模块1.7.1会计机构和会计人员-设置和资格(练习)-《财经法规与会计职业道德》(冀科版)同步精品课堂(新版本)(解析版+原卷版)
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内容正文:
模块1.7.1会计机构和会计人员的设置和资格
一、单项选择题(共 10 题,每题 3 分,共 30 分)
1.下列关于代理记账的说法,正确的是( )
A. 个体工商户必须委托代理记账
B. 代理记账机构无需具备相应资质
C. 委托方与代理记账机构应签订书面合同
D. 代理记账机构可代委托方编制虚假财务报表
2.会计人员工作交接时,移交清册的编制责任主体是( )
A. 监交人 B. 移交人员 C. 接收人员 D. 单位负责人
3.下列人员中,不符合会计主管岗位任职资格的是( )
A. 取得中级会计资格,从事会计工作 3 年
B. 取得高级会计资格,从事会计工作 1 年
C. 未取得专业技术资格,从事会计工作 5 年
D. 取得初级会计资格,从事会计工作 6 年
4.会计回避制度中,会计机构负责人的直系亲属不得在本单位会计机构担任的岗位是( )
A. 会计核算岗 B. 出纳岗 C. 财务管理岗 D. 税务申报岗
5.某小型生产企业(员工 25 人,年营业额 600 万元),其会计机构设置的正确做法是( )
A. 独立设置财务部 B. 委托代理记账
C. 由老板兼任会计 D. 配备专职会计和出纳
6.初级会计专业技术资格考试的科目不包括( )
A. 《初级会计实务》 B. 《经济法基础》
C. 《财务管理》 D. 以上均不包括
7.会计机构设置的核心原则是( )
A. 规模最大化 B. 合法性原则 C. 人员精简 D. 地域便利
8.下列不属于会计人员核心权限的是( )
A. 拒绝违法会计事项 B. 监督财产物资使用
C. 决定企业投资方向 D. 纠正违规财务收支
9.国有企业的会计机构负责人交接工作时,监交人应为( )
A. 会计主管人员 B. 单位负责人 C. 财务总监 D. 上级主管部门代表
10.高级会计资格的取得方式是( )
A. 仅通过考试 B. 仅通过评审 C. 考试 + 评审 D. 单位推荐
二、多项选择题(共 5 题,每题 4 分,共 20 分)
1.会计机构设置的基本原则包括( )
A. 合法性原则 B. 适应性原则 C. 效率性原则 D. 盈利性原则
2.会计人员的核心职责有( )
A. 会计核算 B. 会计监督 C. 企业经营决策支持 D. 人事管理
3.下列属于直系亲属范围的有( )
A. 夫妻关系 B. 直系血亲关系 C. 三代以内旁系血亲 D. 同事关系
4.会计机构的设置形式包括( )
A. 独立设置会计机构 B. 配备专职会计人员
C. 委托代理记账 D. 由股东兼任会计工作
5.高级会计资格的取得需要具备的条件有( )
A. 相应学历 B. 工作年限 C. 业绩成果 D. 通过评审
三、判断题(共 10 题,每题 2 分,共 20 分,正确的打 “√”,错误的打 “×”)
1.企业可以根据自身意愿决定是否设置会计机构,不受法律法规约束。(
2.会计从业资格证取消后,任何人都可以从事会计工作。( )
3.单位负责人的直系亲属可以担任本单位的出纳工作。( )
4.会计人员离职后,若发现原工作期间的账务问题,无需承担责任。( )
5.代理记账机构可以接受多个委托方的记账业务。( )
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模块1.7.1会计机构和会计人员的设置和资格
一、单项选择题(共 10 题,每题 3 分,共 30 分)
1.下列关于代理记账的说法,正确的是( )
A. 个体工商户必须委托代理记账
B. 代理记账机构无需具备相应资质
C. 委托方与代理记账机构应签订书面合同
D. 代理记账机构可代委托方编制虚假财务报表
【答案】C
【解析】选项 A 错误,个体工商户可根据自身条件选择委托代理记账或配备专职会计;选项 B 错误,代理记账机构需依法取得代理记账资格;选项 D 错误,代理记账机构应遵守法律法规,不得编制虚假报表;选项 C 正确,委托代理记账必须签订书面委托合同。
2.会计人员工作交接时,移交清册的编制责任主体是( )
A. 监交人 B. 移交人员 C. 接收人员 D. 单位负责人
【答案】B
【解析】会计人员工作交接时,移交人员负责编制移交清册,列明移交的会计资料及物品,确保交接内容完整准确。
3.下列人员中,不符合会计主管岗位任职资格的是( )
A. 取得中级会计资格,从事会计工作 3 年
B. 取得高级会计资格,从事会计工作 1 年
C. 未取得专业技术资格,从事会计工作 5 年
D. 取得初级会计资格,从事会计工作 6 年
【答案】C
【解析】会计主管(会计机构负责人)需具备会计师以上专业技术资格或 3 年以上会计工作经历,选项 C 未取得专业技术资格且未明确是否满足 3 年工作经历(仅说从事会计工作 5 年,但无专业资格),不符合任职资格;选项 D 取得初级资格且从事会计工作 6 年,满足 “3 年以上工作经历”,符合要求。
4.会计回避制度中,会计机构负责人的直系亲属不得在本单位会计机构担任的岗位是( )
A. 会计核算岗 B. 出纳岗 C. 财务管理岗 D. 税务申报岗
【答案】B
【解析】回避制度规定,会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在本单位会计机构中担任出纳工作。
5.某小型生产企业(员工 25 人,年营业额 600 万元),其会计机构设置的正确做法是( )
A. 独立设置财务部 B. 委托代理记账
C. 由老板兼任会计 D. 配备专职会计和出纳
【答案】D
【解析】该企业属于小型企业但业务稳定,符合 “配备专职会计人员和出纳” 的设置形式;选项 A 适合大中型企业;选项 B 适合不具备配备专职会计条件的小型单位;选项 C 违反不相容岗位分离原则。
6.初级会计专业技术资格考试的科目不包括( )
A. 《初级会计实务》 B. 《经济法基础》
C. 《财务管理》 D. 以上均不包括
【答案】C
【解析】初级会计资格考试科目为《初级会计实务》和《经济法基础》,《财务管理》是中级会计资格考试科目。
7.会计机构设置的核心原则是( )
A. 规模最大化 B. 合法性原则 C. 人员精简 D. 地域便利
【答案】B
【解析】会计机构设置的基本原则包括合法性、适应性、效率性,其中合法性是核心,必须符合《会计法》等法律法规要求。
8.下列不属于会计人员核心权限的是( )
A. 拒绝违法会计事项 B. 监督财产物资使用
C. 决定企业投资方向 D. 纠正违规财务收支
【答案】C
【解析】会计人员的核心权限包括拒绝违法会计事项、监督财产物资使用、纠正违规收支等,决定企业投资方向是管理层的职责,不属于会计人员权限。
9.国有企业的会计机构负责人交接工作时,监交人应为( )
A. 会计主管人员 B. 单位负责人 C. 财务总监 D. 上级主管部门代表
【答案】B
【解析】会计机构负责人(会计主管人员)办理交接手续时,由单位负责人监交,必要时上级主管部门可派人会同监交。
10.高级会计资格的取得方式是( )
A. 仅通过考试 B. 仅通过评审 C. 考试 + 评审 D. 单位推荐
【答案】C
【解析】高级会计资格的取得方式为评审结合,需具备相应学历、工作年限、业绩成果等条件,通过专业资格考试后,经评审委员会审核通过后取得。
二、多项选择题(共 5 题,每题 4 分,共 20 分)
1.会计机构设置的基本原则包括( )
A. 合法性原则 B. 适应性原则 C. 效率性原则 D. 盈利性原则
【答案】ABC
【解析】会计机构设置原则包括合法性、适应性、效率性,盈利性不属于设置原则。
2.会计人员的核心职责有( )
A. 会计核算 B. 会计监督 C. 企业经营决策支持 D. 人事管理
【答案】ABC
【解析】会计人员核心职责是会计核算、会计监督、参与经营决策,人事管理不属于其职责。
3.下列属于直系亲属范围的有( )
A. 夫妻关系 B. 直系血亲关系 C. 三代以内旁系血亲 D. 同事关系
【答案】ABC
【解析】直系亲属包括夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及配偶亲关系,同事关系不包含在内。
4.会计机构的设置形式包括( )
A. 独立设置会计机构 B. 配备专职会计人员
C. 委托代理记账 D. 由股东兼任会计工作
【答案】ABC
【解析】会计机构设置形式有独立设置、配备专职人员、委托代理记账,股东兼任会计不符合岗位分离要求。
5.高级会计资格的取得需要具备的条件有( )
A. 相应学历 B. 工作年限 C. 业绩成果 D. 通过评审
【答案】ABCD
【解析】高级会计资格需具备相应学历、工作年限、业绩成果,并通过评审程序取得。
三、判断题(共 10 题,每题 2 分,共 20 分,正确的打 “√”,错误的打 “×”)
1.企业可以根据自身意愿决定是否设置会计机构,不受法律法规约束。( )
【答案】×
【解析】会计机构设置需符合《会计法》等法律法规要求,不能随意决定。
2.会计从业资格证取消后,任何人都可以从事会计工作。( )
【答案】×
【解析】会计从业资格证取消后,需具备专业能力和良好职业道德才能从事会计工作,并非任何人都可胜任。
3.单位负责人的直系亲属可以担任本单位的出纳工作。( )
【答案】√
【解析】回避制度要求单位负责人直系亲属不得担任会计机构负责人 / 主管,出纳岗位不在限制范围内。
4.会计人员离职后,若发现原工作期间的账务问题,无需承担责任。( )
【答案】×
【解析】会计人员离职后,若发现原工作期间因自身失误导致的账务问题,仍需承担相应责任。
5.代理记账机构可以接受多个委托方的记账业务。( )
【答案】√
【解析】代理记账机构可在资质范围内,接受多个委托方的记账、报税等业务。
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