《经济法律法规》(高教版第五版)四川省(高职单招)财经商贸类 高频考点冲刺卷(6)(原卷版+解析版)
2026-03-25
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2份
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资源信息
| 学段 | 中职 |
| 学科 | 职教专业课 |
| 课程 | 经济法律法规 |
| 教材版本 | 经济法律法规 |
| 年级 | - |
| 章节 | 第一章 经济法律法规基本知识,第二章 公司法律制度,第三章 中小企业法律制度 |
| 类型 | 题集-综合训练 |
| 知识点 | 经济法律法规基本知识,财产所有权法律制度,公司法律制度,中小企业法律制度,外商投资企业法律制度 |
| 使用场景 | 中职复习 |
| 学年 | 2026-2027 |
| 地区(省份) | 四川省 |
| 地区(市) | - |
| 地区(区县) | - |
| 文件格式 | ZIP |
| 文件大小 | 261 KB |
| 发布时间 | 2026-03-25 |
| 更新时间 | 2026-03-25 |
| 作者 | xkw_075782939 |
| 品牌系列 | 学易金卷·阶段检测模拟卷 |
| 审核时间 | 2026-03-25 |
| 下载链接 | https://m.zxxk.com/soft/56993262.html |
| 价格 | 5.00储值(1储值=1元) |
| 来源 | 学科网 |
|---|
内容正文:
编写说明:本冲刺卷严格依据四川省财经商贸类高考考纲编写,依托《经济法律法规》(高教版第五版),聚焦高三考生冲刺需求,助力高效提分。内容上深度覆盖考纲掌握、理解层级考点,既系统梳理构建知识框架,又强化应用能力训练;精准把握高频考点、命题趋势与题型特点,确保贴合单招方向。
四川省(高职单招)财经商贸类
《经济法律法规》(高教版第五版)
高频考点冲刺卷(6)
时间:60分钟 总分:100分
班级 姓名 学号 成绩
一、单选题(本大题共15小题,每小题2分,共30分)
1.经济法律关系主体中,享有经济职权的主体是( )
A. 企业 B. 国家机关
C. 法定代表人 D. 社会团体
2.有限责任公司自行清算的,其清算组由( )组成。
A. 董事 B. 债权人
C. 股东 D. 经理
3.下列各项中,不属于个人独资企业投资人出资形式的是( )
A. 货币 B. 房屋
C. 劳务 D. 土地使用权
4.甲公司与乙公司签订买卖合同,约定甲先付款乙后交货,甲发现乙经营状况严重恶化,可行使的抗辩权是( )
A. 同时履行抗辩权 B. 后履行抗辩权
C. 不安抗辩权 D. 先诉抗辩权
5.我国企业所得税实行的税率形式是( )
A. 比例税率 B. 超额累进税率
C. 超率累进税率 D. 定额税率
6.劳动者在试用期内解除劳动合同,应当提前( )通知用人单位。
A. 3日 B. 15日
C. 30日 D. 60日
7.旅游、登山、读书等行为属于( )
A. 法律事实 B. 法律事件
C. 客观事实 D. 法律行为
8.公司董事、监事、高级管理人员应当向公司申报持有本公司股份及其变动情况,其任职期间每年转让的股份不得超过其所持总数的( )
A. 20% B. 25%
C. 30% D. 50%
9.合伙企业解散的,清算人由( )担任,经全体合伙人过半数同意,可以委托第三人担任清算人。
A. 全体合伙人 B. 执行事务合伙人
C. 出资最多的合伙人 D. 监事
10.定金的数额由当事人约定,但不得超过主合同标的额的( )
A. 10% B. 20%
C. 30% D. 50%
11.因纳税人计算错误等失误,未缴或者少缴税款的,税务机关在( )年内可以追征税款、滞纳金。
A. 2 B. 3
C. 5 D. 10
12.用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付( )倍的工资。
A. 1 B. 2
C. 3 D. 4
13.仲裁庭不能形成多数意见时,裁决应当按照( )的意见作出。
A. 仲裁委员会主任 B. 首席仲裁员
C. 人民法院 D. 检察机构
14.下列各项中,属于有限责任公司股东会职权的是( )
A. 制订公司利润分配方案 B. 决定公司的经营计划
C. 对发行公司债券作出决议 D. 聘任公司经理
15.下列关于特殊普通合伙企业的表述中,正确的是( )
A. 所有合伙人均承担有限责任 B. 合伙人因故意造成企业债务的,承担无限责任
C. 合伙人因过失造成企业债务的,承担有限责任 D. 所有合伙人均承担无限连带责任
二、多选题(本大题共10小题,每小题3分,共30分)
1.下列各项中,属于法律关系客体的有( )
A. 房屋转让信息 B. 商标使用权
C. 政府采购行为 D. 大气温度
2.下列各项中,属于股份有限公司股份转让限制的有( )
A. 董事上市1年内不得转让本公司股份
B. 监事任职期间每年转让股份不超过25%
C. 高级管理人员离职后半年内不得转让
D. 公司公开发行股份前已发行的股份上市1年内不得转让
3.下列各项中,属于合伙企业应当解散的情形有( )
A. 合伙期限届满,合伙人决定不再经营 B. 全体合伙人决定解散
C. 合伙人已不具备法定人数满30天 D. 合伙目的已经实现
4.下列各项中,属于可撤销合同的有( )
A. 因重大误解订立的合同 B. 显失公平订立的合同
C. 被欺诈订立的合同 D. 无民事行为能力人订立的合同
5.下列各项中,属于增值税征税范围的有( )
A. 销售货物 B. 进口货物
C. 加工劳务 D. 修理修配劳务
6.下列各项中,属于劳动争议解决途径的有( )
A. 协商 B. 调解
C. 仲裁 D. 诉讼
7.铁路、公路、水上运输中发生的诉讼,有权管辖的人民法院有( )
A. 运输始发地 B. 运输目的地
C. 被告住所地 D. 原告住所地
8.下列各项中,属于有限责任公司董事会职权的有( )
A. 决定公司的经营计划和投资方案 B. 制订公司的利润分配方案
C. 选举和更换非职工代表监事 D. 聘任公司经理
9.下列各项中,有限合伙人的行为不视为执行合伙事务的有( )
A. 参与决定普通合伙人入伙 B. 对企业经营管理提出建议
C. 参与选择承办审计业务的会计师事务所 D. 查阅企业财务会计报告
10.下列各项中,属于合同抗辩权的有( )
A. 同时履行抗辩权 B. 后履行抗辩权
C. 不安抗辩权 D. 先诉抗辩权
三、判断题(本大题共10小题,每小题2分,共20分)
1.法律事实是法律关系发生、变更和消灭的直接原因。( )
2.有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东实缴的出资额。( )
3.合伙企业的财产在支付清算费用后,应首先清偿所欠税款。( )
4.承诺的内容应当与要约的内容一致,受要约人对要约内容作出非实质性变更的,承诺无效。( )
5.个人及其所扶养家属维持生活必需的住房和用品,不适用税收保全措施。( )
6.用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。( )
7.仲裁协议具有独立性,合同的解除不影响仲裁协议的效力。( )
8.公司章程对公司债权人具有约束力。( )
9.个人独资企业解散,由债权人自行清算或者由债权人申请人民法院指定清算人进行清算。( )
10.当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方可以同时适用违约金和定金条款。( )
四、案例分析题(共20分)
(1) 填空题。
有限责任公司的董事会会议每年至少召开____次。
(2) 判断正误。
①股份有限公司的发起人应当为 2 人以上 200 人以下,其中须有半数以上的发起人在中国境内有住所。( )
②劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位无需向劳动者支付劳动报酬。( )
③股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以设 1 名执行董事,不设董事会。( )
④合同履行以有效合同为前提和依据。( )
(3) 案例题。
李某拟设立一家经营 AI 智能家居产品的有限责任公司。2024 年 4 月 5 日,李某将设立申请书、公司章程等文件提交至所在地市场监督管理部门。设立申请书的主要内容如下:公司名称为 “智享家智能科技有限责任公司”,股东为李某一人,注册资本 50 万元,其中以机器设备作价 20 万元出资,以劳务作价 10 万元出资,剩余 20 万元以货币出资。4 月 12 日,市场监督管理部门向李某出具《登记驳回通知书》。
4 月 18 日,李某修改申请文件后重新提交。4 月 28 日,李某领取了市场监督管理部门于 4 月 23 日签发的营业执照。
公司成立后(以下简称 “智享家公司”),李某聘请赵某担任公司经理,书面约定赵某对外签订标的额超过 10 万元的合同需经李某书面同意。C 公司明知该约定,仍与赵某代表的智享家公司签订了标的额为 15 万元的智能家居设备采购合同。李某得知后,以赵某超出授权范围为由主张合同无效,C 公司则主张合同有效。
要求:根据上述资料,回答下列问题。
①李某 4 月 5 日提交的设立申请书中,( )不符合法律规定。
A. 以机器设备作价出资 B. 以货币 20 万元出资 C. 以劳务作价出资 D. 公司名称为 “智享家智能科技有限责任公司”
②智享家公司的成立日期是( )。
A.4 月 5 日 B.4 月 12 日 C.4 月 23 日 D.4 月 28 日
③下列关于 C 公司与赵某签订合同的说法中,正确的有( )。
A. 有效,C 公司属于善意第三人 B. 无效,C 公司不属于善意第三人
C. 有效,李某的授权限制不得对抗第三人 D. 无效,赵某的行为属于无权代理
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编写说明:本冲刺卷严格依据四川省财经商贸类高考考纲编写,依托《经济法律法规》(高教版第五版),聚焦高三考生冲刺需求,助力高效提分。内容上深度覆盖考纲掌握、理解层级考点,既系统梳理构建知识框架,又强化应用能力训练;精准把握高频考点、命题趋势与题型特点,确保贴合单招方向。
四川省(高职单招)财经商贸类
《经济法律法规》(高教版第五版)
高频考点冲刺卷(6)
时间:60分钟 总分:100分
班级 姓名 学号 成绩
一、单选题(本大题共15小题,每小题2分,共30分)
1.经济法律关系主体中,享有经济职权的主体是( )
A. 企业 B. 国家机关
C. 法定代表人 D. 社会团体
【答案】B
【解析】经济职权是国家机关依法行使的经济管理权力,具有专属性,只有国家机关享有经济职权,企业、社会团体等不享有。
2.有限责任公司自行清算的,其清算组由( )组成。
A. 董事 B. 债权人
C. 股东 D. 经理
【答案】C
【解析】有限责任公司自行清算的,清算组由股东组成;股份有限公司自行清算的,清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。
3.下列各项中,不属于个人独资企业投资人出资形式的是( )
A. 货币 B. 房屋
C. 劳务 D. 土地使用权
【答案】C
【解析】个人独资企业投资人可以用货币、实物、土地使用权、知识产权等出资,不得以劳务出资;普通合伙人可以劳务出资。
4.甲公司与乙公司签订买卖合同,约定甲先付款乙后交货,甲发现乙经营状况严重恶化,可行使的抗辩权是( )
A. 同时履行抗辩权 B. 后履行抗辩权
C. 不安抗辩权 D. 先诉抗辩权
【答案】C
【解析】不安抗辩权适用于先履行义务一方,发现后履行义务一方经营状况严重恶化、丧失商业信誉等情形,可中止履行合同,本题中甲为先履行付款义务方,可行使不安抗辩权。
5.我国企业所得税实行的税率形式是( )
A. 比例税率 B. 超额累进税率
C. 超率累进税率 D. 定额税率
【答案】A
【解析】我国企业所得税实行25%的比例税率,符合条件的小型微利企业、高新技术企业等可享受优惠税率,整体为比例税率形式。
6.劳动者在试用期内解除劳动合同,应当提前( )通知用人单位。
A. 3日 B. 15日
C. 30日 D. 60日
【答案】A
【解析】劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同;试用期结束后,需提前30日以书面形式通知。
7.旅游、登山、读书等行为属于( )
A. 法律事实 B. 法律事件
C. 客观事实 D. 法律行为
【答案】C
【解析】客观事实是指不引起法律关系产生、变更或终止的事实;旅游、登山等行为未产生法律上的权利义务关系,属于客观事实,而非法律事实。
8.公司董事、监事、高级管理人员应当向公司申报持有本公司股份及其变动情况,其任职期间每年转让的股份不得超过其所持总数的( )
A. 20% B. 25%
C. 30% D. 50%
【答案】B
【解析】公司董事、监事、高级管理人员任职期间每年转让的本公司股份不得超过其所持有本公司股份总数的25%,这是对内部人员股份转让的限制性规定。
9.合伙企业解散的,清算人由( )担任,经全体合伙人过半数同意,可以委托第三人担任清算人。
A. 全体合伙人 B. 执行事务合伙人
C. 出资最多的合伙人 D. 监事
【答案】A
【解析】合伙企业解散,清算人由全体合伙人担任;全体合伙人不能担任的,经全体合伙人过半数同意,可以指定一名或者数名合伙人,或者委托第三人担任清算人。
10.定金的数额由当事人约定,但不得超过主合同标的额的( )
A. 10% B. 20%
C. 30% D. 50%
【答案】B
【解析】定金的数额具有法定上限,由当事人约定,但不得超过主合同标的额的20%,超过部分不产生定金的效力。
11.因纳税人计算错误等失误,未缴或者少缴税款的,税务机关在( )年内可以追征税款、滞纳金。
A. 2 B. 3
C. 5 D. 10
【答案】B
【解析】因纳税人、扣缴义务人计算错误等失误,未缴或者少缴税款的,税务机关在3年内可以追征;有特殊情况的,追征期可以延长到5年。
12.用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付( )倍的工资。
A. 1 B. 2
C. 3 D. 4
【答案】B
【解析】用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同。
13.仲裁庭不能形成多数意见时,裁决应当按照( )的意见作出。
A. 仲裁委员会主任 B. 首席仲裁员
C. 人民法院 D. 检察机构
【答案】B
【解析】仲裁裁决实行少数服从多数原则,仲裁庭不能形成多数意见时,裁决应当按照首席仲裁员的意见作出。
14.下列各项中,属于有限责任公司股东会职权的是( )
A. 制订公司利润分配方案 B. 决定公司的经营计划
C. 对发行公司债券作出决议 D. 聘任公司经理
【答案】C
【解析】对发行公司债券作出决议属于股东会职权;制订利润分配方案、决定经营计划、聘任经理属于董事会职权。
15.下列关于特殊普通合伙企业的表述中,正确的是( )
A. 所有合伙人均承担有限责任 B. 合伙人因故意造成企业债务的,承担无限责任
C. 合伙人因过失造成企业债务的,承担有限责任 D. 所有合伙人均承担无限连带责任
【答案】B
【解析】特殊普通合伙企业中,合伙人因故意或者重大过失造成合伙企业债务的,应当承担无限责任或者无限连带责任,其他合伙人以其在合伙企业中的财产份额为限承担责任;非因故意/重大过失的,全体合伙人承担无限连带责任。
二、多选题(本大题共10小题,每小题3分,共30分)
1.下列各项中,属于法律关系客体的有( )
A. 房屋转让信息 B. 商标使用权
C. 政府采购行为 D. 大气温度
【答案】ABC
【解析】法律关系客体需具备可控制性和经济价值,大气温度无法被控制和支配,不能成为客体;房屋转让信息、商标使用权属于智力成果,政府采购行为属于行为,均为法律关系客体。
2.下列各项中,属于股份有限公司股份转让限制的有( )
A. 董事上市1年内不得转让本公司股份
B. 监事任职期间每年转让股份不超过25%
C. 高级管理人员离职后半年内不得转让
D. 公司公开发行股份前已发行的股份上市1年内不得转让
【答案】ABCD
【解析】股份有限公司股份转让的限制性规定包括:董事、监事、高管上市1年内不得转让,任职期间每年转让不超过25%,离职后半年内不得转让;公司公开发行股份前已发行的股份,上市1年内不得转让。
3.下列各项中,属于合伙企业应当解散的情形有( )
A. 合伙期限届满,合伙人决定不再经营 B. 全体合伙人决定解散
C. 合伙人已不具备法定人数满30天 D. 合伙目的已经实现
【答案】ABCD
【解析】合伙企业法定解散情形包括:合伙期限届满合伙人决定不再经营、全体合伙人决定解散、合伙人不具备法定人数满30天、合伙目的实现或无法实现、被吊销营业执照等。
4.下列各项中,属于可撤销合同的有( )
A. 因重大误解订立的合同 B. 显失公平订立的合同
C. 被欺诈订立的合同 D. 无民事行为能力人订立的合同
【答案】ABC
【解析】无民事行为能力人订立的合同属于无效合同;因重大误解、显失公平,以及一方以欺诈、胁迫手段使对方在违背真实意思的情况下订立的合同,属于可撤销合同。
5.下列各项中,属于增值税征税范围的有( )
A. 销售货物 B. 进口货物
C. 加工劳务 D. 修理修配劳务
【答案】ABCD
【解析】增值税的征税范围包括在中华人民共和国境内销售货物或者加工、修理修配劳务,销售服务、无形资产、不动产以及进口货物,ABCD均属于基本征税范围。
6.下列各项中,属于劳动争议解决途径的有( )
A. 协商 B. 调解
C. 仲裁 D. 诉讼
【答案】ABCD
【解析】劳动争议的解决途径遵循“先裁后审”原则,包括协商、调解、仲裁、诉讼,其中仲裁是诉讼的前置程序。
7.铁路、公路、水上运输中发生的诉讼,有权管辖的人民法院有( )
A. 运输始发地 B. 运输目的地
C. 被告住所地 D. 原告住所地
【答案】ABC
【解析】铁路、公路、水上和联合运输中发生的诉讼,属于特殊地域管辖,由运输始发地、目的地或者被告住所地人民法院管辖。
8.下列各项中,属于有限责任公司董事会职权的有( )
A. 决定公司的经营计划和投资方案 B. 制订公司的利润分配方案
C. 选举和更换非职工代表监事 D. 聘任公司经理
【答案】ABD
【解析】选举和更换非职工代表监事属于股东会职权;决定经营计划、制订利润分配方案、聘任公司经理均为董事会的核心职权。
9.下列各项中,有限合伙人的行为不视为执行合伙事务的有( )
A. 参与决定普通合伙人入伙 B. 对企业经营管理提出建议
C. 参与选择承办审计业务的会计师事务所 D. 查阅企业财务会计报告
【答案】ABCD
【解析】有限合伙人的上述行为均属于保障其自身权益的行为,不视为执行合伙事务;有限合伙人不得对外代表有限合伙企业,这是核心判定标准。
10.下列各项中,属于合同抗辩权的有( )
A. 同时履行抗辩权 B. 后履行抗辩权
C. 不安抗辩权 D. 先诉抗辩权
【答案】ABC
【解析】合同履行中的抗辩权包括同时履行抗辩权、后履行抗辩权、不安抗辩权,均适用于双务合同;先诉抗辩权属于一般保证人的抗辩权,并非合同抗辩权。
三、判断题(本大题共10小题,每小题2分,共20分)
1.法律事实是法律关系发生、变更和消灭的直接原因。( )
【答案】√
【解析】法律事实是由法律规范确定的,能够直接引起法律关系产生、变更和终止的客观情况,是法律关系变动的直接原因。
2.有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东实缴的出资额。( )
【答案】×
【解析】有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额,而非实缴出资额,现行公司法实行认缴制。
3.合伙企业的财产在支付清算费用后,应首先清偿所欠税款。( )
【答案】×
【解析】合伙企业财产支付清算费用后,首先清偿所欠职工工资、社会保险费用和法定补偿金,其次清偿所欠税款,最后清偿普通债务。
4.承诺的内容应当与要约的内容一致,受要约人对要约内容作出非实质性变更的,承诺无效。( )
【答案】×
【解析】受要约人对要约内容作出非实质性变更的,除要约人及时表示反对或者要约表明承诺不得对要约内容作出任何变更外,该承诺有效。
5.个人及其所扶养家属维持生活必需的住房和用品,不适用税收保全措施。( )
【答案】√
【解析】税收保全措施的实施不得损害纳税人的基本生活权益,个人及其所扶养家属维持生活必需的住房和用品,依法不适用税收保全措施。
6.用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。( )
【答案】√
【解析】劳动合同的变更应当遵循平等自愿、协商一致的原则,用人单位与劳动者协商一致的,可以变更劳动合同约定的内容,变更应当采用书面形式。
7.仲裁协议具有独立性,合同的解除不影响仲裁协议的效力。( )
【答案】√
【解析】仲裁协议独立存在,合同的变更、解除、终止或者无效,均不影响仲裁协议的效力,这是仲裁协议的独立性原则。
8.公司章程对公司债权人具有约束力。( )
【答案】×
【解析】公司章程是公司内部的行为规范,对公司、股东、董事、监事、高级管理人员具有约束力,对公司债权人不具有约束力。
9.个人独资企业解散,由债权人自行清算或者由债权人申请人民法院指定清算人进行清算。( )
【答案】×
【解析】个人独资企业解散,由投资人自行清算或者由债权人申请人民法院指定清算人进行清算,投资人是清算的首要责任主体。
10.当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方可以同时适用违约金和定金条款。( )
【答案】×
【解析】当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方可以选择适用违约金或者定金条款,二者不能同时适用,避免双重赔偿。
四、案例分析题(共20分)
(1) 填空题。
有限责任公司的董事会会议每年至少召开____次。
【答案】1
【解析】有限责任公司的董事会会议每年至少召开 1 次,代表 1/10 以上表决权的股东、1/3 以上董事或者监事会,可以提议召开临时董事会会议。
(2) 判断正误。
①股份有限公司的发起人应当为 2 人以上 200 人以下,其中须有半数以上的发起人在中国境内有住所。( )
【答案】A
【解析】该表述符合《公司法》关于股份有限公司发起人的规定,发起人人数和住所要求是保障公司设立和运营的重要条件,因此正确。
②劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位无需向劳动者支付劳动报酬。( )
【答案】B
【解析】劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬,劳动报酬的数额参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定,因此表述错误。
③股东人数较少或者规模较小的有限责任公司,可以设 1 名执行董事,不设董事会。( )
【答案】A
【解析】有限责任公司可根据自身规模灵活设置组织机构,股东人数少、规模小的公司设执行董事即可,简化管理流程,因此正确。
④合同履行以有效合同为前提和依据。( )
【答案】A
【解析】有效合同具有法律约束力,是合同双方履行义务、享有权利的基础;无效合同自始没有法律约束力,不存在履行的前提,因此表述正确。
(3) 案例题。
李某拟设立一家经营 AI 智能家居产品的有限责任公司。2024 年 4 月 5 日,李某将设立申请书、公司章程等文件提交至所在地市场监督管理部门。设立申请书的主要内容如下:公司名称为 “智享家智能科技有限责任公司”,股东为李某一人,注册资本 50 万元,其中以机器设备作价 20 万元出资,以劳务作价 10 万元出资,剩余 20 万元以货币出资。4 月 12 日,市场监督管理部门向李某出具《登记驳回通知书》。
4 月 18 日,李某修改申请文件后重新提交。4 月 28 日,李某领取了市场监督管理部门于 4 月 23 日签发的营业执照。
公司成立后(以下简称 “智享家公司”),李某聘请赵某担任公司经理,书面约定赵某对外签订标的额超过 10 万元的合同需经李某书面同意。C 公司明知该约定,仍与赵某代表的智享家公司签订了标的额为 15 万元的智能家居设备采购合同。李某得知后,以赵某超出授权范围为由主张合同无效,C 公司则主张合同有效。
要求:根据上述资料,回答下列问题。
①李某 4 月 5 日提交的设立申请书中,( )不符合法律规定。
A. 以机器设备作价出资 B. 以货币 20 万元出资 C. 以劳务作价出资 D. 公司名称为 “智享家智能科技有限责任公司”
【答案】C
【解析】有限责任公司的股东不得以劳务作价出资,劳务具有人身依附性,无法准确评估价值且难以转让,不符合出资财产的要求;A、B 属于合法出资方式,D 公司名称符合规范(包含行业特点和组织形式),因此选择 C。
②智享家公司的成立日期是( )。
A.4 月 5 日 B.4 月 12 日 C.4 月 23 日 D.4 月 28 日
【答案】C
【解析】公司的成立日期为营业执照的签发日期,而非申请提交日、驳回日或领取日。本题中营业执照于 4 月 23 日签发,因此公司成立日期为 4 月 23 日,选择 C。
③下列关于 C 公司与赵某签订合同的说法中,正确的有( )。
A. 有效,C 公司属于善意第三人 B. 无效,C 公司不属于善意第三人
C. 有效,李某的授权限制不得对抗第三人 D. 无效,赵某的行为属于无权代理
【答案】C
【解析】赵某作为智享家公司的经理,享有法定的代理权外观,其对外签订合同的行为构成表见代理。即使李某对赵某的授权有内部限制,该限制也不得对抗善意第三人;C 公司明知内部约定,但赵某的经理身份仍具有代理权外观,合同仍有效(表见代理的核心是保护交易安全)。因此合同有效,李某的授权限制不得对抗第三人,选择 C。
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