第三单元 就业与创业-【新课程暑假作业】2026年高二政治暑假作业

2026-07-31
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北方联合出版传媒(集团)股份有限公司分公司
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资源信息

学段 高中
学科 思想政治
教材版本 高中政治统编版 选择性必修2法律与生活
年级 高三
章节 第三单元 就业与创业
类型 题集-综合训练
知识点 -
使用场景 寒暑假-暑假
学年 2026-2027
地区(省份) 全国
地区(市) -
地区(区县) -
文件格式 ZIP
文件大小 1.67 MB
发布时间 2026-07-31
更新时间 2026-07-31
作者 北方联合出版传媒(集团)股份有限公司分公司
品牌系列 新课程暑假作业·高中暑假作业
审核时间 2026-07-31
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来源 学科网

内容正文:

新课程僧作业 益,维护家庭的稳固,维护社会的和谐稳定。 第38页创新.实践 17.(1)根据民法典的规定,继承人有以下权利及义务:①有接受继承和放弃继承的权利。②有取得遗产的权 利。③有请求分割遗产的权利。④有管理遗产的权利和义务。⑤执行遗嘱的权利和义务。⑥偿还被继承人债务的义 务。(2)赵某并没有以自己的财产替父亲偿还债务的义务。继承法规定,继承遗产应当清偿被继承人依法应当缴纳 的税款和债务。缴纳税款和清偿债务以他的遗产实际价值为限,超过遗产实际价值部分,继承人自愿偿还。继承人 放弃继承的,对被继承人依法应当缴纳的税款和债务可以不负偿还的责任。在上述案件中,赵某已将父亲的遗产全 部用于偿还债务,没有从父亲那里继承到遗产,依据以上条款,赵某没有义务偿还父亲遗留下的50万元债务。 18.(1)婚姻法规定:夫妻在家庭中的地位平等,双方都有参加生产、工作、学习和社会活动的自由。案例中的 王某干涉了张某参加工作的自由。(2)能得到法院的支持。理由是:根据夫妻约定财产制度的法律规定,夫妻双方 可以在自愿平等的基础上,约定婚姻关系存续期间所得的财产及婚前财产归各自所有、共同所有或部分各自所有 部分共同所有。约定应当采取书面形式,对双方具有约束力。案例中的房产属于约定财产,夫妻双方书面约定王某 婚前所购婚房为夫妻共同财产,因此该房产应认定为夫妻共同财产,故张某有权获得部分产权。 第三单元就业与创业 第40一42页巩固.训练 1.B2.C3.A4.B5.B6.C7.B8.B9.D10.B11.A12.B 第42一43页拓展.应用 13.(1)①煤矿公司在用工和签订合同过程中均存在违法行为,合同为无效合同。②煤矿公司招收女职工从事煤矿 井下作业,违反劳动法关于特殊劳动保护的原则:煤矿公司与工人合同签订程序不合法,以不发试用期工资为要挟强 迫工人签订劳动合同,违背了签订劳动合同应遵循合法、公平、平等自愿、协商一致原则。③合同内容不合法。表现 在:工人婚丧嫁娶期间应依法支付工资:延长劳动时间应与工人协商一致:女职工三年内不准结婚的条款不符合法律 规定:违反劳动纪律和操作规程造成伤亡的公司概不负责,是免除自己法定责任、排除劳动者权利的违法行为:工人的 养老保险和失业保险属合同必备条款,应依法强制执行。(2)劳动者在签订劳动合同之前,应该仔细阅读合同的各项 条款,全面了解自己的权利和义务:签订劳动合同,要遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则 14.(1)甲厂的行为属于不正当竞争。甲厂利用乙厂已经建立的商业信誉,通过仿冒手段,使消费者产生误认」 这种混淆行为损害了乙厂的商业信誉,并对消费者构成欺诈,属于不正当竞争。(2)通过虚假广告宣传商品性能 功能、质量、销售状况等,欺诈、误导消费者的行为:商业诋毁行为、不当有奖销售行为、商业贿赂行为、妨碍或者 破坏其他经营者合法提供的网络产品或者服务正常运行的行为等,都属于不正当竞争行为。 第43页创新·实践 15.(1)该品牌企业的做法违反劳动法,侵犯劳动者合法权益。劳动者有取得劳动报酬、有休息休假和平等就业 的权利,企业应当创造条件促进劳动者体面劳动、全面发展。企业要有凝聚力并取得良性发展,必须尊重员工人格 尊严。该品牌企业的做法不利于构建和谐的劳动关系。劳动者应该拿起法律武器维护自已的合法权益。(2)①维权 有据。劳动者要依照法律规定,订立书面劳动合同,与用人单位建立劳动关系,明确权利和义务,更好地保护自已 的合法权益。②维权有道。当劳动者与用人单位发生劳动争议,要明确依法维权的途径,如:可以与用人单位协商 或请工会和第三方共同与用人单位协商,达成和解协议;也可以向本单位劳动争议调解委员会等调解组织申请调解, 或向劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁申请,直至向人民法院提起诉讼。 16.(①)①商家直播带货中藏匿着虚假宣传,欺骗、误导了消费者,属于不正当竞争行为。②经营者应当保证消。 费者安全消费的权利和知情权。网红和电商联手向粉丝售卖伪劣产品、直播带货售卖过期小龙虾等行为侵害了消费 者安全消费的权利。直播带货中藏匿的虚假宣传,侵害了消费者的知情权。③这些商家没有做到依法诚信经营,不 仅损害了消费者的权益,也扰乱了市场经济秩序,损害了自己的信誉和形象。(2)略。 第四单元社会争议解决 第45一47页巩固,训练 1.A2.C3.B4.B5.C6.B7.A8.D9.B10.C11.B12.B 第47页拓展·应用 13.(1)人民调解不得违背法律和国家政策。因王某已经向人民法院提起了民事诉讼,调解委员会不得再行调 解;赌债属于非法债务,调解委员会不得对此进行调解。(2)双方当事人自调解协议生效之日起三十日内共同向心 民法院申请司法确认:该调解协议被确认为有效后,具有强制执行力。 第48页创新·实践 14.原告:沈某 被告:火锅店 诉讼请求:(1)判令被告支付原告住院治疗费2万余元。 (2)判令被告承担本诉讼的所有费用。 事实与理由:原告一家人在火锅店聚餐,当时下着雨,火锅店大厅地面较为湿滑,原告不慎摔倒并致左臂骨折 人院治疗共花费2万余元。出院后,原告要求火锅店赔偿。但火锅店表示,原告聚餐当天因穿高跟鞋走路不稳才摔 倒,对受伤负有主要责任,因此只同意给付2000元的消费代金券作为补偿。原告对该解决方案不满意,为维护原告 的合法权益,鉴于上述事实与理由,特向贵院提起诉讼,恳请贵院依法支持原告的请求。 15.(1)可能侵犯消费者的知情权和安全消费的权利。夸大水果疾病治疗功效,使消费者对水果实际功效产生 74高二思想政治 第 周 年 月 日 第三单元就业与创业 积累整合 积累·整合 ■■■■■■■■■■ 法律保障公民劳动的权利和义务 法律守护 巩固训练 劳动者 劳动法的主要内容及原则:主要内容 立足职场有法宝 劳动者 劳动法首要原则 劳动合同:含义、作用 劳动也要 条款:必备条款和可备条款 签合同 拓展应用 个明白的劳动者 订立劳动合同的原则:合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则 劳动者的主要权利:取得劳动报酬的权利 休息休假的权利 获得劳动安全卫生保护的权利 明明白白 中有 工作 享受社会保险和福利的权利等 创新·实践 劳动者的义务 上职场 清清楚楚 劳动争议:用人单位和劳动者因履行劳动合同发生纠纷,就会出现劳动争议 维权 处理劳动争议的方式:协商、调解、仲裁、诉讼 就业与创业 首先要考虑创办什么样的市场主体 自主创业 迈出创业 第一步 创办企业的具体要求:应当符合法律规定,并准备相应文件 按照规定在相关主管部门办理企业登记,领取营业执照 企业登记的相关信息应当依法及时公示 公平竞争 公平竞争的重要性 自主创 市场竞争 讲公平 反对不正当竞争:不正当竞争的含义 不正当竞争的危害 反不正当竞争的要求 与诚信经营 保护消费者的必要性 诚信经营 诚信经营 保护消费者 保护消费者的意义 诚信经营的要求 依法纳税 依法诚信纳税的必要性 依法纳税 是义务 主要税种:增值税 企业所得税 个人所得税等 39 新课程作业 第 周 年 月 巩固·训练 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 1.为了实现宪法规定的公民的劳动权利,我国先后制定了以《中华人民共和国劳动法》 为代表的一系列劳动法律、法规。这些劳动法律、法规的出台() ①促进了广大劳动者实现体面劳动、全面发展②为公民的合法劳动权益提供了有力的 法律保障③保证了所有劳动者不会失业,并获得合法劳动收入④有助于健全劳动关系协 调机制,构建和谐劳动关系 A.①②③ B.①②④ C.①③④ D.②③④ 2.劳动法是整个法律体系中一个重要的、独立的法律部门,主要调整劳动者与用人单位 在劳动过程中发生的社会关系。劳动法规定了规范劳动关系的原则,其中首要原则是() A.有偿取得劳动报酬的权利 B.劳动者平等竞争的原则 C.保护劳动者的合法权益 D.特殊劳动保护的原则 3.某大型企业集团在秋季校招之际启动省属企业最大规模“云”招聘。本次招聘涵盖土 木工程、财务管理、金融投资等50多个专业,面向博士研究生、硕士研究生、本科生等不 同学历人群,共提供1378个就业岗位。在此次招聘会上,小刘同学与某公司达成签约意向, 双方需要签订劳动合同。下列对劳动合同理解正确的是() ①劳动合同应当以书面形式订立,必须具备法定条款②订立或变更劳动合同应当遵循 平等自愿、协商一致的原则③劳动合同有强制约束力,用人单位必须履行,不能解除合同 ④劳动者与用人单位一经建立劳动关系便可视为订立了劳动合同 @ A.①② B.①③ C.②④ D.③④ 4.M公司单方面将赵某的底薪降低,同时将岗位津贴设置为考核工资,未完成考核则不 能足额发放。赵某不同意此做法,M公司便找借口辞退了赵某。赵某要求M公司支付违法 解除劳动合同赔偿金。由此可见() ①M公司侵犯了赵某取得劳动报酬的权利②工资分配应同工同酬,遵循按劳分配原则 ③赵某可向人民法院提起诉讼请求支付赔偿金④薪资调整应遵循平等自愿、协商一致原则 A.①③ B.①④ C.②③ D.②④ “996”,即早上9,点到岗,晚上9,点下班,每周工作6天。随着信息时代的来临, 科学 技术的进步大大提高了工作效率,同时也增加了工作强度,给劳动者带来巨大竞争压力 用所学知识,回答5、6题。 5.关于加班,下列说法正确的是()》 A.加班侵犯劳动者的休息休假权,不能加班 40 高二思想政治 第 周 年 月 日 B.若用人单位与劳动者协商一致,可以加班 C.若随时加班写入合同必备条款,可以加班 积累 D.用人单位按规定支付了加班工资就能让员工加班 ·整合 6.据媒体调查,在加班人员中只有45.57%拿到了加班工资,不少劳动者因担心“不加 班或者要求加班工资可能丢饭碗”而选择忍气吞声。解决这一问题需要() ①禁止企业加班,保护劳动者休息权利②规范劳动制度,加强劳动法执法力度 ③签 超 订劳动合同,改善劳动者劳动条件④劳动者增强权利意识,积极合法维权 A.①② B.①③ C.②④ D.③④ 7.大众创业、万众创新的浪潮正在全国兴起。习近平总书记指出,青年学生富有想象力 授 和创造力,是创新创业的有生力量。青年学生要做好创业创新的准备,具体包括() 甯 ①了解相关法律常识②寻找法律规则的漏洞③丰富的知识、技术储备④营造公平 开放的市场环境 A.①② B.①③ C.②④ D.③④ 创 8.反不正当竞争法对违反法律规定、扰乱市场秩序、损害其他经营者或消费者合法权益 ·实践 的不正当竞争行为做了明确规定。下列属于不正当竞争行为的是() ①某电商为了促销在网上以恶搞形式诋毁其他同类商品②经营者使用了与知名商品近 似但仔细辨认能够区分的商标③为与对手竞争,经营者以低于对手但不低于成本的价格销 售④电视购物售卖减肥产品时,声称几天内就能减重十几斤甚至几十斤 A.①②③ B.①②④ C.①③④ D.②③④ 老年人的保健意识逐渐增强,“花钱买健康”的观念逐步被人们所接受,保健品消费成 为许多老年人的选择。一些商家通过“赠药”“免费试用”“抽奖”等方式吸引老年人参加 健康讲座或体验活动,甚至请一些所谓的患者现身说法,雇人制造抢购产品的假象,不少老 年人在不知不觉中被“洗脑”,从而购买产品。运用所学知识,回答9、10题。 9.材料中商家的行为() A.是正当竞争,维护了消费者的合法权益 B.是不正当竞争,但对老年人健康有好处 C.是正当竞争,能为经营者带来效益 D.是不正当竞争,属于欺诈性行为 10.上述材料给我们的启示是() ①消费者要提高警惕,理性消费②广告是企业营销与产品推广的唯一有效手段③为 提高经济效益,经营者可以夸大其产品的功能④企业经营者必须注重诚信,自觉维护消费 者合法权益 A.①② B.①④ C.②③ D.③④ 新课程景假作业 第 周 年月日 11.国家推出多项税费优惠政策支持新业态的发展,但这些税费优惠政策不是可以随意 钻的空子。作为“头部主播”,要带头知法、懂法、尊法、守法。上述材料中() ①法律亮剑可以增强公民的纳税意识和法治观念②在追缴款项中应含有追缴税款和违 约金③诚信纳税是“头部主播”应珍惜的最好市场名片④“头部主播”因滥用优惠政策 而要承担税法规定的侵权责任 A.①③ B.①④ C.②③ D.②④ 12.《中共中央关于进一步全面深化改革推进中国式现代化的决定》指出:健全直接税 体系,完善综合和分类相结合的个人所得税制度,规范经营所得、资本所得、财产所得税收 政策,实行劳动性所得统一征税。这能带来的政策效应是() ①提升居民消费能力,促进经济转型升级②避免偷税漏税,增加国家税收收入③优 化财政支出结构,增强财政支出能力④提高中等收入群体比重,促进社会公平 A.①② B.①④ C.②③ D.③④ 拓展·应用 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 13.材料:某煤矿公司面向社会公开招收了井下作业工人50名,其中有11名女职工。 在试用1个月后,煤矿拿出事先印好的劳动合同要求每一位工人必须签字,不签字的按拒聘 处理,煤矿公司不发试用期工资。合同中的内容包括:(1)工人婚丧嫁娶期间不支付工资; (2)煤矿公司根据生产任务,有权决定工人延长或减少劳动时间,延长不加薪,减少不减 薪;(3)女职工三年内不准结婚;(4)职工工作期间要遵守劳动纪律,违反劳动纪律和操 作规程造成伤亡的,公司概不负责;(⑤)职工可以自愿参加养老保险和突业保险。面对这S 样的合同,双方在签订劳动合同时发生争议,工人以煤矿公司违反合同法,侵犯工人合法权 益为由,将煤矿公司告上法庭。 (1)该劳动合同是否有效?请运用相关法律知识对此案例进行分析。 (2)结合所学知识,回答:劳动者在签订劳动合同时应该如何做? 14.材料:甲厂为一白酒生产企业,产品质量不高,销路不畅。该厂在市场调查中发现, 乙厂所生产的“云仙”牌46度白酒远比本厂的“云河”牌白酒受欢迎。为占领市场,该厂 遂在本厂生产的低档白酒上使用了与“云仙”牌完全相同的酒瓶、装饰和标签,在市场上销 42 高二思想政治 第 周 年 月日 售。此行为使乙厂声誉大跌,消费者纷纷投诉,指责乙厂,乙厂降价但产品仍然滞销,造成 严重经济损失。 (1)甲厂的行为属于不正当竞争吗?你的依据是什么? ·整合 (2)你还知道有哪些行为属于不正当竞争? 超 训练 创新·实践 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■口 授 15.材料:在风起云涌的商业世界里,情怀与赚钱的博弈屡见不鲜。情怀朝向顾客,严 ·应用 苛面向员工。例如,某奶茶品牌“翻车”:员工吐槽公司发的工资少,公司高管却和员工吵 架,并让员工离职。事件发生后,该品牌的“狼性文化”也被公之于众。公司规定,2230 下班后,打扫卫生的时间不管有多长,都被算作0.5个工时,核算成工资不到10块钱。该品 创 牌用“狼性文化”把员工驯化为没时间思考的机器,驱动着该品牌在扩张的道路上一路狂奔。 ·实践 (1)运用《法律与生活》的有关知识,从劳动者的角度对材料中所述企业的做法进行 评价。 (2)结合上述材料,谈谈作为劳动者应该如何用法律武器来维护自身的合法权益。 16.材料:随着互联网技术和应用的发展,网络早已从虚拟世界照进社会现实,走入千 家万户。几年来,网络直播平台如雨后春笋般迅速涌现。一股直播带货的热潮呈现出井喷式 增长态势,不少平台的商家都通过直播为自己的产品拉人气、做广告,这样的方式既新颖直 观,又有不错的效果。 不过直播带货也出现了质量参差不齐的情况,部分商家直播带货中藏匿的虚假宣传、劣 质产品成了新隐患,出现了“直播翻车”现象;有网红和电商联手向粉丝售卖伪劣产品,有 网友反映自己通过观看某网红直播带货后买到的小龙虾早已过期,无法食用。 一归根结底,不论是线上还是线下,一切行动都要本着对消费者负责的原则,拒绝让“直 播带货”成为假货、劣质产品流通的保护伞,这样才会真正减少“直播翻车”。 (1)结合材料,运用所学知识对直播带货中出现的情况作出评价。 (2)上网查阅相关案例,以“网络无限直播有界”为主题制作一期手抄报,与同学交流。 43

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