模块1 专题1 专题整合提升-2022高考历史一轮复习【名师导航】配套Word教参(人民版·老教材老高考)

【认读导引】 一大制度：中国古代政治制度演变历程。 两大阶段：先秦家国同构与秦汉至明清的专制主义中央集权。 三大线索：中央集权制度的演变；君主专制制度的演变；选官用人制度的演变。 一、古代中国加强君主专制的主要方式 1．削弱相权 在古代中国皇权与相权的斗争中，总的趋势是皇权不断加强，相权不断削弱，直至被消灭。削弱相权的主要方式有以下两种： (1)分割相权。把相权一分为二(一分为三或更多)，使之相互牵制，从而保证皇权的独尊。 (2)转移相权及其机构。权力转移的总趋势是由离皇帝身边远的人(外朝或外廷的大臣)向皇帝身边的人(内朝或宫内的侍臣、宦官)转移，即由远及近(或由外到内)；同时，行使相权的机构总是不断地由内朝(宫内)向外朝(外廷)转移，即由内向外。 2．加强思想控制 如秦始皇焚书坑儒，汉武帝“罢黜百家，独尊儒术”，明清八股取士、大兴文字狱等。 3．变革中央和地方政府机构，分化事权，使其相互节制 如秦朝实行三公九卿制，推行郡县制；唐代实行三省六部制；宋代实行二府三司制；等等。 4．注重官吏选拔和任免 自秦废分封制后，官吏任免权由皇帝一人决定。隋唐之后的科举考试，也是培养和选拔忠君之臣的重要途径。 5．加强监察机制 如秦代设御史大夫，汉代设刺史，宋代地方设通判，明代的东厂、西厂、锦衣卫，等等。 1．史载，唐太宗时，中书省的主要职责是起草诏书、发号施令和参谋决策。门下省的主要职责则是审核下行的诏敕，审批百司奏抄，处理日常庶政。小事由门下省审查通过后报皇帝“上闻”，大事则奏报皇帝批准。由此可见，唐太宗时(　　) A．三省分工明确，相互打压 B．行政效率明显降低 C．确立了分层决策的机制 D．君主权力受到制约 C　[根据材料“中书省……参谋决策。门下省……处理日常庶政。小事由门下省审查通过后报皇帝‘上闻’，大事则奏报皇帝批准”可知，这一时期政务决策具有明显的层次性，故选C项；材料反映的是中书省、门下省的职责划分，并没有体现三省之间相互打压，排除A项；材料没有体现行政效率的变化情况，排除B项；君主权力受到制约在材料中并未体现，排除D项。] 二、古代中央及地方机构的演变 中央机构 地方机构 秦朝 皇帝制度：皇权至高无上，皇帝总揽大权；三公九卿制：丞相(行政)、太尉(军事)、御史大夫(监察)，丞相下设九卿 实行郡县制，在全国范围内废除分封制，郡守、县令都由皇帝任免 汉朝 中外朝制度：汉武帝设中朝(皇帝身边之人)，削弱相权；外朝指由丞相、御史大夫和九卿所构成的官僚体制 设立刺史监察地方；彻底解决王国问题 隋唐 中央政府机构实行三省六部制 — 北宋 设中书门下、枢密院、三司使分割相权 地方行政权、军权、财权收归中央；派文官做知州，设通判监督 元朝 中央三省合一，只设中书省 实行行省制度 明朝 废除丞相，实现皇权相权合一；设立内阁，帮助皇帝处理政务 沿用行省制度，进一步加强对边疆地区的控制 清朝 清初沿用内阁制度；雍正帝时设立军机处，专制皇权发展到顶峰 2．秦以郡县治东方，用秦吏奉秦法“经纬天下”，移风“濯俗”，结果激起东方社会的反抗。汉初，这种区域文化的差异与冲突再次显现，且以楚、齐、赵三地最为明显。高祖一面“承秦”，一面又必须尊重东方社会的习俗。这表明(　　) A．汉承秦制稳定了国家秩序 B．推行郡县制导致秦朝速亡 C．郡国并行在汉初有合理性 D．民族交融在汉初尚未出现 C　[根据材料可知，秦朝在全国推行郡县制，遭到“东方社会的反抗”。汉初，针对这一问题，汉高祖一面“承秦”，在关中地区继续推行郡县制，一面“尊重东方社会的习俗”，在当地推行封国制，这表明郡国并行在汉初有一定的合理性，故选C项；由材料“汉初，这种区域文化的差异与冲突再次显现”可知，汉初，郡县制下国家秩序存在不稳定因素，排除A项；根据所学知识可知，秦朝速亡的主要原因是统治者的暴政，排除B项；结合所学知识可知，民族交融在汉以前就已经出现，排除D项。] 三、选官、用官制度的变化 1．世官制时代(先秦时期)——按血缘和门第做官 先秦时期的选官制度，也叫世卿世禄制。官职被限定在贵族范围内，按照宗法血缘关系世代相传，享有一定的采邑收入。战国时期，已经开始利用军功授爵的制度以替代世卿世禄制。 2．察举制时代(汉朝)——推荐才能品德高尚的人做官 理论上是德行和才能，东汉时，形式和实质背离，渐趋败坏。 3．九品中正制时代(魏晋南北朝)——品评官评官授官 (1)含义：中央选择中正官，对其当地人物德才进行评定，区分高下九等，成为授官依据。 (2)推行：由于门阀士族势力强大，门第家世成为选官依据，既无从体现民意，也使皇帝用人权旁落到地方士族手中。 4．科举制时代(隋唐以后)——依靠考试凭才能选拔人才 (1)演变过程：科举制萌发于隋，以隋