2023届高考热点素材积累：大国工匠，文化根基

2023高考热点素材积累：大国工匠，文化根基 立足文化根基 打造古镇特色品牌 1 打破技能人才成长天花板 2 培育大国工匠，缔造技能强国 2 争做“自找苦吃”的青年干部 3 心有所信 方能行远（青春之声） 4 节约水用好水，人人有责 5 “AI歌手”需系好法律这个第一纽扣 6 让睦邻友好、合作共赢之路越走越宽广 7 全面认识、正确看待我国人口发展新形势 7 筑牢学生心理健康“防火墙” 8 区域协调发展是实现共同富裕的必然要求 9 立足文化根基 打造古镇特色品牌 202305/1608:47:46 来源：人民日报   “五一”假期，文旅市场升温，各地古镇成为游客的热门打卡地。放眼望去，处处是排起长龙的小吃摊位和“今日客满”的民宿招牌。然而，面对旺盛的旅游需求，古镇同质化现象让一些慕名而来的游客感到失望。大同小异的外观设计，千篇一律的制式产品，连商业业态都有些雷同，烤肉、酒吧、网红奶茶、手工银饰……你有我有大家都有。如何立足文化根基打造特色品牌，让游客走了之后还想再来，是不少古镇共同面临的重要课题。   部分古镇越来越相似，并非历史遗留或自然形成，而是不合理商业开发的结果。古镇需要开发，才能更好满足游客需求。但一些新开发的古镇，未能处理好商业化和文化保护之间的关系，只是照搬照抄已有商业模式，不注重挖掘自身文化内涵，导致景区里只能看到批量生产、脱离地域属性的旅游产品，看不到有活力、有特色的文化产品，让游客失去新鲜感。   如今，许多游客到古镇等文化景点旅游，已不满足于走马观花、拍照留念，而是希望进行文化体验游、沉浸式旅游。人们想看到古镇历经岁月洗礼留下的历史记忆，体验不同的风土人情，欣赏当地独特的人文精神和美学特质。从这个意义上讲，避免古镇同质化发展，需要统筹处理好古镇发展定位与文旅消费升级之间的关系。   要把游客吸引来，留下好口碑，各地古镇要在彰显文化独特性方面下更多功夫。古镇居民是古镇文化不可或缺的载体，让古镇有了独特的生活气息、持久的文化吸引力。比如，乌镇之所以能长盛不衰，除了本身景致优美之外，还在于当地把特有的民居水阁、老宅深巷、船拳皮影和民间作坊当作重要的财富精心呵护，并对当地民间传统文化进行了深层次挖掘。一些古镇为了实现商业功能迁走当地居民，反而失去了文化之根、独特之美。把古镇原来的居民留住，把传统的生活方式留住，找到与现代生活的结合点，商业开发才能在保护与开发之间形成良性循环。   人们总是希望在旅途中看到不一样的风景。对于有一定文化底蕴和开发历史的古镇而言，要想避免让游客陷入审美疲劳，除了找准自身特色，还要结合已有文化属性不断推陈出新，为游客提供新的体验。位于江苏苏州的周庄是我国最早开发的古镇之一。近年来，面对全国各地古镇类景区的激烈竞争，周庄依托江南的夜文化，以光影科技、艺术设计点亮古镇，打造夜游品牌，助力景区向休闲度假基地转型。在当前的文旅市场，复制他人的商业开发模式绝非长久之计，已经在市场上获得成功的古镇，也要继续创新，以此赢得更多回头客。   古镇是我国重要的文化旅游资源。用好这笔资源，既能为当地带来旅游收入，也能满足游客旅游度假的需求，还能为保护古镇历史文化提供资金支持，是多赢之举。把握历史文化发展脉络，凸显地域文化特色，进行良性商业开发，各美其美、美美与共，古镇定能让当地居民诗意地栖居，也能让远道而来的人们体会到“诗与远方”的美好。 （孟繁哲） 打破技能人才成长天花板 202305/1608:52:15 来源：经济日报   第十六届高技能人才表彰大会日前评选出30名中华技能大奖获得者和295名全国技术能手。这些人才是生产线上的灵魂人物，更是名副其实的大国工匠。不过，在超过2亿的技能劳动者中，30名中华技能大奖获得者和295名全国技术能手占比还是太少了，从我国人才强国战略和制造业强国建设的目标要求来看，高技能人才还是远远不够的。   任何领域人才的成长进阶之路都离不开激励。以往提起技能人员，人们往往会想到“社会认可度低”“上升空间有限”“工资待遇不高”等标签。一些年轻人不愿意进工厂，企业也时常出现技工荒，这都不利于制造业的高质量发展。经过多年的努力，我国通过出台各类支持技能人才发展的政策措施，引导用人单位对高技能人才实行岗位分红、专项特殊奖励、技术创新成果入股等激励办法，为构建完善的高技能人才培养体系提供了保障和依据。如今，技能人才的上升空间更加广阔，上升渠道更加通畅，评价机制更加完善，待遇水平也更有吸引力。   让技能人员愿“进阶”、易“进阶”，就要让他们看到我国在尊重技能人才方面的多种努力，如树立更多典型和榜样，扭转“重学历轻技能”局面，在全社会形成尊重劳动、崇尚技能的风气。   此次表彰大会评选的中华技能大奖和全国技术能手，也是选树褒奖优秀高技能人才的最高奖项。如果越来越多高技能人才在重要领域闪