内容正文:
第六章 数据的分析
1 平均数与方差
第1课时 众数与平均数
◇教学目标◇
1.掌握众数与算术平均数的概念,会计算一组数的众数与算术平均数.
2.经历数据的收集与处理的过程,发展学生初步的统计意识和数据处理的能力;通过有关平均数问题的解决,培养学生的数学应用能力.
◇教学重难点◇
教学重点
让学生掌握众数与算术平均数的概念和计算.
教学难点
利用算术平均数解决问题.
◇教学过程◇
一、情境导入
某餐厅所有人员的月工资情况如下表所示(单位:元):
人员
经理
厨师
会计
服务员
勤杂
工
甲
乙
甲
乙
工资数
30000
7000
5000
4500
3600
3400
3200
(1)计算餐厅所有人员的平均工资.
(2)去掉经理的工资后,再计算平均工资.
(3)若经理说他的员工人均月工资8100元,可信吗?那你认为是多少更可信些?为什么?
同学们,上面的问题你能解决吗?
二、合作探究
探究点1 众数的概念
典例1 合肥某企业车间有50名工人,某一天他们生产的机器零件个数统计如下表:
零件个数/个
5
6
7
8
人数
3
15
22
10
表中表示零件个数的数据中,众数是 ( )
A.5 B.6 C.7 D.8
[解析] 零件个数为7的人数最多为22,故众数为7.
[答案] C
探究点2 算术平均数
典例2 据查,某市今年6月5日至6月9日的气象数据如下,根据此数据求出这五天最高气温的平均值.
6月5日
星期一
大雨
24~32 ℃
6月6日
星期二
中雨
23~30 ℃
6月7日
星期三
多云
23~31 ℃
6月8日
星期四
多云
25~33 ℃
6月9日
星期五
多云
26~34 ℃
[解析] (32+30+31+33+34)=×160=32.
答:这五天最高气温的平均值为32 ℃.
变式训练 某广告公司欲招聘广告策划人员一名,对A,B,C三名候选人进行了三项素质测试,他们的各项素质测试成绩如下表所示:
测试项目
测试成绩/分
A
B
C
创新
72
85
67
综合知识
50
74
70
语言
88
45
67
如果根据三项测试的平均成绩确定录用人选,那么谁将被录用?
[解析] A的平均成绩为(72+50+88)=70(分),
B的平均成绩为(85+74+45)=68(分),
C的平均成绩为(67+70+67)=68(分),
因此候选人A将被录用.
三、板书设计
众数与平均数
1.众数与算术平均数的概念及计算.
◇教学反思◇
本节课研究众数与算术平均数的概念及其应用. 教学中, 先通过具体问题的解决, 回顾众数与算术平均数的概念; 然后通过变式和例题, 加强学生对众数与算术平均数的理解和计算.
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