 行为。因此，5岁孩子的充值行为属于无效行为，其法定 图2中，5岁的孩子属于无民事行为能力人。民法典第二 代理人可以要求平台退款。根据图3中刚满15岁的未成 十条规定，不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人， 年人快递送不完，单位要求下班前必须送完，并且要求其 由其法定代理人代理实施民事法律行为。因此，5岁孩子 再千两年，可联系图3所涉快递公司雇用15岁的未成年 的充值行为属于无效行为，其法定代理人可以要求平台 人，且安排其从事高强度的工作，违反了劳动法规定，不 退款。 利于未成年人的身心健康发展。 图3中，劳动法规定，劳动者应达到法定就业年龄，除特 殊情况外，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人， 第三步，理清思路，组织答案。 专题79 社会争议解决快 易错辨析 ⑨×改正：立案登记后，诉讼即告开始，进人第一审 ①×改正：调解是通过第三方的排解疏导、说服教育， 程序。 促使发生纠纷的当事人自愿达成协议，从而解决纠纷的 0×改正：开庭审理是诉讼过程中最重要的环节。 活动。 类题实战 ②×改正：在商事仲裁与诉讼之间，当事人只能选择其 A解析第一步，认真审题，明确要求。本题要求针对Z 一加以适用。 公司是否侵权问题对选项进行判断，得出正确的说法。 ③诉讼是解决纠纷的最后途径，但不是最有效的途径。 第二步，剖析选项，识别陷阱。和解协议不具有强制 ④行政诉讼主要由行政相对人提起，行政机关始终处于 执行力，③错误。即便辩解无侵权故意，但侵权事实已经 被告地位。 造成，Z公司仍然要承担侵权责任，法院不会支持Z公司 ⑤×改正：民事诉讼和行政诉讼中，帮助当事人进行诉 的主张，④错误。 讼活动的人，称为诉讼代理人。 第三步，运用知识，合理推断。法律保护个人隐私 ⑥×改正：刑事诉讼中，帮助犯罪嫌疑人、被告人进行 权。隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的 诉讼活动的人，称为辩护人。 私密空间、私密活动、私密信息。Z公司多次拨打电话推 7×改正：我国虽实行两审终审制，但并不是每个案件 广业务，在李某多次明确拒绝并要求停止后仍进行业务 都必须经过两级人民法院审理。如果一审结束后当事人 推广，侵犯了李某的生活安宁权益，①正确。电话信息是 不提起上诉，那么该案件就不需要二审。 李某公开留存在互联网上的，不再属于其个人隐私，② 8×改正：起诉是诉讼程序的第一步。 正确。 5057 专题 就业与创业 ⊙ 考什么 高效复习必备 明确课标把握航向 1.了解劳动法的基本原则，理解劳动者的权利和义务，解释劳动合同的主要内容，熟悉劳动者依 法维权的途径和方式。 2.列举与创业有关的企业登记、企业信息公示、税收和知识产权保护等基本法律制度，评述市场 竞争的基本规则，说明依法经营的必要性。 整体建构高屋建瓴 含义：具有劳动能力，以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来 劳动者 源，在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的人 要求：禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人 主要调整劳动者与用人单位在劳动过程中发生的社会关系 立足职场 劳动法 有法宝 原则 保护劳动者的合法权益（首要原则）、劳动者平等竞争的原 则、特殊劳动保护的原则 含义：劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的 协议 做个明白 条款：必备条款、可备条款 的劳动者 劳动合同 订立方式：书面合同 订立原则：合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用 法律效力：符合法律规定的条件才产生法律效力 劳动者的权利：取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护、享受社会 保险和福利、平等就业和选择职业、接受职业技能培训、依法参加和组织工会、 参与民主管理、提请劳动争议处理 心中有数 上职场 劳动者的义务：完成劳动任务、提高职业技能、执行劳动安全卫生规程、遵守 就业与创业 劳动纪律和职业道德 劳动者的维权方式：协商、调解、仲裁、诉讼 考虑创办什么样的市场主体：个体工商户、个人独资企业、合伙企业、有限 责任公司等 符合法律规定，并准备相应文件 创业步骤 办理企业登记、领取营业执照 及时公示企业登记的相关信息 要求：公平竞争、依法经营 公平竞争 自主创业与 不正当竞争行为：混淆行为(“搭便车”)、虚假宣传、商业诋毁、不当有奖 诚信经营 销售、商业贿赂等 国家：制定法律、法规 诚信经营 经营者：保证消费者安全消费的权利，保障消费者的知情权、尊重消费者的 自主选择权 消费者：依法维权 国家财政的重要来源 依法纳税 税种：增值税、企业所得税、个人所得税 340 0专题16就业与创业 ⊙ 学什么®人 考点内容梳理 ⊙ 考点1 做个明白的劳动者（山东高考6年3考）》 (一)立足职场有法宝 指具有劳动能力、以从事某种社会劳动获得收人为主要生活来源、在用人单位的管理下从 含义 劳动者 事劳动并获取劳动报酬的人 要求 应当达到法定就业年龄，除特殊情况外，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人 调整关系 主要调整劳动者与用人单位在劳动过程中发生的社会关系，即劳动关系 ①首要原则是保护劳动者的合法权益。 劳动法 原则 ②劳动者平等竞争的原则。 ③特殊劳动保护的原则 含义 劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议 ①必备条款：任何劳动合同必须具备的条款，主要包括劳动合同期限，工作内容和工作地 点，工作时间和休息休假，劳动报酬，社会保险，劳动保护、劳动条件和职业危害防护，等等。 条款 ②可备条款：除必备条款外劳动合同中可以规定的条款，包括试用期、培训、保守秘密、补 充保险和福利待遇等 订立方式 书面合同 劳动 订立原则 合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用 合同 ①劳动合同符合法律规定的条件才产生法律效力。 ②具有下列情形之一的，劳动合同无效或者部分无效：以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危， 使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；用人单位免除自己的法定责 法律效力 任、排除劳动者权利的；违反法律、行政法规强制性规定的。 ③劳动合同一旦由双方当事人签字或者盖章，即对双方形成约束力，当事人应当依法履 行，不得随意变更。用人单位必须按照合同约定履行对劳动者的各项义务，并且不得随意 解除劳动合同；劳动者则必须按照合同约定完成工作，并遵守用人单位的各项规章制度 特别提醒 劳动合同违反合法原则的具体情况。 (1)主体资格不合法：如用人单位的职能部门直接与劳动者签订劳动合同；劳动者一方达不到法 定就业年龄，不具有劳动权利能力和劳动行为能力。 (2)内容不合法：凡是与国家法律、行政法规相矛盾、相抵触的条款，均属无效条款。 (3)形式不合法：法律规定的有效形式主要是书面形式。 (二)心中有数上职场 劳动者 取得劳动报酬；休息休假；获得劳动安全卫生保护；享受社会保险和福利；平等就业和选择职业；接 的权利 受职业技能培训；依法参加和组织工会；参与民主管理；提请劳动争议处理 劳动者 完成劳动任务；提高职业技能，执行劳动安全卫生规程；遵守劳动纪律和职业道德 的义务 341 讲解册 实战高考·思想政治 续表 发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会、第三方共同与用人单位协 协商 商，达成和解协议 ①当事人可以向本单位劳动争议调解委员会等调解组织申请调解。 调解 ②调解协议书对双方当事人具有约束力，当事人应当履行 ①当事人不愿协商或调解、协商或调解不成、达成和解或调解协议后不履行的，可以从 当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面 劳动者的 仲裁 仲裁申请，由仲裁委员会作出具有法律约束力的裁决。 维权方式 ②除特定情形外，未经劳动仲裁程序，当事人不得直接向人民法院提起诉讼（劳动仲裁 是解决劳动争议的必经程序) ①劳动争议仲裁委员会对当事人的仲裁申请不予受理的，申请人可以向人民法院提起 诉讼。 诉讼 ②当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起 诉讼 其他 劳动者还可以通过劳动行政部门来维护自身合法权益 易错辨析 1劳动法主要调整作为平等民事主体的劳动者与用人单位在劳动过程中发生的社会关系，即 劳动关系。( ) 改正： 2用人单位禁止招用未满18周岁的未成年人。() 改正： 3建立劳动关系可以以口头形式订立劳动合同。() 改正： ④合同期限、工作内容和地点、劳动报酬、福利待遇都是劳动合同的必备条款。() 改正： 5只要是双方协商一致订立的劳动合同，均为有效合同。() 改正： 6劳动者有休息休假的权利，用人单位不得要求劳动者加班。() 改正： ⑦劳动者有享受社会保险和福利的权利，劳动者可以放弃该项权利。() 改正： 8若当事人认为某些劳动争议不可能通过调解、仲裁解决，可直接提起诉讼。() 改正： 342 O专题16就业与创业 考点2 自主创业与诚信经营（山东高考6年3考） ①考虑创办什么样的市场主体（个体工商户、个人独资企业、合伙企业、有限责任公司、股份有限公司）。 ②符合法律规定，并准备相应的文件。 创业步骤 ③按照规定在相关主管部门办理企业登记，领取营业执照。申请人应当对申请文件、材料的真实 性负责。 ④国家实行企业信息公示制度，企业登记的相关信息应当依法及时公示 要求 公平竞争、依法经营 ①混淆行为(“搭便车”)：经营者利用他人已经建立的商业信誉，通过某种假冒或者仿冒 手段，使消费者发生误认的不正当竞争行为。 公平竞争 ②虚假宣传：经营者对其商品的性能、功能、质量、销售状况、用户评价、曾获荣誉等作虚 不正当 假或者引人误解的商业宣传，欺骗、误导消费者；通过组织虚假交易等方式，帮助其他经 竞争行为 营者进行虚假或者引人误解的商业宣传。 ③商业诋毁行为、不当有奖销售行为、商业贿赂行为、妨碍或者破坏其他经营者合法提 供的网络产品或者服务正常运行的行为等 国家制定一系列法律、法规，保护消费者的合法权益，维护社会经济秩序，促进社会主义 国家 市场经济健康发展 ①经营者应当遵循自愿、平等、公平、诚信的原则，合法从事生产经营活动。 ②经营者应当保证消费者安全消费的权利。 经营者 ③经营者应当保障消费的知情权。 诚信经营 ④经营者应当尊重消费者的自主选择权 ①消费者可以与经营者协商和解。 ②可以请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解。 消费者 ③可以向有关行政部门投诉。 ④通过仲裁或者诉讼的方式解决相关争议 作用 税收是国家财政的重要来源，取之于民，用之于民 ①增值税：是以商品流转过程中产生的增值额为计税依据而征收的一种税。增值额就 是生产经营者在一定期间的生产经营过程中新创造的价值。增值税的最大特点是减少 重复征税，有利于减轻企业税收负担。 依法纳税 税种 ②企业所得税：是对我国境内的企业和其他取得收入的组织的生产经营所得和其他所 得征收的一种税。 ③个人所得税：是针对居民个人在我国境内外取得的收入或者非居民个人在我国境内 取得的收入而依法征收的一种税，在筹集财政收人、调节收人分配方面发挥着重要作用 特别提醒 免征个人所得税的情形。 《中华人民共和国个人所得税法》第四条规定，下列各项个人所得，免征个人所得税： (一)省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位，以及外国组织、国际组织颁 发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金； 343 讲解册 实战高考·思想政治 (二)国债和国家发行的金融债券利息； (三)按照国家统一规定发给的补贴、津贴； (四)福利费、抚恤金、救济金； (五)保险赔款； (六)军人的转业费、复员费、退役金； (七)按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、基本养老金或者退休费、离休费、 离休生活补助费； … 易籍辨析 9个体工商户和个人独资企业的出资人对市场主体的债务承担无限责任，合伙企业出资人对 市场主体的债务承担有限责任。() 纠正： ⊙假冒行为、商业贿赂行为、虚假宣传行为、高价销售行为均是不正当竞争行为。() 纠正： 们企业诚信经营，既是企业信用的最好体现，也是企业最好的市场名片。() 纠正： 2增值税的最大特点是对商品流转过程中的增值额征税。() 纠正： 3所有企业都需要缴纳企业所得税。() 纠正： 生高频考点突破 a 高频考点一 做个明白的劳动者 XX公司管理制度 考点解读 第三章技术人员工作要求 本考点在高考中选择题和非选择题形式 ①必须严格保守本公司的商业秘密； 均有涉及。试题多以具体的案例为背景，考查 ②因人事管理发生争议，可直接向人民法院 考生对劳动者权益、维权途径、劳动合同签订 起诉； 等相关知识的理解和运用能力。随着社会对 ③如发生劳动争议，不得向劳动保障监察部门 劳动者权益保护的日益重视，以及法治社会建 投诉； 设的不断推进，高考中对这一考点的考查可能 ④在劳动关系存续期间，不得与其他用人单位 会有所增加，因此需要考生扎实掌握相关 建立劳动关系； 知识。 … 典例小李接到某科技公司的入职通知，附录 以上要求符合法律规定的是( ) 的公司管理制度部分内容如下。 A.①② B.①④ C.②③ D.③④ 344 0专题16就业与创业 解析：根据所学知识可知，公司员工必须严格 量刷虚假交易和虚假好评的行为。关于此案 保守本公司的商业秘密，且在劳动关系存续期 例，下列分析合理的是( ) 间，不得与其他用人单位建立劳动关系，①④ ①乙公司的行为会增加A平台内相关经营者 正确。发生劳动争议，除特定情形外，未经劳 的交易次数，推动经济发展②乙公司的行为 动仲裁程序，当事人不得直接向人民法院提起 构成不正当竞争，损害了交易平台的公正性和 诉讼，②不选。如发生劳动争议，劳动者可以 用户体验③虚假交易和虚假好评是由乙公 向劳动保障监察部门投诉，③不选。 司操作的，与平台无关，甲公司不需要承担责 )答案B 任④甲公司在发现乙公司的行为后，要采取 高频考点二 自主创业与诚信经营 必要措施予以制止，并可能承担一定的责任 考点解读 A.①③ B.①④ C.②③ D.②④ 解析：乙公司的行为属于虚假宣传行为，构成 本考点在高考中选择题和非选择题形式 了不正当竞争，不利于市场经济的公平竞争， 均有涉及。试题多以现实生活中的企业经营 不利于推动经济发展，①不选。乙公司采取了 案例为背景，考查考生对公平竞争、诚信经营 大量刷虚假交易和虚假好评的行为，构成不正 等相关知识的理解和运用能力。从命题趋势 当竞争，损害了交易平台的公正性和用户体 看，本考点与社会热点结合程度更加紧密，且 验，②正确。虚假交易和虚假好评虽然是由乙 频繁跨知识点综合考查。 公司操作的，但甲公司作为A平台的运营者 典例甲公司运营的A平台是一个本地生活 负有监督责任，其在发现乙公司的行为后，要 信息及交易平台，其点评规则明确要求用户发 采取必要措施予以制止，并可能承担一定的责 布的信息需具备真实性、客观性和合法性。乙 任，④正确，③错误。 公司为了帮助A平台内的经营者迅速提升评 )答案D 分和星级，从而获取更多平台流量，采取了大 ⊙ 怎么做 重点题型击破 题型十二法律案例分析类主观题 情况改编而来，要求考生像律师或者法官一 P题型解读 样，从给定的案例情境中梳理法律关系，找出 ◆题型特点 关键的法律事实。 (1)综合性强。法律案例分析类主观题通 ◆考查目的 常会涉及多个法律知识点。例如在一个合同 (1)知识运用能力。主要考查考生对法律 纠纷案例中，可能会同时考查合同的订立、效 知识的实际运用能力，要求考生能够把书本上 力、履行及违约责任，还可能涉及相关民事主 的法律条文、法学理论应用到具体的案例场 体的资格认定等诸多方面的法律知识。 景中。 (2)情境真实。这类题型的法律案例往往 (2)逻辑思维和分析能力。要求考生有清 来源于真实的司法实践或者模拟真实的法律 晰的逻辑思维，能够有条不紊地梳理案例中的 场景。例如，一个知识产权案例可能是由当前 法律关系。考查考生分析问题的能力，考生要 常见的软件著作权侵权或者商标侵权等实际 能够从复杂的案例事实中提取关键信息，找出 345 讲解册 实战高考·思想政治 争议焦点。 D公司食品侵犯其商标权，导致平台对D公司 (3)表达能力。有些案例分析题会考查考 采取了惩处措施，损害了D公司的商业信誉 生准确、清晰、简洁地阐述自己的法律观点和 和商品声誉。D公司向法院起诉C公司，要求 分析过程的能力。 其赔偿损失、赔礼道歉。 p解题技巧 案件三吴某突发疾病，路过的医生刘某进行 第一步，仔细审题，明确题意，弄清命题者 初步判断之后，立即对他进行心肺复苏。最终 的意图。要做到“两审”：审材料和审问题。解 吴某脱离生命危险，但心肺复苏造成其肋骨骨 题过程中我们一般先审问题后审材料，带着问 折。吴某向法院起诉刘某，要求其赔偿损失。 题审材料。审问题，就是要弄清问题的中心， 法院驳回了吴某的诉讼请求。 看清问题的特殊要求（如要求说明原因、意义 阅读材料，参考示例，完成下表。 或做法的正确性)，从而弄准答题应当运用的 案件裁判结果 裁判理由 课本知识。审材料，先粗读再细读，尽快抓住 根据劳动合同法的规定，劳动者应 它的关键词句、主要观点和中心思想。 履行劳动合同中约定的义务。林 第二步，根据材料内容对接教材知识，落 某与A公司签订的劳动合同中约 实知识点内容。带着问题读材料，找出问题、 定了保密义务，其将A公司的客 材料、教材三者之间的相关点，这是答题的 案件支持原告 户信息提供给竞争对手B公司， 关键。 诉讼请求损害了A公司利益，构成违约行 第三步，理清思路，组织答案。答案应具 为，应承担违约责任，支付违约金。 有针对性，但切忌“攻”其一点不及其余。如涉 同时，林某的行为有违职业道德， 及多个知识点，要考虑其主次与先后，用序号 不符合敬业等社会主义核心价 标明，做到条理清楚、层次分明、语言规范。切 值观 不可答非所问，偏离题意。 案件 ① ② 典例法安天下，德润人心。人民法院应切实 将社会主义核心价值观融入司法裁判。下列 案件驳回原告 ③ 是法院受理的三个案件： 三 诉讼请求 案件一林某是A公司某部门负责人，公司 解析：第一步，仔细审题，明确题意，弄清命题 与其签订的劳动合同中约定任职期间林某对 者的意图。本题需要调用《法律与生活》的有 公司的信息负有保密义务。林某将A公司的 关知识，对材料中的案件作出判决并说明 客户信息私自提供给竞争对手B公司，造成A 理由。 公司经济损失。A公司向法院起诉林某，要求 第二步，根据材料内容对接教材知识，落 其承担违约责任，支付违约金。法院支持了A 实知识点内容。案件二以企业的生产经营活 公司的诉讼请求。 动为背景，C公司的一系列不正当竞争行为， 案件二C公司是某食品生产商，因不满D公 构成对D公司民事权利的侵犯。通过侵权责 司网店售卖的同类食品价格比自己网店的售 任构成要件的知识，判断C公司构成侵权，并 价低，遂向电商平台投诉，提供虚假材料，谎称 应承担相应的侵权责任。所以，法院会支持原 346 0专题16就业与创业 告诉讼请求。本题中C公司虚构D公司违法 妈妈：我们的孩 我才初中毕业， 事实的行为属于典型的商业诋毁，所以其侵犯 子才5岁，教育 刚满15岁，今 了D公司的商业信誉，构成侵权，同时又因为 今天是我5岁 孩子不能只是 天的快递实在 生日，我把自己 C公司的行为主观上属于故意，符合侵权责任 我一个人，你也 是送不完了。 存的500元零 的构成要件的要求，所以应承担停止侵害、消 有义务。 今天下班前必 花钱充值到了 除影响、赔礼道歉、赔偿损失等侵权责任。案 爸爸：我工作这 须送完，你还要 游戏账户。 件三，根据民法典中关于自愿实施紧急救助行 么忙，哪有时 在这儿干两年 为的规定，裁判理由从医生刘某的行为属于自 间？ 呢！ 愿实施紧急救助的行为，不需要承担民事责任 图1 图2 图3 的角度作答。 结合材料，运用《法律与生活》知识，对上述情 第三步，理清思路，组织答案。 境分别予以评析。 )答案①支持原告诉讼请求 ②市场主体应该遵循公平竞争和依法经营的 规则，法律规定，禁止实施商业诋毁行为。C 公司提供虚假材料向电商平台投诉，其行为属 于商业诋毁行为，侵犯了D公司的名誉权，并 导致平台对D公司采取了惩处措施，使D公 司合法权益受损。C公司的行为符合侵权责 任的构成要件的要求，主观上属于故意，D公 司有损害后果，C公司行为与后果有因果关 系，所以C公司应承担侵权责任。 ③民法典规定，因自愿实施紧急救助行为造成 受助人损害的，救助人不承担民事责任。医生 刘某的行为属于自愿实施紧急救助的行为，不 应承担赔偿责任。 1P类题实战 阅读材料，完成下列要求。 习近平总书记指出：“祖国的未来属于下 一代。做好关心下一代工作，关系中华民族伟 大复兴”“对损害少年儿童权益、破坏少年儿童 身心健康的言行，要坚决防止和依法打击”。 国家、社会、学校和家庭等应汇聚起保护未成 年人的强大合力，更好呵护未成年人健康 成长。 347