第63卷 寻找潜在顾客 【专题】《推销实务》山东省(春季高考)《市场营销类考纲百套卷》(原卷版+解析版)
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内容正文:
编写说明:山东省春季高考统一考试《市场营销类考纲百套卷》,依据《山东省春季高考统一考试招生市场营销类专业知识考试标准》编写。每门课程均分三层训练:基础层(具象化支架)拆解考点为微目标,紧扣考纲 “掌握”“理解” 要求编写考点训练;巩固层(关联性支架)强化知识交叉与场景关联,按考纲专题编写专题训练;应用层(引导性支架)聚焦真题突破,结合知识模块与教材编写课程综合。
本试卷是第63卷,按《推销实务》范围和要求编写。具体内容为:4.寻找潜在顾客 。
山东省《市场营销类考纲百套卷》 第63卷
《推销实务》
寻找潜在顾客 专题训练卷
考试时间60分钟 满分100分
班级 姓名 学号 成绩
一、选择题(共25题,每题2分,共50分)
1. 下列关于潜在顾客的定义,表述最准确的是( )
A. 已经购买、消费使用推销品的个人或组织
B. 对推销品有需求但无购买能力的个人或组织
C. 对推销品有需求、有购买能力且可能购买的个人或组织
D. 所有可能接触到推销品的个人或组织
【答案】C
【解析】潜在顾客是对推销品有需求并具有购买能力,有可能购买、消费使用的个人或组织”A是现实顾客,B无购买能力,D范围过广。
2. 寻找潜在顾客的核心意义不包括( )
A. 是推销工作的必经环节
B. 直接关系到推销人员和企业的发展
C. 是实质推销工作的第一步
D. 是推销工作的最终目的
【答案】D
【解析】推销工作的最终目的是达成交易、完成销售,而非寻找潜在顾客;A、B、C均是寻找潜在顾客的核心意义。
3. 推销人员寻找潜在顾客前,身体准备的核心要求是( )
A. 外形出众
B. 拥有健康的体魄,精神饱满
C. 善于言辞
D. 具备专业知识
【答案】B
【解析】指出身体准备的核心是“拥有健康的体魄,身体健康、精神饱满,才能有良好情绪,容易被顾客接受”。
4. 新推销人员因缺乏人际勇气被淘汰的比例高达( )
A. 20%以上
B. 30%以上
C. 40%以上
D. 50%以上
【答案】C
【解析】由于缺乏人际勇气而遭到淘汰的推销人员高达40%以上,直接对应选项C。
5. 仪容塑造的首要基本原则是( )
A. 美观大方
B. 整洁与卫生
C. 修饰避人
D. 符合职业身份
【答案】B
【解析】仪容塑造的基本原则首先是整洁与卫生,其次是修饰避人,A、D未提及,C是次要原则,均不符合要求。
6. 标准握手礼仪中,握手时间一般以多长为宜( )
A. 1~2秒
B. 3~5秒
C. 5~8秒
D. 8~10秒
【答案】B
【解析】标准握手时间一般以3~5秒为宜,直接对应选项B,其余选项均不符合礼仪规范。
7. 推销人员随身携带的推销工具中,不包括( )
A. 推销品模型、文字资料
B. 个人生活用品
C. 推销证明资料
D. 竞争对手的产品样品
【答案】D
【解析】推销工具包括推销品、模型、资料、证明、个人用品等,未提及竞争对手产品样品,D不属于必备工具。
8. 推销人员掌握推销品知识的核心是( )
A. 掌握产品的生产过程
B. 掌握产品的性能特点
C. 掌握产品的使用价值
D. 掌握产品的养护方法
【答案】C
【解析】更重要的是要掌握推销品的使用价值,即推销品能给顾客带来哪些好处”,A、B、D是基础内容,非核心。
9. 推销员小王在寻找潜在顾客前,未准备好推销品模型、文字资料等工具,拜访顾客时无法直观向顾客介绍产品,导致顾客无法了解产品优势,推销失败。小王的失误在于( )
A. 未做好身体准备
B. 未做好物品准备
C. 未做好知识准备
D. 未做好心理准备
【答案】B
【解析】物品准备包括携带推销品模型、文字资料等工具,小王未准备,导致无法直观介绍产品,失误在于物品准备不足。
10. 下列关于连锁介绍法的表述,错误的是( )
A. 是通过现有顾客介绍未来潜在顾客的方法
B. 可通过新顾客持续挖掘更多潜在顾客
C. 不需要克服羞怯、扭捏的心理
D. 要能承受被拒绝的失败打击
【答案】C
【解析】连锁介绍法的技巧包括克服羞怯、扭捏的心理,A、B、D均符合连锁介绍法的特点。
11. 委托助手法寻找顾客的关键是( )
A. 支付高额报酬
B. 选择有用的助手
C. 广泛委托他人
D. 委托专业推销人员
【答案】B
【解析】运用委托助手法寻找顾客的关键是如何选择有用的助手,A、C、D均非关键。
12. 现有顾客挖潜法的核心是( )
A. 从现有顾客中挖掘新的购买需求,推销其他商品
B. 发展新的顾客群体
C. 对现有顾客进行回访
D. 提升现有顾客的购买频率
【答案】A
【解析】现有顾客挖潜法是从现有顾客着手,设法使他们成为新产品的目标顾客,挖掘出更多的交易,即向现有顾客推销其他商品,B、C、D均非核心。
13. 普访法的核心特点是( )
A. 针对性强,只访问特定顾客
B. 随机访问,不筛选顾客
C. 对特定区域或行业内的所有个人和组织逐一访问
D. 依靠权威人物介绍
【答案】C
【解析】普访法是“直接、普遍地、逐一地访问特定区域或行业内的所有个人和组织”,A、B、D均不符合其特点。
14. 权威介绍法本质上是哪种方法的特殊形式( )
A. 缘故法
B. 连锁介绍法
C. 委托助手法
D. 查阅资料法
【答案】B
【解析】权威介绍法实际上是连锁介绍法的一种特殊形式,即通过‘中心人物’的连锁介绍,开拓其周围的潜在顾客,直接对应选项B。
15. 查阅资料法又称( )
A. 直接市场调查法
B. 间接市场调查法
C. 地毯式访问法
D. 中心开花法
【答案】B
【解析】查阅资料法也称为间接市场调查法,A是普访法的别称,C是普访法的另一种称呼,D是权威介绍法的别称。
16. 广告开拓法的关键是( )
A. 投入大量广告费用
B. 选择多种广告媒体
C. 找准广告媒体
D. 设计吸引人的广告内容
【答案】C
【解析】利用广告开拓法的关键是找准广告媒体”,需结合潜在顾客接受媒体的习惯、商品特点选择。
17. 鉴定潜在顾客资格的核心目的是( )
A. 寻找所有潜在顾客
B. 剔除无购买可能的“名义顾客”,节省推销时间
C. 提升推销人员的沟通能力
D. 了解顾客的信用状况
【答案】B
【解析】鉴定潜在顾客资格可“剔除那些对推销品无需求、无欲望的‘名义顾客’,避免推销的盲目性,节省推销时间”,A、C、D均非核心目的。
18. 顾客购买行为的根本动力是( )
A. 购买力
B. 购买决定权
C. 信用状况
D. 需要与欲望
【答案】D
【解析】顾客的需要与欲望是顾客购买行为的根本动力,是推销人员进行推销的前提和出发点”,A、B、C是鉴定要素,但非根本动力。
19. 推销员小张成功向顾客王先生推销了一款家电后,请求王先生介绍身边有家电需求的朋友,王先生介绍了邻居李先生,小张又通过李先生介绍了同事赵先生,持续挖掘潜在顾客。小张采用的寻找方法是( )
A. 缘故法
B. 连锁介绍法
C. 权威介绍法
D. 查阅资料法
【答案】B
【解析】连锁介绍法是通过现有顾客介绍新顾客,小张通过王先生、李先生持续挖掘潜在顾客,符合该方法特点。
20. 推销员小吴为了提高寻找潜在顾客的效率,聘请了小区居委会主任作为信息员,让其帮忙寻找有家电需求的居民,自己则专注于后续的推销洽谈。小吴采用的寻找方法是( )
A. 委托助手法
B. 普访法
C. 权威介绍法
D. 现有顾客挖潜法
【答案】A
【解析】委托助手法是委托他人(如居委会主任)寻找顾客,自己从事实际推销,小吴的做法符合该方法。
21. 推销员小陈向已购买某款护肤品的顾客,推荐该品牌的其他护肤品,告知顾客新品可满足其更多护肤需求,不少老顾客选择购买新品。小陈采用的寻找方法是( )
A. 连锁介绍法
B. 现有顾客挖潜法
C. 缘故法
D. 广告开拓法
【答案】B
【解析】现有顾客挖潜法是向现有顾客推销其他商品,小陈向老顾客推荐新品,符合该方法特点。
22. 推销员小郑负责某小区的家电推销,他将小区划分为若干区域,对每个区域的所有住户逐一上门拜访,从中寻找有家电需求的潜在顾客。小郑采用的寻找方法是( )
A. 普访法
B. 缘故法
C. 权威介绍法
D. 查阅资料法
【答案】A
【解析】普访法是对特定区域内的所有个人逐一访问,小郑对小区住户逐一拜访,符合该方法特点。
23. 推销员小冯在推销某款保健品时,首先找到小区内德高望重的张大爷,向其详细介绍产品功效,说服张大爷购买,随后借助张大爷的影响力,吸引了小区内不少老人购买。小冯采用的寻找方法是( )
A. 连锁介绍法
B. 委托助手法
C. 权威介绍法
D. 普访法
【答案】C
【解析】权威介绍法是借助权威人物的影响力开拓潜在顾客,张大爷是小区内有影响力的权威人物,小冯的做法符合该方法。
24. 推销员小王为了寻找潜在顾客,查阅了当地的企业工商管理公告、电话号码簿,以及互联网上的行业信息,筛选出有相关需求的企业。小王采用的寻找方法是( )
A. 查阅资料法
B. 广告开拓法
C. 普访法
D. 委托助手法
【答案】A
【解析】查阅资料法是通过查阅各类资料(如工商管理公告、电话号码簿)寻找顾客,小王的做法符合该方法。
25.推销员小陈在寻找潜在顾客前,未做好仪容准备,穿着随意、头发凌乱,拜访顾客时给对方留下了不好的第一印象,导致推销失败。小陈的失误在于忽视了( )
A. 身体准备
B. 心理准备
C. 仪容准备的重要性
D. 礼仪准备
【答案】C
【解析】顾客对推销人员第一印象的好坏,完全取决于推销人员个人仪容的塑造,小陈仪容不佳,导致第一印象差,失误在于忽视仪容准备。
二、简答题(共8题,每题5分,共40分)
1. 简述潜在顾客的定义。
【答案】潜在顾客是相对于已经购买、消费使用推销品或服务的现实顾客而言的,是指对推销品有需求并具有购买能力,有可能购买、消费使用的个人或组织。
2. 简述寻找潜在顾客的重要意义。
【答案】寻找潜在顾客是推销中的必经环节,没有潜在顾客就没有销售;它是进行实质推销工作的第一步,直接关系到推销人员和企业的发展,是推销工作顺利开展的基础。
3. 推销人员寻找潜在顾客前,需做好哪些准备工作?
【答案】①身体准备,拥有健康的体魄、保持精神饱满;②心理准备,放下“自尊”、克服恐惧、建立人际勇气;③仪容准备,做到整洁、卫生、修饰避人;④礼仪准备,掌握握手等基本礼仪;⑤物品准备,携带推销工具和个人生活用品;⑥知识准备,掌握推销品知识、文化专业知识及寻找潜在顾客的方法。
4. 简述缘故法寻找潜在顾客的主要做法。
【答案】①通过QQ、微信、通讯录等整理人际关系“库存”,列出亲朋好友名单;②将名单按一定标准分类整理,便于找到共同语言;③填写每一位人员的相关资料(年龄、职务、兴趣等);④根据推销品适用对象,从名单中筛选合适的潜在顾客。
5. 简述连锁介绍法的定义及核心技巧。
【答案】定义:连锁介绍法是推销人员请求现有顾客介绍未来可能的顾客的方法,通过现有顾客发展新顾客,再通过新顾客挖掘更多潜在顾客。核心技巧:①学会“弹钢琴”,避免遗忘;②克服不愿受人恩惠的心理;③能承受被拒绝的打击;④克服羞怯、扭捏的心理。
6. 简述普访法的定义。
【答案】普访法又叫地毯式访问法,是指推销人员根据推销品特点,选定一个区域,在不了解潜在顾客的情况下,直接、逐一访问特定区域或行业内的所有个人和组织,从中寻找顾客。
7. 简述鉴定潜在顾客资格的核心目的。
【答案】剔除无购买可能的“名义顾客”,避免推销盲目性,节省推销时间,使推销工作更具针对性,提高推销成功率。
8. 鉴定潜在顾客资格的核心要素有哪些?请简要说明核心内容。
【答案】①需要与欲望,即顾客对推销品有无需求、欲望及需求总量;②购买力,即顾客是否有现实或潜在的支付能力;③购买决定权,即顾客是否拥有购买商品的决定权力及影响决策的人员;④信用,即顾客履行承诺和合同的诚信度。
三、案例分析题(10分)
小周是某办公用品企业的新推销员,企业要求其在3个月内开拓50名潜在顾客,并完成10笔成交订单。小周入职后,急于求成,未做任何准备工作就开始寻找潜在顾客。他既没有整理自己的人际关系,也没有调查当地企业的分布情况,而是随意在街头拜访路人,采用普访法时未确定合适的区域,访问的大多是无办公用品需求的个人,效率极低。在拜访顾客时,小周穿着随意、头发凌乱,握手时身体直立不前倾,眼神游离,给顾客留下了不好的第一印象。面对顾客的拒绝,小周屡屡受挫,逐渐产生恐惧心理,不敢主动与顾客沟通,甚至逃避拜访任务。此外,小周在筛选潜在顾客时,未鉴定顾客资格,仅凭顾客口头说“有需求”就重点跟进,未考察顾客的购买力和购买决定权,导致跟进的多名顾客要么无支付能力,要么无购买决策权,无法达成成交。3个月过去,小周仅找到8名潜在顾客,未完成任何成交订单,最终被企业淘汰。
1.小周在寻找潜在顾客和鉴定顾客资格过程中,存在哪些主要问题?
【答案】①未做好寻找潜在顾客的准备工作,未做身体、心理、仪容、物品、知识等任何准备,急于求成;②寻找潜在顾客的方法运用不当,普访法未确定合适的区域,盲目拜访,效率极低,未结合缘故法、查阅资料法等多种方法;③仪容和礼仪准备不足,穿着随意、握手礼仪不规范,给顾客留下不良第一印象;④心理准备不足,无法承受拒绝,产生恐惧心理,逃避拜访任务;⑤未鉴定潜在顾客资格,仅凭顾客口头需求就跟进,未考察顾客的购买力和购买决定权;⑥缺乏寻找潜在顾客的技巧,未拓展人际关系、创造“缘故”,仅依赖单一的普访法。
2.针对小周的问题,提出具体的改进建议,帮助其提升寻找潜在顾客和鉴定顾客资格的能力。
【答案】①做好充分的准备工作,整理人际关系“库存”,学习握手等基本礼仪,规范仪容仪表,克服恐惧心理、建立人际勇气,准备好推销工具和相关知识;②正确运用寻找潜在顾客的方法,结合普访法和缘故法,提升效率;③严格鉴定潜在顾客资格,对跟进的顾客,逐一考察其需求、购买力、购买决定权和信用状况,剔除无购买可能的“名义顾客”,重点跟进符合条件的目标顾客;④学习寻找潜在顾客的技巧,多参加行业活动、拓展人际关系,运用连锁介绍法,通过现有顾客挖掘新顾客,同时做好拜访记录,及时总结经验,提升沟通和抗拒绝能力。
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编写说明:山东省春季高考统一考试《市场营销类考纲百套卷》,依据《山东省春季高考统一考试招生市场营销类专业知识考试标准》编写。每门课程均分三层训练:基础层(具象化支架)拆解考点为微目标,紧扣考纲 “掌握”“理解” 要求编写考点训练;巩固层(关联性支架)强化知识交叉与场景关联,按考纲专题编写专题训练;应用层(引导性支架)聚焦真题突破,结合知识模块与教材编写课程综合。
本试卷是第63卷,按《推销实务》范围和要求编写。具体内容为:4.寻找潜在顾客 。
山东省《市场营销类考纲百套卷》 第63卷
《推销实务》
寻找潜在顾客 专题训练卷
考试时间60分钟 满分100分
班级 姓名 学号 成绩
一、选择题(共25题,每题2分,共50分)
1. 下列关于潜在顾客的定义,表述最准确的是( )
A. 已经购买、消费使用推销品的个人或组织
B. 对推销品有需求但无购买能力的个人或组织
C. 对推销品有需求、有购买能力且可能购买的个人或组织
D. 所有可能接触到推销品的个人或组织
2. 寻找潜在顾客的核心意义不包括( )
A. 是推销工作的必经环节
B. 直接关系到推销人员和企业的发展
C. 是实质推销工作的第一步
D. 是推销工作的最终目的
3. 推销人员寻找潜在顾客前,身体准备的核心要求是( )
A. 外形出众
B. 拥有健康的体魄,精神饱满
C. 善于言辞
D. 具备专业知识
4. 新推销人员因缺乏人际勇气被淘汰的比例高达( )
A. 20%以上
B. 30%以上
C. 40%以上
D. 50%以上
5. 仪容塑造的首要基本原则是( )
A. 美观大方
B. 整洁与卫生
C. 修饰避人
D. 符合职业身份
6. 标准握手礼仪中,握手时间一般以多长为宜( )
A. 1~2秒
B. 3~5秒
C. 5~8秒
D. 8~10秒
7. 推销人员随身携带的推销工具中,不包括( )
A. 推销品模型、文字资料
B. 个人生活用品
C. 推销证明资料
D. 竞争对手的产品样品
8. 推销人员掌握推销品知识的核心是( )
A. 掌握产品的生产过程
B. 掌握产品的性能特点
C. 掌握产品的使用价值
D. 掌握产品的养护方法
9. 推销员小王在寻找潜在顾客前,未准备好推销品模型、文字资料等工具,拜访顾客时无法直观向顾客介绍产品,导致顾客无法了解产品优势,推销失败。小王的失误在于( )
A. 未做好身体准备
B. 未做好物品准备
C. 未做好知识准备
D. 未做好心理准备
10. 下列关于连锁介绍法的表述,错误的是( )
A. 是通过现有顾客介绍未来潜在顾客的方法
B. 可通过新顾客持续挖掘更多潜在顾客
C. 不需要克服羞怯、扭捏的心理
D. 要能承受被拒绝的失败打击
11. 委托助手法寻找顾客的关键是( )
A. 支付高额报酬
B. 选择有用的助手
C. 广泛委托他人
D. 委托专业推销人员
12. 现有顾客挖潜法的核心是( )
A. 从现有顾客中挖掘新的购买需求,推销其他商品
B. 发展新的顾客群体
C. 对现有顾客进行回访
D. 提升现有顾客的购买频率
13. 普访法的核心特点是( )
A. 针对性强,只访问特定顾客
B. 随机访问,不筛选顾客
C. 对特定区域或行业内的所有个人和组织逐一访问
D. 依靠权威人物介绍
14. 权威介绍法本质上是哪种方法的特殊形式( )
A. 缘故法
B. 连锁介绍法
C. 委托助手法
D. 查阅资料法
15. 查阅资料法又称( )
A. 直接市场调查法
B. 间接市场调查法
C. 地毯式访问法
D. 中心开花法
16. 广告开拓法的关键是( )
A. 投入大量广告费用
B. 选择多种广告媒体
C. 找准广告媒体
D. 设计吸引人的广告内容
17. 鉴定潜在顾客资格的核心目的是( )
A. 寻找所有潜在顾客
B. 剔除无购买可能的“名义顾客”,节省推销时间
C. 提升推销人员的沟通能力
D. 了解顾客的信用状况
18. 顾客购买行为的根本动力是( )
A. 购买力
B. 购买决定权
C. 信用状况
D. 需要与欲望
19. 推销员小张成功向顾客王先生推销了一款家电后,请求王先生介绍身边有家电需求的朋友,王先生介绍了邻居李先生,小张又通过李先生介绍了同事赵先生,持续挖掘潜在顾客。小张采用的寻找方法是( )
A. 缘故法
B. 连锁介绍法
C. 权威介绍法
D. 查阅资料法
20. 推销员小吴为了提高寻找潜在顾客的效率,聘请了小区居委会主任作为信息员,让其帮忙寻找有家电需求的居民,自己则专注于后续的推销洽谈。小吴采用的寻找方法是( )
A. 委托助手法
B. 普访法
C. 权威介绍法
D. 现有顾客挖潜法
21. 推销员小陈向已购买某款护肤品的顾客,推荐该品牌的其他护肤品,告知顾客新品可满足其更多护肤需求,不少老顾客选择购买新品。小陈采用的寻找方法是( )
A. 连锁介绍法
B. 现有顾客挖潜法
C. 缘故法
D. 广告开拓法
22. 推销员小郑负责某小区的家电推销,他将小区划分为若干区域,对每个区域的所有住户逐一上门拜访,从中寻找有家电需求的潜在顾客。小郑采用的寻找方法是( )
A. 普访法
B. 缘故法
C. 权威介绍法
D. 查阅资料法
23. 推销员小冯在推销某款保健品时,首先找到小区内德高望重的张大爷,向其详细介绍产品功效,说服张大爷购买,随后借助张大爷的影响力,吸引了小区内不少老人购买。小冯采用的寻找方法是( )
A. 连锁介绍法
B. 委托助手法
C. 权威介绍法
D. 普访法
24. 推销员小王为了寻找潜在顾客,查阅了当地的企业工商管理公告、电话号码簿,以及互联网上的行业信息,筛选出有相关需求的企业。小王采用的寻找方法是( )
A. 查阅资料法
B. 广告开拓法
C. 普访法
D. 委托助手法
25.推销员小陈在寻找潜在顾客前,未做好仪容准备,穿着随意、头发凌乱,拜访顾客时给对方留下了不好的第一印象,导致推销失败。小陈的失误在于忽视了( )
A. 身体准备
B. 心理准备
C. 仪容准备的重要性
D. 礼仪准备
二、简答题(共8题,每题5分,共40分)
1. 简述潜在顾客的定义。
2. 简述寻找潜在顾客的重要意义。
3. 推销人员寻找潜在顾客前,需做好哪些准备工作?
4. 简述缘故法寻找潜在顾客的主要做法。
5. 简述连锁介绍法的定义及核心技巧。
6. 简述普访法的定义。
7. 简述鉴定潜在顾客资格的核心目的。
8. 鉴定潜在顾客资格的核心要素有哪些?请简要说明核心内容。
三、案例分析题(10分)
小周是某办公用品企业的新推销员,企业要求其在3个月内开拓50名潜在顾客,并完成10笔成交订单。小周入职后,急于求成,未做任何准备工作就开始寻找潜在顾客。他既没有整理自己的人际关系,也没有调查当地企业的分布情况,而是随意在街头拜访路人,采用普访法时未确定合适的区域,访问的大多是无办公用品需求的个人,效率极低。在拜访顾客时,小周穿着随意、头发凌乱,握手时身体直立不前倾,眼神游离,给顾客留下了不好的第一印象。面对顾客的拒绝,小周屡屡受挫,逐渐产生恐惧心理,不敢主动与顾客沟通,甚至逃避拜访任务。此外,小周在筛选潜在顾客时,未鉴定顾客资格,仅凭顾客口头说“有需求”就重点跟进,未考察顾客的购买力和购买决定权,导致跟进的多名顾客要么无支付能力,要么无购买决策权,无法达成成交。3个月过去,小周仅找到8名潜在顾客,未完成任何成交订单,最终被企业淘汰。
1. 小周在寻找潜在顾客和鉴定顾客资格过程中,存在哪些主要问题?
2.针对小周的问题,提出具体的改进建议,帮助其提升寻找潜在顾客和鉴定顾客资格的能力。
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