第7课 近代以来中国的官员选拔与管理 课件-2021-2022学年高中历史统编版(2019)选择性必修1

2021-12-01
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内容正文:

第7课 近代以来中国的官员选拔与管理 【学习目标】 知道西方近代文官制度对近现代中国公务员制度的影响。 一、晚清选官制度的变革 1、科举制的变化 (1)背景(原因) 鸦片战争后,中国的民族危机加深; 八股取士不能适应新的时代需要; 西学的传播和洋务运动的开展。 材料:中国欲自强,则莫如学习外国利器,欲学习外国利器,则莫如觅制器之器,师其法而不必尽用其人。欲觅制器之器与制器之人,则或专设一科取仕,终身悬以为富贵功名之鹄,则业可成,艺可精,而才亦可集。 ——李鸿章《致总理衙门书》(1864年) 一、晚清选官制度的变革 1、科举制的变化 (2)过程 ①戊戌变法前后 加设经济特科,选拔经时济变之才; 或周知天下郡国利病,或熟谙中外交涉事件,或算学律学,擅绝专门,或格致制造,能创新法,或堪游历之选,或工测绘之长,统立经济之专名,以别旧时之科举。 ——严修《奏请设经济特科折》 一、晚清选官制度的变革 1、科举制的变化 (2)过程 ①戊戌变法前后 加设经济特科,选拔经时济变之才; 废八股,改试策论,以时务策命题。 材料:明以八股取士,我朝因之……然功令禁用后世书,则空疏可以成俗;选举皆限之名额,则高才多老名场。……任道之儒既少,才智之士无多……国家缓急,无以为用。 ——康有为《上清帝第二书》 一、晚清选官制度的变革 1、科举制的变化 (2)过程 ①戊戌变法前后 加设经济特科,选拔经时济变之才; 废八股,改试策论,以时务策命题。 慈禧太后下令所有考试悉照旧制。 一、晚清选官制度的变革 1、科举制的变化 (2)过程 ②清末新政时 1901年,改官学为学堂; 1905年,废除科举,将育人和取才统一到学堂。 今日育才要旨,自宜多设学堂,分门讲求实学,考取有据,体用兼赅,方有裨世用。……必当使举人、进士作为学堂出身,以励济世才。 ——张之洞、刘坤一《会奏变法图强第一折》 一、晚清选官制度的变革 2、选官制度的变化 (1)官制改革 裁减冗署冗官,瓦解传统的六部建制; (2)选官制度改革 ①学堂选官制度: 规定凡学堂考试合格毕业者,均给予贡生、举人、进士等出身,对成绩优秀者进行殿试后授官。 1904年初,清政府颁布《奏定学堂章程》,统一全国学制,学堂选官制度正式设立。 一、晚清选官制度的变革 2、选官制

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