检测评价7 近代以来中国的官员选拔与管理（Word练习）-【新课程学案】新教材2023-2024学年高中历史选择性必修1 国家制度与社会治理（统编版2019）

“四翼”检测评价（七） 近代以来中国的官员选拔与管理 基础性——强调基础扎实 1．中国近代某考试法规定：“文官考试，由铨叙局负责……中华民国男子，凡年满21岁，有3年以上国内外公/私立大学或高等专门学校学历与毕业文凭……由国务院派人甄录试验及格者，均可报考。”上述考试法出台于(　 ) A．南京临时政府时期 B．北洋军阀政府时期 C．南京国民政府时期 D．陕甘宁边区政府时期 解析：选B　根据材料“文官考试，由铨叙局负责”可知，1913年初，北洋政府颁布《文官考试法草案》，文官考试由政事堂铨叙局负责，故选B项；南京临时政府仅存在数月，文官选拔制度基本停留在纸面上，排除A项；南京国民政府时期，公务员的选拔由最高考试机关——考试院负责，排除C项；陕甘宁边区政府时期，边区政府委员由边区参议会选举产生，遵循“三三制”原则，排除D项。 2．北洋政府逐步确立了较为完备的文官纠弹制度，设立行政监察机构——肃政厅，专门纠弹官吏失职违法案件。从当时的纠弹实例来看，被纠弹的大多是地方官吏，最高为巡按使，最多的是县知事。文官纠弹制度的建立(　 ) A．加强了对官员的监督 B．解决了军阀割据问题 C．巩固了基层民主制度 D．提高了官员文化素质 解析：选A　根据材料可知，北洋政府的文官纠弹制度加强了对官员的监督，故选A项；B、C、D三项表述均与材料中的“文官纠弹制度”不符，故排除。 3．2008年，上海浦东新区试点公务员聘任制改革，公开招聘城市规划、金融规划等6个专业领域的人才，并对聘任人员采用协议工资制，薪资待遇明显高于普通公务员。这一改革(　 ) A．标志着公务员聘任制的建立 B．使公务员待遇得到普遍提高 C．适应了深化改革开放的需要 D．提高了公务员岗位的吸引力 解析：选C　材料中的改革，有利于给予具有高度专业化程度的公务员以具有市场竞争力的薪酬，以更好地调动其参与新兴行业发展的积极性，适应了深化改革开放的需要，故选C项；材料描述的仅是该制度的试点，并非建立，排除A项；材料中的高薪只针对特定行业的专业人才，故无法据此得出公务员待遇普遍提高和公务员岗位吸引力增强，排除B、D两项。 4．从2000年开始，以提升西部地区公务员领导能力为核心的“东西部公务员对口培训工程”正式运行。在山东省的帮助下，新疆对口培训的公务员指导农民普遍种植了大棚蔬菜，大大增加了农民的收入，结束了新疆冬天吃菜靠内地运输和菜窖储藏的历史。据此可知，该培训工程起到的作用是(　 ) A．加大财政投入推进经济转型 B．创新人才培养促进共同繁荣 C．加强民间交流推动地区发展 D．促进东西竞争形成优势互补 解析：选B　2000年以后，国家通过运行“东西部公务员对口培训工程”，引导东部地区公务员对西部地区公务员的指导培训，提升西部公务员的业务水平和工作能力，对推动西部经济发展，增加人民收入具有重要的意义，即创新人才培养促进共同繁荣，B项正确。 综合性——强调融会贯通 5．以下为民国时期县长考试内容及流程。据此可知民国时期的县长考试(　 ) 第一试 第二试 第三试 第四试 考试内容 三民主义、建国方略、中国国民党革命史 法学通论、经济学原理、政治学原理、中外近百年史、中国人文地理 现行法令概要、国际条约概要、本省财政、本省实业及教育、本省路政及水利 前三试均为笔试，第四试为口试，注重应试人的经验及才识 A.重视道德品质 B．深受传统考试内容影响 C．注重选拔实用型人才 D．带有浓重阶级观念 解析：选C　根据材料“三民主义……本省实业及教育……经验及才识”“第四试为口试”可知，民国时期的县长考试分笔试、口试，内容贴近近代社会现实，既注重知识理论，又关注实际才能，即注重选拔实用型人才，故选C项；道德品质是一定的社会或阶级的道德准则转化为个人的道德信念，并在言行中体现出来的稳固的心理特征，与材料无关，排除A项；传统考试内容是儒家经典，与材料无关，排除B项；阶级指在一定社会经济结构中处于不同地位的社会集团，与材料无关，排除D项。 6．下表为科举制度废除后士人身份转换情况。据此可知，科举制的废除(　 ) 序号 转换后的身份 甲 通过留学成为上层知识分子或政治精英 乙 转而经商，投身实业 丙 融入地方政权，成为推动清末地方自治运动的重要力量 丁 加入会党或投身于革命军事活动 A．适应了近代社会发展的需要 B．培养了大量留学归国精英 C．由革命自治运动推动而达成 D．为士人提供更多发展途径 解析：选A　根据材料可知，科举制废除后，原本的士人转而投身实业、推动政治改革、加入会党和投身革命，这有利于中国近代化的发展，适应了近代社会发展的需要，故选A项。 7．中华人民共和国成立前夕，中共中央开始组织南下干部工作团到新解放区进行工作。