内容正文:
师生交往
学习目标
1.理解“教学相长”的意义,促进师生共同进步。
2.学会正确对待老师的批评和表扬,正确对待与老师之间的关系。
3.学会尊重老师、关心和理解老师,建立良好的师生关系。
自主预习:
1.如何理解“教学相长”(含义)?
2.怎样构建“教学相长”的师生关系?
3.怎样正确对待老师的表扬与批评?
4.师生交往的良好状态是什么?
5.为什么要尊重老师?
6.如何建立亦师亦友的师生关系?
7.与老师发生矛盾怎么办?
3
印象深刻的师生交往场景 老师的角色
师生共同参与班级文化墙创建活动
为参加学校运动会,老师和运动员一起在操场准备参赛项目
在课堂上合作学习中,老师教我们怎样读书、如何思考、如何自学
课堂上,老师提醒我们要认真听课,仔细做作业,课后及时复习,抓紧问同学或老师
组织者
陪伴者
学习的指导者
习惯的培养者
运用你的经验 P65
01
教学相长
教学相长
弟子不必不如师,师不必贤于弟子。
闻道有先后,术业有专攻。
主动参与 勤学好问
相互促进 共同成长
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一、如何理解“教学相长”?——是什么
(“教学相长”的含义)
教学相长
①教与学是师生相互陪伴、相互促进、共同成长的过程。
一方面,我们的学习离不开老师的引领和指导。
另一方面,我们与老师交流互动,也可以促进老师更好地”教”。
笔记落实
小丽,从小成绩优秀。进入中学后,她认为学习生活只靠自己就能解决问题,上课时,老师精心的引领和指导,她觉得老师啰嗦,总是心不在焉的神态。面对老师的问题,她从不积极主动的表达。有些自己觉得难点的知识就课下买些参考书在家自己啃。可结果半年后她的成绩不但没有进步,在班级的排名倒退了许多。 班主任针对她的问题,对她进行了批评指正之后,她认为班主任针对她,更是无心学习。
思考:1、你认同小丽的观点吗?
2、小丽接下来应该怎么办呢?(态度上,行动上)
培养主动参与、勤学好问的态度
真诚、恰当地向老师表达自己的观点和见解
与老师分享自己的学习感受、学习成果。
正确对待老师的表扬和批评
①有助于我们与老师相互交流;
②既是对老的积极反馈,也是师生共同学习的新资源;
③可以促进师生沟通进步
意义
做法
①主动参与、勤学好问;
②真诚、恰当地表达观点;
③与老师分享学习感受和成果
正确对待老师的引领和指导
2.怎么建立教学相长的师生关系?(做法和意义)
笔记落实P66①②③
小奇喜欢文学创作,经常拿自己写的小说请语文老师指导,得到语文老师的表扬。但在数学课上偷偷写小说,被数学老师狠狠的批评了一顿,还没收了他写的小说……
自我反思:你曾经受过什么样的表扬和批评?原因是什么?这样的表扬和批评对你有什么影响?
2.小奇受到表扬和批评的原因是什么?
探究与分享
探究与分享
小奇是个文学爱好者,经常拿自己写的小说请语文老师指导,得到语文老师的肯定和赞扬。一次上数学课时,小奇偷偷在下面写小说,被数学老师发现,辛辛苦苦写了一个多星期手稿被没收,还被狠狠批了一顿……
假如你是小奇,你会如何对待语文老师的表扬与数学老师的批评?
对待老师的批评,我们要把注意力放在老师批评的内容和用意上,理解老师的良苦用心。
2
老师的表扬意味着肯定、鼓励和期待,激励我们更好地学习和发展;
老师的批评意味着关心、提醒和劝诫,可以帮助我们反省自己,改进不足。
1
3.怎样正确对待老师的表扬和批评?
老师的批评意味着关心、提醒和劝诫,可以帮助我们反省自己,改进不足。
3
面对老师的引领和指导,要主动参与、勤学好问。(态度)
真诚恰当的向老师表达自己的观点和见解。(行动)
与老师分享自己的学习感受、学习成果,可以促进师生共同进步。(行动)
学会正确对待老师的表扬和批评。(态度)
4.怎样建立“教学相长”的师生关系? P66-67 (4点)
亦师亦友
02
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当学生因非法贩卖东西被抓,老师第一时间赶到警局,当学生患病时老师召集大家募捐,当高考来临时老师免费在家给学生们补课······
不知何时起,学生们不再恶作剧,不在捣乱,他们帮老师找回丢失的自行车,他们认真学习,不浪费拼搏的时间······
谈一谈:这样的师生状态你喜欢吗?为什么?
亦师亦友,是师生交往的良好状态
《老 师 好》
●学生乐于学习,老师寓教于乐,师生彼此尊重、相互关心、携手共进,这是师生交往的良好状态。
1、师生交往的良好状态P68 背
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亦师亦友
快快快!
赵老师来了!
快走那边!
这样不礼貌吧
应该去问好
礼貌问好
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亦师亦友
“你是我二十年前的先生,你现在仍然是我的先生,你将来必定还是我的先生。”
“教过我的老师很多,至今我都能记得他们的样子,他们教给我知识、教给我做人的