专题13 客户分类管理与ABC分类法(课件)-浙江省商业类《客户拓展与维护》(高教版第二版-课程改革成果教材)考纲讲练测
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精品
内容正文:
浙江省商业类
《客户拓展与维护》 考纲讲练测
专题13 客户分类管理与ABC分类法
教材:《客户拓展与维护》(高教版第二版-课程改革成果教材)
编写说明:本专辑为浙江省商业类《客户拓展与维护》考纲讲练测,严格依据浙江省高校招生职业技能考试大纲(商业类理论知识)商品经营管理模块考试范围及要求编写,精准对标考纲,兼顾考点覆盖与实战应用。每套讲练测提供讲义、课件、练习三大配套教学文件,贯穿八大核心环节:考点解读、思维导图、知识梳理、背诵环节、常考题、高考真题、课堂练习、课堂小结,形成“讲-练-测-评”闭环式教学与复习逻辑,助力考生夯实基础、突破重难点。
【目录】
本专题内容导航
一、考点解读
二、思维导图
三、知识梳理
四、背诵环节
五、常考题(中档题)
六、高考真题/模拟
七、课堂练习
八、课堂小结
【考点解读】
考纲解读
一级考点:重要客户管理。
考试要点:理解客户分类管理;掌握ABC分类法。
能力层次:理解 1 条、掌握 1 条。
复习要求:对准两条要点,先记客户分类管理的三条依据与“配置资源”这一动作,再记ABC分类法的两个别称、两组比例与三类客户的管理办法,最后记八步流程;判断题常考“划分标准有无严格规定”“C类客户能否不管”两处。
【思维导图】
客户分类管理与ABC分类法 知识结构
图 1 本专题知识结构
【知识梳理】
客户分类管理(1)要点梳理
【知识再现】按价值分资源,而不是平均用力。
① 依据——经济状况、对利润的贡献、需求的差异性
② 动作——科学合理地配置企业的资源
③ 落点——提供能满足客户需要的产品或服务
④ 前提——企业资源总是有限的,才要分清主次
图 1 ABC 三级金字塔
小贴士 口诀:按价值分资源
【知识梳理】
客户分类管理(2)课堂基础训练
客户分类管理要依据客户的经济状况、
对企业利润的贡献以及( ),科学合理地配置企业资源。
A. 客户的注册地址
B. 客户需求的差异性
C. 客户的付款银行
D. 客户负责人的年龄
【答案】B
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企业资源总是有限的,
这是开展客户分类管理的前提之一( )
【答案】A
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小贴士 口诀:按价值分资源
【知识梳理】
ABC分类法及其别称(1)要点梳理
【知识再现】两个别称,一个目的:找出重点。
① 别称——分类管理法、重点管理法
② 定义——系统统计、排列、分类,以找出管理重点
③ 由来——研究社会财富分布,发现“关键的少数和次要的多数”
④ 实质——抓住主要矛盾,分清重点与一般,有区别地管理
小贴士 口诀:分类管理、重点管理
【知识梳理】
ABC分类法及其别称(2)课堂基础训练
ABC分类法的两个别称是( )。
A. 目标管理法、过程管理法
B. 弹性管理法、走动管理法
C. 标准管理法、定额管理法
D. 分类管理法、重点管理法
【答案】D
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ABC分类法最早被用于研究社会财富的分布状况( )
【答案】A
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小贴士 口诀:分类管理、重点管理
【知识梳理】
ABC分类法的划分标准(1)要点梳理
【知识再现】不能量化 80/10/10,能够量化 60/25/15。
① 无严格规定——按具体对象和情况确定
② 不能量化——凭经验判断,A 约 80%、B 10%、C 10%
③ 能够量化——A 60%、B 25%、C 15%
④ 管理力度——A 重点、B 一般、C 次要
图 2 两组比例
小贴士 口诀:经验八零,量化六零
【知识梳理】
ABC分类法的划分标准(2)课堂基础训练
对能够量化的因素进行ABC分类,
累计比率在60%的应列为( )。
A. A类 B. B类 C. C类 D. 不列入分类
【答案】A
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A、B、C各类因素的划分标准有严格的统一规定,
任何企业都必须照同一比例执行( )
【答案】B
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小贴士 口诀:经验八零,量化六零
【知识梳理】
A、B、C三类客户的特征(1)要点梳理
【知识再现】重要的少数、居中的可培育、琐碎的多数。
① A类——“重要的少数”,量少价值高,投入两倍资源
② A类服务——最完整的记录、最充裕的时间、最周到的措施
③ B类——数量质量居中,跟踪是重点,可培育、可增补
④ C类——“琐碎的多数”,不过多管理但要关注,防误判
小贴士 口诀:重要的少数,琐碎的多数
【知识梳理】
A、B、C三类客户的特征(2)课堂基础训练
某企业把年度订单量最高的少数客户列为重点,为其投入相当于竞争对手两倍的人力、物力和
财力。这类客户在ABC分类中属于( )。
A. B类客户 B. C类客户 C. A类客户 D. 潜在客户
【答案】C
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C类客户量多且价值低,企业可以不予任何关注( )
【答案】B
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小贴士 口诀:重要的少数,琐碎的多数
【知识梳理】
ABC客户分类管理的方法步骤(1)要点梳理
【知识再现】定指标、定时长、统计、排序、汇总、定标准、算金额、分类。
① 定指标(销售额、利润等)+定时长(一般至少一年)
② 统计每户指标量,按从高到低排序
③ 汇总总销售额,定分类标准:A 10%~15%、B 15%~25%、余下 C
④ 计算各类销售额,分出A、B、C三类
图 3 八步流程
小贴士 口诀:定—时—统—排—汇—标—算—分
【知识梳理】
ABC客户分类管理的方法步骤(2)课堂基础训练
ABC客户分类管理中,确定客户衡量指标之后,
还要确定指标的统计时长,一般至少为( )。
A. 一个月 B. 一年 C. 一个季度 D. 半年
【答案】B
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ABC客户分类管理要先按指标量对客户排序,
再确定分类标准( )
【答案】A
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小贴士 口诀:定—时—统—排—汇—标—算—分
【知识梳理】
ABC客户分类管理的意义(1)要点梳理
【知识再现】价值不同,资源不同,需求不同,满意才有前提。
① 不同客户带来的价值不同
② 按不同价值分配不同资源
③ 不同价值客户需求不同,应分别满足
④ 客户分级是有效沟通、实现满意的前提
小贴士 口诀:价值不同,资源不同
【知识梳理】
ABC客户分类管理的意义(2)课堂基础训练
在客户关系管理中,客户分级被视为有效进行客户沟通、
实现客户满意的( )。
A. 结果 B. 障碍 C. 替代方案 D. 前提
【答案】D
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不同价值的客户需求相同,
企业可以用同一套服务方案统一满足( )
【答案】B
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小贴士 口诀:价值不同,资源不同
【背诵环节】
背诵环节(1)
1. 什么是客户分类管理?
【答案】① 依据:客户的经济状况、对企业利润的贡献、客户需求的差异性。
② 动作:科学合理地配置企业的资源。
③ 落点:提供能满足客户需要的产品或服务。
④ 前提:客户都需要关注,但企业资源总是有限的。
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小贴士 依据·动作·落点·前提
【背诵环节】
背诵环节(2)
2. ABC分类法是什么?有哪些别称?
【答案】① 别称:分类管理法、重点管理法。
② 定义:对事物进行系统统计、排列、分类,以找出管理重点的管理方法。
③ 由来:最早用于研究社会财富分布,发现“关键的少数和次要的多数”。
④ 实质:抓住主要矛盾、分清重点与一般,有区别地实施管理的定量方法。
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小贴士 分类管理+重点管理
【背诵环节】
背诵环节(3)
3. ABC分类法的划分标准是什么?
【答案】① 划分标准无严格规定,可按具体对象和情况确定。
② 不能量化的,凭经验判断:A类累计百分数约80%,B类10%,C类10%。
③ 能够量化的:A类累计比率60%,B类25%,C类15%。
④ 管理力度:A类重点管理、B类一般管理、C类次要管理。
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小贴士 经验八零,量化六零
【背诵环节】
背诵环节(4)
4. A、B、C三类客户各有什么特征?
【答案】① A类:年度订单量较高,代表“重要的少数”,量少价值高,投两倍人力物力财力,享最完整记录与最充裕服务时间。
② B类:数量与质量居中,以跟踪为管理重点,常拜访、听意见、改进,可培育增补。
③ C类:代表“琐碎的多数”,量多价值低,按部就班管理,兼顾能否升级。
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小贴士 少而贵·中·多而贱
【背诵环节】
背诵环节(5)
5. ABC客户分类管理有哪些方法步骤?
【答案】① 定指标(销售额、利润等)→定统计时长(至少一年)→统计各客户指标量。
② 由高到低排序→汇总销售额→定标准(A类10%~15%、B类15%~25%,余为C类)。
③ 计算各类销售额→分出A、B、C三类客户。
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小贴士 定—时—统—排—汇—标—算—分
【背诵环节】
背诵环节(6)
6. ABC客户分类管理有什么意义?
【答案】① 不同的客户带来的价值不同。
② 企业必须根据客户的不同价值分配不同的资源。
③ 不同价值的客户有不同的需求,企业应该分别满足。
④ 客户分级是有效沟通、实现客户满意的前提。
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小贴士 价值不同,资源不同
【背诵环节】
背诵环节(7)
7. 两种比例容易混,怎么区分?
【答案】① 金额累计比例:不能量化 80/10/10,能够量化 60/25/15,说的是“因素占比”。
② 客户数量比例:A类 10%~15%、B类 15%~25%、余下为C类,说的是“户数占比”。
③ 判断依据:看题目问的是“累计比率”还是“客户数量”,两者不能互换。
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小贴士 先写口径,再报数字
【背诵环节】
一句话记住本专题
两称两组比例,三类八步成章
分类管理法
80/10/10 与 60/25/15
A B C 三类
八步流程
小贴士 背完口诀,再回到知识点逐条对号,别只记顺口溜
【常考题】
常考题(中档题)(1)
1. “关键的少数和次要的多数”这一关系,说明ABC分类法的思想( )。
A. 在经济活动中普遍存在
B. 只适用于库存管理
C. 只适用于社会财富研究
D. 已不适用于客户管理
【答案】A
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2. 对于不能量化的因素,A类因素的累计百分数一般在( )左右。
A. 60% B. 80% C. 25% D. 15%
【答案】B
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小贴士 提示:先看清题目要求,再动笔作答
【常考题】
常考题(中档题)(2)
3. 按客户数量划分ABC三类,A类客户一般占客户总数的( )。
A. 15%~25%
B. 50%以上
C. 60%~75%
D. 10%~15%
【答案】D
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4. A类客户的服务措施要求是( )。
A. 按部就班,不必特殊安排
B. 每两个月联系一次即可
C. 最完整的服务记录、最充裕的服务时间、最细心周到的措施
D. 只在客户投诉时上门处理
【答案】C
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【常考题】
常考题(中档题)(3)
5. 对B类客户,跟踪工作应作为管理的重点,其基本做法是( )。
A. 减少接触以降低成本
B. 经常拜访、听取意见并加以改进
C. 只在其主动联系时接待
D. 移交其他部门不再跟踪
【答案】B
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6. ABC客户分类管理的第一步是( )。
A. 计算各类的销售额
B. 按指标量排序
C. 确定客户的衡量指标
D. 确定分类标准
【答案】C
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【常考题】
常考题(中档题)(4)
7. 对C类客户投入过多管理,最可能出现的结果是( )。
A. 客户迅速升级为A类
B. 企业的客户总量减少
C. 客户满意度必然下降
D. 所花时间和费用超过客户本身的价值
【答案】D
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小贴士 提示:先看清题目要求,再动笔作答
【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(1)
1. 以下不属于客户分类意义的是( )(2024年真题·单选第11题)
A. 有效识别客户,营销对策专业化
B. 提供大众化服务,实现服务质量最优化
C. 优化配置资源,实现资源效益最大化
D. 提高客户满意度,巩固核心客户市场
【答案】B
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2. ABC分类法的实质是( )。
A. 按客户人数均分成三组
B. 按客户规模由小到大排队
C. 抓住主要矛盾、分清重点与一般
D. 取消对次要客户的服务
【答案】C
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【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(2)
3. 能够量化时,A、B、C三类因素的累计比率依次为( )。
A. 80%、10%、10%
B. 60%、25%、15%
C. 10%~15%、15%~25%、余下
D. 50%、30%、20%
【答案】B
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4. 某区域经销商只选出 5 家客户配备专属客户经理、优先供货,其余客户按常规排单。这 5
家客户在该经销商的分类管理中属于( )。
A. A类客户 B. 潜在客户 C. C类客户 D. 流失客户
【答案】A
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【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(3)
5. C类客户被称为“琐碎的多数”,对这类客户的管理应( )。
A. 投入最多资源重点维护
B. 立即终止与这类客户的合作
C. 按部就班,同时分辨能否升为B类或A类
D. 与A类客户同等对待
【答案】C
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【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(4)
6. ABC客户分类管理在确定分类标准时,B类客户的数量比例一般为( )。
A. 5%以下
B. 40%~50%
C. 60%以上
D. 15%~25%
【答案】D
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【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(5)
7. 某企业按年度销售额对客户排序后,把累计销售额占前60%的客户列为A类。
这里使用的分类指标是( )。
A. 销售额这一可量化指标
B. 客户的注册资本
C. 客户负责人的经验判断
D. 客户的投诉次数
【答案】A
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【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(6)
8. 关于ABC分类法,理解正确的有( )。
A. 亦称分类管理法
B. 亦称重点管理法
C. 目的是找出管理重点
D. 只适用于客户关系管理
E. 三类因素的划分标准固定不变
【答案】ABC
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【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(7)
9. A类客户的特点有( )。
A. 数量少但价值高,被称为“重要的少数”
B. 年度订单量在企业客户中最低
C. 可以对其实施粗放管理
D. 投入相当于竞争对手两倍的人力、物力和财力
E. 享有最完整的服务记录、最充裕的服务时间
【答案】ADE
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【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(8)
10. 客户分类管理的依据有( )。
A. 只看客户的年龄与性别
B. 客户的经济状况
C. 客户对企业利润的贡献
D. 客户需求的差异性
E. 与企业的资源是否有限无关
【答案】BCD
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11. ABC分类法亦称分类管理法、______。
【答案】重点管理法
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小贴士 提示:错题回到对应知识点,别只记答案
【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(9)
12. 对A类客户,企业投入相当于竞争对手______倍的人力、物力和财力。
【答案】两
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13. ABC分类法只适用于客户关系管理,不能用于其他领域( )
【答案】B
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【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(10)
14. C类客户数量最多但价值最低,管理上可按部就班,
同时留意其能否升为B类或A类( )
【答案】A
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15. 确定客户衡量指标时,销售额、利润等都可以作为依据( )
【答案】A
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【课堂练习】
课堂练习(1)
1. 客户分类管理区别于单纯“把客户分成几类”的关键,在于它要( )。
A. 给每个客户编号建档
B. 按客户价值差异配置企业资源
C. 统计客户的联系方式
D. 减少客户的数量
【答案】B
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2. ABC分类法最早的研究对象是( )。
A. 企业的库存结构
B. 客户的购买频次
C. 商品的销售渠道
D. 社会财富的分布状况
【答案】D
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【课堂练习】
课堂练习(2)
3. 对于不能量化的因素,B类因素的累计百分数为( )。
A. 10% B. 80%左右 C. 60% D. 25%
【答案】A
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4. 能够量化时,累计比率在15%的应列为( )。
A. A类 B. B类 C. C类 D. 不参加分类
【答案】C
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【课堂练习】
课堂练习(3)
5. B类客户的数量和质量因变动降到某一特定水平时,企业应当( )。
A. 自动增补该类客户并加以培育
B. 将其并入C类不再跟踪
C. 直接终止合作关系
D. 转为A类客户重点投入
【答案】A
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【课堂练习】
课堂练习(4)
6. 某商场按年度销售额对客户排序,累计销售额排在前列的少数客户被列为重点。
这一做法体现的分类思想是( )。
A. 平均主义
B. 随机抽样
C. 全面覆盖
D. 关键的少数和次要的多数
【答案】D
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小贴士 提示:错题回到对应知识点,别只记答案
【课堂练习】
课堂练习(5)
7. ABC客户分类管理在统计各客户指标量之前,必须先完成的工作是( )。
A. 计算各类销售额
B. 确定衡量指标与统计时长
C. 公布分类结果
D. 制定个性化服务方案
【答案】B
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小贴士 提示:先看清题目要求,再动笔作答
【课堂练习】
课堂练习(6)
8. 客户分级之所以被视为实现客户满意的前提,主要因为( )。
A. 分级可以提高产品价格
B. 分级能减少客户投诉数量
C. 不同价值客户需求不同,需分别满足
D. 分级可以替代服务标准
【答案】C
▶ 点此查看答案
9. ABC分类法要求对A、B、C三类客户投入相同的资源( )
【答案】B
▶ 点此查看答案
10. C类客户被称为“琐碎的多数”,其年度订单量在企业客户中较低( )
【答案】A
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【课堂练习】
课堂练习(7)
11. 对C类客户投入过多管理,所花的时间和费用可能超过客户本身的价值( )
【答案】A
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12. 客户分类管理只是给客户贴标签、分等级,与企业的资源配置无关( )
【答案】B
▶ 点此查看答案
小贴士 提示:错题回到对应知识点,别只记答案
【课堂小结】
课堂小结(一)
复习建议:本套按“是什么—怎么分—怎么管—分几步—为什么分”一条线串起来:先记客户分类管理的定义与依据,再记ABC分类法的两个别称与两组比例,最后记三类客户的管理办法与八步流程。
客户分类管理:依据经济状况、对利润的贡献、需求差异,科学合理配置企业资源,提供能满足需要的产品或服务;前提是资源总是有限的。
ABC分类法:亦称分类管理法、重点管理法;对事物系统统计、排列、分类以找出管理重点;思想内核是“关键的少数和次要的多数”。
两组比例:不能量化凭经验 80/10/10;能够量化 60/25/15;管理力度 A重点、B一般、C次要。
【课堂小结】
课堂小结(二)
三类客户:A“重要的少数”,投两倍资源、三项“最”;B居中,跟踪是重点、可培育可增补;C“琐碎的多数”,不过多管理但要防误判。
八步流程:定指标—定时长(至少一年)—统计—排序(高到低)—汇总—定标准(A 10%~15%、B 15%~25%)—算各类销售额—分类。
易错:金额累计比例(80/10/10、60/25/15)与客户数量比例(10%~15%、15%~25%)是两个口径,答题先写明是哪一种。
课堂小结:背四组内容——定义依据、别称与由来、两组比例、三类客户与八步;做题先看问的是“比例、类别还是步骤”。
专题13 客户分类管理与ABC分类法 完
配套:讲义 · 课件 · 练习(原卷版/解析版)
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