内容正文:
CGCG
第五课
和谐的师生关系
第一框走近老师
★1.教师有哪些职业特点?P35
学高为师
①教师是一个神圣的职业,承担教书育人的使命。
身正为
教师对人类数干年文明的延续发挥着重要作用。
②教师是履行教育教学职责的专业人员。
★2.教师的作用是什么?P36
①教师作为人类文明的传承者,承载着传播知识、
传播思想、传播真理,塑造灵魂、塑造生命、
塑造新人的重任。
锤炼品格的
学习知识的
引路人
引路人
②老师在我们的成长过程中发挥着不可替代的作用。
老师是我们锤炼品格的引路人,
是我们学习知识的引路人,
是我们创新思维的引路人,
是我们奉献祖国的引路人。
创新思维的
奉献祖国的
引路人
引路人
3.时代的发展对老师提出哪些要求?P36
创新教学
有理想信念
①随着时代的发展,老师正在不断改变
工作理念和工作方式。
有道德情操
②不断提高自身素养,努力成为有理想信念、
四有扎实学识
有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的
好老师。
昌有仁爱之心
尊敬老师·理解老师·关心老师·争做老师的好帮手
第五课;
和谐的师生关系
第二框珍惜师生情谊
★1.师生交往的理想状态是怎样的?P38
教学相长
彼此尊重、教学相长、携手共进,
機手共进
是师生交往理想而美好的状态。
★2.如何建立良好的师生关系?P38-41
3.如何正确对待老师的表扬和批评?P39
①老师的表扬意味着肯定、鼓励和期待,
①我们应主动理解、关心老师。
激励我们更好地学习和发展。对待老
②真诚接受老师的引领和指导。
师的表扬,我们应戒肠戒躁、再接再厉,
争取做得更好。
③正确对待老师的表扬和批评
②老师的批评意味着关心、提醒和功诚,
④尊重并适应不同风格的老师。
帮助我们反省自己、完善自我。对待
老师的批评,我们应把注意力放在老
师批评的内容上,理解老师的良苦用心:
4.与老师发生矛盾怎么办?P39-40
①自我反思,冷静、客观
②相信善意,多些宽容
③坦诚相待,注意沟通方式。
④求同存异,尊重关心。
地分析原因。反思自己
和理解。相信老师的
主动找老师交流,清晰、冷静、
在换位思考的基础上,
在哪些方面做得不好,
善意,理解老师,做
真诚地说出自己的观点,有
找出共同点,保留不
如何改变。如果是老师
到有理恰当表达,无
理有据;选择恰当的时间、
同意见,尊重、关心
的原因,要思考怎样与
理主动认错。
地点和场合;选择老师容易
老师。
老师沟通。
接受的表达方式,如情情说、
写个纸条等。
5.为什么不同风格的老师都值得尊重?P41
①由于年龄、专业、阅历、性格等差异,
每位老师的教育教学方式有所不同。
②不同风格的老师都有值得我们学习的地方。
严道型
亲和型
幽肤型
知性型
尊重每
位老师,珍惜师生情谊,共建和谐校园!