内容正文:
《商务沟通与谈判》(高教版第二版)
项目 2 学会沟通
任务 2.4 模拟沟通
时间:60分钟 总分:100分
班级______________ 姓名______________ 学号______________ 成绩______________
一、单项选择题(本大题共10小题,每题2分,共20分)
1. 克服紧张并合理控制情绪,体现沟通的( )
A.心理法则
B.形象法则
C.目标法则
D.双赢法则
【答案】A
【解析】心理法则要求打破心理设限、保持自信并控制情绪。
2. 用衣着和姿态为谈吐加分,体现( )
A.尊重法则
B.形象法则
C.真诚法则
D.换位法则
【答案】B
【解析】形象法则强调第一印象、衣着、姿态和内涵。
3. 选择恰当称呼并以礼服人,这里的( )有助于营造良好氛围
A.目标法则
B.双向法则
C.尊重法则
D.心理法则
【答案】C
【解析】尊重法则要求称呼恰当、讲话得体、从细节赢得认可。
4. 言辞真切并做到言而有信,体现( )
A.形象法则
B.双赢法则
C.换位法则
D.真诚法则
【答案】D
【解析】真诚法则要求语言有感染力,真诚守信。
5. 将沟通目标细化并由易到难推进,属于( )
A.目标法则
B.心理法则
C.形象法则
D.尊重法则
【答案】A
【解析】明确、细化目标能避免盲目沟通。
6. 把沟通比作打乒乓球,强调的是( )
A.真诚法则
B.双向法则
C.换位法则
D.双赢法则
【答案】B
【解析】有效沟通应你来我往,说与听相结合。
7. 从客户立场考虑其需要,体现( )
A.形象法则
B.目标法则
C.换位法则
D.心理法则
【答案】C
【解析】换位法则要求将心比心、站在对方立场说话。
8. 求同存异并为他人留面子,追求( )
A.单向传达
B.心理设限
C.形象展示
D.双赢结果
【答案】D
【解析】双赢法则要求适当让步、求同存异、兼顾双方利益。
9. 沟通中( )才构成完整互动
A.一方通知、另一方不回应
B.双方交流并相互反馈
C.只关注语言流畅
D.只强调个人立场
【答案】B
【解析】任何单向传达都不是完整沟通,沟通必须双向互动。
10. 同一句话被不同客户作出相反理解时,最需要运用( )
A.换位思考
B.扩大心理设限
C.坚持单向表达
D.减少倾听
【答案】A
【解析】换位思考能理解不同立场和认识,使沟通更顺畅。
二、多项选择题(本大题共10小题,每题3分,共30分)
11. 心理法则要求( )
A.拥有自信
B.克服紧张
C.控制情绪
D.放任冲突升级
【答案】ABC
【解析】心理调节应防止自负和情绪冲突。
12. 塑造良好沟通形象可以( )
A.注意衣着
B.重视姿态
C.只注重外表包装
D.提升内涵
【答案】ABD
【解析】形象法则强调第一印象以及内外在表现。
13. 尊重客户表现为( )
A.称呼恰当
B.故意让对方难堪
C.善于寒暄
D.讲话得体
【答案】ACD
【解析】尊重从称呼、言语和细节中体现。
14. 真诚法则要求( )
A.只追求技巧流畅
B.言辞真切
C.表达动情
D.言而有信
【答案】BCD
【解析】有时真诚比形式上的流畅更重要。
15. 目标法则包括( )
A.确立方向
B.量身定制方案
C.盲目随意沟通
D.目标模糊随意推进
【答案】AB
【解析】目标清楚才能使沟通具有针对性。
16. 双向沟通要求( )
A.重视倾听
B.一方持续通知
C.听出话中话
D.一方持续单向通知
【答案】AC
【解析】沟通必须你来我往,单向通知效果有限。
17. 换位法则可以帮助( )
A.理解他人想法
B.强化自我中心
C.只强调己方困难
D.从对方立场看问题
【答案】AD
【解析】换位的本质是为他人着想、理解其立场。
18. 双赢法则强调( )
A.只让己方获利
B.求同存异
C.懂得让步
D.只争取己方利益最大化
【答案】BC
【解析】双赢以兼顾双方和持续合作为目标。
19. 保证沟通顺畅的前提有( )
A.故意制造歧义
B.对内容有基本理解
C.发送后不要求确认
D.使用双方理解的表达
【答案】BD
【解析】信息要能被双方理解并通过互动确认。
20. 模拟沟通训练可以( )
A.省略活动总结
B.省略总结反馈环节
C.分配角色
D.准备陈述
【答案】CD
【解析】角色、陈述、互动、评价和总结共同构成训练过程。
三、判断题(本大题共10小题,每题2分,共20分)
21. 自信意味着可以放任自负和情绪冲突。
【答案】×
【解析】心理法则要求收敛自负并合理控制情绪。
22. 姿态是一种无声的语言。
【答案】√
【解析】姿态和衣着都会影响沟通第一印象。
23. 真诚表达有时比单纯追求流畅更重要。
【答案】√
【解析】真诚和守信是取信于人的基础。
24. 沟通目标越模糊,越容易形成针对性方案。
【答案】×
【解析】应先明确和细化目标,再制定方案。
25. 倾听是双向沟通的重要组成部分。
【答案】√
【解析】沟通不仅是说话,也包含听取和理解。
26. 换位思考要求放弃己方所有利益。
【答案】×
【解析】换位是理解对方,不等于无原则放弃利益。
27. “指责”容易形成沟通障碍,“磋商”有助于搭建桥梁。
【答案】√
【解析】双赢法则强调用磋商替代指责。
28. 单向通知即使没有反馈,也属于充分有效沟通。
【答案】×
【解析】有效沟通需要双向互动和反馈。
29. 尊重别人有助于赢得信任和和谐关系。
【答案】√
【解析】尊重既是礼貌,也是沟通关系的桥梁。
30. 不同的人可能对同一句话产生不同理解。
【答案】√
【解析】价值观、立场和经验差异会影响理解。
四、 简答题(本大题共5小题,每题4分,共20分)
31. 简述心理法则与形象法则的基本要求。
【答案】
①心理法则要求自信、克服紧张、调节自我;
②同时收敛自负、控制情绪,避免冲突升级;
③形象法则要求重视第一印象;
④通过得体衣着、姿态和内涵增强表达感染力。
32. 简述尊重法则与真诚法则的主要内容。
【答案】
①尊重法则要求称呼恰当、善于寒暄、讲话得体;
②从细节中以礼待人;
③真诚法则要求言辞真切、有感染力;
④做到真诚守信、言而有信。
33. 简述目标法则的运用方法。
【答案】
①确立明确的沟通目标;
②使沟通内容具有针对性;
③围绕目标量身定制方案;
④把目标细化,由易到难推进,避免盲目沟通。
34. 简述双向法则和换位法则的联系。
【答案】
①双向法则强调说与听结合、你来我往;
②通过倾听理解对方话语和真实需要;
③换位法则要求从对方立场看问题;
④二者共同促进准确理解和顺畅互动。
35. 简述如何在沟通中追求双赢。
【答案】
①尊重双方合理需要;
②以磋商代替指责;
③求同存异,在非核心事项上适当让步;
④为对方留面子,争取双方都能接受的结果。
五、 综合分析题(本大题共1小题,共10分)
36. 客户服务专员林晓首次向连锁门店介绍新系统。上场前她通过呼吸调整紧张情绪,着装整洁,站姿自然。她先用恰当称呼问候客户,再说明本次沟通目标是确定试点门店和培训安排。介绍中,她发现客户频繁查看排班表,便暂停讲解,询问系统是否会增加员工工作量,并认真听取顾虑。她随后从门店主管立场重新说明节省排班时间的价值,提出先在一家门店试点,效果达标后再扩大,并为双方保留调整空间。
(1)林晓开场体现了哪些沟通法则?(3分)
(2)她发现并处理客户顾虑,体现了哪些法则?(3分)
(3)试点方案如何体现目标法则与双赢法则?(4分)
【答案】
(1)调整紧张体现心理法则;着装整洁、站姿自然体现形象法则;恰当称呼和问候体现尊重法则;明确沟通目的体现目标法则。
(2)暂停单向讲解、询问并倾听体现双向法则;从主管立场说明价值体现换位法则;关注客户实际困难也体现尊重。
(3)方案把总体合作细化为“先试点、后扩大”,由易到难推进,体现目标法则;同时降低客户风险、保留双方调整空间并追求共同受益,体现双赢法则。
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(高教版第二版)
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任务2.4模拟沟通
时间:60分钟
总分:100分
班级
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学号」
成绩
一、单项选择题(本大题共10小题,每题2分,共20分)
1.克服紧张并合理控制情绪,体现沟通的()
A.心理法则
B.形象法则
C.目标法则
D.双赢法则
2.用衣着和姿态为谈吐加分,体现()
A.尊重法则
B.形象法则
C.真诚法则
D.换位法则
3.选择恰当称呼并以礼服人,这里的()有助于营造良好氛围
A.目标法则
B.双向法则
C.尊重法则
D.心理法则
4.言辞真切并做到言而有信,体现()
A.形象法则
B.双赢法则
C.换位法则
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D.真诚法则
5.将沟通目标细化并由易到难推进,属于()
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B.心理法则
C,形象法则
D.尊重法则
6.把沟通比作打乒乓球,强调的是()
A.真诚法则
B.双向法则
C.换位法则
D.双赢法则
7.从客户立场考虑其需要,体现()
A.形象法则
B.目标法则
C,换位法则
D.心理法则
8.求同存异并为他人留面子,追求()
A.单向传达
B.心理设限
C.形象展示
D.双赢结果
9.沟通中(
)才构成完整互动
A.一方通知、另一方不回应
B.双方交流并相互反馈
C.只关注语言流畅
D.只强调个人立场
10.同一句话被不同客户作出相反理解时,最需要运用()
A.换位思考
B.扩大心理设限
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C坚持单向表达
D.减少倾听
二、多项选择题(本大题共10小题,每题3分,共30分)
11.心理法则要求()
A拥有自信
B.克服紧张
C.控制情绪
D.放任冲突升级
12.塑造良好沟通形象可以()
A.注意衣着
B.重视姿态
C.只注重外表包装
D.提升内涵
13.尊重客户表现为()
A.称呼恰当
B.故意让对方难堪
C.善于寒暄
D.讲话得体
14.真诚法则要求()
A.只追求技巧流畅
B.言辞真切
C.表达动情
D.言而有信
15.日标法则包括()
A.确立方向
B.量身定制方案
C.盲目随意沟通
D.目标模糊随意推进
16.双向沟通要求(
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A.重视倾听
B.一方持续通知
C.听出话中话
D.一方持续单向通知
17.换位法则可以帮助()
A.理解他人想法
B.强化自我中心
C.只强调己方困难
D.从对方立场看问题
18.双赢法则强调()
A.只让己方获利
B.求同存异
C.懂得让步
D.只争取己方利益最大化
19.保证沟通顺畅的前提有()
A.故意制造歧义
B.对内容有基本理解
C.发送后不要求确认
D.使用双方理解的表达
20.模拟沟通训练可以()
A.省略活动总结
B.省略总结反馈环节
C.分配角色
D.准备陈述
三、判断题(本大题共10小题,每题2分,共20分)
21.自信意味着可以放任自负和情绪冲突。
22.姿态是一种无声的语言。
23.真诚表达有时比单纯追求流畅更重要。
24.沟通目标越模糊,越容易形成针对性方案。
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25.倾听是双向沟通的重要组成部分。
26.换位思考要求放弃己方所有利益。
27.“指责容易形成沟通障碍,“磋商有助于搭建桥梁。
28.单向通知即使没有反馈,也属于充分有效沟通。
29.尊重别人有助于赢得信任和和谐关系。
30.不同的人可能对同一句话产生不同理解。
四、简答题(本大题共5小题,每题4分,共20分)
31.简述心理法则与形象法则的基本要求。
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32.简述尊重法则与真诚法则的主要内容。
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33.简述目标法则的运用方法。
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35.简述如何在沟通中追求双赢。
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五、综合分析题(本大题共1小题,共10分)
36.客户服务专员林晓首次向连锁门店介绍新系统。上场前她通过呼吸调整紧张情绪,着
装整洁,站姿自然。她先用恰当称呼问候客户,再说明本次沟通目标是确定试点门店和培
训安排。介绍中,她发现客户频繁查看排班表,便暂停讲解,询问系统是否会增加员工工
作量,并认真听取顾虑。她随后从门店主管立场重新说明节省排班时间的价值,提出先在
一家门店试点,效果达标后再扩大,并为双方保留调整空间。
(1)林晓开场体现了哪些沟通法则?(3分)
(2)她发现并处理客户顾虑,体现了哪些法则?(3分)
(3)试点方案如何体现目标法则与双赢法则?(4分)
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