第2单元 第6课 西方的文官制度-【优学精讲】2025-2026学年高中历史选择性必修一教用Word(统编版)
第6课 西方的文官制度
课程标准 | (1)了解中国科举制与西方近代文官制度渊源关系。 (2)知道西方近代文官制度的特点 |
必知重点 | 西方文官制度出现的背景、过程、特点和影响 |
必备概念 | 文官制度:文官制度是指国家关于各级文官的考试、任用、管理、权利和义务以及退休等一整套的制度和体制 |
知识点一 西方文官制度出现的背景
[导学问题] 阅读教材第一目(P35、P36)。思考:在文官制度确立前,西方传统选官制度的弊端有哪些?为什么说工业革命推动了文官制度的建立?
中古时期 | 西欧社会管理主要依靠教士和封建领主;官员只为国王和权贵服务——链接纲要下P15~P17西欧封建社会、中古西欧的教会 |
近代早期 | ①17—18世纪,欧美国家资本主义制度建立后,少数人或集团掌握着官员的任免权,政治乱象频发。 ②内阁制和政党政治形成后,“ |
工业革命后 | ①国家管理职能急剧扩展,管理的事务复杂,亟须建立能迅速处理日常事务的 ②随着教育程度的提高,人们要求平等参与政府工作的愿望日益强烈。 ③向社会开放政府公职、改革官员录用制度以建立廉洁高效政府的呼声日益高涨 |
知识点二 西方文官制度的建立
[导学问题] 阅读教材第二目(P36、P37)。思考:西方文官制度是如何建立和发展
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的?
1.文官的含义:西方国家的文官一般特指在政府行政部门任职的事务官,他们既是维护资产阶级统治的工具,也担负着管理社会公共事务的职能。
2.英国文官制度的确立过程
时间 | 目的/原因 | 内容 |
18世纪初 | 防止国王通过任命官员干预议会活动 | 规定除大臣以外,其他官员不得当选为下院议员 |
19世纪初 | 保证政府工作不受政党更替的影响 | 政府部门开始设立 |
1855年 | 政府机构混乱,官员昏庸无能,人们对政府的管理能力强烈不满 | 英国政府接受《关于建立常任文官制度的报告》的建议,颁布法令,建立不受党派干涉的文官委员会,对被推荐的候选人进行考试 |
1870年 | —— | 规定多数重要文官职位必须通过公开 |
3.其他资本主义国家建立文官制度
美国 | 1883年,国会通过法案,建立了文官制度 |
其他 | 第二次世界大战后,法国、德国和日本等国的文官制度也最终建立起来 |
知识点三 西方文官制度的特点和影响
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[导学问题] 阅读教材第三目(P37、P38)。思考:西方文官制度的特点有哪些?你如何评价西方文官制度?
1.特点
择优录取 | 凡是符合相关法律规定的公民,都可以参加文官考试,成绩优异者得到录用 |
政治中立 | 文官在资产阶级各政党之间严格保持 |
服从领导 | 文官必须忠实执行政策,在 |
职务常任 | 文官只要没有严重过错,便可任职到退休 |
论功晋升 | 文官根据工作成绩得到晋升或惩罚 |
2.评价
性质 | 资本主义制度下的一种行政管理制度 |
进步性 | ①规范了西方国家政府行政部门事务官的选用和管理,实现了政治和管理的分离。 ②有利于政府工作的稳定性和持续性,促进了国家治理水平的提高 |
局限性 | ①容易滋生官僚习气和僵化现象。 ②文官人数急剧膨胀,增加了国家财政负担。 ③文官的层次越来越多,工作项目层层报批,推诿扯皮,出现争权夺利现象,一定程度上影响了政府的 |
[概念阐释]
1.恩赐制:是指君主和贵族将官职赏赐给下属的任官制度。它是封建君主制度下普遍存在的一种任官现象。
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