内容正文:
第六课 师生之间
师长情谊
第
三
单
元
6.2 师生交往
问
题
导
学
1.教学相长的含义?
2.如何做到教学相长?
3.师生交往的良好状态是怎样的?
4.如何建立良好的师生关系?
新
课
学
习
1、谁是送月亮的人?要把月亮送给谁?
2、这里的“月亮”有什么特别的含义吗?
3
一、教学相长
在短片中,刘嘉麒、罗翔、戴建业、李正、宋浩、郑莉、翎人祭酒、韩卓、乡村教师日记9位老师UP主共同协商,将月亮的美好寓意作为礼物,送给学生。例如UP主“正直讲史-李正Str”老师,借“人生失意也尽欢,莫使金樽空对月",鼓励学生豁达、笑对生活失意;UP主“宋浩老师官方”,送出玉兔二号,期盼学生探索星辰大海。在短片结尾罗翔表示,“从来没有后悔过成为老师,祝福学生们一寸月光万里路,莫卷人生卷诗书。”
一、教学相长
每一位老师都是“送月亮的人”,他们将充满温暖、代表理想的月光,洒落在每一个学生身上。这些光,不仅仅来自课堂知识,也源于对生命、生活的哲学思考。
思考:1.教师在你的学习、生活中扮演着什么角色呢?
2.你认为学生是否会对教师或教师的教育教学等产生影响呢?
一、教学相长
1.如何理解教学相长?(是什么)
(1)教与学是师生相互陪伴、相互促进、共同成长的过程。
(2)我们的学习离不开老师的引领和指导;
(3)我们与老师交流互动,也可以促进老师更好地“教”。
一、教学相长
材料: 小丽,从小成绩优秀。进入中学后,她认为学习生活只靠自己就能解决问题,上课时,老师精心的引领和指导,她觉得老师啰嗦,总是心不在焉的神态。面对老师的问题,她从不积极主动的表达。有些自己觉得难点的知识就课下买些参考书在家自己啃。可结果半年后她的成绩不但没有进步,在班级的排名倒退了许多。
思考:小丽应该怎么办呢?(态度上,行动上)
一、教学相长
2.怎样建立“教学相长”的师生关系?
态度上
①面对老师的引领和指导,主动参与、勤学好问的态度有助于我们与老师相互交流。
行动上
②真诚、恰当地表达自己的观点和见解,既是对老师的积极反馈,也是师生共同学习的新资源。
③与老师分享自己的学习感受、学习成果,可以促进师生共同进步。
(1)学会与老师进行交流与沟通
一、教学相长
(2)学会正确对待老师的表扬和批评
①老师的表扬意味着肯定、鼓励和期待,激励我们更好地学习和发展;
②老师的批评意味着关心、提醒和劝诫,可以帮助我们反省自己,改进不足。对待老师的批评,我们要把注意力放在老师批评的内容和用意上,理解老师的良苦用心。
亦师亦友
Chinese companies will no longer remain in the hard stage and they are also promoting a culture Chinese companies will no longer remain
in the hard stage and they are also wang ling yan a culture
The part two
02
4.师生交往的良好状态是什么?
学生乐于学习,老师寓教于乐,师生彼此尊重、相互关心、携手共进,这是师生交往的良好状态。
课堂笔记
1.王亚南与老师的交往经历对你的启发。
2.如果不喜欢某位老师我们还要尊重他吗?为什么?
厦门大学原校长王亚南上大学时,有一位老师口头表达能力较差,很多同学对他十分挑剔,不够尊敬。而王亚南却认为人人皆有所长,仍然十分尊敬这位老师,认真地听课,从他那里学到了许多知识和道理,两人经常探讨学术上的问题,成为了朋友。一次,那位老师看见一些同学只顾埋头读书而忽视了体育锻炼,就建议同学们每天至少走十里路,一些同学不以为然,王亚南却觉得很有道理,一直坚持锻炼,再忙也不停歇。王亚南后来一直和那位老师保持联系,时常关心老师。他常说:“听老师一句话,学生受用一辈子。”
①彼此尊重,是我们与老师建立良好关系的开始。
探究与分享:
遇 见 您
②在平等相待、相互促进的师生交往中,我们可以和老师成为朋友。
与老师发生矛盾怎么办:
1)自我反思,冷静、客观地分析原因
2)相信善意,多些宽容和理解
3)坦诚相待,注意沟通方式
4)求同存异,主动关心
③学会正确处理与老师发生的矛盾
方法与技能:
①彼此尊重,是我们与老师建立良好关系的开始;
②在平等相待、相互促进的师生交往中,我们可以和老师成为朋友。
③学会处理与老师发生矛盾的方法。如:自我反思、相信善意、坦诚相待、求同存异。
5.如何建立良好的师生关系?
课堂笔记
6.为什么要尊重、关心、理解老师?a b c
a 尊重老师,是中华民族的优良传统,是我们作为“