模块一 项目四 任务二 做好日常接待(教案)-《办公室事务管理》(高等教育出版社 第二版)上好课

2026-06-12
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《办公室事务管理》高等教育出版社第二版教案 课 题 做好日常接待 课 型 混合式 课 时 2 授课班级 高一文秘班 授课时间 授课教师 教材分析 “做好日常接待”是《办公室事务管理》模块一“日常事务处理”中项目四“接待事务处理”的实践操作任务。本内容紧承“制订接待方案”的学习,是在学生已掌握接待策划能力基础上,进一步学习预约接待与未预约接待的具体操作流程与礼仪规范。本课系统介绍了预约接待的流程和未预约接待的应对方法。通过接待礼仪的学习,弘扬中华“礼”文化传统,培养学生尊重他人、平等相待、热情耐心的服务意识和临危不乱、妥善应对的心理素质。 学情分析 1.能力水平:学生具备基本的沟通表达能力和礼仪常识,能进行简单的接待操作,但临场应变能力和礼仪细节把控能力有待提升。 2.兴趣态度:学生对角色扮演类活动有浓厚兴趣,对模拟接待任务参与热情较高。 3.学习困难:学生易混淆预约接待与未预约接待的流程差异,对接待礼仪中的细节掌握不牢。 学习目标 1.知识目标:掌握预约接待与未预约接待的流程、要求及接待礼仪。 2.技能目标:能够规范完成预约接待和未预约接待任务,妥善应对各类来访者。 3.素养目标:弘扬中华传统待客礼仪,培养尊重他人、平等相待、热情耐心的服务意识。 学习重难点 教学重点: 1. 预约接待的流程和要求 2. 未预约接待的应对方法与分流处理 3. 介绍、名片、握手、引导、奉茶等接待礼仪的要点 教学难点: 1. 在真实接待场景中灵活运用礼仪规范 2. 接待礼节中递送名片、握手等顺序 教学方法 任务驱动法、情景模拟法、角色扮演法 课前准备 多媒体课件、学生分组 教学媒体 PPT、平板电脑 教学过程 教学环节 教师活动设计 学生活动设计 设计意图 活动一: 创设情境 生成问题 1. 出示两张图片对比: 图A:接待人员起身微笑、双手递名片 图B:接待人员低头看手机。 2. 教师提问:“如果你是来访客人,你更喜欢哪位接待人员?为什么?一次规范的日常接待应该包括哪些环节?” 3. 引出课题:做好日常接待。 1. 观察两张图片,说出直观感受和差异。 2. 思考接待工作的重要性、规范接待应该包括哪些环节? 3.明确学习任务。 通过图片对比,让学生直观感受规范接待的重要性,激发学习兴趣,使其明白接待体现个人素养,更体现企业文化。 活动二: 调动思维 探究新知 1. PPT展示预约接待流程图,逐环节讲解: ①接待准备②热情待客 ③礼貌引导④室中接待 2.展示未预约接待流程,逐环节讲解: ①热情接待②了解情况 ③合理分流④礼貌相送 3.图片出示不同接待情境,请学生分享应如何接待,引出合理分流中的七种情况及接待方式。 4.开展在线测试,对预约接待及未预约接待的要点进行即时检测与巩固。 5.播放接待相关视频,请学生找出其中存在哪些接待礼节。 6.师生共同归纳出接待礼仪包含介绍、交换名片、握手、引导、奉茶、陪同等。并以图文结合及现场演示的形式,引导学生掌握基本的接待礼节。 1. 掌握预约接待及未预约接待的基本流程。 2. 小组讨论不同情境下分别应采用什么接待方式? 3. 小组代表分享讨论结果,教师点评补充,明确七种分流情况及对应措施。 4. 独立完成在线测试,查漏补缺,巩固知识点。 5. 观看视频,记录其中存在的接待礼节。 6. 跟随教师演示学习礼仪动作,如递名片、握手、引导手势、奉茶等。 1. 在线测试即时检测学习效果,并通过生动形象的视频培养学生观察力和问题诊断能力。 2.以图文结合及现场演示,将抽象礼仪知识转化为具体可操作的行为规范。 活动三: 巩固练习 素质提升 1. 分派4种接待情景卡片至各小组,请各组自主分配角色,进行接待礼仪的模拟演练。 2. 教师巡视指导,纠正不当之处,提醒礼仪规范。 3.邀请各小组上台展示。 4.组织评价,从流程规范、礼仪得体、应对得当、语言恰当四个维度进行评价。 1.抽取情景卡片,自主分配角色,进行排练模拟演练。 2. 小组上台展示,展示接待全过程。 3. 参与评价,学习其他小组的优点,改进本组不足之处。 1.多种情景卡片覆盖不同接待场景,提升学生综合应对能力。 2.多元评价促进学生相互学习、取长补短,深化对接待规范的理解。 课堂小结 师生共同梳理预约接待与未预约接待的流程、接待礼仪要点。教师强调:接待工作是企业的“窗口”,每一位文秘人员都代表着企业形象。来有迎声、问有答声、去有送声,是接待工作的基本要求。希望同学们将“尊重他人、热情耐心”的接待理念内化于心、外化于行。 作业布置 1.基础作业:绘制一张“预约接待流程图”或“未预约接待流程图”,并上传至学习平台。 2. 实践作业:团队合作录制一段2-3分钟的接待情景模拟视频,提交至学习平台。 板书设计 教学反思 角色扮演环节气氛活跃,学生对预约接待流程掌握较好,但在未预约接待的“合理分流”环节,部分学生应对棘手场景时仍显紧张、语言不够得体。后续可增加更多棘手场景的专项训练,提供应对话术模板,帮助学生提升应变能力。 原创精品资源学科网独家享有版权,侵权必究! 学科网(北京)股份有限公司 $

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