内容正文:
口语交际课
【教学目的】
1、师生问候。
2、联系生活实际,通过谈话的方式,回忆班干部的职责及其重要性,打开“班干部是如何产生的”这个话题,导入新课《口语交际:该不该实行班干部轮流制》。
【讲稿内容】
1、上课!
2、【可能回答】学生:起立。
3、【可能回答】学生:老师好!
4、同学们好!请坐。
5、今天老师要和大家一起上一节口语交际课。
1
你是否担任过班里的班干部呢?
你的班级中,都有哪些班干部?
他们在工作中又有哪些职责呢?
【教学目的】
1、联系生活实际,通过谈话的方式,回忆班干部的职责及其重要性,打开“班干部是如何产生的”这个话题,导入新课《口语交际:该不该实行班干部轮流制》。
【讲稿内容】
1、我们先来聊聊天。
2、回忆一下,在近三年的小学生活中,(点击动画)你是否担任过班里的班干部呢?
3、快快想一想,(点击动画)在你的班级中,都有哪些班干部?
4、(点击动画)他们在工作中又有哪些职责呢?
5、我们一起来说一说。
2
班干部
学习
纪律
卫生
文艺
宣传
体育
顶梁柱
如此重要的班干部是怎样产生的呢?
【教学目的】
1、联系生活实际,通过谈话的方式,回忆班干部的职责及其重要性,打开“班干部是如何产生的”这个话题,导入新课《口语交际:该不该实行班干部轮流制》。
【讲稿内容】
1、目前班级干部主要对班级的(点击动画)学习。(点击动画)纪律。(点击动画)卫生。(点击动画)体育。(点击动画)文艺。(点击动画)及宣传,全面负责。
2、他们在班级中检查、督促同学的行为习惯,积极开展创建文明班级活动。
3、及时帮助班主任处理班上出现的突发性事件,
4、落实学校班主任布置的各项任务等,是我们班级生活中重要的(点击动画)顶梁柱。
5、那么,(点击动画)在你的班级,如此重要的班干部是怎样产生的呢?
6、是同学们轮流产生?还是老师指定呢?
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口语交际课
该不该实行班干部轮流制
【教学目的】
1、联系生活实际,通过谈话的方式,回忆班干部的职责及其重要性,打开“班干部是如何产生的”这个话题,导入新课《口语交际:该不该实行班干部轮流制》。
2、通过创设情境,学生讨论该不该实行班干部轮流制,借助班干部轮流名单,理解“班干部轮流制”的意思。
【教学方法】
1、创设情境
【讲稿内容】
1、这就是我们今天这节口语交际课的主题。
2、针对班干部是如何产生的这个话题,
3、现在三年级二班的一些同学,就对于他们班到底是否该实行班干部轮流制而进行了讨论,
4、我们一起来看。
4
三(2)班班干部轮流表
上半学期班干部 下半学期班干部
班长:李伟 班长:陈佳
学习委员:刘晓敏 学习委员:马晓艺
卫生委员:杜莹莹 卫生委员:刘杰浩
文体委员:张振凯 文体委员:肖瀚飞
…… ……
应该由最合适的同学长期担任班干部,这样比较稳定。
【教学目的】
1、通过创设情境,学生讨论该不该实行班干部轮流制,借助班干部轮流名单,理解“班干部轮流制”的意思。
2、学生自主思考:该不该实行班干部轮流制及理由。
【教学方法】
1、创设情境
【讲稿内容】
1、这就是三年级二班,一个学期中的班干部轮流名单,
2、对此,班里有一些同学提出了不一样的观点。
3、(点击动画)认为班干部由合适的人选,长期固定担任会比较稳定。
4、那么,你更支持哪一方同学的观点?
5
该不该实行班干部轮流制?
理由是什么?
【教学目的】
1、学生自主思考:该不该实行班干部轮流制及理由。
2、借助提纲,了解发言的框架:先明确自己的观点,再阐述理由,最后总结发言。
【教学方法】
1、借助提纲
【讲稿内容】
1、到底该不该实行班干部轮流制?
2、理由是什么呢?
3、现在请你静静的思考一下。想好了吗?
(课堂活动)
4、你的观点是什么?该不该轮流呢?
5、如果想要让自己的观点得到别人的认可,
6、就要把观点说得清楚、明白、有理有据,这样才更有说服力。
7、不要担心,老师给你带来了一个小妙招。
6
小妙招
提纲支撑
1
.
明确
观点
:
我
认为
班干部
该
不该
实行
轮流制
。
3
.
总结
发言
:
所以
我
认为
……
2
.
阐述
理由
:
因为
……
【教学目的】
1、借助提纲,了解发言的框架:先明确自己的观点,再阐述理由,最后总结发言。
2、通过朗读“应该实行班干部轮流制”的表达范例,初步感受有条理地阐述观点和理由。
【教学方法】
1、借助提纲
2、朗读
【讲稿内容】
1、相信有了这个小妙招,你的观点一定可以得到更多的认同。
2、你们看这个小提纲表格,就是老师给你的小妙招。
3、它告诉了我们在阐述观点的时候,要先说什么再说什么,
4、可以从哪几个方面进行阐述。
5、我们在表达,该不该进行班干部轮流制时,
6、就要先(点击动画)明确地表达出自己的观点,是该还是不该,
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