《秘书实务》（高教版）期末复习卷（四）湖南省（原卷版+解析版）

《秘书实务》（高教版） 期末复习卷（四） 时间：60分钟 总分：100分 班级＿＿＿＿　姓名＿＿＿＿　学号＿＿＿＿　成绩＿＿＿＿ 一、单项选择题（本大题共20小题，每题2分，共40分） 1. 邮件装封时，一般信封的信纸折叠方式是（ ） A. 二等分，然后三等分 B. 随意折叠 C. 三等分，上头文字朝外，下头文字朝内 D. 三等分，文字朝内 2. 以下哪种值班类型是由专门人员负责的值班？（ ）​ A. 综合值班 B. 专项值班 C. 轮流值班​ D. 固定值班 3. 下列不属于“文书审核中‘文字关’审核内容”的是（ ） A. 语句是否通顺，逻辑是否清晰 B. 标点符号使用是否规范 C. 文件密级是否标注准确 D. 数字、计量单位是否符合规定 4. 秘书将拟发邮件送领导审核签发时，最恰当的做法是（ ） A. 不论邮件内容是否重要，全部送领导签发 B. 先区分需领导签发与可直接发送的邮件，再分别处理 C. 为防止遗漏，将邮件正文和所有附件一并打印送签 D. 邮件未经审核签发前，先复制多份留作发送使用 5. 下列不属于接待工作中 “环境准备” 内容的是（ ）​ A. 打扫接待室卫生​ B. 调试会议室音响设备​ C. 摆放绿植美化接待区​ D. 确定接待经费预算​ 6. 一般外出联系洽谈工作时，需要单位开出（ ） A. 专用介绍信 B. 行政介绍信 C. 组织介绍信 D. 组织证明信 7. 秘书处理信息时应遵循的基本原则是（ ）​ A. 真实准确、及时有效、适用适度​ B. 虚构信息、拖延处理、过量传递​ C. 模糊不清、随意筛选、杂乱无章​ D. 仅保留正面信息，删除负面信息​ 8. 收到“机要”邮件，秘书应（ ） A. 交机要人员处理并登记 B. 公开拆封 C. 随意放置 D. 带回家 9. 秘书进行档案归档时，应遵循的原则是（ ）​ A. 随意堆放，无需分类 B. 按年度、部门、文件类型分类整理 C. 只保存电子档案，不保留纸质档案 D. 将过期档案直接烧毁 10. 下列不属于印章作用的是（ ） A. 标志作用 B. 权威作用 C. 法律作用 D. 装饰作用 11. 以下哪种收文登记形式目前应用较普遍？（ ） A. 簿式登记 B. 卡片式登记 C. 联单式登记 D. 电子登记 12. 用印前必须履行的手续是（ ） A. 填写“用印申请表”并经审批 B. 用印人口头申请 C. 秘书直接决定 D. 无需任何手续 13. 文稿审核中“事实关”的核心审核内容是（ ） A. 文种使用是否正确 B. 文件排版是否规范 C. 行文语气是否得体 D. 引用的数据、人名、地名是否真实准确 14. 关于“电话记录”的规范操作，正确的是（ ） A. 只需记录来电人姓名，无需记录联系方式 B. 记录时可简化核心信息，只要自己能看懂即可 C. 需记录“来电时间、来电人、事由、联系方式”等要素 D. 来电内容无关紧要时，可无需记录 15. 下列不属于文书语言特点的是（ ） A. 表述具有较强的实用性 B. 内容表达应当准确、明确 C. 语言使用具有一定的模式性 D. 文字表达可以保留多种歧义 16. 下列属于秘书横向沟通的是（ ）​ A. 向领导汇报工作​ B. 与平行部门协调工作事项​ C. 对下属布置任务​ D. 接收上级单位文件​ 17. 下列属于“详细记录法”适用场景的是（ ） A. 日常寒暄 B. 领导即兴重要讲话 C. 普通通知 D. 无关闲聊 18. 下列属于秘书正式沟通方式的是（ ）​ A. 私下闲聊 B. 微信朋友圈留言 C. 会议传达、正式文件、工作汇报 D. 未经证实的小道消息传播 19. 在秘书沟通协调工作中，中介性特点决定了秘书（ ） A. 可以代替领导做出最终决策 B. 能够直接指挥相关部门工作 C. 具有和领导相同的协调权威性 D. 主要起到桥梁和纽带作用 20. 办公室事务工作流程的第一步是（ ） A. 分析相关材料 B. 确定问题 C. 分析原因 D. 调查研究 二、多项选择题（本大题共10小题，每题3分，共30分） 21. 秘书审核文稿时，属于政策审核重点的有（ ） A. 文稿中的重要提法是否符合政策要求 B. 提出的措施是否与现行法规相冲突 C. 标题和正文的字体字号是否统一 D. 文中引用的统计数据是否真实 22. 涉外接待工作应遵循的基本原则有（ ） A. 不卑不亢 B. 依法办事 C. 内外有别 D. 以我为主、排斥差异 23. 值班工作制度包括（ ） A. 岗位责任制度 B. 交接班制度 C. 安全保密制度 D. 私人接待制度 24. 以下属于倾听技巧的有（ ）​ A. 主动、专心、善解人意，不轻易打断 B. 辅以合适的态势语​ C. 先聆听，再发问 D. 明诉求、善机变、巧应对​ 25. 邮件查核的内容包括（ ） A. 查核信封、信皮的格式、姓名、地址等 B. 查核附件是否齐全、正确 C. 查核邮件是否已签字 D. 查核邮件中信封上的地址与收件人地址是否一致 26. 秘书进行文稿审核时，应当遵循的要求有（ ） A. 根据文稿性质确定审核重点和方法 B. 发现问题后及时修改并复核修改结果 C. 只审核文字错误，其他内容由起草人负责 D. 审核结束后无需保留必要的审核痕迹 27. 秘书编制领导工作时间表时，通常可以采用的周期类型有（ ） A. 年度工作时间表 B. 季度工作时间表 C. 周工作时间表 D. 临时销售统计表 28. 下列关于会议工作任务的说法，正确的是（ ） A. 所有会议都必须设立安全保卫组 B. 会议值班工作需 24 小时进行 C. 会议后勤保障工作要安排与会人员返程票务 D. 会议组织联络工作只需要收集信息 29. 以下会导致组织出现失调状态或失调倾向的是（ ） A. 子系统目标不一致 B. 信息沟通不畅 C. 整体运行正常 D. 物质能量交换受阻 30. 秘书开展协调工作时，一般不具有领导协调的权威性，主要发挥的作用有（ ） A. 沟通信息 B. 联络各方 C. 协商关系 D. 替代领导作出最终决策 三、改错题（本大题共2小题，每题5分，共10分） 31. 背景： 秘书小李在整理 “员工培训需求” 调研数据时，发现部分员工填写的 “希望每月培训 30 天” 等不合理数据，未进行核实就直接纳入统计，且在调查报告中只呈现 “员工普遍希望增加培训” 的正面结论，隐瞒了培训时间冲突的问题。​ （1）错误点：______。 （2）改正：______。 32.笔记与录音并用法中，录音内容可直接作为最终记录，无需结合笔记整理。 四、分析题（本大题共2小题，每题5分，共10分） 33. 背景： 秘书小林负责接待来访的重要客户张总。她提前了解客户需求，准备了详细的合作资料。见面时主动问候并热情引导入座，交谈中认真倾听客户对合作方案的疑问，逐一耐心解答，对无法立即回应的技术问题，记录后承诺 24 小时内反馈。但小林在介绍公司领导时，随意说 “这是我们技术部的老李，懂点技术”；送别时未确认客户返程安排，导致客户错过预定的出租车。​ （1）请指出小林职业行为中正确的地方：______、______、______。 （2）请指出小林职业行为中的不妥之处：______、______。 34.背景： 某公司秘书小周负责撰写年度工作总结。他收集了各部门的工作数据，按 “工作成果 — 存在问题 — 改进计划” 的结构搭建框架，在文中准确引用了全年销售额、项目完成率等核心数据，并使用简洁明了的语言描述工作内容。但小周在初稿完成后未进行校对，文中出现多处错别字，如将 “部署” 写成 “布署”，“截至” 写成 “截止”。此外，他在总结中加入了大量个人感悟和与工作无关的抒情语句。​ （1） 请指出小周职业行为中正确的地方：______、______、______。 （2）请指出小周职业行为中的不妥之处：______、______。 五、综合应用题（本大题共1小题，每题10分，共10分） 35. 某职业学校办公室筹备一次为期1天的校企合作交流会，参会人员包括校内人员48人、企业代表32人和工作人员10人，共90人。会议资料每人1套，每套18页；另准备备用资料，数量为参会人员总数的10%，不足1套按1套计。办公室有2台打印机，每台每小时可印制600页，资料打印后还需按每套2分钟装订。会议当天安排签到，预计每名工作人员办理6人签到，单人签到平均用时2分钟。 请回答：（1）计算应印制的资料总套数、总页数，以及2台打印机同时工作所需的打印时间； （2） 计算资料装订总工时，并判断4名工作人员能否在会议前1小时内完成装订； （3） 为保证会议顺利进行，说明签到安排和资料发放还应采取哪些措施。 原创精品资源学科网独家享有版权，侵权必究！ 学科网（北京）股份有限公司 $ 《秘书实务》（高教版） 期末复习卷（四） 时间：60分钟 总分：100分 班级＿＿＿＿　姓名＿＿＿＿　学号＿＿＿＿　成绩＿＿＿＿ 一、单项选择题（本大题共20小题，每题2分，共40分） 1. 邮件装封时，一般信封的信纸折叠方式是（ ） A. 二等分，然后三等分 B. 随意折叠 C. 三等分，上头文字朝外，下头文字朝内 D. 三等分，文字朝内 【答案】D 【解析】明确说明，一般信封的信纸折叠方式是三等分，文字朝内。D项符合题意，因此选D。 2. 以下哪种值班类型是由专门人员负责的值班？（ ）​ A. 综合值班 B. 专项值班 C. 轮流值班​ D. 固定值班 【答案】D 【解析】按人员分工，固定值班是由专门人员负责的值班，如秘书机构的日常值班。因此，D项正确。A项综合值班是负责处理本公司各项事务的值班；B项专项值班是负责处理某一事务的值班；C项轮流值班是由不同部门、不同职务的人员交替担任的值班。 3. 下列不属于“文书审核中‘文字关’审核内容”的是（ ） A. 语句是否通顺，逻辑是否清晰 B. 标点符号使用是否规范 C. 文件密级是否标注准确 D. 数字、计量单位是否符合规定 【答案】C 【解析】“文字关”聚焦语言表达与格式细节，C项“文件密级”属于“体式关”审核范畴，不属于文字审核内容。A、B、D均为“文字关”核心审核点，故C正确。 4. 秘书将拟发邮件送领导审核签发时，最恰当的做法是（ ） A. 不论邮件内容是否重要，全部送领导签发 B. 先区分需领导签发与可直接发送的邮件，再分别处理 C. 为防止遗漏，将邮件正文和所有附件一并打印送签 D. 邮件未经审核签发前，先复制多份留作发送使用 【答案】B 【解析】秘书应先按权限和事项性质分类，需领导签发的送审，其余按程序直接处理，故选B。 5. 下列不属于接待工作中 “环境准备” 内容的是（ ）​ A. 打扫接待室卫生​ B. 调试会议室音响设备​ C. 摆放绿植美化接待区​ D. 确定接待经费预算​ 【答案】D 【解析】环境准备主要涉及接待场所的物理环境优化，如卫生、设备、装饰等。接待经费预算属于行政财务范畴，不属于环境准备内容。​ 6. 一般外出联系洽谈工作时，需要单位开出（ ） A. 专用介绍信 B. 行政介绍信 C. 组织介绍信 D. 组织证明信 【答案】A 【解析】一般外出联系洽谈工作时，需由单位开具专用介绍信，以证明外出人员的身份、联系事项及工作权限，便于开展对外联系。因此，A项正确。 7. 秘书处理信息时应遵循的基本原则是（ ）​ A. 真实准确、及时有效、适用适度​ B. 虚构信息、拖延处理、过量传递​ C. 模糊不清、随意筛选、杂乱无章​ D. 仅保留正面信息，删除负面信息​ 【答案】A 【解析】真实、及时、适用是信息处理的核心原则，确保信息能有效支持工作决策。B、C、D 选项均违背信息处理原则，因此 A 选项正确。​ 8. 收到“机要”邮件，秘书应（ ） A. 交机要人员处理并登记 B. 公开拆封 C. 随意放置 D. 带回家 【答案】A 【解析】“机要”邮件涉及保密事项，应交由机要人员专门处理，并按规定进行登记，以确保邮件安全。因此，A项正确。B项公开拆封、C项随意放置、D项带回家，均不符合机要邮件管理要求。 9. 秘书进行档案归档时，应遵循的原则是（ ）​ A. 随意堆放，无需分类 B. 按年度、部门、文件类型分类整理 C. 只保存电子档案，不保留纸质档案 D. 将过期档案直接烧毁 【答案】B 【解析】档案归档需规范分类，按年度、部门等维度整理便于后续查阅。A 选项管理混乱，C 选项电子档案易丢失需备份纸质版，D 选项销毁需按规定审批，均不正确。​ 10. 下列不属于印章作用的是（ ） A. 标志作用 B. 权威作用 C. 法律作用 D. 装饰作用 【答案】D 【解析】印章具有标志作用、权威作用、法律作用和凭证作用，不具有装饰作用。因此，D项正确。 11. 以下哪种收文登记形式目前应用较普遍？（ ） A. 簿式登记 B. 卡片式登记 C. 联单式登记 D. 电子登记 【答案】A 【解析】“簿式登记采用事先装订成册的登记簿按收文流水顺序进行收文登记，是目前应用较普遍的形式”，所以答案是 A。 12. 用印前必须履行的手续是（ ） A. 填写“用印申请表”并经审批 B. 用印人口头申请 C. 秘书直接决定 D. 无需任何手续 【答案】A 【解析】用印前必须填写“用印申请表”并履行审批手续。A项符合规范要求；B项仅口头申请，C项由秘书直接决定，D项无需任何手续，均不符合用印管理规定。因此，正确答案为A。 13. 文稿审核中“事实关”的核心审核内容是（ ） A. 文种使用是否正确 B. 文件排版是否规范 C. 行文语气是否得体 D. 引用的数据、人名、地名是否真实准确 【答案】D 【解析】“事实关”主要审核公文所涉及的事实、数据和材料是否真实、准确。D项“引用的数据、人名、地名是否真实准确”属于事实性信息审核；A项对应文种使用，B项对应文件格式，C项对应语言表达。因此，正确答案为D。 14. 关于“电话记录”的规范操作，正确的是（ ） A. 只需记录来电人姓名，无需记录联系方式 B. 记录时可简化核心信息，只要自己能看懂即可 C. 需记录“来电时间、来电人、事由、联系方式”等要素 D. 来电内容无关紧要时，可无需记录 【答案】C 【解析】电话记录需完整记录“时间、人物、事由、联系方式”，确保信息可追溯。A、B、D操作错误，C正确。 15. 下列不属于文书语言特点的是（ ） A. 表述具有较强的实用性 B. 内容表达应当准确、明确 C. 语言使用具有一定的模式性 D. 文字表达可以保留多种歧义 【答案】D 【解析】文书语言要求准确明确、避免歧义，实用性和模式性也是其特点，故选D。 16. 下列属于秘书横向沟通的是（ ）​ A. 向领导汇报工作​ B. 与平行部门协调工作事项​ C. 对下属布置任务​ D. 接收上级单位文件​ 【答案】B 【解析】横向沟通指平级部门或同事间的沟通协调。A、C、D 选项属于纵向沟通（上下级之间），因此 B 选项正确。​ 17. 下列属于“详细记录法”适用场景的是（ ） A. 日常寒暄 B. 领导即兴重要讲话 C. 普通通知 D. 无关闲聊 【答案】B 【解析】详细记录法用于重要内容，领导即兴讲话需完整记录，A、C、D用要点记录法，故选B。 18. 下列属于秘书正式沟通方式的是（ ）​ A. 私下闲聊 B. 微信朋友圈留言 C. 会议传达、正式文件、工作汇报 D. 未经证实的小道消息传播 【答案】C 【解析】正式沟通通过规范的渠道进行，如会议、文件等，确保信息准确权威。A、B、D 选项属于非正式沟通，可能导致信息失真，因此 C 选项正确。​ 19. 在秘书沟通协调工作中，中介性特点决定了秘书（ ） A. 可以代替领导做出最终决策 B. 能够直接指挥相关部门工作 C. 具有和领导相同的协调权威性 D. 主要起到桥梁和纽带作用 【答案】D 【解析】秘书沟通协调工作的中介性，决定了秘书主要在领导与相关部门、人员之间传递信息、沟通情况、协调关系，发挥桥梁和纽带作用。秘书不能代替领导作出最终决策，也不能直接指挥相关部门，其协调权威性不同于领导。因此，正确答案为D。 20. 办公室事务工作流程的第一步是（ ） A. 分析相关材料 B. 确定问题 C. 分析原因 D. 调查研究 【答案】B 【解析】办公室事务工作通常应先明确需要解决的问题，再开展调查研究、分析原因并制定处理方案。因此，确定问题是工作流程的第一步，B选项正确。 二、多项选择题（本大题共10小题，每题3分，共30分） 21. 秘书审核文稿时，属于政策审核重点的有（ ） A. 文稿中的重要提法是否符合政策要求 B. 提出的措施是否与现行法规相冲突 C. 标题和正文的字体字号是否统一 D. 文中引用的统计数据是否真实 【答案】AB 【解析】政策审核主要检查重要提法、措施与法规政策的一致性，字体字号属体式审核，数据真实性属事实审核，故选AB。 22. 涉外接待工作应遵循的基本原则有（ ） A. 不卑不亢 B. 依法办事 C. 内外有别 D. 以我为主、排斥差异 【答案】ABC 【解析】涉外接待应做到不卑不亢、依法办事、内外有别，并尊重不同国家和地区的文化习惯。 23. 值班工作制度包括（ ） A. 岗位责任制度 B. 交接班制度 C. 安全保密制度 D. 私人接待制度 【答案】ABC 【解析】值班制度包括岗位责任、交接班、安全保密，D不属于值班制度，故选ABC。 24. 以下属于倾听技巧的有（ ）​ A. 主动、专心、善解人意，不轻易打断 B. 辅以合适的态势语​ C. 先聆听，再发问 D. 明诉求、善机变、巧应对​ 【答案】ABC 25. 邮件查核的内容包括（ ） A. 查核信封、信皮的格式、姓名、地址等 B. 查核附件是否齐全、正确 C. 查核邮件是否已签字 D. 查核邮件中信封上的地址与收件人地址是否一致 【答案】AB 【解析】邮件查核内容包括查核信封、信皮（格式、姓名、地址、邮政编码是否正确，是否注明标记）以及查核附件是否齐全、正确。C 和 D 属于邮件汇总工作检查的内容，所以选 AB。 26. 秘书进行文稿审核时，应当遵循的要求有（ ） A. 根据文稿性质确定审核重点和方法 B. 发现问题后及时修改并复核修改结果 C. 只审核文字错误，其他内容由起草人负责 D. 审核结束后无需保留必要的审核痕迹 【答案】AB 【解析】文稿审核应结合文稿性质全面检查，并对修改结果进行复核；不能只审文字，也应按规定保留审核痕迹，故选AB。 27. 秘书编制领导工作时间表时，通常可以采用的周期类型有（ ） A. 年度工作时间表 B. 季度工作时间表 C. 周工作时间表 D. 临时销售统计表 【答案】ABC 【解析】年度、季度和周工作时间表均用于统筹工作安排，临时销售统计表属于业务统计资料，故选ABC。 28. 下列关于会议工作任务的说法，正确的是（ ） A. 所有会议都必须设立安全保卫组 B. 会议值班工作需 24 小时进行 C. 会议后勤保障工作要安排与会人员返程票务 D. 会议组织联络工作只需要收集信息 【答案】BC 【解析】会议值班工作应从与会人员报到开始到全部离会期间，实现 24 小时值班，B 选项正确；会议后勤保障工作包含与会人员返程车票、机票的预订及购买，C 选项正确。A 选项大型会议一般设立安全保卫组，并非所有会议；D 选项会议组织联络工作不仅要收集信息，还要做好信息传达。 29. 以下会导致组织出现失调状态或失调倾向的是（ ） A. 子系统目标不一致 B. 信息沟通不畅 C. 整体运行正常 D. 物质能量交换受阻 【答案】ABD 【解析】如果组织运转各具体因素有一项达不到要求，就会使系统组织出现失调状态或失调倾向。子系统目标不一致、信息沟通不畅、物质能量交换受阻均属于组织运转因素达不到要求的情况，而整体运行正常属于协调状态，所以答案选 ABD。 30. 秘书开展协调工作时，一般不具有领导协调的权威性，主要发挥的作用有（ ） A. 沟通信息 B. 联络各方 C. 协商关系 D. 替代领导作出最终决策 【答案】ABC 【解析】秘书协调主要通过沟通、联络和协商促进关系协调，不能替代领导作出最终决策。 三、改错题（本大题共2小题，每题5分，共10分） 31. 背景： 秘书小李在整理 “员工培训需求” 调研数据时，发现部分员工填写的 “希望每月培训 30 天” 等不合理数据，未进行核实就直接纳入统计，且在调查报告中只呈现 “员工普遍希望增加培训” 的正面结论，隐瞒了培训时间冲突的问题。​ （1）错误点：______。 （2）改正：______。 【答案】（1）未核实调研数据中的不合理信息就纳入统计；调查报告中隐瞒问题，仅呈现正面结论。 （2）对不合理数据进行二次核实（如电话询问员工真实需求），剔除无效信息；调查报告客观呈现 “员工希望增加培训但需平衡工作时间” 的完整结论，并附具体数据支撑。 32. 笔记与录音并用法中，录音内容可直接作为最终记录，无需结合笔记整理。 【答案】【错误】录音内容直接作为最终记录，无需结合笔记； 【改正】笔记与录音并用法以笔记为主，录音仅作为补充，事后需结合笔记整理录音内容，确保记录准确。 四、分析题（本大题共2小题，每题5分，共10分） 33. 背景： 秘书小林负责接待来访的重要客户张总。她提前了解客户需求，准备了详细的合作资料。见面时主动问候并热情引导入座，交谈中认真倾听客户对合作方案的疑问，逐一耐心解答，对无法立即回应的技术问题，记录后承诺 24 小时内反馈。但小林在介绍公司领导时，随意说 “这是我们技术部的老李，懂点技术”；送别时未确认客户返程安排，导致客户错过预定的出租车。​ （1）请指出小林职业行为中正确的地方：______、______、______。 （2）请指出小林职业行为中的不妥之处：______、______。 【答案】（1）① 提前了解客户需求并准备资料 ② 见面时主动问候引导入座 ③ 认真倾听客户疑问并耐心解答，对疑难问题记录并承诺反馈 （2）① 介绍公司领导时用语不规范（称 “老李，懂点技术”） ② 送别时未确认客户返程安排导致客户错过出租车 34. 背景： 某公司秘书小周负责撰写年度工作总结。他收集了各部门的工作数据，按 “工作成果 — 存在问题 — 改进计划” 的结构搭建框架，在文中准确引用了全年销售额、项目完成率等核心数据，并使用简洁明了的语言描述工作内容。但小周在初稿完成后未进行校对，文中出现多处错别字，如将 “部署” 写成 “布署”，“截至” 写成 “截止”。此外，他在总结中加入了大量个人感悟和与工作无关的抒情语句。​ （1）请指出小周职业行为中正确的地方：______、______、______。 （2）请指出小周职业行为中的不妥之处：______、______。 【答案】（1）① 收集各部门工作数据作为写作依据 ② 按 “工作成果 — 存在问题 — 改进计划” 搭建合理结构 ③ 准确引用核心数据并使用简洁语言 （2）① 初稿完成后未校对导致多处错别字 ② 在总结中加入大量个人感悟和无关抒情语句 五、综合应用题（本大题共1小题，每题10分，共10分） 35. 某职业学校办公室筹备一次为期1天的校企合作交流会，参会人员包括校内人员48人、企业代表32人和工作人员10人，共90人。会议资料每人1套，每套18页；另准备备用资料，数量为参会人员总数的10%，不足1套按1套计。办公室有2台打印机，每台每小时可印制600页，资料打印后还需按每套2分钟装订。会议当天安排签到，预计每名工作人员办理6人签到，单人签到平均用时2分钟。请回答：（1）计算应印制的资料总套数、总页数，以及2台打印机同时工作所需的打印时间；（2）计算资料装订总工时，并判断4名工作人员能否在会议前1小时内完成装订；（3）为保证会议顺利进行，说明签到安排和资料发放还应采取哪些措施。 【答案】（1）资料总套数=90+90×10%=99套；总页数=99×18=1782页；打印机总效率=2×600=1200页/小时；打印时间=1782÷1200=1.485小时，约1小时30分钟。 （2）装订总工时=99×2=198分钟=3.3小时；4名工作人员1小时可完成4×60=240分钟的装订工作，因此能够完成，余12分钟。 （3）签到安排：设置分组或分流签到台，提前准备名单、证件核验和签到表，指定专人引导；资料发放：按参会类别分装并清点，设置领取登记，预留少量备用资料，重要资料避免错发、漏发。 【解析】按人数计算资料及备用量，再用总页数除以设备合计效率求打印时间；装订用时与人员可用工时比较。签到应分流核验，资料应分类清点、登记并留有备用。 原创精品资源学科网独家享有版权，侵权必究！ 学科网（北京）股份有限公司 $