内容正文:
第四课 我国的个人收入分配与社会保障
[课标要求]
了解我国个人收入的方式与合法途径,解释个人收入分配政策的完善;评析实现共同富裕、促进社会公平正义的收入分配政策、社会保障政策,列举完善社会保障体系的措施。
考点一 我国的个人收入分配
1.我国的分配制度
(1)内容:按劳分配为主体、多种分配方式并存。
(2)决定因素:①生产决定分配,生产资料所有制决定分配方式,我国坚持公有制为主体、多种所有制经济共同发展。
②从根本上说是由生产力发展状况决定的。
图示:
2.全面理解按劳分配
(1)所有制角度:按劳分配只存在于公有制经济当中,但并非公有制经济中的分配方式都是按劳分配,如福利性分配、从社会保障中取得的各种收入,不属于按劳分配。
(2)劳动收入角度:并非劳动性收入就是按劳分配,只有公有制经济中的劳动性收入才是按劳分配,非公有制经济中的劳动性收入不属于按劳分配。
(3)主要表现形式:①国家机关、公有制事业单位中工作人员及公有制企业中职工的工资、奖金、津贴等。
②公有制控股的股份制企业中职工的工资、奖金、津贴等。
③农村经济中的“联产计酬”。
3.初次分配和再分配
(1)初次分配是指企业单位内部的分配。在市场经济条件下,初次分配关系主要由市场机制形成,政府不直接干预。
(2)再分配是指在初次分配的基础上,政府通过税收、社会保障、转移支付等调节手段进行。
(3)初次分配和再分配都要体现效率,促进公平。这样才能促进国民收入合理分配,最终既有利于生产力发展,又有利于促进社会和谐。
4.完善个人收入分配的措施
措施
内容
发展经济
从根本上要发展生产力,提高经济发展水平
理顺关系
理顺国家、企业和个人三者的收入分配关系
坚持制度
健全体现效率、促进公平的收入分配制度
两个同步
要坚持居民收入增长和经济增长基本同步、劳动报酬提高和劳动生产率提高基本同步
三次分配
在初次分配方面,要坚持多劳多得,着重保护劳动所得,增加劳动者特别是一线劳动者劳动报酬,提高劳动报酬在初次分配中的比重;要健全各类生产要素由市场决定报酬的机制;在再分配方面,要健全以税收、社会保障、转移支付等为主要手段的再分配调节机制,强化税收调节。重视发挥第三次分配作用,发展慈善等社会公益事业
规范秩序
规范收入分配秩序,鼓励勤劳致富,保护合法收入,增加低收入者收入,扩大中等收入群体,调节过高收入,清理规范隐性收入,取缔非法收入
消除贫困
完善个人收入分配,必须坚持消除贫困。脱贫摘帽不是终点,而是新生活、新奋斗的起点。我们要切实做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接各项工作,让脱贫基础更加稳固、成效更可持续
能力定位1 辨识与判断(是什么)
1.下面是小吴一家人所获得的收入,其中属于我国现阶段社会主义个人消费品分配基本原则的具体体现形式的有( )
①小吴的爷爷在国有企业工作退休后所得的退休工资
②小吴爸爸承包20亩地,在专家指导下科学种植所得收入
③小吴的妈妈在外资企业工作所得工资
④小吴在国家机关工作所得工资收入
A.①② B.①③
C.②④ D.①④
解析 按劳分配是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则,②④属于按劳分配。①属于社会保障收入。③属于按劳动要素分配。故本题选C。
答案 C
能力定位2 分析与综合、推理与论证(为什么)
2.(2020·全国Ⅰ卷)信息时代,数据在经济社会生活中的作用越来越重要。2019年10月,《中共中央关于坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化若干重大问题的决定》首次将数据与劳动、资本、土地等并列,将其列为生产要素。数据被列为生产要素是因为( )
①数据广泛融入生产过程,具有独特创造力
②数据是最具流动性的基础性资源
③数据的所有权和使用权可以分离
④数据对提高生产效率的作用日益凸显
A.①② B.①④
C.②③ D.③④
解析 ①④符合题意,数据被列为生产要素是因为它与生产有着密切的联系,具有独特创造力,数据作为基础性战略资源,与其他生产要素一起融入生产过程,有利于提高生产效率。②③不是将其列为生产要素的原因。故本题选B。
答案 B
能力定位3 反思与评价(怎么样)
3.《中共中央国务院关于深化体制机制改革、加快实施创新驱动发展战略的若干意见》强调,要鼓励各类企业通过股权、期权、分红等激励方式,调动科研人员创新积极性。实施股权激励方式( )
A.是我国分配制度的重大变革
B.是生产要素按贡献参与分配的体现
C.是我国按劳分配制度的完善与发展
D.保障了科研人员在企业发展中的主体地位
[审题解题]
命题陷阱点
破题关键点
信息1:实施股权激励方式
陷阱一:是我国分配制度的重大变革;是我国按劳分配制度的完善与发展
解读:此信息表明国家完善按生产要素分配,国家的