作业6 隋唐制度的变化与创新--2027届高三统编版必修中外历史纲要上一轮复习

作业6　隋唐制度的变化与创新

选择题：共16小题，每小题3分，共48分。

A组　基础巩固题

1.(2026·内蒙古包头模拟)汉晋以来，各级地方官府僚佐大多为长官自辟，其中多为地方豪宗大姓；北魏立国之初离散部落、编户齐民，后收地方官员召辟之权；自魏末、北齐，州郡僚佐已多为吏部所授，至隋一切归在省司。这一变化表明(　　)

A.制度革新为大一统创造条件

B.少数民族政权强化基层治理

C.中央重建了国家的选官系统

D.北魏消解了各民族政治差异

2.(2026·浙江绍兴模拟)唐玄宗开元二十六年设“翰林学士院”，作为“天子私人”的宫官秘书机构，到唐宪宗时，翰林所出之令宰相不得妄改，翰林出令也不必经过政事堂。这反映出(　　)

A.三省六部制臻于完备   B.隋唐制度不断创新

C.三省六部制遭到破坏   D.中央集权不断加强

3.(2026·安徽名校高三阶测)唐代，凡属皇帝命令，在敕字之下，必须加盖“中书门下之印”，即须政事堂会议正式通过，然后再送回尚书省执行。若未加盖“中书门下之印”，而由皇帝直接发出的命令，在当时是认为违法的。由此可见，唐代(　　)

A.皇帝的权力被削弱

B.官员获得更多的晋升机会

C.行政效率得到提高

D.政治制度有一定的开明性

4.(2025·福建龙岩三模)隋唐时期，只有通晓儒经，能书写规范楷体字，说规范官话的人，才能通过科举考试和铨选，封官授爵。这一规定(　　)

A.恢复了儒学正统地位   B.拓宽了人才选拔的途径

C.适应了大一统的需要   D.推动了书法艺术的产生

5.(2025·河北秦皇岛三模)唐代荐举制度在发展中不断丰富、完善，并向各级选官形式中渗透。较为典型的几种制度化的荐举形式有宰臣荐、举人自代、县令举、使职荐、冬荐制等，其中宰臣荐和举人自代主要适用于中高级官员的选任，如五品以上官员的选任通常是由宰臣举荐后授任。据此可知，荐举制度(　　)

A.有助于巩固统治的社会根基

B.进一步强化民众的门第观念

C.削弱中央对选官程序的把控

D.顺应了士族力量壮大的要求

6.〔情境创新〕(2025·浙江嘉兴三模)下图为中国唐代的某一赋税制度，对此制度解读正确的是(　　)

A.该制度的征税类别必定包含租、庸、调

B.该制度征税形式以白银为主

C.该制度的支持基础是授民以田的均田制

D.该制度征税标准以资产为主

7.(2026·广东茂名模拟)《旧唐书》记载，大历四年(769年)正月十八日，皇帝敕令有司：“定天下百姓及王公已下每年税钱，分为九等……其见官，一品准上上户，九品准下下户，余品并准依此户等税。若一户数处任官，亦每处依品纳税……其百姓有邸店行铺及炉冶，应准式合加本户二等税者，依此税数勘责征纳。”这(　　)

A.扩大了赋税征收的对象

B.强化了抑制工商业的政策

C.体现“以贫富为差”原则

D.放松了对农民的人身控制

8.(2026·陕西安康模拟)唐代前期，户籍是统计人口、征发赋役的依据。所有人丁必须编入户籍，未经许可，百姓不得随意迁移，如迁移需要得到地方官府的批准，并且要办理相关手续。唐代中后期，赋役户籍著录时已出现了商贩客户。这一变化反映出(　　)

A.政府放弃对人口的管控

B.赋税征收逐渐实现货币化

C.人身依附关系逐渐松弛

D.藩镇割据导致户籍的紊乱

B组　能力提升题

1.(2025·湖北黄冈三模)《唐会要》记载，唐高祖武德七年在各州设置大中正，由本州德高望重者兼任，负责品评人物，且不授予品秩；唐太宗贞观初年，该制度被废除。这一制度的兴废反映出唐初(　　)

A.政治制度处于新旧交替的转型期

B.科举制完善促使传统选官制消亡

C.地方门阀势力主导官员选拔体系

D.统治者意在进一步削弱宰相权力

2.(2026·宁夏吴忠模拟)唐朝时期出现座主门生关系，即主考官(座主)与及第考生(门生)形成紧密的依附关系，如柳宗元在参与“永贞革新”时，与刘禹锡等人共同推荐出身较低的士子进入中枢，此外，同榜进士之间往往会结为“同年”，形成政治互助网络。据此可知，唐朝(　　)

A.科举是选官的主要途径

B.科举制度冲击传统权力结构

C.寒门庶族只能进士入仕

D.分科考试促进社会阶层流动

3.(2025·河北张家口三模)唐代的科举，有制举(也称诏举，一般在朝廷进行)与贡举之分。贡举进士登科以后，不立即授官，必须经过吏部选拔或再登制举诸科，然后授官。唐代许多名臣贤相都是先登进士或明经科，后又制举及第的。这表明，唐代(　　)

A.社会阶层流动放缓   B.官员管理注重德才兼备