模块一 项目六 任务二 办理员工社会保险（练习）-《办公室事务管理》（高等教育出版社 第二版）上好课（原卷版+解析版）

《办公室事务管理》高等教育出版社第二版 模块一 项目六 任务二 办理员工社会保险 一、判断题（本大题共11小题，每小题2分，共22分） 1.社会保险是国家通过立法强制实行的，保证劳动者在年老、失业、疾病、工伤和生育等失去劳动能力的情况下，给予基本生活保障的制度。（ ） 2.社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险五个项目。（ ） 3.用人单位应当自成立之日起六十日内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。（ ） 4.用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。（ ） 5.员工在试用期内，用人单位可以不为其缴纳社会保险。（ ） 6.社会保险属于强制性保险，用人单位从职工本人工资中代扣代缴个人承担的社会保险费。（ ） 7.参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十年的，按月领取基本养老金。（ ） 8.工伤保险和生育保险的个人缴费比例均为0，即个人不需要缴纳这两项保险费用。（ ） 9.用人单位申报的缴费基数不需要告知职工，由单位自行确定即可。（ ） 10.灵活就业人员可以自愿以个人身份申请参加城镇企业职工基本养老保险。（ ） 11.失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月。（ ） 二、 单选题(本大题共10小题，每小题2分，共20分) 12.根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当自用工之日起（ ）内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 A. 十五日 B. 三十日 C. 六十日 D. 九十日 13.下列哪项不属于社会保险的五个项目？（ ） A. 基本养老保险 B. 基本医疗保险 C. 意外伤害保险 D. 生育保险 14.参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满（ ）年，按月领取基本养老金。 A. 十年 B. 十二年 C. 十五年 D. 二十年 15.在浙江省，基本养老保险的单位缴费比例是（ ） A. 8% B. 14% C. 20% D. 25% 16.下列哪项保险的个人缴费比例为0？（ ） A. 基本养老保险 B. 基本医疗保险 C. 失业保险 D. 工伤保险 17.用人单位应当自成立之日起（ ）内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 A. 十五日 B. 三十日 C. 六十日 D. 九十日 18.失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为（ ） A. 十二个月 B. 十八个月 C. 二十四个月 D. 三十六个月 19.在浙江省，基本医疗保险的个人缴费比例是（ ） A. 1% B. 1.5% C. 2% D. 8% 20.灵活就业人员参加养老保险的缴费费率一般为（ ） A. 8% B. 14% C. 20% D. 28% 21.用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起（ ）内告知社会保险经办机构。 A. 三日 B. 七日 C. 十五日 D. 三十日 三、 多选题(本大题共6小题，每小题3分，共18分) 22.社会保险的特征包括（ ） A. 以劳动者的人身为保险的标的 B. 主体是特定的，包括劳动者与用人单位 C. 属于强制性保险 D. 保险基金只来源于用人单位缴费 23.社会保险包括的五个项目有（ ） A. 基本养老保险 B. 基本医疗保险 C. 工伤保险 D. 失业保险和生育保险 24.根据浙江省各险种缴费比例，下列需要个人缴费的险种有（ ） A. 基本养老保险 B. 基本医疗保险 C. 失业保险 D. 工伤保险 25.用人单位申报职工个人月缴费基数时，职工工资收入总额包括（ ） A. 计时工资和计件工资 B. 奖金和津贴、补贴 C. 加班加点工资 D. 特殊情况下支付的工资性收入 26.线上办理社会保险的途径包括（ ） A. 浙江政务服务网 B. “浙里办”App C. 电话办理 D. 邮寄材料 27.关于工伤保险的说法，正确的有（ ） A. 职工因工作原因受到事故伤害，经工伤认定的，享受工伤保险待遇 B. 患职业病且经工伤认定的，享受工伤保险待遇 C. 经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇 D. 工伤保险个人需要缴纳费用 四、 分析题(本大题共2小题，每小题20分，共40分) 28.阳光公司新招聘了两位员工：一位是应届中职毕业生小李，一位是从其他单位跳槽过来的小张。公司文员小杨负责为这两位新员工办理社会保险手续。 （1）为小李办理社会保险需要准备哪些材料？ （2）为小张办理社会保险与为小李办理有何不同？需要注意什么？ 29.阳光公司员工小王在生产岗位上发生了安全事故，经认定为工伤。公司文员小赵负责为小王办理工伤保险相关手续。 （1）小王可以享受哪些工伤保险待遇？ （2）小赵应如何为小王办理工伤保险手续？ 原创精品资源学科网独家享有版权，侵权必究！ 学科网（北京）股份有限公司 $ 《办公室事务管理》高等教育出版社第二版 模块一 项目六 任务二 办理员工社会保险 一、判断题（本大题共11小题，每小题2分，共22分） 1.社会保险是国家通过立法强制实行的，保证劳动者在年老、失业、疾病、工伤和生育等失去劳动能力的情况下，给予基本生活保障的制度。（ ） 【答案】√ 【解析】社会保险是国家通过立法强制实行，保证劳动者在年老、失业、疾病、工伤和生育等失去劳动能力的情况下，给予基本生活保障的制度。 2.社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险五个项目。（ ） 【答案】√ 【解析】社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险五个项目。 3.用人单位应当自成立之日起六十日内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。（ ） 【答案】× 【解析】根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当自成立之日起三十日内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 4.用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。（ ） 【答案】√ 【解析】根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 5.员工在试用期内，用人单位可以不为其缴纳社会保险。（ ） 【答案】× 【解析】即使在试用期，用人单位也必须为员工参加社会保险！试用期包含在劳动合同期限内，用人单位应当依法为员工缴纳社会保险。 6.社会保险属于强制性保险，用人单位从职工本人工资中代扣代缴个人承担的社会保险费。（ ） 【答案】√ 【解析】社会保险属于强制性保险，社会保险强制征收，用人单位从职工本人工资中代扣代缴个人承担的社会保险费，缴费单位依法履行代扣代缴的义务。 7.参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十年的，按月领取基本养老金。（ ） 【答案】× 【解析】参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金，而不是十年。 8.工伤保险和生育保险的个人缴费比例均为0，即个人不需要缴纳这两项保险费用。（ ） 【答案】√ 【解析】根据浙江省各险种缴费比例，工伤保险个人缴费为0，生育保险个人缴费也为0，均由单位缴纳。 9.用人单位申报的缴费基数不需要告知职工，由单位自行确定即可。（ ） 【答案】× 【解析】用人单位申报的缴费基数应采取本人确认或公示等方式告知职工，不能由单位单方面自行确定。 10.灵活就业人员可以自愿以个人身份申请参加城镇企业职工基本养老保险。（ ） 【答案】√ 【解析】年满16周岁以上、未达到国家规定退休年龄、有参加基本养老保险的意愿且具缴费能力的灵活就业人员，可自愿以个人身份申请参加城镇企业职工基本养老保险。 11.失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月。（ ） 【答案】× 【解析】失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月，不是十八个月。 二、 单选题(本大题共10小题，每小题2分，共20分) 12.根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当自用工之日起（ ）内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 A. 十五日 B. 三十日 C. 六十日 D. 九十日 【答案】B 【解析】根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 13.下列哪项不属于社会保险的五个项目？（ ） A. 基本养老保险 B. 基本医疗保险 C. 意外伤害保险 D. 生育保险 【答案】C 【解析】社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险五个项目。意外伤害保险属于商业保险，不属于社会保险。 14.参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满（ ）年，按月领取基本养老金。 A. 十年 B. 十二年 C. 十五年 D. 二十年 【答案】C 【解析】参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 15.在浙江省，基本养老保险的单位缴费比例是（ ） A. 8% B. 14% C. 20% D. 25% 【答案】B 【解析】根据浙江省各险种缴费比例，基本养老保险单位缴费比例为14%，个人缴费比例为8%。 16.下列哪项保险的个人缴费比例为0？（ ） A. 基本养老保险 B. 基本医疗保险 C. 失业保险 D. 工伤保险 【答案】D 【解析】工伤保险个人缴费为0，生育保险个人缴费也为0，均由单位缴纳。基本养老保险个人缴费8%，基本医疗保险个人缴费2%，失业保险个人缴费0.5%。 17.用人单位应当自成立之日起（ ）内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 A. 十五日 B. 三十日 C. 六十日 D. 九十日 【答案】B 【解析】根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当自成立之日起三十日内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 18.失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为（ ） A. 十二个月 B. 十八个月 C. 二十四个月 D. 三十六个月 【答案】B 【解析】失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月。 19.在浙江省，基本医疗保险的个人缴费比例是（ ） A. 1% B. 1.5% C. 2% D. 8% 【答案】C 【解析】根据浙江省各险种缴费比例，基本医疗保险单位缴费为6%～15%，个人缴费为2%。 20.灵活就业人员参加养老保险的缴费费率一般为（ ） A. 8% B. 14% C. 20% D. 28% 【答案】C 【解析】灵活就业人员参加养老保险，月缴费基数由参保人在上年度全省就业人员平均工资的60%～300%之间自行选择，缴费费率按20%执行。 21.用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起（ ）内告知社会保险经办机构。 A. 三日 B. 七日 C. 十五日 D. 三十日 【答案】C 【解析】用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。 三、 多选题(本大题共6小题，每小题3分，共18分) 22.社会保险的特征包括（ ） A. 以劳动者的人身为保险的标的 B. 主体是特定的，包括劳动者与用人单位 C. 属于强制性保险 D. 保险基金只来源于用人单位缴费 【答案】ABC 【解析】社会保险的特征包括：以劳动者的人身为保险的标的；主体是特定的；属于强制性保险；以维持劳动力的再生产为目的；保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。D选项错误，保险基金不只来源于用人单位。 23.社会保险包括的五个项目有（ ） A. 基本养老保险 B. 基本医疗保险 C. 工伤保险 D. 失业保险和生育保险 【答案】ABCD 【解析】社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险五个项目。 24.根据浙江省各险种缴费比例，下列需要个人缴费的险种有（ ） A. 基本养老保险 B. 基本医疗保险 C. 失业保险 D. 工伤保险 【答案】ABC 【解析】根据浙江省各险种缴费比例，基本养老保险个人缴费8%，基本医疗保险个人缴费2%，失业保险个人缴费0.5%。工伤保险个人缴费为0，生育保险个人缴费也为0。 25.用人单位申报职工个人月缴费基数时，职工工资收入总额包括（ ） A. 计时工资和计件工资 B. 奖金和津贴、补贴 C. 加班加点工资 D. 特殊情况下支付的工资性收入 【答案】ABCD 【解析】依据国家统计局的口径，职工工资收入总额包括：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资性收入等。 26.线上办理社会保险的途径包括（ ） A. 浙江政务服务网 B. “浙里办”App C. 电话办理 D. 邮寄材料 【答案】AB 【解析】线上办理社会保险的主要途径包括浙江政务服务网和“浙里办”App。电话办理和邮寄材料不属于线上办理方式。 27.关于工伤保险的说法，正确的有（ ） A. 职工因工作原因受到事故伤害，经工伤认定的，享受工伤保险待遇 B. 患职业病且经工伤认定的，享受工伤保险待遇 C. 经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇 D. 工伤保险个人需要缴纳费用 【答案】ABC 【解析】职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤保险个人缴费为0，个人不需要缴纳费用。 四、 分析题(本大题共2小题，每小题20分，共40分) 28.阳光公司新招聘了两位员工：一位是应届中职毕业生小李，一位是从其他单位跳槽过来的小张。公司文员小杨负责为这两位新员工办理社会保险手续。 （1）为小李办理社会保险需要准备哪些材料？ （2）为小张办理社会保险与为小李办理有何不同？需要注意什么？ 【解析】 （1）为小李办理社会保险需要准备的材料： ①小李的身份证原件及复印件； ②劳动合同原件及复印件； ③《社会保险参保人员增员申报表》（加盖单位公章）； ④小李的个人照片（电子版或纸质版，用于办理社保卡）； ⑤阳光公司的营业执照副本复印件（如首次办理）； ⑥社会保险登记证（如公司已有）。 （2）为小张办理社会保险与为小李办理的不同之处及注意事项： ①不同之处：小张之前在其他单位工作过，已有社保账户，只需办理社保关系转移接续，而不是新开户。 ②办理流程：先确认小张在原单位的社保是否已停保→办理社保关系转移接续→在阳光公司为其办理增员手续。 ③注意事项： 要求小张提供原单位的离职证明和社保停保证明； 确认小张在原单位的社保缴费截止日期，避免断缴； 提醒小张提供个人社保编号（原社保卡号），便于办理转移接续； 如小张在原单位已办理社保卡，需确认是否需要换发新卡； 注意社保转移接续的时限，确保连续缴费。 29.阳光公司员工小王在生产岗位上发生了安全事故，经认定为工伤。公司文员小赵负责为小王办理工伤保险相关手续。 （1）小王可以享受哪些工伤保险待遇？ （2）小赵应如何为小王办理工伤保险手续？ 【解析】 （1）小王可以享受的工伤保险待遇： ①工伤医疗待遇：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准的，从工伤保险基金支付。 ②工伤康复待遇：工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。 ③停工留薪期待遇：职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 ④伤残待遇：经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇，包括一次性伤残补助金、伤残津贴等。 ⑤因工死亡待遇（如情况严重）：包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。 （2）小赵为小王办理工伤保险手续的步骤： ①及时报告：事故发生后，第一时间向公司领导和人力资源部门报告。 ②救治送医：立即将小王送往定点医疗机构救治，保存好所有医疗记录和费用票据。 ③申请工伤认定：在事故发生后30日内，向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请，提交工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等材料。 ④劳动能力鉴定：小王伤情相对稳定后，申请劳动能力鉴定，确定伤残等级。 ⑤申报待遇：根据工伤认定结果和劳动能力鉴定结论，向社会保险经办机构申报工伤保险待遇。 ⑥协助报销：协助小王办理工伤医疗费用报销手续。 原创精品资源学科网独家享有版权，侵权必究！ 学科网（北京）股份有限公司 $