第七课 做个明白的劳动者 复习课件-2023-2024学年高中政治统编版选择性必修二法律与生活

法 律 与 生 活 民法典规定的自然人的权利与义务 第一单元 民事权利与义务 第二单元 家庭与婚姻 第三单元 就业与创业 第四单元 社会争议解决 第一课 在生活中学民法用民法 第二课 依法有效保护财产权 第三课 订约履约诚信为本 第四课 侵权责任与权利界限 第五课 在和睦家庭中成长 第六课 珍惜婚姻关系 第七课 做个明白的劳动者 第八课 自主创业与 诚信经营 第九课 纠纷的多元解决方式 第十课 诉讼实现公平正义 劳动法规定的劳动者和经营者的权利与义务 确保前三单元所涉实体的权利与义务的实现 民法典规定的婚姻与家庭中民事主体的权利与义务 本册知识核心词：“权利与义务” 1 第三单元 就业与创业 第七课 做个明白的劳动者 复习 选必二 《法律与生活》 添加标题内容 Lorem ipsum dolor sit amet consectetur adipisicing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua lorem ipsum dolor sit amet consectetur adipisicing elit, sed do eiusmod tempor incididunt 高考评价体系与课标要求 考情明细 课标要求 了解劳动法的基本原则， 理解劳动者的权利和义务， 解释劳动合同的主要内容， 熟悉劳动者依法维权的途径和方式。 高频考点： 1.劳动合同、劳动争议（高频常考）、劳动者的权利与义务。（注意：法律提倡签订书面劳动合同，但口头劳动合同照样有效，千万不要以为口头劳动合同无效，同时要注意用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，千万不要以为只有签订劳动合同才有劳动关系） 难点： 1.劳动者维权的程序，一般先协商、调解，然后仲裁，如果都不成，最后才是去法院诉讼（不能直接一来就诉讼）。（万金油陷阱）。 知识脉络 劳动者： 劳动法的基本原则——劳动者的权利和义务——劳动合同——劳动者依法维权的途径和方式。 复习目标 逻辑框架 劳动者 了解 劳动法 签订 劳动合同 权利与义务 明确 学会 维权 劳动法的调整对象 劳动法的基本原则 劳动合同的法律规定 订立劳动合同的原则 劳动者的权利和义务 维权的途径 单元知识体系 做个明白的劳动者 自主创业与诚信经营 法律保障的公民权利和义务 劳动法的主要内容及原则 就业与创业 立足职场有法宝 心中有数上职场 法律守护劳动者 劳动也要签合同 明明白白工作 清清楚楚维权 自主创业公平竞争 诚信经营依法纳税 迈出创业第一步 市场竞争讲公平 诚信经营保护消费者 依法纳税是义务 劳动者的权利和义务 劳动争议的含义 首先要考虑创办什么样的经营主体 公平竞争的重要性 必要性、意义和要求 主要税种：增值税、企业所得税、个人所得税 劳动合同 订立劳动合同的原则和要求 处理劳动争议的方式 创办企业的具体要求 反对不正当竞争 1.法律对劳动者权利与义务的保障 法律 前提 具体 措施 法律 保障 意义 　宪法规定，公民有劳动的权利和义务。 　国家通过各种途径，创造劳动就业条件，加强劳动保护，改善劳动条件，并在发展生产的基础上，提高劳动报酬和福利待遇。国家对就业前的公民进行必要的劳动就业训练。 　　为了实现宪法赋予公民的劳动权利，我国制定了以《中华人民共和国劳动法》为代表的一系列劳动法律、法规。这些劳动法律、法规为公民的合法劳动权益提供了有力的法律保障。相关法律：中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《就业促进法》《社会保险法》《劳动争议调解仲裁法》《职工带薪年休假条例》《工伤保险条例》《失业保险条例》 　有助于健全劳动关系协调机制，构建和谐劳动关系，促进广大劳动者实现体面劳动、全面发展。 考点一：法律守护劳动者 调整对象 基本原则 劳动法主要调整劳动者与用人单位在劳动过程中发生的社会关系，即劳动关系。 ①首要原则：保护劳动者合法权益。劳动法明确规定了劳动者应享有的各项权利，同时规定了用人单位必须履行的义务。 ②劳动者平等竞争的原则。劳动者享有平等就业和选择职业的权利；劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。 2、法律保护劳动者——劳动法 指具有劳动能力、以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源、在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的人。应当达到法定就业年龄，除特殊情况外，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 区别民法中的劳务关系 ③特殊劳动保护的原则。对劳动者的权利进行倾斜保护。对未成年工、残疾劳动者、女职工、退役军人劳动者等特殊劳动者的劳动保护，切实保障劳动者的合法权益。 劳动关系：属于管理关系，具有从属性，主体不平等。 劳务