内容正文:
中考新思路道德与法治
第三单元
师长情谊
【2022版课标】理解中华民族的孝悌观念。
思维导图
人类义明的主岁传承名之一
职业特点教书育人
了解老咖
新时代要求:“四有”好教师
师
与不同风格的老帅相处:承认、发现优点、接纳、尊重、动交往
生
领马指宁
间
师:交往扬与批评
被此尊重
相互关心
矛盾与冲突
携手共进
身心的寄之所
师长情谊
家的作州
心灵的港湾
家的念味
原:“孝”是五岁的精内涵、传统美德、法定义务
子亲敞长
芍做
做法倾听
尽芬在当下
感恩
休味亲情
多
爱在家人问
原内
杀子冲突有效地化解
学握沟通皮巧
平等、民主
建设和谐家庭理解、信征、体谅、包容
交流利和沟通
关键句必背
1.老师和父母是我们成长中重要的见证者和陪伴者。(重要性)
2.教师是人类文明的主要传承者之一,承担教书育人的使命,是我们学习的指导者和成长的引路
人。(重要性)
3.我们要承认老师之间的差异,接纳每位老师的不同。
4.老师的表扬意味着肯定、鼓励和期待,激励我们更好地学习和发展;老师的批评意味着关心、提
醒和劝诫,可以帮助我们反省自己,改进不足。
5.学生乐于学习,老师寓教于乐,师生彼此尊重、相互关心、携手共进,这是师生交往的良好状态。
6.尊重老师,是中华民族的优良传统,是我们作为“晚辈”的基本道德修养。(原因)
7.孝亲敬长是中华民族的传统美德,也是每个中国公民的法定义务。(重要性)
8.尽孝在当下。孝敬双亲长辈,关爱家人,不仅仅是长大成人以后的事,从现在开始,我们就应该
用行动表达孝敬之心。(做法)
9.爱在沟通中加深,亲子冲突需要双方通过良好的互动沟通来解决。
10.幸福美满的家庭需要全体家庭成员共同创建。家庭成员共同分担家务劳动、共同协作有助于
营造良好的家庭氛围。(做法)
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第一部分教材同步梳理
中考考点梳理
第六课
师生之间
(4)主动交往。试着主动利老师交往,从一个
一、走近老师(认识老师)
微笑、一句问候开始,表达自己对老师的亲近
1.教师的作用。(P59~61)》
感,拉近师生间的距离。如:外出时,遇到老
(1)老师是我们成长中重要的见证者和陪伴者。
师,主动打招呼。
(2)老师是我们学习的指导者和成长的引路人。
拓展提升
(3)教师作为教育工作者,是人类文明的主要
当今时代,随着信息技术的发展,学习知识的
传承者之一。
方式有了很大变化。学习者可以自主选择的
(4)教师是履行教育教学职责的专业人员,承
空间越来越大,获取知识的渠道越来越多,甚
担教书育人的使命。
至在某些方面,我们比老师知道得还多。那
嘉言金句
么,我们还需要老师吗?(P64)
◇安其学而亲其师。(P60)
需要。老师不只是传授知识,更重要的是教
【相关考点】良好的师生关系、师生交往。
给我们做人的道理,教给我们获得知识的方
◇师者,所以传道受业解惑也。(P61)【新教材
法,让我们获得探求知识的渴望。老师的巨
变化】
大力量在于作出榜样,这些是信息技术所不
◇千教万教,教人求真。千学万学,学做真人。
能给予的。虽然信息技术的突飞猛进让人们
(P61)
获得知识的途径多样化,但是,老师是不能被
【相关考点】教师的作用。
取代的。
2.新时代对老师的要求。(P62)
二、师生交往(4年1考)
會变式设问“四有”好教师的标准。
1.如何理解教学相长?(P66)
今天的教师要努力成为有理想信念、有道德
會变式设问教学相长的表现。
情操、有扎实学识、有仁爱之心的好教师。
教与学是师生相互陪伴、相互促进、共同
3.为什么老师会有不同的风格?(P63)
成长的过程。
由于年龄、学识、阅历、性格、情感与思维方式
(1)我们的学习离不开老师的引领和指导。
等差异,每位老师解决问题的方法和表达方
(2)我们与老师交流互动,也可以促进老师更
式不同,由此呈现出不同的风格。
好地“教”。
4.教材方法与技能如何与风格不同的老师相
2.践行教学相长的做法。(P66~67)
处?(P64)
(1)面对老师的引领和指导,主动参与、勤学
(1)承认老师的差别。因个人喜好而喜欢某
好问的态度有助于我们与老师相互交流。
位老师很正常,但是,承认并接纳每位老师的
(2)真诚、恰当地向老师表达自己的观点和见解。
不同,才有更多的机会了解老师。
(3)与老师分享自己的学习感受、学习成果。
(2)发现不同风格老师的优点。从多角度了
(4)学会正确对待老师的表扬和批评。
解老师的职业和生活,善于发现老师的优点,
3.如何正确对待老师的表扬和批评?(P67)
寻找接纳老师的理由。
(1)老师的表扬意味着肯定、鼓励和期待,激
(3)了解老师教育行为的目的。尝试了解老
励我们更好地学习和发展。
师教育行为的初衷和用意,更好地理解老师。
(2)老师的批评意味着关心、提醒和劝诫,可
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中考