考前必备 专题十四 家庭婚姻与就业创业-【步步高·考前三个月】2025年高考政治复习讲义课件（课件PPT+word教案）

回顾导图 知识点一　家庭与婚姻 1．父母对未成年子女有抚养和教育的义务，父母必须履行对未成年子女的监护职责。 2．成年子女对父母有赡养的义务。为防止老年人的合法权益受损，民法典专门规定了成年意定监护制度。 3．遗嘱继承只能在法定继承人范围内指定继承人，其法律效力优先于法定继承。 4．结婚必须符合法定条件，履行登记程序，同时法律规定了离婚自由。 5．夫妻在婚姻家庭中地位平等，是夫妻关系的核心。 6．夫妻财产主要涉及夫妻共同财产、夫妻个人财产、夫妻约定财产。 1．父母与子女之间的权利义务关系，只适用于有血缘关系的父母与子女之间。 纠正：非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女在法律上的地位与婚生子女是一样的。 2．遗嘱人立有内容相抵触的前后数份遗嘱，以法律认定为准。 纠正：遗嘱人立有内容相抵触的前后数份遗嘱，以最后的遗嘱为准。 3．(2020·浙江7月选考，35③)王某婚后创作的音乐作品所获的收益属于王某的个人财产。 纠正：王某婚后创作的音乐作品所获的收益属于夫妻关系存续期间所得，系王某夫妻共同财产。 4．(2020·浙江7月选考，35④)王某婚后用婚前个人财产炒股所获得的收益属于王某的个人财产。 纠正：王某婚后用婚前个人财产炒股所获得的收益，属于夫妻关系存续期间所得，系王某夫妻共同财产。 1．父母与子女之间的权利义务关系 (1)父母对未成年子女的权利和义务 ①义务：父母对未成年子女有抚养和教育的义务；父母必须履行对未成年子女的监护职责。 ②权利：教育和保护未成年子女既是父母的义务，也是父母的权利；相互继承遗产的权利。 (2)成年子女对父母有赡养的义务 ①义务：赡养父母，要求子女经济上供养父母、生活上照料父母、精神上慰藉父母；尊重、体贴父母，不干涉父母的婚姻自由，使父母幸福安度晚年。 ②权利：相互继承遗产的权利(非婚生子女与婚生子女享有同等权利)。 (3)夫妻之间的权利义务关系 ①相互扶养的义务。 ②相互继承遗产的权利。 (4)法律责任：实施家庭暴力、虐待和遗弃等侵犯家庭成员权利的行为，应当承担相应的法律责任。相关行为构成犯罪的，依法追究刑事责任。 (5)监护制度 成年意定监护 法定监护 含义 具有完全民事行为能力的成年人，可以与其近亲属、其他愿意担任监护人的个人或者组织事先协商，以书面形式确定自己的监护人。监护人在该成年人丧失或者部分丧失民事行为能力时，履行监护职责 指监护人是由法律直接规定而设置的监护(父母对未成年子女，成年子女对父母) 依据 被监护人的意志(自愿原则) 法律规定(强制性) 报酬 可以无偿也可以有偿 无偿 效力 意定监护优先于法定监护 2.继承 (1)关于继承 含义 继承是指将自然人死亡后遗留的个人合法财产依法转移给他人所有 析产 继承遗产需要先将个人合法财产从家庭共有财产或者夫妻共同财产中析出，析产以后确定的被继承人的个人合法财产才是遗产 债务 继承人还需要承担被继承人未偿还的债务，应由继承人在继承的遗产范围内承担清偿责任，超过部分不负清偿责任，但继承人自愿偿还的除外 (2)比较法定继承与遗嘱继承 法定继承 遗嘱继承 依据 法律规定的范围、顺序 财产所有人生前的意思表示 份额 根据所有法定继承人的情况和赡养抚养情况来确定 遗嘱关于继承份额的意思表示 继承人 必须是法定继承人范围内的人，法定继承人不一定都是遗嘱继承人 遗嘱继承人必须是法定继承人范围内的人，可以是一人或多人 优先原则 遗嘱继承优先于法定继承，如果财产所有权人生前立有遗嘱，只要该遗嘱是合法有效的，必须按遗嘱继承，而不能按法定继承 [提醒]　法定继承的范围和顺序：配偶、子女、父母(第一顺序)；兄弟姐妹、祖父母、外祖父母(第二顺序)。 (3)遗嘱继承与遗赠、遗赠扶养协议 不同点 相同点 遗嘱继承 是在法定继承人的范围内确定具体继承人及份额，其法律效力优先于法定继承 都应当为缺乏劳动能力又没有生活来源的继承人保留必要的遗产份额 遗赠 自然人可以立遗嘱将个人财产赠与国家、集体或者法定继承人以外的组织、个人，法律上称之为遗赠。遗赠不属于继承 遗赠扶养协议 ①目的：使孤寡老人的生活得到保障 ②内涵：自然人可以与继承人以外的组织或者个人签订遗赠扶养协议。按照协议，该组织或者个人承担该自然人生养死葬的义务，享有受遗赠的权利 [提醒]　遗嘱包含了遗嘱继承和遗赠，有遗嘱不一定是遗嘱继承；遗赠不属于继承。 3．法律保护下的婚姻 结婚 原则 婚姻自由(结婚自由和离婚自由)，一夫一妻，男女平等，保护妇女、未成年人、老年人、残疾人的合法权益等 条件 男女双方完全自愿；男女双方达到法定婚龄；符合一夫一妻制；直系血亲或者三代以内的旁系血亲禁止结婚 程序 申请→审查→登记 离婚 法律规定 法律规定了离婚自由，但反对轻率离婚。夫妻双方感情确已破裂，当事人可以离婚 协议离婚 要求当事人双方亲自到婚姻登记机关申请离婚登记，并就子女抚养和财产分割等问题达成协议。申请离婚登记后三十日届满，当事人双方应当亲自到婚姻登记机关申请发给离婚证 裁判离婚 凡由人民法院管辖和处理的离婚都是裁判离婚。人民法院审理离婚案件，应当进行调解。夫妻双方感情确已破裂且调解无效的，人民法院应当判决离婚 [提醒]　“感情确已破裂”是实体性规定，是准予离婚的法定条件。“调解无效”则是程序性规定，不能视为判决离婚的法定条件。“离婚冷静期”制度只适用于协议离婚。 4．夫妻地位平等：夫妻关系的核心 (1)平等的人身关系 ①夫妻人身关系的平等强调夫妻双方的人格独立。人格独立的一个重要体现就是夫妻双方都有各自使用自己姓名的权利，双方所生子女可以随父姓，可以随母姓。 ②夫妻双方均有参加生产、工作、学习和社会活动的自由。这些自由是夫妻双方家庭地位平等的重要标志。 (2)平等的财产关系 内容 内涵和范围 处置 夫妻共同财产 婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬；生产、经营、投资的收益；知识产权的收益；继承或者受赠的财产，但是遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产除外；其他应当归共同所有的财产 夫或妻对夫妻共同财产有平等的处理权 夫妻一方的个人财产 一方的婚前财产，一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿，遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产，一方专用的生活用品，其他应当归一方的财产 属于夫妻一方的个人财产，处理权归一方所有 夫妻约定财产 夫妻可以在平等自愿的基础上，约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有 如果夫妻有了约定，可以不适用法律对夫妻财产的规定 知识点二　就业与创业 1．劳动法的首要原则是保护劳动者的合法权益。 2．订立劳动合同应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 3．劳动合同一旦由双方当事人签字或者盖章，即对双方形成约束力，当事人应当依法履行，不得随意变更。 4．劳动争议纠纷可以通过以下途径解决：协商解决、申请调解、申请仲裁、提起诉讼。根据劳动法律、法规，除特定情形外，未经劳动仲裁程序，当事人不得直接向人民法院提起诉讼。 5．经营者要诚信经营，公平参与市场竞争，不得实施混淆行为，不得进行虚假或者引人误解的商业宣传和禁止实施的其他不正当竞争行为。 6．经营者要依法保护消费者合法权益，保证消费者安全消费的权利、知情权、自主选择权。 7．消费者可以通过与经营者协商和解、请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解、向有关行政部门投诉、仲裁或者诉讼的方式解决与经营者之间的争议。 1．(2024·黑吉辽高考，13①)小赵与公司未签订劳动合同，故不应享受工伤待遇。 纠正：小赵虽与公司未签订劳动合同，但是已经形成事实劳动关系，因此可以享受工伤保险待遇。 2．(2024·黑吉辽高考，13②)若合同没有约定仲裁条款，小赵不能申请劳动仲裁。 纠正：劳动争议仲裁不需要签订仲裁协议为前提，可以直接申请劳动仲裁，商事仲裁需要签订有效的仲裁协议为前提。 3．(2023·重庆高考，16C)若甲和乙公司履行劳动合同发生纠纷，甲可以直接向人民法院提出诉讼。 纠正：关于劳动争议须先仲裁再诉讼，不经仲裁不得诉讼。 4．(2023·广东高考，15④)劳动合同既可以采取书面形式也可以采取口头形式。 纠正：劳动合同法规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 5．(2023·山东高考，14③)彭某应与乙公司补签书面劳动合同、双方劳动关系自合同生效之日起建立。 纠正：双方劳动关系自用工之日起建立，并非补签书面劳动合同生效之日起建立。 6．反不正当竞争法主要用来规范实体店，对网店是无法规范的。 纠正：无论是实体店还是网店，其经营行为都要合法合规。 1．签订劳动合同 劳动法 调整对象 劳动者与用人单位在劳动过程中发生的社会关系，即劳动关系 基本原则 ①首要原则：保护劳动者的合法权益 ②劳动者平等竞争的原则 ③特殊劳动保护的原则 意义 有利于保障劳动者的合法权益，健全劳动关系协调机制，构建和谐劳动关系，促进广大劳动者实现体面劳动、全面发展 劳动合同 作用 有了劳动合同，劳动者维权有据，可以更好地保护自己的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系 内容 ①必备条款：劳动合同期限，工作内容和工作地点，工作时间和休息休假，劳动报酬，社会保险，劳动保护、劳动条件和职业危害防护，等等 ②可备条款：试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等 订立原则 合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则 无效或部分无效情形 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；违反法律、行政法规强制性规定的。无效劳动合同从订立起就没有法律约束力 2.维护劳动者合法权益 权利 取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、享受社会保险和福利的权利、平等就业和选择职业的权利、接受职业技能培训的权利、依法参加和组织工会的权利、参与民主管理的权利、提请劳动争议处理的权利等 义务 完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德 维权途径 协商解决、申请调解、劳动仲裁、提起诉讼 [提醒]　协商、调解不是处理劳动争议的必经程序。仲裁是提起诉讼解决劳动争议的必经程序。根据劳动法律、法规，除特定情形外，未经劳动仲裁程序，当事人不得直接向人民法院提起诉讼。 3．自主创业 市场主体的形式 创业者可以采取个体工商户、个人独资企业、合伙企业、有限责任公司等形式 创办企业的要求 ①创办企业应当符合法律规定，并准备相应的文件 ②创办企业应当按照规定在相关主管部门办理企业登记，领取营业执照 ③企业登记的相关信息应当依法及时公示 ④创业者有必要在创业之前了解相关法律规定，学会风险管理 4.诚信经营 (1)开展正当竞争 ①不得实施混淆行为——“搭便车”，引人误认为是他人商品或者与他人存在特定联系。 ②不得进行虚假或者引人误解的商业宣传。 ③禁止实施的其他不正当竞争行为，如商业诋毁行为、不当有奖销售行为、商业贿赂行为等。 (2)保护消费者合法权益 ①经营者应当保证消费者安全消费的权利；经营者应当保障消费者的知情权；经营者应当尊重消费者的自主选择权。 ②消费者可以通过多种途径维护自身权益：与经营者协商和解；请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解；向有关行政部门投诉；通过仲裁或者诉讼的方式解决与经营者之间的争议。 (3)依法纳税 ①原因：税收是国家财政的重要来源，取之于民，用之于民；纳税人自觉履行纳税义务是对经济社会发展的重要贡献；企业依法诚信纳税，既是企业信用的最好体现，也是企业最好的市场名片。 ②主要税种：增值税、企业所得税、个人所得税。 [提醒]　比较增值税与个人所得税 增值税 个人所得税 征税对象 商品流转过程中产生的增值额 个人应税所得额 纳税人 生产经营者 居民个人和非居民个人；个人独资企业和合伙企业 作用 有利于减少重复征税，减轻企业税收负担 调节个人收入分配、实现社会公平；增强公民的纳税意识和法治观念 学科网（北京）股份有限公司 $$ 考前必备 专题十四 家庭婚姻与就业创业 回顾导图 内容索引 知识点一　家庭与婚姻 知识点二　就业与创业 1.父母对未成年子女有抚养和教育的义务，父母必须履行对未成年子女的监护职责。 2.成年子女对父母有赡养的义务。为防止老年人的合法权益受损，民法典专门规定了成年意定监护制度。 3.遗嘱继承只能在法定继承人范围内指定继承人，其法律效力优先于法定继承。 4.结婚必须符合法定条件，履行登记程序，同时法律规定了离婚自由。 5.夫妻在婚姻家庭中地位平等，是夫妻关系的核心。 6.夫妻财产主要涉及夫妻共同财产、夫妻个人财产、夫妻约定财产。 知识点一　家庭与婚姻 PART ONE 答题要语 1.父母与子女之间的权利义务关系，只适用于有血缘关系的父母与子女之间。 微点澄清 纠正：非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女在法律上的地位与婚生子女是一样的。 2.遗嘱人立有内容相抵触的前后数份遗嘱，以法律认定为准。 纠正：遗嘱人立有内容相抵触的前后数份遗嘱，以最后的遗嘱为准。 4.(2020·浙江7月选考，35④)王某婚后用婚前个人财产炒股所获得的收益属于王某的个人财产。 3.(2020·浙江7月选考，35③)王某婚后创作的音乐作品所获的收益属于王某的个人财产。 纠正：王某婚后创作的音乐作品所获的收益属于夫妻关系存续期间所得，系王某夫妻共同财产。 纠正：王某婚后用婚前个人财产炒股所获得的收益，属于夫妻关系存续期间所得，系王某夫妻共同财产。 1.父母与子女之间的权利义务关系 (1)父母对未成年子女的权利和义务 ①义务：父母对未成年子女有抚养和教育的义务；父母必须履行对未成年子女的监护职责。 ②权利：教育和保护未成年子女既是父母的义务，也是父母的权利；相互继承遗产的权利。 整合记忆 (2)成年子女对父母有赡养的义务 ①义务：赡养父母，要求子女经济上供养父母、生活上照料父母、精神上慰藉父母；尊重、体贴父母，不干涉父母的婚姻自由，使父母幸福安度晚年。 ②权利：相互继承遗产的权利(非婚生子女与婚生子女享有同等权利)。 (3)夫妻之间的权利义务关系 ①相互扶养的义务。 ②相互继承遗产的权利。 (4)法律责任：实施家庭暴力、虐待和遗弃等侵犯家庭成员权利的行为，应当承担相应的法律责任。相关行为构成犯罪的，依法追究刑事责任。 (5)监护制度   成年意定监护 法定监护 含义 具有完全民事行为能力的成年人，可以与其近亲属、其他愿意担任监护人的个人或者组织事先协商，以书面形式确定自己的监护人。监护人在该成年人丧失或者部分丧失民事行为能力时，履行监护职责 指监护人是由法律直接规定而设置的监护(父母对未成年子女，成年子女对父母) 依据 被监护人的意志(自愿原则) 法律规定(强制性) 报酬 可以无偿也可以有偿 无偿 效力 意定监护优先于法定监护 2.继承 (1)关于继承 含义 继承是指将自然人死亡后遗留的个人合法财产依法转移给他人所有 析产 继承遗产需要先将个人合法财产从家庭共有财产或者夫妻共同财产中析出，析产以后确定的被继承人的个人合法财产才是遗产 债务 继承人还需要承担被继承人未偿还的债务，应由继承人在继承的遗产范围内承担清偿责任，超过部分不负清偿责任，但继承人自愿偿还的除外 (2)比较法定继承与遗嘱继承   法定继承 遗嘱继承 依据 法律规定的范围、顺序 财产所有人生前的意思表示 份额 根据所有法定继承人的情况和赡养抚养情况来确定 遗嘱关于继承份额的意思表示 继承人 必须是法定继承人范围内的人，法定继承人不一定都是遗嘱继承人 遗嘱继承人必须是法定继承人范围内的人，可以是一人或多人 优先原则 遗嘱继承优先于法定继承，如果财产所有权人生前立有遗嘱，只要该遗嘱是合法有效的，必须按遗嘱继承，而不能按法定继承 法定继承的范围和顺序：配偶、子女、父母(第一顺序)；兄弟姐妹、祖父母、外祖父母(第二顺序)。 提醒 (3)遗嘱继承与遗赠、遗赠扶养协议   不同点 相同点 遗嘱 继承 是在法定继承人的范围内确定具体继承人及份额，其法律效力优先于法定继承 都应当为缺乏劳动能力又没有生活来源的继承人保留必要的遗产份额 遗赠 自然人可以立遗嘱将个人财产赠与国家、集体或者法定继承人以外的组织、个人，法律上称之为遗赠。遗赠不属于继承 遗赠扶养协议 ①目的：使孤寡老人的生活得到保障 ②内涵：自然人可以与继承人以外的组织或者个人签订遗赠扶养协议。按照协议，该组织或者个人承担该自然人生养死葬的义务，享有受遗赠的权利 遗嘱包含了遗嘱继承和遗赠，有遗嘱不一定是遗嘱继承；遗赠不属于继承。 提醒 3.法律保护下的婚姻 结婚 原则 婚姻自由(结婚自由和离婚自由)，一夫一妻，男女平等，保护妇女、未成年人、老年人、残疾人的合法权益等 条件 男女双方完全自愿；男女双方达到法定婚龄；符合一夫一妻制；直系血亲或者三代以内的旁系血亲禁止结婚 程序 申请→审查→登记 离婚 法律规定 法律规定了离婚自由，但反对轻率离婚。夫妻双方感情确已破裂，当事人可以离婚 协议离婚 要求当事人双方亲自到婚姻登记机关申请离婚登记，并就子女抚养和财产分割等问题达成协议。申请离婚登记后三十日届满，当事人双方应当亲自到婚姻登记机关申请发给离婚证 裁判离婚 凡由人民法院管辖和处理的离婚都是裁判离婚。人民法院审理离婚案件，应当进行调解。夫妻双方感情确已破裂且调解无效的，人民法院应当判决离婚 “感情确已破裂”是实体性规定，是准予离婚的法定条件。“调解无效”则是程序性规定，不能视为判决离婚的法定条件。“离婚冷静期”制度只适用于协议离婚。 提醒 4.夫妻地位平等：夫妻关系的核心 (1)平等的人身关系 ①夫妻人身关系的平等强调夫妻双方的人格独立。人格独立的一个重要体现就是夫妻双方都有各自使用自己姓名的权利，双方所生子女可以随父姓，可以随母姓。 ②夫妻双方均有参加生产、工作、学习和社会活动的自由。这些自由是夫妻双方家庭地位平等的重要标志。 (2)平等的财产关系 内容 内涵和范围 处置 夫妻共同财产 婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬；生产、经营、投资的收益；知识产权的收益；继承或者受赠的财产，但是遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产除外；其他应当归共同所有的财产 夫或妻对夫妻共同财产有平等的处理权 夫妻一方的个人财产 一方的婚前财产，一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿，遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产，一方专用的生活用品，其他应当归一方的财产 属于夫妻一方的个人财产，处理权归一方所有 内容 内涵和范围 处置 夫妻约定财产 夫妻可以在平等自愿的基础上，约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有 如果夫妻有了约定，可以不适用法律对夫妻财产的规定 1.劳动法的首要原则是保护劳动者的合法权益。 2.订立劳动合同应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 3.劳动合同一旦由双方当事人签字或者盖章，即对双方形成约束力，当事人应当依法履行，不得随意变更。 4.劳动争议纠纷可以通过以下途径解决：协商解决、申请调解、申请仲裁、提起诉讼。根据劳动法律、法规，除特定情形外，未经劳动仲裁程序，当事人不得直接向人民法院提起诉讼。 知识点二　就业与创业 PART TWO 答题要语 5.经营者要诚信经营，公平参与市场竞争，不得实施混淆行为，不得进行虚假或者引人误解的商业宣传和禁止实施的其他不正当竞争行为。 6.经营者要依法保护消费者合法权益，保证消费者安全消费的权利、知情权、自主选择权。 7.消费者可以通过与经营者协商和解、请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解、向有关行政部门投诉、仲裁或者诉讼的方式解决与经营者之间的争议。 答题要语 1.(2024·黑吉辽高考，13①)小赵与公司未签订劳动合同，故不应享受工伤待遇。 纠正：小赵虽与公司未签订劳动合同，但是已经形成事实劳动关系，因此可以享受工伤保险待遇。 微点澄清 2.(2024·黑吉辽高考，13②)若合同没有约定仲裁条款，小赵不能申请劳动仲裁。 纠正：劳动争议仲裁不需要签订仲裁协议为前提，可以直接申请劳动仲裁，商事仲裁需要签订有效的仲裁协议为前提。 3.(2023·重庆高考，16C)若甲和乙公司履行劳动合同发生纠纷，甲可以直接向人民法院提出诉讼。 纠正：关于劳动争议须先仲裁再诉讼，不经仲裁不得诉讼。 4.(2023·广东高考，15④)劳动合同既可以采取书面形式也可以采取口头形式。 纠正：劳动合同法规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 5.(2023·山东高考，14③)彭某应与乙公司补签书面劳动合同、双方劳动关系自合同生效之日起建立。 纠正：双方劳动关系自用工之日起建立，并非补签书面劳动合同生效之日起建立。 6.反不正当竞争法主要用来规范实体店，对网店是无法规范的。 纠正：无论是实体店还是网店，其经营行为都要合法合规。 1.签订劳动合同 整合记忆 劳动法 调整对象 劳动者与用人单位在劳动过程中发生的社会关系，即劳动关系 基本原则 ①首要原则：保护劳动者的合法权益 ②劳动者平等竞争的原则 ③特殊劳动保护的原则 意义 有利于保障劳动者的合法权益，健全劳动关系协调机制，构建和谐劳动关系，促进广大劳动者实现体面劳动、全面发展 劳动合同 作用 有了劳动合同，劳动者维权有据，可以更好地保护自己的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系 内容 ①必备条款：劳动合同期限，工作内容和工作地点，工作时间和休息休假，劳动报酬，社会保险，劳动保护、劳动条件和职业危害防护，等等 ②可备条款：试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等 订立原则 合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则 无效或部分无效情形 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；违反法律、行政法规强制性规定的。无效劳动合同从订立起就没有法律约束力 2.维护劳动者合法权益 权利 取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、享受社会保险和福利的权利、平等就业和选择职业的权利、接受职业技能培训的权利、依法参加和组织工会的权利、参与民主管理的权利、提请劳动争议处理的权利等 义务 完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德 维权途径 协商解决、申请调解、劳动仲裁、提起诉讼   协商、调解不是处理劳动争议的必经程序。仲裁是提起诉讼解决劳动争议的必经程序。根据劳动法律、法规，除特定情形外，未经劳动仲裁程序，当事人不得直接向人民法院提起诉讼。 提醒 3.自主创业 市场主体的形式 创业者可以采取个体工商户、个人独资企业、合伙企业、有限责任公司等形式 创办企业的要求 ①创办企业应当符合法律规定，并准备相应的文件 ②创办企业应当按照规定在相关主管部门办理企业登记，领取营业执照 ③企业登记的相关信息应当依法及时公示 ④创业者有必要在创业之前了解相关法律规定，学会风险管理 4.诚信经营 (1)开展正当竞争 ①不得实施混淆行为——“搭便车”，引人误认为是他人商品或者与他人存在特定联系。 ②不得进行虚假或者引人误解的商业宣传。 ③禁止实施的其他不正当竞争行为，如商业诋毁行为、不当有奖销售行为、商业贿赂行为等。 (2)保护消费者合法权益 ①经营者应当保证消费者安全消费的权利；经营者应当保障消费者的知情权；经营者应当尊重消费者的自主选择权。 ②消费者可以通过多种途径维护自身权益：与经营者协商和解；请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解；向有关行政部门投诉；通过仲裁或者诉讼的方式解决与经营者之间的争议。 (3)依法纳税 ①原因：税收是国家财政的重要来源，取之于民，用之于民；纳税人自觉履行纳税义务是对经济社会发展的重要贡献；企业依法诚信纳税，既是企业信用的最好体现，也是企业最好的市场名片。 ②主要税种：增值税、企业所得税、个人所得税。 比较增值税与个人所得税 提醒   增值税 个人所得税 征税对象 商品流转过程中产生的增值额 个人应税所得额 纳税人 生产经营者 居民个人和非居民个人；个人独资企业和合伙企业 作用 有利于减少重复征税，减轻企业税收负担 调节个人收入分配、实现社会公平；增强公民的纳税意识和法治观念 $$