专题10 客户流失原因与流失客户回访流程(课件)-浙江省商业类《客户拓展与维护》(高教版第二版-课程改革成果教材)考纲讲练测
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精品
内容正文:
浙江省商业类
《客户拓展与维护》 考纲讲练测
专题10 客户流失原因与流失客户回访流程
教材:《客户拓展与维护》(高教版第二版-课程改革成果教材)
编写说明:本专辑为浙江省商业类《客户拓展与维护》考纲讲练测,严格依据浙江省高校招生职业技能考试大纲(商业类理论知识)商品经营管理模块考试范围及要求编写,精准对标考纲,兼顾考点覆盖与实战应用。每套讲练测提供讲义、课件、练习三大配套教学文件,贯穿八大核心环节:考点解读、思维导图、知识梳理、背诵环节、常考题、高考真题、课堂练习、课堂小结,形成“讲-练-测-评”闭环式教学与复习逻辑,助力考生夯实基础、突破重难点。
【目录】
本专题内容导航
一、考点解读
二、思维导图
三、知识梳理
四、背诵环节
五、常考题(中档题)
六、高考真题/模拟
七、课堂练习
八、课堂小结
【考点解读】
考纲解读
一级考点:客户维护。
考试要点:了解造成客户流失的原因;了解流失客户回访工作流程。
能力层次:了解 2 条。
复习要求:对准考纲两条要点,先把七种流失原因按“人员流动、对手竞争、企业波动/细节疏忽、诚信问题、企业管理、自然流失”两组记牢,再把回访的含义、方式、目的与六步流程串起来,其中计划五要素、实施五步、整理三步是必背细节。
【思维导图】
客户流失原因与流失客户回访流程 知识结构
图 1 本专题知识结构
【知识梳理】
客户流失的原因(一)(1)要点梳理
【知识再现】客户不再购买、转投别家。
① 人员流动:人员离职变动,尤其是高层流失,容易带走客户群。
② 对手竞争:同行设法吸引客户,服务不到位客户就转投别家。
③ 企业波动:资金紧张、意外灾害等震荡期,是流失的高频段位。
图 1 客户转身去了别家
小贴士 口诀:人员带走、对手抢走、震荡吓走
【知识梳理】
客户流失的原因(一)(2)课堂基础训练
某区域经理跳槽到同行企业,原先由他维护的一批客户
陆续把订单转了过去。这类流失属于( )。
A. 对手竞争 B. 企业波动 C. 细节疏忽 D. 人员流动
【答案】D
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企业资金暂时紧张、又遭遇意外灾害,嗅觉灵敏的客户可能因此转
向别家,这属于企业波动带来的流失( )
【答案】A
▶ 点此查看答案
小贴士 口诀:人员带走、对手抢走、震荡吓走
【知识梳理】
客户流失的原因(一)(3)易错对照
× 常见错法
√ 正确说法
客户流失就是客户对商品质量不满意
流失原因有七种,质量只是其一
高层管理人员离职只影响企业内部管理
高层流失很容易带走相应的客户群
企业遇到资金紧张、灾害等波动时,客户通常不会离开
波动期正是流失的高频段位
小贴士 对照记:七种原因各有落点,先看客户为什么走,再归类
【知识梳理】
客户流失的原因(二)(1)要点梳理
【知识再现】细节、诚信、管理、自然。
① 细节疏忽:利益之外还有情感纽带,细节一疏忽,客户就走。
② 诚信问题:商家失信,客户往往选择离开。
③ 企业管理:只顾20%的大客户,小客户心理不平衡而离去。
④ 自然流失:管理不规范、长期缺沟通,或客户转行转业。
小贴士 口诀:情感、信用、政策、自然
【知识梳理】
客户流失的原因(二)(2)课堂基础训练
某商场把广告和促销资源几乎全部投向大客户,小客户长期无人
过问,陆续不再来店。这类流失属于( )。
A. 细节上的疏忽
B. 商家的诚信问题
C. 企业管理不平衡
D. 企业遭遇波动
【答案】C
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客户转行转业、不再需要原有商品而离开,
属于客户的自然流失( )
【答案】A
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小贴士 口诀:情感、信用、政策、自然
【知识梳理】
客户流失的原因(二)(3)易错对照
× 常见错法
√ 正确说法
只要价格给到位,细节上的疏忽不会影响客户
情感也是一条重要纽带,细节疏忽同样致流失
把小客户交给新人练手,是节约成本的好办法
小客户被冷落会心理不平衡而离去
客户不来了,一定是被对手抢走的
也可能是长期缺沟通、客户转行转业造成的自然流失
小贴士 对照记:细节、诚信、管理、自然,四条各有各的落点,别串着答
【知识梳理】
客户回访的含义与目的(1)要点梳理
【知识再现】问意见、解问题、荐新品、邀回店。
① 含义:满意度调查、消费行为调查、客户维系的常用方法。
② 方式:电话、QQ、电子邮件、微信等,电话最常用。
③ 目的:问意见、解问题、荐新品、邀回店,让客户回来。
图 2 一通电话把客户请回来
小贴士 口诀:问意见、解问题、荐新品、邀回店
【知识梳理】
客户回访的含义与目的(2)课堂基础训练
对流失客户进行回访,最常用的方式是( )。
A. 上门面谈
B. 电话回访
C. 邮寄问卷
D. 委托第三方调查
【答案】B
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对流失客户回访,只要表达歉意就够了,
不必再向客户推荐其他适合的服务或产品( )
【答案】B
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小贴士 口诀:问意见、解问题、荐新品、邀回店
【知识梳理】
回访流程(一):对象与计划(1)要点梳理
【知识再现】定人、定计划、约时间、备料、实施、整理。
1
明确回访对象
查资料库、定名单
2
制订回访计划
目的·时间·内容
3
预约时间地点
与客户约准
4
准备回访资料
地址·电话·记录
5
准时实施回访
五步走、填记录表
6
回访结束整理
提炼·审阅·归档
小贴士 口诀:定人、定计划、约时间、备料、实施、整理
【知识梳理】
回访流程(一):对象与计划(2)课堂基础训练
回访计划里要写清“这次回访为了达到什么结果、对企业有什么积极意义”
,这一项属于计划中的( )。
A. 回访时间 B. 回访内容 C. 回访目的 D. 回访资料
【答案】C
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回访计划中的时间一经写明就不能变动,
不必再与客户预约( )
【答案】B
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小贴士 口诀:定人、定计划、约时间、备料、实施、整理
【知识梳理】
回访流程(一):对象与计划(3)易错对照
× 常见错法
√ 正确说法
回访名单按客户编号顺序排,谁在前先访谁
先查资料库、分析资料,再定回访名单
回访时间由企业排班定,通知客户即可
时间只是暂定,须与客户预约确定
回访计划只要写清时间地点就够了
要有目的、时间、内容、资料、方式
小贴士 对照记:定人、定计划都有硬要求,别用想当然代替流程
【知识梳理】
回访流程(二):实施与整理(1)要点梳理
【知识再现】预约、备料、实施五步、整理归档。
① 预约:定时间地点,企业人员一般上午10:30—11:30、下午3:00—5:30。
② 备料:地址、电话、性格、爱好、经营情况、服务记录。
③ 实施五步:寒暄致意—自我介绍—说明意图—具体说明—事后沟通。
④ 整理:提炼结论—交主管审阅—整理归档。
图 3 记录、审阅、归档
小贴士 口诀:寒暄、自介、说意图、具体说、事后沟通
【知识梳理】
回访流程(二):实施与整理(2)课堂基础训练
客服人员准时到达客户处后开展回访,
五个步骤中的第一步是( )。
A. 寒暄致意 B. 自我介绍 C. 说明意图 D. 具体说明
【答案】A
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回访结束后应及时整理客户回访记录表,提炼结论、
交主管审阅并归档( )
【答案】A
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小贴士 口诀:寒暄、自介、说意图、具体说、事后沟通
【背诵环节】
背诵环节(1)
1. 客户流失指的是什么?通常可归纳为哪七种原因?
(提示:七种:流动·竞争·波动/疏忽·诚信·管理·自然)
【答案】① 客户流失是指客户不再在本企业购买,转而到其他企业购买同类产品或服务。
② 原因通常有七种:人员流动、对手竞争、企业波动、细节疏忽、诚信问题、企业管理、自然流失。
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小贴士 背诵方法:一句定义+七种原因按顺序列全
【背诵环节】
背诵环节(2)
2. 人员流动、对手竞争、企业波动各指什么?
(提示:人员带走、对手抢走、震荡吓走)
【答案】① 人员流动:员工特别是高层离职,容易带走相应客户群。
② 对手竞争:对手设法吸引客户,工作不到位客户就被挖走。
③ 企业波动:资金紧张、意外灾害引起波动,客户可能倒戈。
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小贴士 背诵方法:三条各写一句,抓住“谁动了客户”
【背诵环节】
背诵环节(3)
3. 细节、诚信、管理、自然这四种原因,各自会怎样让客户走掉?
(提示:情感、信用、政策、自然)
【答案】① 细节疏忽:情感也是重要纽带,细节疏忽往往导致流失。
② 诚信问题:诚信出问题,客户选择离开。
③ 企业管理:资源偏向20%的大客户,中小客户心理不平衡而离去。
④ 自然流失:管理不规范、长期缺乏沟通,或客户转行转业。
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小贴士 背诵方法:四条按“情感、信用、政策、自然”记
【背诵环节】
背诵环节(4)
4. 什么是客户回访?常用方式与目的是什么?
(提示:问意见、解问题、荐新品、邀回店)
【答案】① 客户回访是企业用来进行产品或服务满意度调查、客户消费行为调查、客户维系的常用方法。
② 常用方式有电话、QQ、电子邮件、微信等。
③ 对流失客户回访的目的是:询问客户对服务或产品的意见,尽量为客户解决问题,向客户推荐其他适合的服务或产品,诚恳邀约客户有时间来公司,让流失的客户重新回来。
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小贴士 背诵方法:定义写三种用途,目的落在“重新回来”
【背诵环节】
背诵环节(5)
5. 流失客户回访的六步流程,按顺序是哪六步?
(提示:定人、定计划、约时间、备料、实施、整理)
【答案】① 明确回访对象。
② 制订回访计划。
③ 预约时间地点。
④ 准备回访资料。
⑤ 准时实施回访。
⑥ 回访结束整理。
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小贴士 背诵方法:六步按“定人—计划—预约—备料—实施—整理”背
【背诵环节】
背诵环节(6)
6. 回访计划包括哪五项内容?时间安排要注意什么?
(提示:目的、时间、内容、资料、方式)
【答案】① 目的:这次回访要达成什么结果、对企业有何意义。
② 时间:避开客户繁忙或休息时,计划时间须与客户预约确定。
③ 内容:要了解哪些问题,采取哪些措施。
④ 资料:地址、电话、性格、爱好、经营情况、服务记录。
⑤ 方式:电话、面谈、QQ、微信等,电话最常用。
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小贴士 背诵方法:五项按序写,时间项补“暂定、须预约”
【背诵环节】
背诵环节(7)
7. 实施回访分哪五步?回访结束后怎样整理?
(提示:寒暄、自介、说意图、具体说、事后沟通)
【答案】① 回访一般按“寒暄致意—自我介绍—说明意图—具体说明—事后沟通”五个步骤进行,要热情、全面地了解客户流失的原因,消除客户的抱怨,并认真填写客户回访记录表。
② 回访结束后及时整理记录表,从中提炼主要结论;交主管领导审阅、提出指导意见;最后对记录表整理归档,以备日后参考。
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小贴士 背诵方法:五步顺序不能颠倒,整理写三步
【背诵环节】
一句话记住本专题
七种原因,六步回访
人员·对手·波动
细节·诚信·管理
自然流失
六步流程·五要素
小贴士 背完口诀,再回到知识点逐条对号,别只记顺口溜
【常考题】
常考题(中档题)(1)
1. 企业进入资金紧张的震荡期,又遇上意外灾害,嗅觉灵敏的客户转投别家。
按七种原因归类,这属于( )。
A. 企业波动 B. 人员流动 C. 对手竞争 D. 诚信问题
【答案】A
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2. 商家在商品介绍中夸大功效,客户买回后发现名不副实,从此不再上门。
这类流失属于( )。
A. 细节疏忽 B. 企业管理 C. 诚信问题 D. 企业波动
【答案】C
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小贴士 提示:先看清题目要求,再动笔作答
【常考题】
常考题(中档题)(2)
3. 某客户转行做餐饮,不再需要原先采购的装修材料,业务往来就此中断。
这类流失属于( )。
A. 对手竞争 B. 自然流失 C. 人员流动 D. 细节疏忽
【答案】B
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4. 企业开展客户回访,最直接的作用是( )。
A. 核实客户的付款能力
B. 统计员工的工作量
C. 比较同行的薪酬水平
D. 了解客户对服务或产品的意见与需求
【答案】D
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小贴士 提示:先独立作答,再点“▶ 点此查看答案”
【常考题】
常考题(中档题)(3)
5. 客服接到流失客户名单后,先查资料库、逐一分析交易记录,
定下本轮要回访的人。这一步是( )。
A. 明确回访对象 B. 制订回访计划 C. 预约时间地点 D. 准备回访资料
【答案】A
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6. 客服按名单联系客户时先问“您现在方便接听吗”,客户说不便,便另约了时间。
这一动作对应流程中的( )。
A. 明确回访对象 B. 准备回访资料 C. 预约时间地点 D. 准时实施回访
【答案】C
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【常考题】
常考题(中档题)(4)
7. 客服走进客户门店,先问候客户的孩子上学情况,再说明这次来访的来意。
这一做法对应回访五步中的( )。
A. 自我介绍 B. 寒暄致意 C. 说明意图 D. 具体说明
【答案】B
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小贴士 提示:先看清题目要求,再动笔作答
【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(1)
1. 关于“造成客户流失的原因”,以下描述不正确的是( )。(2023年真题)
A. 长期与客户缺乏沟通会导致客户的自然流失
B. 出现不可控意外灾害的企业波动时通常不会导致客户流失
C. 企业管理上的不规范会导致客户的自然流失
D. 公司人员的离职变动是企业客户流失的重要原因之一
【答案】B
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2. 七种原因中,与“情感纽带”直接相关的是( )。
A. 人员流动 B. 企业波动 C. 诚信问题 D. 细节疏忽
【答案】D
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小贴士 提示:先独立作答,再点“▶ 点此查看答案”
【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(2)
3. 客户资料库显示某客户已连续六个月没有交易,客服据此把他列入本轮回访名单。
这一做法处于流程的( )。
A. 制订回访计划 B. 预约时间地点 C. 明确回访对象 D. 准时实施回访
【答案】C
▶ 点此查看答案
4. 回访计划中写明“带上该客户近两年的服务记录和合同复印件”,
这一项属于计划中的( )。
A. 回访资料 B. 回访目的 C. 回访时间 D. 回访内容
【答案】A
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小贴士 提示:错题回到对应知识点,别只记答案
【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(3)
5. 回访时客服开口说“王经理您好,我是××公司的客服专员小李”,
这一步属于五步中的( )。
A. 寒暄致意 B. 说明意图 C. 具体说明 D. 自我介绍
【答案】D
▶ 点此查看答案
6. 回访结束后,客服把记录表交主管领导审阅,再把材料按客户分类归档。
这属于流程的( )。
A. 准时实施回访 B. 回访结束整理 C. 准备回访资料 D. 预约时间地点
【答案】B
▶ 点此查看答案
小贴士 提示:先看清题目要求,再动笔作答
【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(4)
7. 一般对企业人员的回访,上午与下午的时段宜分别安排在( )。
A. 上午8:00—9:00,下午1:00—2:00
B. 上午9:00—10:00,下午5:30—6:30
C. 上午10:30—11:30,下午3:00—5:30
D. 上午11:30—12:30,下午2:00—3:00
【答案】C
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小贴士 提示:先独立作答,再点“▶ 点此查看答案”
【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(5)
8. 同一批流失客户,有人适合电话问候,有人必须上门面谈。决定采用哪种方式,
主要看( )。
A. 客户的实际情况
B. 客服人员的排班
C. 企业的预算多少
D. 同行的通常做法
【答案】A
▶ 点此查看答案
小贴士 提示:错题回到对应知识点,别只记答案
【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(6)
9. 属于外部因素导致的客户流失有( )。
A. 企业资金链紧张
B. 客户对企业商品不熟悉
C. 对手以更低价格吸引客户
D. 客户转行转业
E. 企业高层离职带走客户群
【答案】CDE
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10. 流失客户回访的目的有( )。
A. 问意见 B. 解问题 C. 追讨欠款
D. 提起诉讼 E. 邀回店
【答案】ABE
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【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(7)
11. 回访实施阶段应当做到( )。
A. 说明来意后直接推销
B. 事先预约时间地点
C. 备齐客户资料与服务记录
D. 事后沟通、记录归档
E. 不必自我介绍,直接谈业务
【答案】BCD
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12. 造成客户流失的原因只有商品质量不佳一种( )
【答案】B
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小贴士 提示:先独立作答,再点“▶ 点此查看答案”
【高考真题/模拟】
高考真题/模拟(8)
13. 回访内容指的是回访中具体要了解哪些问题,
以及针对客户的问题与建议要采取哪些措施( )
【答案】A
▶ 点此查看答案
14. 对流失客户回访,只要客户口头答应回来就算完成,
不必填写客户回访记录表( )
【答案】B
▶ 点此查看答案
15. 客户回访可用电话、QQ、电子邮件、微信等方式,
具体按客户的实际情况选择( )
【答案】A
▶ 点此查看答案
小贴士 提示:错题回到对应知识点,别只记答案
【课堂练习】
课堂练习(1)
1. 竞争对手推出更优惠的套餐,客户比较之后转用了对方的产品。
这类流失属于( )。
A. 人员流动 B. 企业波动 C. 对手竞争 D. 细节疏忽
【答案】C
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2. 某企业的一批老客户因其自身业务转型、不再需要该类设备而停止采购。
这类流失属于( )。
A. 自然流失 B. 对手竞争 C. 诚信问题 D. 企业管理
【答案】A
▶ 点此查看答案
小贴士 提示:错题回到对应知识点,别只记答案
【课堂练习】
课堂练习(2)
3. 客户回访的主要用途是( )。
A. 员工绩效考核与排班
B. 供应商资质审核
C. 广告投放渠道比价
D. 满意度调查、消费行为调查与客户维系
【答案】D
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4. 客服先把流失客户按流失时间排序,再逐一查看交易记录与投诉记录。
这一做法属于流程中的( )。
A. 制订回访计划 B. 明确回访对象 C. 准备回访资料 D. 回访结束整理
【答案】B
▶ 点此查看答案
【课堂练习】
课堂练习(3)
5. 回访计划五要素中,回答“用什么方式联系客户”的是( )。
A. 回访目的 B. 回访时间 C. 回访方式 D. 回访内容
【答案】C
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6. 客服按约定时间到达客户门店,寒暄之后说明来意、逐项了解情况。
这一过程属于流程中的( )。
A. 预约时间地点 B. 准备回访资料 C. 明确回访对象 D. 准时实施回访
【答案】D
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小贴士 提示:先独立作答,再点“▶ 点此查看答案”
【课堂练习】
课堂练习(4)
7. 回访记录整理后交主管领导审阅,其主要作用是( )。
A. 由主管代替客服重新回访一次
B. 由主管提出指导意见,便于改进与归档备查
C. 用于核算客服的回访次数
D. 作为处罚客户的依据
【答案】B
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小贴士 提示:错题回到对应知识点,别只记答案
【课堂练习】
课堂练习(5)
8. 某企业把小客户长期交给新人维护,广告与促销资源几乎都投向大客户,
结果小客户大量流失。这说明( )。
A. 企业管理不平衡会导致中小客户流失
B. 小客户本来就不值得维护
C. 客户流失只与企业规模有关
D. 只要价格低,小客户就不会走
【答案】A
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9. 回访前要准备客户地址、电话、性格、兴趣爱好、
经营情况和客户服务记录等资料( )
【答案】A
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小贴士 提示:先看清题目要求,再动笔作答
【课堂练习】
课堂练习(6)
10. 客户流失只发生在小客户身上,大客户不会流失( )
【答案】B
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11. 回访时只要把企业的优惠活动讲清楚,不必了解客户流失的原因( )
【答案】B
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12. 回访中了解到的客户意见,应认真填入客户回访记录表( )
【答案】A
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【课堂小结】
课堂小结(一)
复习建议:先记七种流失原因(分两组:人员流动、对手竞争、企业波动/细节疏忽、诚信问题、企业管理、自然流失),再记回访的含义、方式与目的,最后按六步记流程、按五项记计划、按五步记实施。
客户流失=客户不再在本企业购买,转而到其他企业购买同类产品或服务。
原因(一):人员流动(离职带走客户群)、对手竞争(工作不到位客户被抢)、企业波动(资金紧张、意外灾害时客户倒戈)。
原因(二):细节疏忽(情感纽带的疏漏)、诚信问题(失信即失客)、企业管理(只顾20%大客户,小客户心寒)、自然流失(缺沟通、客户转行转业)。
【课堂小结】
课堂小结(二)
客户回访=满意度调查、消费行为调查、客户维系的常用方法;方式有电话、QQ、电子邮件、微信,电话最常用。
回访目的:问意见、解问题、荐新品、邀回店,让流失的客户重新回来。
流程六步:明确对象—制订计划—预约时间地点—准备资料—准时实施—结束整理;计划五要素:目的、时间、内容、资料、方式;实施五步:寒暄致意—自我介绍—说明意图—具体说明—事后沟通。
易错:回访时间只是暂定,须与客户预约确定;回访记录表不是走形式,要提炼结论、交主管审阅、归档备查。
专题10 客户流失原因与流失客户回访流程 完
配套:讲义 · 课件 · 练习(原卷版/解析版)
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