内容正文:
第6课西方的文官制度
1.1917年,美国国会通过了《史密斯—一休斯法案》,由联邦政府出资对文官进行职业培训,希望实现官僚体系的科学管理。美国开展文官培训意在( )
A.消除两党的利益矛盾 B.提高政府的行政效率
C.扩大公民的参政权利 D.完善现行的联邦体制
2.19世纪后期,英美两国都实现了文官制度的改革。两国改革的基本内容是一致的,即:第一,对文官的录用实行公开竞争考试办法,择优录取;第二,定期考核,按能.力和政绩大小予以升降奖惩;第三,文官常任,不与执政党共进退。由此可见,英美文官制度( )
A.提升了国家机构工作效率
B.彰显了行政官员产生途径的多元化
C.巩固了资产阶级民主政治
D.体现了君主立宪与共和体制的融合
3.19世纪初,英国新掌权者往往竭尽全力排除异己、安插亲信,把官职作为战利品“公开”“合法”地进行肥缺分赃。这种现象出现的主要原因是( )
A.工业革命的深化 B.政党政治的发展
C.文官制度的确立 D.国王地位的下降
4.1883年,美国《彭德尔顿法》规定,文官考试必须“具有专业与实用性”,强调“应用科学和专业知识”。这一规定( )
A.确保了政府官员整体素质的提升
B.有利于政府工作的稳定性和持续性
C.有助于消除政府腐败现象的出现
D.适应了当时社会对政府工作的要求
5.下表是英国高级官员罗素和阿伯斯诺特对1854年关于重建文官制度的《诺斯科特——屈威廉报告》的看法。据表可知,两人都( )
A.承认文官制度重建的紧迫性
B.否定文官制度改革的必要性
C.强调文官改革将会破坏英国宪政基础
D.认为文官改革政策加剧英国社会动荡
6.宋初,地方监司、通判等兼职监察官“多不守职,至有岁终不按一人,终任而不劾一吏者,上下相蒙,孰视不问”。对此,宋太祖做出规定,凡“临事简慢,所莅无状者为下;恪居官次,职务粗治者为中;治状尤异,大有殊绩者为上”,朝廷以此“厉行赏罚”。此规定( )
A.防止了地方官员滥用职权
B.强化了部门之间的相互监督
C.遏制了地方官员贪污腐化
D.加强了对地方监察官的考核
7.19世纪后期,英美两国都实现了文官制度的改革。两国改革的基本内容是一致的,即:第一,对文官的录用实行公开竞争考试办法,择优录取;第二,定期考核,按能力和政绩大小予以升降奖惩;第三,文官常任,不与执政党共进退。据此可知( )
A.改革实现了两国政治的民主化
B.两国在政治上实行权力的制衡
C.两国在完善政府结构,适应工业化社会的需要
D.两国通过文官改革消除了官员腐败
8.1883年,美国国会通过了《彭德尔顿文官法》,规定在文官制度中实行功绩制,以择优录用和考核晋升为基础,并对试用制度、严禁考试作弊作出规定,以保证功绩制的贯彻执行。据此可知这一法案的最大成果是( )
A.打破了政党分肥格局,确立了平等原则
B.使美国文官制走向成熟
C.提高了政府的行政效率
D.维护了美国联邦的统一
9.有学者指出,与联邦政府相比,以城市经理人为主体的美国地方政府公务员群体,更多的是专业化管理群体,扮演着真正的“行政角色”,而中央一级政府的公务员主掌重大问题的决策和公共问题,是政治至上的。”这一制度体现了美国政体中的( )
A.分权制衡原则 B.联邦制原则
C.中央集权原则 D.代议制原则
10.《剑桥中国隋唐史》的编者崔瑞德认为,中国科举制度“为西方所有国家以考试录用人员的文官制度提供了一个遥远的榜样”。韩国科举长达936年,是中国域外的典范。科举制度以其平等竞争、择优录取方式的优点超越国界、种族、历史,直到今天仍有积极的现实意义。对以上材料理解准确的是 ( )
①中国的科举制度对西方的文官考试制度有一定的影响力
②韩国的科举制度在世界上延续时间最长
③科举制度通过考试选拔人员,显示出公平性
④科举制度对于今天仍然具有积极的借鉴意义
A.①②③④
B.①③④
C.①②④
D.①②③
11.英国国王乔治三世在位时期(1760-1820),中高级文官雇人代职现象习以为常。如内政部书 记员布莱次克,每年用81磅13先令雇人代职,而他自己则为大法官厅高级文官威廉.弗累泽代职,年收入达227磅3先令。这一材料揭示了( )
A.封建专制王权下的腐败现象
B.英国现代文官制度建立初期的不足
C.英国改革官员录用制度的必要性
D.责任内阁制存在“政党分肥”现象
12.美国早期的联邦政府文官一直实行任命制,其标准是家庭出身、品德和才能。1829年民主党人杰克逊任总统时,因为许多官员对他和民主党公开表示不满,杰克逊就利用职权罢免了许多联邦官员,启用了一批民主党支持者。此后,政党分赃制逐步形成。这种做法( )
A.加强了政党对国家政治的控制 B.有利于政府工作的合法性
C.有效防止了贪污腐败现象发生 D.破