内容正文:
课时检测训练38
数列
~对应客案P520
感A级+基础巩固
3.(2022·江面南昌·三模){an}是各项均为正数
1.已知等差数列{a.的前n项和为S。a,十a,=
的等差数列,其前n项和为S.,已知a,=2,4S。
10,S=81.
=40w+1
(1)求a.:
(1)求{a}的通项公式:
(2)若集合A={xx=a.,n∈N,B=
(2②设么一3十a者6,的前n项和为工,求
{xx=2",n∈N,将AUB中的所有元素按从
小到大顺序排列,构成数列{b).设数列{b}的前
证工.<0
n项和为T.,求T
2.某高校2021届毕业生春季大型招聘会上,A,B
4.在一次招聘会上,甲,乙两家公司分别给出了它
们的工资标准.甲公司允诺:第一年的年薪为
两家公司的工资标准分别是:A公司许诺第一年
10.8万元,以后每年的年薪比上一年增加8000
的月工资为3000元,以后每年月工资比上一年
元:乙公司的工资标准如下:①第一年的年薪为
月工资增加300元:B公司许诺第一年月工资为
8万元:②从第二年起,每年的年薪除比上一年
3500元,以后每年月工资在上一年的月工资基
增加10%外,还另外发放a(a为大于0的常数)
础上增加5%,若某人被A,B两家公司同时录
万元的交通补贴作为当年年薪的一部分,设甲、
取,试问:
乙两家公司第n年的年薪依次为:.万元和b.万
(1)若此人分别在A公司或B公司连续工作n
元
(n∈N”)年,则他在第n年的月工资收入分别是
(1)证明数列(b.十10a1为等比数列,并求{6.1的
多少?
通项公式;
(2)此人打算连续在一家公司工作10年,仅从工
(2)小李年初被这两家公司同时意向录取,他打
资总收入作为应聘的标准,此人应该选择哪家
算选择一家公司连续工作至少10年,若仅从前
公司?
10年工资收入总量较多作为选择的标准(不记
参考数据:1.05≈1.629.
其他因素),为了吸引小李的加盟,乙公司从第二
年起,每年应至少发放多少元的交通补贴?(结
果精确到元)
课时检测训练·数学·R」A
294
空B级能力提升
:6.(2022·湖南·长沙一中高三开学考试)已知数
5.已知数列{a.}中,a1=1,a2=a,am+1=k
列{a.}的前n项和为S。,且满足(q一1)S.=ga。
(a,十a,+)对任意n∈N都成立,数列{a,}的前
-1(g>0),n∈N.
n项和为S.
(1)求数列{a.)的通项公式:
(1)若{a.}是等差数列,求k的值:
(2)当q=2时,数列6)满足6,=,m士2
(2若a=1,6=-合求S:
n(n+1)a,求
证:号<A+么+…叶6<2:
(3)是否存在实数,使数列{a}是公比不为1
(3)若对任意正整数n都有a.+≥n成立,求正实
的等比数列,且任意相邻三项amam+1am+按某
数q的取值范围.
顺序排列后成等差数列?若存在,求出所有k的
值:若不存在,请说明理由。
295
课时检测训练·数学·RJA-1+.)
.∴.a.=1+(-1)×2=2n-1.
1
(2)因为2×33一1=65,2■32,2■64,A,B中没有共同的
1
13
3"
4
无素,
得工号:
所以{6,}的前33项中,有5项B中的元素,28项A中的
无素,
[B级·能力提升]
故T.=(1+3+5+…+55)十(2+4十8+16+32)=784+
5.解(1)若选择条件①,在等差数列{a.}中,
62=846.
/a=7,
/a+2d=7,
a.+u。=26.2a,+10d=26.解得/48
2.解(1)设此人在A,B两家公司第n年的月工资分别为“,
d=2,
元,b。元
∴a,=a,+(n-1)d=3+2(n-1)=2n+1t
则a.=3000+(n-1)×300=300n+2700(m∈N”),
若选择条件②,在等差数列{a,}中,
6.=3500×(1+5%)=3500×1.05(n∈N).
a1=3,
8=7a,+21=
3,都得/0=3,
(2)若此人在A公可连续工作10年,则他的工资总收入为
ld=2,
12a,+a+…+a)=12×[300×10+10x(10-D×30]
2
∴a,=a,+(n-10d=3+2(-1)=2m+1:
522000(元).
若选择条件③,在等差数列{a,)中,a,=S,=3,当n≥2时,4
若此人在B公司连续工作I0年,则他的工资总收入为
=S-S.-1=n+2n-(n-1)2-2(n-1)=2n+1.a也
12(4+h,++h)=12×350X-.05)≈528380(元.
符合,
1-1.05
a,=2w+1.
因为522000<528360,所以此人应该选择B公司.
1
3.解(1)设等差数列{a,}的公菱为d.4S,=aa-1
(2)由(1)得6