4.1 我国的个人收入分配 同步练习-2026-2027学年高中政治统编版必修二经济与社会

4.1 我国的个人收入分配

一、单选题

1．党的二十大报告提出，坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存，构建初次分配、再分配、第三次分配协调配套的制度体系。坚持按劳分配原则（　　）

①是由生产资料公有制决定的

②以社会所有物质财富为分配对象

③以劳动者提供的劳动数量和质量为依据

④以劳动者提供的全部劳动为尺度

A．①② B．①③ C．②④ D．③④

2．某数据集团以词元为核算标尺，量化参与主体的要素贡献，数据供给方凭借自身数据封装后的词元调用量结算收益；技术研发人员依托词元迭代优化成果领取绩效；平台运营方抽取固定比例词元交易服务费。该模式（　　）

A．以数据贡献参与分配，激发了市场要素活力

B．体现收入领域注重公平，完善按劳分配制度

C．能够兼顾各方主体利益，缩小居民收入差距

D．理顺了行业内分配关系，彰显再分配的作用

3．“盖有非常之功，必待非常之人。”为吸引并留住人才，深圳不仅出台了全国首个激励高科技人员以技术专利、管理等要素入股的相关政策，还制定实施系列人才政策，对高技能人才放宽入户政策、享受政府特殊津贴。这种做法（　　）

①健全生产要素由市场评价贡献、按贡献决定报酬的机制

②运用再分配调节机制，有效增加科技人才的财产性收入

③让一切要素的活力竞相迸发，激发人们的劳动奋斗热情

④对国家的分配制度进行改革，有利于人才选拔和成长

A．①③ B．①④ C．②③ D．②④

4．在国有企业中，科技成果可以参与股权和分红激励，对作出贡献的各类科技人员和经营管理人员实施多种方式的股权和分红激励。这一做法，最大限度地调动了技术和管理人员的积极性和创造性。这体现了（　　）

①按要素分配有利于缩小居民收入差距

②分配关系的调整有利于推动生产力的发展

③再分配注重促进社会公平

④国家对劳动、知识、人才、创造的尊重

A．①② B．①③ C．②④ D．③④

5．国家数据局近日发布消息，研究起草《关于促进企业数据资源开发利用的意见》，向社会公开征求意见。意见提出健全企业数据收益分配机制，根据相关主体在数据产品和服务价值形成过程的实际作用，获得与其贡献相称的收益。健全企业数据收益分配机制（　　）

①是坚持体现效率、促进公平的收入分配制度的表现

②旨在创新分配方式，增加企业数据人才的经营性收入

③有利于实现数据资源配置效率最优化和效益最大化

④有利于缩小收入分配差距，推动共同富裕目标的实现

A．①② B．①③ C．②④ D．③④

6．知识无价，但互联网技术和互联网经济的飞速发展，正带来知识产品和服务的变革，让知识付费成为一股新潮流。从个人获取收入的途径看，知识付费（　　）

A．属于财产性收入 B．属于劳动性收入

C．属于按劳分配 D．属于再分配

7．2024年一季度，河北全体居民、城镇居民、农村居民人均可支配收入增速分别较2023年同期提升了0.7、1.0、1.0个百分点。从全体居民收入结构看，四大收入全面增长，工资性收入、经营净收入、财产净收入、转移净收入分别增长了7.6%、3.0%、0.7%、3.7%。由此可见（　　）

①河北经济运行总体稳定，延续回升向好态势

②河北全体居民收入各项结构发展不均衡

③居民收入在国民收入分配中的比重降低

④河北城镇居民和农村居民收入差距缩小

A．①② B．①④ C．②③ D．③④

8．近年来，某县以“村集体有支柱产业、村民有稳定收益”为目标，探索“电商+农产品”模式，鼓励村集体以资源、土地、资金等入股，发展股份合作经济，激发乡村振兴活力。2024年上半年全县经营性收入10万元以上的村有314个，占比90%。该县乡村振兴的成功，得益于（　　）

①深化集体产权改革，转变农业生产经营方式

②促进农业产业融合发展，带动农民增收致富

③通过再分配，多渠道增加居民的财产性收入

④改变农村基本经营制度，培育新型农业主体

A．①② B．①③ C．②④ D．③④

9．某市建立联农带农机制：合作社在乡村建立蔬菜产业园，产品直供市内各单位食堂；村集体将农户闲置资源整合并办证确权后入股合作社；农户以土地经营权入股村集体项目；专业公司以现金入股合作社，负责提供技术、销售等服务。2024年全市村集体产业新增分红300多万元。该机制（　　）

①建立了产供销一体化经营体系

②推动了科技与农业发展深度融合

③通过土地经营权入股增加了农户经营性收入

④通过确权将土地由集体所有变更为公司所有

A．①② B．①③ C．②④ D．③④

10．2023年4月13日，浙江省台州市召开高质量打造浙派工匠“增技增收”先行区暨技术工人薪酬分配指引推广会，计划推动技术工人薪酬分配工作试点扩面提质；并鼓励有条件的企业从培养、评价、使用、鼓励和保障等方面入手，全面推广技术工人“扩中提低”改革薪酬分配工作。这一举措有利于（　　）

①运用再分配调节机制，调动技术工人积极性

②推动企业分配制度改革，促进企业创新发展

③增加技术人才的劳动性收入，鼓励劳动创新

④优化劳动力供给结构，缓解企业“用工荒”

A．①③ B．①④ C．②③ D．②④

11．投资于物，长期以来对我国经济持续快速发展发挥了重要作用。投资于人，则更加注重将资金资源转向人的需求满足、能力提升与价值实现。“十五五”规划建议明确提出“投资于物和投资于人紧密结合”。这要求我们（　　）

①转变发展方式，发挥投资的基础性作用

②减少投资于物，加大民生领域精准投入

③创新激励政策，引导社会资本参与投资于人

④完善个人收入分配，夯实投资于人制度基础

A．①② B．①③ C．②④ D．③④