第三单元 就业与创业（安徽专用）（精选高频选择题34题）-【好题汇编】备战2024-2025学年高二政治下学期期末真题分类汇编（安徽专用）

第三单元 就业与创业 精选高频考题34题·选择题 涉及考点 考点01 做个明白的劳动者 考点02 自主创业与诚信经营 考点 1 做个明白的劳动者 1．(23-24高二下·安徽滁州·期末)王某未按公司要求参加岗位竞聘工作且拒绝服从调岗安排，公司因此单方面解除了与王某的劳动合同。王某申请仲裁后，双方均不服仲裁裁决，提起诉讼。法院审理认为，公司关于竞聘与调岗的具体规定没有正面与职工协商解决，解除合同缺乏依据，应承担违法解除劳动合同赔偿责任。对本案认识正确的是（   ） ①王某未遵守公司的岗位竞聘制度，公司有权单方面解除劳动合同 ②公司解除与王某的劳动合同，应负有解除合同的合法性举证责任 ③公司因王某不服从公司的工作安排，可以变更劳动合同约定的内容 ④公司应依据协商一致原则，实现用工自主权与劳动者权益保障平衡 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】D 【详解】①：通过法院审理可知，公司关于竞聘与调岗的具体规定没有正面与职工协商解决，违反了协商一致变更劳动合同的法律规定，因此公司无权单方面解除劳动合同，①说法错误。 ②：由于公司单方面解除与王某的劳动合同，本身违反了协商一致变更劳动合同的法律规定，因此该公司应负有解除合同的合法性举证责任。②符合题意。 ③：法律规定双方变更劳动合同需要遵循协商一致的原则，因此公司不能随意变更劳动合同内容。③说法错误。 ④：根据劳动法的相关规定，用人单位应当遵循协商一致原则，实现用工自主权与劳动者权益保障平衡，④符合题意。 故本题选D。 2．(23-24高二下·安徽蚌埠·期末)小王与H公司签订了一份劳动合同，部分条款如下：每周工作六天；入职时需缴纳1万元押金，在公司工作未满一年则押金不退还。8个月后，小王考取编制内岗位，向公司申请退还押金。该公司不予退还押金并扣发后两个月工资。以下对材料的解读，正确的是（   ） ①双方可协商达成和解，也可选择调解解决纠纷 ②小王应增强证据意识，应依法收集并运用证据 ③小王应增强法律意识，取得劳动报酬是其义务 ④合同条款经一致同意，双方应遵守并履行约定 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】A 【详解】①②：小王考取编制内岗位，向公司申请退还押金。该公司不予退还押金并扣发后两个月工资。小王可以通过协商、调解解决纠纷，若通过仲裁、诉讼维权，应增强证据意识，依法收集并运用证据，①②正确。 ③：取得劳动报酬是劳动者的权利，不是义务，③排除。 ④：合同条款需要经一致同意，但应符合法律法规，若部分内容违反了合同法，当事人无需遵守和履约，④排除。 故本题选A。 3．(23-24高二下·安徽部分学校·期末)甲为某市公安交通管理局龙岗大队处宣传员。该局开展评功奖励活动，设定标准为个人全年在新闻单位发稿80篇以上者报立个人三等功，在年终可给予奖励人民币2000元。甲全年发稿200多篇，但未能评上个人三等功，也未收到2000元的奖励。甲认为其单位侵害了其荣誉权，向法院起诉，并主张获得2000元的奖励。下列对本案分析正确的是（   ） ①甲请求2000元奖金属于劳动争议纠纷 ②按照“先裁后审”的原则，法院会驳回甲的诉讼请求 ③甲未取得个人三等功，侵害了其荣誉权 ④某市公安交通管理局龙岗大队剥夺了甲的荣誉称号 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】A 【详解】①②：甲为某市公安交通管理局龙岗大队处宣传员，甲请求2000元奖金属于劳动争议纠纷，徐按照按照“先裁后审”的原则，甲可向龙岗区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，因为甲没有经过仲裁，因此法院会驳回甲的诉讼请求，①②正确。 ③：荣誉权不是民事主体的固有权利，也不是每一个民事主体都可以取得的必然权利，它是民事主体基于一定事实受到表彰奖励后取得的一种身份权，只有实际获得某项荣誉，才能成为荣誉权的主体。甲未能评上个人三等功，不是荣誉权的主体，不涉及侵害了甲的荣誉权，③排除。 ④：甲未取得个人三等功，未涉及龙岗大队剥夺了甲的荣誉称号，④排除。 故本题选A。 4．(23-24高二下·安徽亳州部分学校·期末)王某在某农业公司从事财务工作。在履职过程中遭受网络诈骗，致使公司损失268000元，事后向公安机关报警。该公司以财产损害赔偿纠纷案由向当地人民法院起诉，要求王某赔偿公司财产损失。对该案正确的认识有（   ） ①据登记立案制度，法院应直接受理该案 ②属于劳动纠纷，公司应首先申请劳动仲裁 ③由于存有主观过错，王某应负相应法律责任 ④针对公司追责诉求，王某有权聘请律师作为辩护人 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】C 【详解】①: 材料属于劳动争议，根据劳动法律、法规，除特定情形外，未经劳动仲裁程序，当事人不得直接向人民法院提起诉讼，所以法院不应直接受理该案，①不选。 ②：王某在某农业公司从事财务工作，在履职过程中遭受网络诈骗，给该公司造成财产损失，该公司要求经济赔偿，属于用人单位与劳动者的劳动纠纷，公司应先申请劳动仲裁，而不能直接向法院起诉，②符合题意。 ③：王某在某农业公司从事财务工作，在履职过程中遭受网络诈骗，致使公司损失268000元，由于存有主观过错，王某应负相应法律责任，③符合题意。 ④: 在刑事诉讼中，帮助犯罪嫌疑人、被告人进行诉讼活动的人，被称为辩护人。在民事诉讼和行政诉讼中，帮助当事人进行诉讼活动的人，称为诉讼代理人。本案为民事诉讼，针对公司起诉，王某有权聘请律师作诉讼代理人，而不是辩护人，④错误。 故本题选C。 5．(23-24高二下·安徽亳州第二完全中学·期末)今年3·15晚会曝光称，近年来，预制菜销售火爆，“梅菜扣肉”成“顶流”，安徽当地有个别企业用未经严格处理的槽头肉制作梅菜扣肉预制菜，严重损害了人们的身体健康。目前，有关部门已对涉事企业依法从严查处。这告诫企业经营者应当（    ） ①加强生产风险管理，规避经营管理风险 ②坚持诚信经营，保证消费者的安全消费 ③尊重市场规则和法律规则，维护市场秩序 ④解决与消费者之间“信息不对称”的问题 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】C 【详解】①：材料告诫企业经营者应当诚信经营，不涉及生产风险管理和规避经营管理风险，①不选。 ②③：个别企业用未经严格处理的槽头肉制作梅菜扣肉预制菜，严重损害了人们的身体健康，表明部分企业经营者存在不诚信行为，有关部门已对涉事企业依法从严查处，这告诫企业经营者应当尊重市场规则和法律规则，坚持诚信经营，保证消费者的安全消费，维护市场秩序，②③正确。 ④：经营者与消费者之间呈现一种“信息不对称”状态，消费者处于弱势地位，因此我国制定相关法律法规、经营者依法诚信经营，多方协作保护消费者的合法权益，因此仅靠企业经营者无法解决该问题，④排除。 故本题选C。 6．(23-24高二下·安徽亳州第二完全中学·期末)打工妹小张经人介绍至A手机工厂去工作，2023年8月1号，A工厂的招聘人员让小张到工厂面试，小张去了。2023年8月10号，A工厂给小张发来录用通知，让小张当日去工厂报到并参加为期10天的岗位培训。小张按通知要求如期报道，并参加培训。培训完成后，8月20号小张正式进车间工作。小张已经工作了一周，但A工厂仍未与小张订立书面劳动合同。对此，下列说法正确的是（   ） ①小张的劳动关系自2023年8月10号起建立 ②小张的劳动关系自2023年8月20号起建立 ③劳动合同没什么用，签不签无所谓 ④A工厂应当在2023年9月10号前与小张订立书面劳动合同 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】B 【详解】①②：劳动合同法规定，劳动关系自用工之日起建立。2023年8月10号，A工厂给小张发来录用通知，让小张当日去工厂报到并参加为期10天的岗位培训。小张按通知要求如期报道，并参加培训。因此，8月10号，就是用工之日，小张的劳动关系自2023年8月10号起建立，①正确，②错误。 ③：劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。有了劳动合同，劳动者维权有据，可以更好地保护自己的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，③错误。 ④：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。因此，A工厂要在2023年9月 10号前与小张订立书面劳动合同，④正确。 故本题选B。 7．(23-24高二下·安徽芜湖顶峰艺术高级中学·期末)近年来，一些社交平台兴起网络直播营销热潮，直播营销人员将自己的消费体验发布在社交平台上，吸引他人前往消费。但有些直播营销人员为吸引流量、追逐利益，联合商家进行虚假推荐，还有些直播营销人员以恶意差评为筹码向商家勒索钱财。针对此类现象，下列说法正确的是（   ） ①直播营销人员的不当行为严重损害消费者的自主选择权 ②经营者的广告行为应当遵守法律规定，符合商业道德 ③直播营销平台应承担违约责任 ④市场参与各方应增强法律意识，依法合规开展经济活动 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】D 【详解】①：消费者的自主选择权指消费者有权自主选择提供商品或者服务的经营者，自主选择商品品种或者服务方式，材料中直播营销人员进行虚假推荐、数据造假，向商家勒索钱财的行为并没有侵犯消费者的自主选择权，①错误。 ②：有些直播营销人员联合商家进行虚假宣传、数据造假，属于不正当的产品营销推广行为，违反法律规定和商业道德，②符合题意。 ③：直播营销平台对直播营销人员的行为负有监督责任，直播营销人员联合商家进行虚假推荐、数据造假等，损害市场公平，破坏市场秩序，直播营销平台应承担相应责任，只有对构成商业广告的，应当履行广告经营者的责任和义务，直播平台承担的不是违约责任，③不符合题意。 ④：针对直播营销人员联合商家进行虚假推荐、数据造假，以恶意差评为筹码向商家勒索钱财等乱象，市场参与各方应增强法律意识，依法合规开展经济活动，④正确。 故本题选D。 8．(23-24高二下·安徽芜湖顶峰艺术高级中学·期末)张某是某物流公司的驾驶员，因为在一次驾驶危化品车辆运输过程中吸烟，托运方对物流公司罚款5000元。事后，物流公司决定辞退张某，张某对此表示不服，产生劳动纠纷。对此，看法正确的是（   ） ①张某未履行劳动法规定的执行劳动安全卫生规程义务 ②张某享有选择职业的权利，公司不可以解除劳动合同 ③若张某对仲裁结果不服，可向法院提起劳动争议诉讼 ④若调解无法达成协议，张某可直接提起劳动争议诉讼 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】A 【详解】①：张某是某物流公司的驾驶员，因为在一次驾驶危化品车辆运输过程中吸烟，可见张某未履行劳动法规定的执行劳动安全卫生规程义务，①符合题意。 ②：依据劳动合同法，劳动者有重大过错，公司可以解除劳动合同，②排除。 ③：若张某对仲裁结果不服，可向法院提起劳动争议诉讼，③正确。 ④：仲裁是解决劳动争议的必经程序。若调解无法达成协议，张某不可直接提起劳动争议诉讼，必须先申请仲裁，④排除。 故本题选A。 9．(23-24高二下·安徽六安独山中学·期末)在就业压力下，各种就业问题不断滋生，我国制定了以《劳动法》为代表的一系列法律法规，保护劳动者。据此，下列选项中，说法正确的是（   ） ①除特殊情况外，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人 ②甲公司安排16周岁的员工从事井下作业，符合特殊劳动保护的原则 ③保护劳动者合法权益是劳动法的首要原则，因此，劳动法就是限制企业权利的法律 ④丁公司招聘标注着“限女性”“男性优先”等条件，违背了劳动法平等竞争的原则 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】B 【详解】①：劳动者应当达到法定就业年龄，除特殊情况外，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人，①正确。 ②：国家对女职工和年满16周岁未满18周岁的未成年工实行特殊劳动保护，不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害和国家规定的高强度劳动，甲公司安排16周岁的员工从事井下作业，违背了特殊劳动保护的原则，②错误。 ③：保护劳动者合法权益是劳动法的首要原则，并不意味着劳动法就是限制企业权利的法律，③错误。 ④：劳动者享有平等就业和选择职业的权利，丁公司招聘标注着“限女性”“男性优先”等条件，违背了劳动法平等竞争的原则，④正确。 故本题选B。 10．(23-24高二下·安徽六安独山中学·期末)在校大学生李某到某勘察公司实习，双方签订了员工实习合同。2023年11月的一天，李某与其工作搭档刘某到某村对某房屋院落现状进行拍照工作，李某负责拍照，刘某负责扛竹梯和扶竹梯。刘某在院落外墙竖好竹梯，但李某未使用该竹梯，而是通过墙边的大树爬至屋顶。结果树枝断裂，李某坠落摔伤。对此，下列说法正确的是（   ） ①若该公司不能证明其对李某尽到了安全警示教育义务，则应承担主要责任 ②由于李某未尽到谨慎的注意义务，其本人也应当对损害结果承担一定责任 ③作为实习生的李某与该公司不构成劳务关系，其损害结果应由学校承担责任 ④若李某通过诉讼解决与该公司的纠纷，该公司可以委托律师担任本案辩护人 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】A 【详解】①③：李某作为实习生与该公司签订了员工实习合同，与该公司构成了劳务关系，李某系在外出工作过程中受伤，若该公司不能证明其对李某尽到了安全警示教育义务，则应承担主要责任，①符合题意，③不符合题意。 ②：在工作过程中，刘某在院落外墙竖好竹梯，但李某未使用该竹梯，而是通过墙边的大树爬至屋顶，结果树枝断裂，李某坠落摔伤，可见李某未尽到谨慎的注意义务，也应当对损害结果承担一定责任，②符合题意。 ④：若李某通过诉讼解决与该公司的纠纷，这属于民事诉讼。在民事诉讼中，帮助当事人进行诉讼活动的人，是诉讼代理人；辩护人是在刑事诉讼中帮助犯罪嫌疑人、被告人进行诉讼活动的人，④不符合题意。 故本题选A。 11．(23-24高二下·安徽皖西当代职业中专学校·期末)王某在自愿的基础上与公司订立了劳动合同，在劳动合同中有一条规定：职工可以自愿参加养老保险和失业保险等条款。对此，下列认识正确的是（    ） ①公司侵害了职工合法权益，应依法受到国家的行政处罚 ②养老保险和失业保险是合同可备条款，要依法强制执行 ③双方在自愿一致的基础上签订的合同，属于有效合同 ④该条规定因违反法律、行政法规强制性规定，没有法律约束力 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】B 【详解】①：劳动者享有社会保险和福利的权利。劳动法规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。对少数单位逃避缴纳社会保险费的义务、侵害职工合法权益的行为，国家可以依据相关法律、法规，对缴费单位及其责任人员依法进行行政处罚。“职工可以自愿参加养老保险和失业保险等条款”的规定违反法律、行政法规强制性的规定，该公司的做法侵害了职工合法权益，应依法受到法律处罚，①符合题意。 ②：养老保险和失业保险属合同必备条款，要依法强制执行，②错误。 ③：劳动合同符合法律规定的条件才产生法律效力。具有下列情形之一的，劳动合同无效或者部分无效：以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；违反法律、行政法规强制性规定的。该劳动合同中用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；违反法律、行政法规强制性规定的，属于无效合同， ③错误。 ④：劳动法规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，“职工可以自愿参加养老保险和失业保险等条款”的规定违反法律、行政法规强制性的规定，没有法律约束力，④符合题意。 故本题选B。 12．(23-24高二下·安徽芜湖·期末)刚满17周岁的小王与某公司签订劳动合同，其中约定：“因工作需要，法定节假日一律不得休假”。小王连续工作了两个多月，计划“五一”期间回家探亲，向单位相关负责人请假未被批准。对此，下列说法正确的是（   ） ①小王没有履行劳动者的义务 ②小王应当享受特殊劳动保护 ③小王可直接通过诉讼维护合法权益 ④公司侵犯了小王休息休假的权利 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】C 【详解】①：小王连续工作了两个多月，说明小王履行了劳动者的义务，①不符合题意。 ②④：合同约定：“法定节假日一律不得休假”，符合用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的情形，因此该劳动合关于休假部分无效。小王连续工作了两个多月，计划“五一”期间回家探亲，向单位相关负责人请假未被批准，说明公司侵犯了小王休息休假的权利，国家对年满16周岁未满18周岁的未成年人实行特殊劳动保护，②④符合题意。 ③：关于劳动争议须先仲裁再诉讼，不经仲裁不得诉讼，因此小王不可以直接向法院提起诉讼，③说法错误。 故本题选C。 13．(23-24高二下·安徽阜阳·期末)某公司员工小张因五一期间加班工作一天，但劳动报酬与平日一样，因而与公司产生矛盾。（《中华人民共和国劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬)。为维护小张的合法权益，下列建议正确的是（   ） A．公司侵犯了其享受社会福利的权利，小张可以申请调解 B．公司侵犯了其取得劳动报酬的权利，小张若协商索要不成可申请仲裁 C．公司侵犯了其休息休假的权利，小张可以向劳动保障监察部门投诉 D．劳动者履行了加班的法定义务，理应依法享有获得加班费的权利 【答案】B 【详解】AC：材料强调公司侵犯小张取得劳动报酬的权利，未涉及享受社会福利和休息休假的权利，AC排除。 B：小张因五一期间加班工作一天，但劳动报酬与平日一样，公司侵犯了其取得劳动报酬的权利，小张若协商索要不成可申请仲裁，B符合题意。 D：加班不属于劳动者的法定义务，D排除。 故本题选B。 14．(23-24高二下·安徽六安第一中学·期末)甲某2023年9月入职A公司，但未签订劳动合同。一个月后甲某发现自己怀孕。在告知公司该消息当日，被公司通知不要再回到公司上班。次日，被拒绝进入工作场所。对此，下列分析正确的是（   ） ①由于未签订劳动合同，双方劳动关系不成立        ②A公司的行为侵犯了甲某平等就业的权利 ③甲某可以直接向当地人民法院提起诉讼            ④A公司应向甲某道歉，并进行一定的经济赔偿 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】C 【详解】①：尽管未签订书面劳动合同，但甲某与公司存在事实劳动关系，劳动关系成立，①说法错误。 ②④：甲某告知公司自己怀孕，却被公司辞退，A公司的行为侵犯了甲某平等就业的权利，因此A公司应向甲某道歉，并进行一定的经济赔偿，②④符合题意。 ③：根据劳动法律、法规，除特定情形外，未经劳动仲裁程序，当事人不得直接向人民法院提起诉讼，③不符合题意。 故本题选C。 15．(23-24高二下·安徽六安第一中学·期末)来自塞尔维亚的马克西莫维奇长期居住在上海并经营着一家个人独资企业，聘用了18名员工，其中一名员工是来自美国的詹姆斯，他总是在工作时间内干私活从而导致本职工作总是出现重大失误。马克西莫维奇调查发现詹姆斯经常接W公司的刷单工作，遂与詹姆斯解除了劳动合同。对此，下列分析正确的有（    ） ①我国对马克西莫维奇的个人独资企业征收的是个人所得税 ②马克西莫维奇单方面与詹姆斯解除劳动合同的行为违反了法律规定 ③詹姆斯因来自美国不属于中国居民因而无须缴纳个人所得税 ④詹姆斯有权采用和解、调解、仲裁和诉讼等方式维护自身合法权益 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】B 【详解】①：个人独资企业征收个人所得税，①说法正确。 ②：劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以与其解除劳动合同，②不符合题意。 ③：个人所得税是针对居民个人在境内外取得的收入或者非居民个人从境内取得的收入而依法征收的一种税。詹姆斯长期在我国居住因而需要缴纳个人所得税，③说法错误。 ④：詹姆斯有权采用和解、调解、仲裁和诉讼等方式维护自身合法权益，④说法正确。 故本题选B。 16．(23-24高二下·安徽黄山·期末)人才租赁，就是企业有用工需求时，可以向人才租赁机构租赁人才到企业上班，企业向人才租赁机构支付租赁费和手续费，人才租赁机构向派遣人员发放工资，为派遣人员购买社会保险、缴纳个人所得税，派遣人员的人事管理由人才租赁机构负责的一种用工形式。2023年我国人才租赁规模达到4759万人，预测2027年将突破5000万人。人才租赁（   ） ①简化了公司的管理程序，避免了劳动争议的产生 ②有利于用人企业自主灵活用工，降低人事成本 ③形成了多方利益共同体，能实现社会人才资源共享 ④作为我国劳动力市场的重要用工形式，是稳就业、促就业的主体 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】C 【详解】①：避免劳动争议的产生说法绝对，①错误。 ②：人才租赁，就是企业有用工需求时，可以向人才租赁机构租赁人才到企业上班，企业向人才租赁机构支付租赁费和手续费，人才租赁机构向派遣人员发放工资，为派遣人员购买社会保险、缴纳个人所得税，派遣人员的人事管理由人才租赁机构负责的一种用工形式。人才租赁有利于用人企业自主灵活用工，降低人事成本，②正确。 ③：人才、人才租赁机构、企业都能从中受益，2023年我国人才租赁规模达到4759万人，预测2027年将突破5000万人。人才租赁形成了多方利益共同体，能实现社会人才资源共享，③符合题意。 ④：企业是稳就业，促就业的主体，④错误。 故本题选C。 17．(23-24高二下·安徽县中联盟·期末)2023年1月10日，李某入职某公司从事推拿师工作，李某在日常工作中只能接触到该公司的一般经营信息。双方签订员工保密协议，约定李某离职后两年内不得从事同类产品或同类企业的相关服务，否则应当一次性向该公司支付不低于50000元的违约金。2024年5月，李某从该公司离职，7月入职某社区卫生服务中心中药房工作。某公司向某劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求李某支付违反竞业限制义务违约金50000元。对此案解读正确的是（   ） ①劳动人事争议仲裁委员会对某公司的主张予以支持 ②劳动仲裁实行一裁终局，某公司即使不服仲裁也不能上诉 ③某公司要提供证据证明李某能接触到该公司的核心经营信息 ④某公司与李某所签协议是不合法的，侵犯了李某的自主择业权 A．①③ B．①④ C．②④ D．③④ 【答案】D 【详解】①：李某在日常工作中只能接触到该公司的一般经营信息，故公司的主张不合理，所以劳动人事争议仲裁委员会对其主张不予以支持，①不选。 ②：该事件不符合劳动仲裁“一裁终局”的条件，某公司不服仲裁可以进行起诉，而不是上诉，②错误。 ③：根据“谁主张谁举证”的原则，某公司要提供证据证明李某能接触到该公司的核心经营信息，否则可能要承担败诉的后果，③正确。 ④：在李某没有接触到公司的核心经营信息的情况下，保密协议约定李某离职后两年内不得从事同类产品或同类企业的相关服务，侵犯了劳动者的自主择业权，④正确。 故本题选D。 18．(23-24高二下·安徽宣城·期末)2024年2月20日小秦前往K公司报到上班，直到3月10日K公司才与小秦签订书面劳动合同。K公司以3月才签订劳动合同为由，拒不向小秦发放2月份工资，遂小秦通过各种途径维权。关于本案，下列说法正确的是（    ） ①小秦于三月十日才与K公司建立劳动关系 ②小秦应当向劳动争议调解委员会申请调解 ③K公司已经侵犯小秦取得劳动报酬的权利 ④小秦可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】D 【详解】①：劳动关系自用工之日起成立，2024年2月20日小秦前往K公司报到上班，虽然未签订劳动合同但是实际在工作，劳动关系是成立的，所以小秦于2月20日就与K公司建立了劳动关系，①错误。 ②：劳动争议调解仲裁法规定，劳动者与用人单位发生争议后，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议；当事人不愿意协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以依法申请调解、仲裁和提起诉讼，故小秦可以向劳动争议调解委员会申请调解，而不是“应当”，②错误。 ③：劳动者有取得劳动报酬的权利，2024年2月20日小秦前往K公司报到上班，劳动关系成立，而K公司以3月才签订劳动合同为由，拒不向小秦发放2月份工资，所以K公司已经侵犯了小秦取得劳动报酬的权利，③符合题意。 ④：如果当事人不愿意协商或调解、协商或调解不成，都可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，④符合题意。 故本题选D。考点 2 自主创业与诚信经营 19．(23-24高二下·安徽马鞍山·期末)“自动续费套路深”，消费者反映，有些手机应用程序会“默认”帮用户勾选自动续费，而且提示文字往往非常小，不仔细看根本发现不了。想要取消，流程繁琐，甚至退订无门。下列选项正确的是（    ） ①工商部门应加强监督和管理，原则上不允许经营者使用格式条款 ②变相强制消费者订阅自动续费服务，侵犯了消费者的自主选择权 ③勾选了自动续费后，双方合同关系成立，应履行合同义务，不可变更 ④经营者使用格式条款，应以显著方式提示消费者注意自动续费的内容 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】C 【详解】①：面对“自动续费套路深”的问题，工商部门应加强监督和管理，但并不是不允许经营者使用格式条款。经营者可以使用格式条款，‌但必须遵守法律的规定，①说法错误。 ②：有些手机应用程序，系统会“默认”帮用户勾选自动续费，想要取消，流程繁琐，甚至退订无门，这样变相强制消费者订阅自动续费服务，侵犯了消费者的自主选择权，②符合题意。 ③：勾选了自动续费后，双方合同关系订立，应履行合同义务，但并不是不可变更，当事人协商一致，可以变更合同，③说法错误。 ④：经营者在经营活动中使用格式条款是允许的，‌但必须以显著方式提示消费者注意商品或服务的数量和质量、‌价款或费用、自动续费等与消费者有重大利害关系的内容，‌④符合题意。 故本题选C。 20．(23-24高二下·安徽滁州·期末)某教育科技公司生产销售的“倾听者”复读机自带侵权软件，某电子产品经营部在不知情的情况下成为该复读机的销售商。通过该侵权软件，用户可以免费提取“喜马拉雅”平台的音频资源，并在“倾听者”复读机上进行播放。该种以非法方式获取他人资源的行为，对“喜马拉雅”平台商业利益造成了严重损害。对此，下列认识正确的是（   ） ①某电子产品经营部作为销售商，应承担对“喜马拉雅”平台的侵权连带责任 ②某电子产品经营部在本案中未实施不正当竞争行为，不构成不正当竞争主体 ③某教育科技公司妨碍和破坏了喜马拉雅平台的正常运行，已构成不正当竞争 ④“喜马拉雅”平台是开放平台，可以允许第三方APP免费播放平台资源内容 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】A 【详解】①：某教育科技公司生产销售的“倾听者”复读机自带侵权软件，某电子产品经营部在不知情的情况下成为该复读机的销售商，这说明某电子产品经营部作为销售商，应承担对“喜马拉雅”平台的侵权连带责任，①符合题意。 ②：某教育科技公司生产销售的“倾听者”复诗机自带侵权软件，某电子产品经营部在不知情的情况下成为该复读机的销售商，这说明某电子产品经营部在本案中实施了不正当竞争行为，构成不正当竞争主体，②说法错误。 ③：由材料可知生产销售的“倾听者”复读机自带侵权软件，通过该侵权软件，用户可以免费提取“喜马拉雅”平台的音频资源，并在“倾听者”复读机上进行播放，这会使得喜马拉雅失去所有用户后续的访问行为带来的流量及其潜在的付费用户，对“喜马拉雅”平台商业利益造成了严重损害，妨碍和破坏了喜马拉雅平台的正常运行，因此已构成不正当竞争，③符合题意。 ④：从材料中“通过该侵权软件”、“种以非法方式获取他人资源的行为”，可以看出，“喜马拉雅”平台虽是开放平台，但并不是可以允许第三方APP免费播放平台资源内容，④说法错误。 故本题选A。 21．(23-24高二下·安徽亳州部分学校·期末)网络平台利用其收集的消费者偏好、消费金额、消费次数等信息进行差异定价的情况频频发生。最近，某平台对钻石会员销售的高档宾馆住宿费定价高于线下一倍多，给消费者利益造成损害。下列判断正确的是（   ） ①平台处理消费能力、特殊消费等个人信息，侵犯公民隐私权 ②平台据不同消费者的信息进行差异定价，侵犯消费者知情权 ③消费者若主张个人信息权益被非法处理，须证明平台存在过错 ④消费者若想向平台主张损害赔偿，要承担损害事实的举证责任 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】C 【详解】①：个人信息受到法律保护。处理个人信息，应当遵循合法、正当、必要原则，不得过度处理。网络平台利用其收集的消费者偏好、消费金额、消费次数等信息进行“大数据杀熟”，违反了民法典中对个人信息处理的合法性、正当性和必要性原则，属于侵犯了个人信息权益，①错误。 ②：平台根据不同消费者的信息进行差异定价，隐瞒了商品及服务的真实价格，侵犯了消费者的知情权，②正确。 ③：《中华人民共和国个人信息保护法》规定，处理个人信息侵害个人信息权益造成损害，个人信息处理者不能证明自己没有过错的，应当承担损害赔偿等侵权责任。因此应当由平台承担证明自己不存在过错的举证责任，③错误。 ④：根据民事诉讼举证规则，消费者主张平台存在侵权行为，则应当承担损害事实的举证责任，④正确。 故本题选C。 22．(23-24高二下·安徽智学大联考皖中联盟·期末)2024年1月12日，《繁花》电视剧官方微博发表声明称：近期市场中部分商家与市场经营主体，以攀附该剧热度为目的，擅自利用该剧名称、角色称谓、台词、场景等元素开展商业营销推广活动，严重侵害出品方的知识产权并扰乱正常市场秩序。这些商家与市场经营主体（   ） ①实施混淆行为，属于不正当竞争行为 ②采取典型“搭便车”行为，侵犯了出品方的荣誉权 ③蹭《繁花》热度以增加其影响力，属于商业诋毁行为 ④未经《繁花》出品方许可，侵犯了出品方的著作权 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】B 【详解】①④：部分商家与市场经营主体攀附《繁花》的热度，未经《繁花》出品方同意而擅自利用该剧名称、角色称谓等元素开展商业营销推广活动，严重侵害出品方的知识产权并扰乱正常市场秩序，表明这些商家与市场经营主体实施混淆行为，属于不正当竞争行为，侵犯了出品方的著作权，①④符合题意。 ②：部分商家与市场经营主体蹭《繁花》热度以增加其影响力，这种混淆行为是典型的“搭便车”；民事主体享有荣誉权，任何组织或者个人不得非法剥夺他人的荣誉称号，不得诋毁、贬损他人的荣誉，材料中商家与市场经营主体没有侵犯出品方的荣誉权，②不符合题意。 ③：商业诋毁行为是指损害他人商誉、侵犯他人商誉权的行为，是指经营者自己或利用他人，通过捏造、散布虚伪事实等不正当手段，对竞争对手的商业信誉、商品声誉进行恶意的诋毁、贬低，以削弱其市场竞争能力，并为自己谋取不正当利益的行为，蹭《繁花》热度以增加其影响力不属于商业诋毁行为，③不符合题意。 故本题选B。 23．(23-24高二下·安徽亳州部分学校·期末)张某在某服装店的线上店铺购买了一件羊毛大衣，商品购买界面显示，该大衣的面料材质为绵羊毛，成分含量95%以上。某检测机构受张某委托对该羊毛大衣进行质量检测，结果显示绵羊毛实际含量为64%。对此，下列说法正确的是（   ） ①该服装店没有做到诚信经营，侵犯了消费者的安全消费的权利 ②该服装店没有全面履行与周某之间的合同，应该承担违约责任 ③若双方愿通过人民调解解决纠纷，则调解协议具有强制执行效力 ④若张某决定通过仲裁解决纠纷，须先与服装店签订有效仲裁协议 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】C 【详解】①：服装店由于不诚信、虚假宣传，侵害了张某的知情权，而非安全消费权，①排除。 ②：商品购买界面显示，该大衣的面料材质为绵羊毛，成分含量95%以上。某检测机构受周某委托对该羊毛大衣进行质量检测，结果显示绵羊毛实际含量为64%。表明该服装店没有全面履行与周某之间的合同，应承担违约责任，②符合题意。 ③：经人民法院确认有效的调解协议，才具有强制执行效力，③说法错误。 ④：进行商事仲裁的前提是双方要签订有效的仲裁协议，若周某决定通过仲裁解决纠纷，则要先与服装店签订有效仲裁协议，④说法正确。 故本题选C。 24．(23-24高二下·安徽亳州第二完全中学·期末)甲公司是某点评平台的经营者，乙公司组织人员对该平台的特定商户点赞、上门好评、增加店铺访客量等进行“刷单炒信”，造成平台相关数据失实，影响了甲公司的信用评价体系。甲公司以乙公司侵权为由诉至人民法院。下列说法正确的是（   ） ①“刷单炒信”构成不正当竞争，损害了相关经营者的合法权益 ②“刷单炒信”属于虚假商业宣传，违背了公平、诚实信用等原则 ③该案应遵循举证责任倒置原则，由乙公司负责举证 ④两家公司如对一审判决不服，可任选时间提起上诉 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】A 【详解】①②：“刷单炒信”属于虚假商业宣传，违背了公平、诚实信用等原则，构成不正当竞争，损害了相关经营者的合法权益，应予以打击，①②符合题意。 ③：民事诉讼实行“谁主张,谁举证"的举证原则，该案不适合举证责任倒置原则，应由甲公司负责举证，③错误。 ④：两家公司如对一审判决不服，可在15日内提起上诉，④错误。 故本题选A。 25．(23-24高二下·安徽六安独山中学·期末)直播带货作为一种新兴的销售模式，其生动、直观的特点深受消费者喜爱，尤其是当它与“健康概念”食品结合时，更是激发了消费者的购买热情。直播带货中的“健康概念”食品，本应是满足消费者对健康饮食追求的良品，然而却成了部分不良商家玩弄概念的舞台。诸如“无糖”“0添加”等标签被滥用，实际上却名不副实。这些直播间的主播们（   ） ①违背了自愿、平等的原则 ②涉嫌侵犯消费者的安全消费权 ③侵犯了消费者的自主选择权 ④通过不正当竞争误导消费者 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】C 【详解】①：诸如“无糖”“0添加”等标签被滥用，实际上却名不副实。违背了诚信原则，不涉及平等自愿，①排除。 ②④：本应是满足消费者对健康饮食追求的良品，然而却成了部分不良商家玩弄概念的舞台。诸如“无糖”“0添加”等标签被滥用，实际上却名不副实。这涉嫌侵犯消费者的安全消费权，是通过不正当竞争误导消费者的体现，②④符合题意。 ③：自主选择权是消费者自主选择提供商品或者服务的经营者，自主选择商品品种或者服务方式。材料没有涉及自主选择权，③排除。 故本题选C。 26．(23-24高二下·安徽六安独山中学·期末)消费者在网购时经常能遇到的销售套路(下图，作者：谭希光)，在首页位置显示最便宜的价格，点击进入后则有多种品类的价格。这原来是商家为了增加点击量而进行的虚假宣传。治理此类行为，需要（   ） ①消协依法行政，为消费者维权提供法律服务 ②平台完善程序，预防商家欺诈销售行为发生 ③政府执法严明，依法惩处商家欺诈销售行为 ④商家守法经营，减少网购平台虚假宣传行为 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】C 【详解】①：消费者协会不属于国家行政机关，是社会性组织，是依消费者保护法成立的组织机构，因此不能依法行政。依法行政的主体是国家行政机关，①说法错误。 ②③：治理商家虚假宣传的此类行为，需要平台完善程序，预防商家欺诈销售行为发生，政府执法严明，依法惩处商家欺诈销售行为，②③符合题意。 ④：治理此类行为，主体要求平台和政府，商家不属于治理的主体，④不符合题意。 故本题选C。 27．(23-24高二下·安徽皖西当代职业中专学校·期末)甲公司发布的新款榨汁机广告称：任何在公司网站下单者若证明其他商家的同类产品更便宜，均“全额退差价”。白某下单后发现乙公司同类榨汁机的售价要便宜50元，甲公司仅赠白某50元优惠券。白某在社交账号发帖“@”甲公司，称“受骗了”并配榨汁机照片。白某的数十万粉丝以为该产品有质量问题，到处转发，导致甲公司口碑大跌。下列说法正确的是（   ） ①甲公司实施了虚假或引人误解的商业宣传，违反了反不正当竞争法的规定 ②无论甲公司在白某的订单中是否承诺过全额退差价，其行为都不构成违约 ③即使白某发帖意在表达对“全额退差价”广告的真实感受，仍可能构成侵权 ④白某粉丝未尽合理核实义务即诋毁甲公司产品，侵犯了甲公司的荣誉权 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 【答案】A 【详解】①：甲公司的广告称“全额退差价”，但对于白某仅赠送50元优惠券并未兑现承诺，欺骗、误导消费者，这是实施了虚假或引人误解的商业宣传，违反了反不正当竞争法的规定，①正确。 ②：甲公司的广告承诺全额退差价但并未兑现，其行为构成违约，②排除。 ③：即使白某发帖意在表达对“全额退差价”广告的真实感受，但其感受如果脱离事实，未能真实反映情况，造成甲公司的权益受损，则有可能构成侵权，③正确。 ④：甲公司产品未涉及质量问题，白某粉丝未尽合理核实义务即诋毁甲公司产品，侵犯了甲公司的名誉权，而不是荣誉权，④排除。 故本题选A。 28．(23-24高二下·安徽芜湖·期末)在“双十一”期间，赵某发现某网络交易平台有一款原价近1万元的名牌手机仅以1111元进行促销，于是立马下单并完成在线支付。半个月后，卖家以标价错误为理由拒绝发货，赵某与卖家多次沟通无果。在这一纠纷中（   ） ①促销价为要约，在线支付为承诺 ②卖家侵犯了消费者的自主选择权 ③卖家实施了“搭便车”的混淆行为 ④卖家以低价吸引消费者属虚假商业宣传 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】B 【详解】①：要约是希望与他人订立合同的意思表示，承诺是受要约人同意要约的意思表示。本纠纷中促销价为要约，在线支付为承诺，①正确。 ②：消费者有权自主选择提供商品或服务的经营者、商品品种或服务方式。在这一纠纷中卖家并没有侵犯消费者的自主选择权，②错误。 ③：“搭便车”是指经营者利用他人已经建立的商业信誉，通过某种假冒或者仿冒手段，使消费者发生误认的混淆行为。卖家没有实施“搭便车”的混淆行为，③错误。 ④：卖家以低价吸引消费者却不发货，属虚假商业宣传，④正确。 故本题选B。 29．(23-24高二下·安徽六安第一中学·期末)某市场监管局根据举报线索，对市内某健身服务有限公司进行执法检查，发现该公司与消费者签订的《舞蹈会员协议》中存在“学员在入学1个月内尚未开展学习，甲方酌情退回30%健身费给乙方，合同终止。因乙方个人原因违约已缴纳的70%健身费作为违约金，不予退还。”“学员在入学超过1个月尚未开展学习，已交健身费不予退款。”“本协议未尽事宜，经双方协商一致后，可另行签订书面补充协议，如协商不成由甲方所在地法院管辖。”……等内容。对此，下列认识不正确的是：（   ） ①某公司属于利用格式条款侵害消费者权益行为 ②该协议减轻、免除经营者责任，属于无效协议 ③为了解决纠纷问题，双方只能向人民法院起诉 ④某公司拟定的合同未与消费者协商，违背诚信原则 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】D 【详解】本题是逆向型选择题。 ①：某公司与消费者签订协议的行为属于利用格式条款侵害消费者权益行为，①表述正确但不符合题意。 ②：整份协议仅规定消费退款违约责任，而对经营者违约责任只字不提，该格式条款减轻、免除经营者责任，限制消费者权利，属于无效协议，②表述正确但不符合题意。 ③：为了解决问题，双方可以通过调解、仲裁等方式解决，不一定要向人民法院起诉，③表述错误，符合题意。 ④：采用格式条款拟定合同时候未与消费者协商违背公平原则，不是诚信原则，④表述错误，符合题意。 故本题选D。 30．(23-24高二下·安徽六安第一中学·期末)去餐馆吃饭时，在指定平台签到、打卡、发好评，就可以获赠一份小菜或甜品；网购或点外卖时，包装里常夹着“好评返现”卡片，按照指引给好评就能拿到几元红包；在指定平台发布探店好评，就能置换一顿“霸王餐”……从餐饮、网购到住宿、休闲，“好评返现”已悄然走入大众生活的方方面面。商家“好评返现”（    ） A．属于正当竞争，保障消费者批评监督权 B．旨在让利促销，是正当的产品推广手段 C．属于混淆行为，损害了他人的商业信誉 D．涉嫌虚假宣传，侵害其他消费者知情权 【答案】D 【详解】AB：商家的“好评返现”，其实质是虚假宣传，而不是让利促销，是不正当竞争，AB不选。 C：商家“好评返现”是虚假宣传的不正当竞争行为，而不是属于混淆行为，C不选。 D：许多商家搞“好评返现”，就是给消费者以“好处”，获得消费者的“好评”，这种好评不一定真实、合法，这属于不正当的竞争，涉嫌虚假宣传，D符合题意。 故本题选D。 31．(23-24高二下·安徽淮北国泰中学·期末)近日，某品牌手机“预装软件过多”问题引发消费者不满。许多新手机开机后自带大量不必要的应用软件，占用大量存储空间且难以卸载。消费者评价“这严重影响了手机的使用体验，感觉被欺骗了”。对此，手机厂商表示这些预装软件是为了提供更好服务，并认为消费者的评价侵犯了其名誉权。以下说法正确的是（   ） ①预装软件过多侵犯了消费者的安全消费权 ②消费者应先向手机厂商投诉，若无效再寻求法律途径 ③消费者基于实际体验作出的评价，未侵犯厂商名誉权 ④整治预装软件过多问题，需要政府加强市场监管 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】D 【详解】①：预装软件过多主要影响的是消费者的自主选择权,而非安全消费权,①错误。 ②：消费者可以通过多种途径维权,包括直接向消费者协会投诉、向有关行政部门投诉等,并不一定要先向手机厂商投诉,②错误。 ③：消费者基于实际使用体验作出的评价是真实的,并未捏造事实,因此未侵犯厂商的名誉权,③正确。 ④：预装软件过多问题属于市场乱象,需要政府加强市场监管,维护市场秩序，④正确。 故本题选D。 32．(23-24高二下·安徽合肥第一中学等校·期末)李先生：“这套红木家具看着不错，是真材实料吗？”厂商：“这绝对是真正的红酸枝木，请您放心。”于是李先生花4万多元买了一张餐桌和六把餐椅。使用一年后，李先生发现家具开始掉色，请专业鉴定机构鉴定后给出意见：这套家具不符合红木、红酸枝木材质要求。据此，下列判断正确的是（   ） ①经营者宣传时实施混淆行为，侵犯了消费者的知情权 ②若双方选择商事仲裁，对仲裁结果不满意可提起诉讼 ③李先生在维权过程中可以与商家协商，要求惩罚性赔偿 ④商家宣传产品时没有如实告知，违背公平、诚信原则 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】D 【详解】①：混淆行为又称搭便车，是利用他人已经建立的商业信誉，通过假冒或者仿冒，使消费者发生误认，材料中商家的行为是虚假宣传而不是混淆行为，①错误。 ②：商事仲裁和诉讼之间，当事人只能选择其一加以适用，②错误。 ③：消费者有权通过协商等途径维护自己的合法权益，要求惩罚性赔偿，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍，因此，本案适用“退一赔三”的法律规定，完全体现了对受欺诈一方合法权利的保护，李先生在维权过程中可以与商家协商，要求惩罚性赔偿，③正确。 ④：所谓欺诈，是指一方当事人故意告知对方虚假情况，或者故意隐瞒真实情况，诱使对方当事人作出错误意识表示的行为。本案中，家具加工厂商开具的是“红木、红酸枝木”的购货凭证，消费者拿到的是不符合红木、红酸枝木材质要求的家具，因此，家具加工厂的欺诈故意成立。该商家宣传产品时没有如实告知，进行夸大宣传，违背了诚信、公平原则，④正确。 故本题选D。 33．(23-24高二下·安徽蚌埠·期末)预制菜就是预先做好的半成品菜，厂商通过中央厨房提前把菜加工好，然后再把这些菜冷冻或者真空包装起来进行售卖。预制菜在时代需求和国家政策的共同推动下迎来了爆发式的增长，但也存在诸多负面的网络舆情。以下是网上关于预制菜的部分舆情摘要： ◇舆论一：网友反映不少线下餐饮店老板使用预制菜并未提前告知消费者；◇舆论二：网友爆料购买预制菜的实际货品与商家图片网页宣传内容不符； ◇舆论三：商家经常擅自取消订单，消费者要求退货或赔偿损失等难度大。 据此，以下说法正确的有（   ） ①针对预制菜企业的诉讼，诉讼类型属于行政诉讼 ②针对舆论二的维权适用“谁主张，谁举证”原则 ③商家如果擅自取消订单，必须承担侵权法律责任 ④餐饮店应遵循诚信原则，以保障消费者的知情权 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 【答案】C 【详解】①③：行政诉讼解决国家行政机关实施的行政行为是否合法的问题，针对预制菜企业的诉讼，属于民事诉讼或者刑事诉讼，而不是行政诉讼；擅自取消订单中止合同履行，要承担违约责任，而不是侵权责任，故①③表述错误。 ②④：消费中的纠纷是一般的民事纠纷，适用“谁主张、谁举证”原则；餐饮店要诚信经营，对使用预制菜的情况进行告知，以保护消费者的知情权，故②④符合题意。 故本题选C。 34．(23-24高二下·安徽安庆·期末)袁某的父亲在某商场购买一辆儿童推车。在袁某父母带领乘坐在儿童推车内的袁某以正常状态和正常操作进入某市场正门时，推车前车轮遇到阻碍不能前进，后车轮离地并与前车轮折叠，座椅向前倾斜失去重心，导致袁某面部朝下摔落地面受伤入院治疗。涉案儿童推车持有中国质量认证中心颁发的《中国国家强制性产品认证证书》并提供了合格检测报告。袁某认为，涉案儿童推车存在产品缺陷，诉至法院。对本案认识正确的是（   ） ①该商场侵犯了消费者安全消费的权利 ②该产品的生产者应该承担无过错责任 ③该产品符合国家质量标准，销售者可以免责 ④商场因为属于销售者而不是生产者可以免责 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 【答案】A 【详解】①：该商场出售的涉案儿童推车存在产品缺陷并对袁某造成人身伤害，侵犯了消费者安全消费的权利，①正确。 ②：产品缺陷造成他人损害需承担无过错责任，②正确。 ③：产品缺陷不仅指产品不符合法定标准，还包括产品存在不合理危险。商场虽提供了合格检测报告，但并不能以此否定涉案儿童推车存在上述产品缺陷的事实，并存在因果关系，应当对袁某的损害后果承担赔偿责任，销售者不可以免责，③错误。 ④：即使经专业检测机构检测，该产品符合国家质量标准，也不能当然的作为销售者免责的理由。如果涉案产品确实存在消费者不可预知、不可控制的不合理危险，造成消费者人身损害的，仍可以认定该产品存在质量缺陷，而产品销售者仍应当承担相应的赔偿责任。该商场出售的涉案儿童推车存在产品缺陷并对袁某造成人身伤害，应当对袁某的损害后果承担赔偿责任，④错误。 故本题选A。 试卷第1页，共3页 1 学科网（北京）股份有限公司 $$ 第三单元 就业与创业 精选高频考题34题·选择题 涉及考点 考点01 做个明白的劳动者 考点02 自主创业与诚信经营 考点 1 做个明白的劳动者 1．(23-24高二下·安徽滁州·期末)王某未按公司要求参加岗位竞聘工作且拒绝服从调岗安排，公司因此单方面解除了与王某的劳动合同。王某申请仲裁后，双方均不服仲裁裁决，提起诉讼。法院审理认为，公司关于竞聘与调岗的具体规定没有正面与职工协商解决，解除合同缺乏依据，应承担违法解除劳动合同赔偿责任。对本案认识正确的是（   ） ①王某未遵守公司的岗位竞聘制度，公司有权单方面解除劳动合同 ②公司解除与王某的劳动合同，应负有解除合同的合法性举证责任 ③公司因王某不服从公司的工作安排，可以变更劳动合同约定的内容 ④公司应依据协商一致原则，实现用工自主权与劳动者权益保障平衡 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 2．(23-24高二下·安徽蚌埠·期末)小王与H公司签订了一份劳动合同，部分条款如下：每周工作六天；入职时需缴纳1万元押金，在公司工作未满一年则押金不退还。8个月后，小王考取编制内岗位，向公司申请退还押金。该公司不予退还押金并扣发后两个月工资。以下对材料的解读，正确的是（   ） ①双方可协商达成和解，也可选择调解解决纠纷 ②小王应增强证据意识，应依法收集并运用证据 ③小王应增强法律意识，取得劳动报酬是其义务 ④合同条款经一致同意，双方应遵守并履行约定 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 3．(23-24高二下·安徽部分学校·期末)甲为某市公安交通管理局龙岗大队处宣传员。该局开展评功奖励活动，设定标准为个人全年在新闻单位发稿80篇以上者报立个人三等功，在年终可给予奖励人民币2000元。甲全年发稿200多篇，但未能评上个人三等功，也未收到2000元的奖励。甲认为其单位侵害了其荣誉权，向法院起诉，并主张获得2000元的奖励。下列对本案分析正确的是（   ） ①甲请求2000元奖金属于劳动争议纠纷 ②按照“先裁后审”的原则，法院会驳回甲的诉讼请求 ③甲未取得个人三等功，侵害了其荣誉权 ④某市公安交通管理局龙岗大队剥夺了甲的荣誉称号 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 4．(23-24高二下·安徽亳州部分学校·期末)王某在某农业公司从事财务工作。在履职过程中遭受网络诈骗，致使公司损失268000元，事后向公安机关报警。该公司以财产损害赔偿纠纷案由向当地人民法院起诉，要求王某赔偿公司财产损失。对该案正确的认识有（   ） ①据登记立案制度，法院应直接受理该案 ②属于劳动纠纷，公司应首先申请劳动仲裁 ③由于存有主观过错，王某应负相应法律责任 ④针对公司追责诉求，王某有权聘请律师作为辩护人 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 5．(23-24高二下·安徽亳州第二完全中学·期末)今年3·15晚会曝光称，近年来，预制菜销售火爆，“梅菜扣肉”成“顶流”，安徽当地有个别企业用未经严格处理的槽头肉制作梅菜扣肉预制菜，严重损害了人们的身体健康。目前，有关部门已对涉事企业依法从严查处。这告诫企业经营者应当（    ） ①加强生产风险管理，规避经营管理风险 ②坚持诚信经营，保证消费者的安全消费 ③尊重市场规则和法律规则，维护市场秩序 ④解决与消费者之间“信息不对称”的问题 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 6．(23-24高二下·安徽亳州第二完全中学·期末)打工妹小张经人介绍至A手机工厂去工作，2023年8月1号，A工厂的招聘人员让小张到工厂面试，小张去了。2023年8月10号，A工厂给小张发来录用通知，让小张当日去工厂报到并参加为期10天的岗位培训。小张按通知要求如期报道，并参加培训。培训完成后，8月20号小张正式进车间工作。小张已经工作了一周，但A工厂仍未与小张订立书面劳动合同。对此，下列说法正确的是（   ） ①小张的劳动关系自2023年8月10号起建立 ②小张的劳动关系自2023年8月20号起建立 ③劳动合同没什么用，签不签无所谓 ④A工厂应当在2023年9月10号前与小张订立书面劳动合同 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 7．(23-24高二下·安徽芜湖顶峰艺术高级中学·期末)近年来，一些社交平台兴起网络直播营销热潮，直播营销人员将自己的消费体验发布在社交平台上，吸引他人前往消费。但有些直播营销人员为吸引流量、追逐利益，联合商家进行虚假推荐，还有些直播营销人员以恶意差评为筹码向商家勒索钱财。针对此类现象，下列说法正确的是（   ） ①直播营销人员的不当行为严重损害消费者的自主选择权 ②经营者的广告行为应当遵守法律规定，符合商业道德 ③直播营销平台应承担违约责任 ④市场参与各方应增强法律意识，依法合规开展经济活动 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 8．(23-24高二下·安徽芜湖顶峰艺术高级中学·期末)张某是某物流公司的驾驶员，因为在一次驾驶危化品车辆运输过程中吸烟，托运方对物流公司罚款5000元。事后，物流公司决定辞退张某，张某对此表示不服，产生劳动纠纷。对此，看法正确的是（   ） ①张某未履行劳动法规定的执行劳动安全卫生规程义务 ②张某享有选择职业的权利，公司不可以解除劳动合同 ③若张某对仲裁结果不服，可向法院提起劳动争议诉讼 ④若调解无法达成协议，张某可直接提起劳动争议诉讼 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 9．(23-24高二下·安徽六安独山中学·期末)在就业压力下，各种就业问题不断滋生，我国制定了以《劳动法》为代表的一系列法律法规，保护劳动者。据此，下列选项中，说法正确的是（   ） ①除特殊情况外，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人 ②甲公司安排16周岁的员工从事井下作业，符合特殊劳动保护的原则 ③保护劳动者合法权益是劳动法的首要原则，因此，劳动法就是限制企业权利的法律 ④丁公司招聘标注着“限女性”“男性优先”等条件，违背了劳动法平等竞争的原则 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 10．(23-24高二下·安徽六安独山中学·期末)在校大学生李某到某勘察公司实习，双方签订了员工实习合同。2023年11月的一天，李某与其工作搭档刘某到某村对某房屋院落现状进行拍照工作，李某负责拍照，刘某负责扛竹梯和扶竹梯。刘某在院落外墙竖好竹梯，但李某未使用该竹梯，而是通过墙边的大树爬至屋顶。结果树枝断裂，李某坠落摔伤。对此，下列说法正确的是（   ） ①若该公司不能证明其对李某尽到了安全警示教育义务，则应承担主要责任 ②由于李某未尽到谨慎的注意义务，其本人也应当对损害结果承担一定责任 ③作为实习生的李某与该公司不构成劳务关系，其损害结果应由学校承担责任 ④若李某通过诉讼解决与该公司的纠纷，该公司可以委托律师担任本案辩护人 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 11．(23-24高二下·安徽皖西当代职业中专学校·期末)王某在自愿的基础上与公司订立了劳动合同，在劳动合同中有一条规定：职工可以自愿参加养老保险和失业保险等条款。对此，下列认识正确的是（    ） ①公司侵害了职工合法权益，应依法受到国家的行政处罚 ②养老保险和失业保险是合同可备条款，要依法强制执行 ③双方在自愿一致的基础上签订的合同，属于有效合同 ④该条规定因违反法律、行政法规强制性规定，没有法律约束力 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 12．(23-24高二下·安徽芜湖·期末)刚满17周岁的小王与某公司签订劳动合同，其中约定：“因工作需要，法定节假日一律不得休假”。小王连续工作了两个多月，计划“五一”期间回家探亲，向单位相关负责人请假未被批准。对此，下列说法正确的是（   ） ①小王没有履行劳动者的义务 ②小王应当享受特殊劳动保护 ③小王可直接通过诉讼维护合法权益 ④公司侵犯了小王休息休假的权利 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 13．(23-24高二下·安徽阜阳·期末)某公司员工小张因五一期间加班工作一天，但劳动报酬与平日一样，因而与公司产生矛盾。（《中华人民共和国劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬)。为维护小张的合法权益，下列建议正确的是（   ） A．公司侵犯了其享受社会福利的权利，小张可以申请调解 B．公司侵犯了其取得劳动报酬的权利，小张若协商索要不成可申请仲裁 C．公司侵犯了其休息休假的权利，小张可以向劳动保障监察部门投诉 D．劳动者履行了加班的法定义务，理应依法享有获得加班费的权利 14．(23-24高二下·安徽六安第一中学·期末)甲某2023年9月入职A公司，但未签订劳动合同。一个月后甲某发现自己怀孕。在告知公司该消息当日，被公司通知不要再回到公司上班。次日，被拒绝进入工作场所。对此，下列分析正确的是（   ） ①由于未签订劳动合同，双方劳动关系不成立        ②A公司的行为侵犯了甲某平等就业的权利 ③甲某可以直接向当地人民法院提起诉讼            ④A公司应向甲某道歉，并进行一定的经济赔偿 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 15．(23-24高二下·安徽六安第一中学·期末)来自塞尔维亚的马克西莫维奇长期居住在上海并经营着一家个人独资企业，聘用了18名员工，其中一名员工是来自美国的詹姆斯，他总是在工作时间内干私活从而导致本职工作总是出现重大失误。马克西莫维奇调查发现詹姆斯经常接W公司的刷单工作，遂与詹姆斯解除了劳动合同。对此，下列分析正确的有（    ） ①我国对马克西莫维奇的个人独资企业征收的是个人所得税 ②马克西莫维奇单方面与詹姆斯解除劳动合同的行为违反了法律规定 ③詹姆斯因来自美国不属于中国居民因而无须缴纳个人所得税 ④詹姆斯有权采用和解、调解、仲裁和诉讼等方式维护自身合法权益 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 16．(23-24高二下·安徽黄山·期末)人才租赁，就是企业有用工需求时，可以向人才租赁机构租赁人才到企业上班，企业向人才租赁机构支付租赁费和手续费，人才租赁机构向派遣人员发放工资，为派遣人员购买社会保险、缴纳个人所得税，派遣人员的人事管理由人才租赁机构负责的一种用工形式。2023年我国人才租赁规模达到4759万人，预测2027年将突破5000万人。人才租赁（   ） ①简化了公司的管理程序，避免了劳动争议的产生 ②有利于用人企业自主灵活用工，降低人事成本 ③形成了多方利益共同体，能实现社会人才资源共享 ④作为我国劳动力市场的重要用工形式，是稳就业、促就业的主体 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 17．(23-24高二下·安徽县中联盟·期末)2023年1月10日，李某入职某公司从事推拿师工作，李某在日常工作中只能接触到该公司的一般经营信息。双方签订员工保密协议，约定李某离职后两年内不得从事同类产品或同类企业的相关服务，否则应当一次性向该公司支付不低于50000元的违约金。2024年5月，李某从该公司离职，7月入职某社区卫生服务中心中药房工作。某公司向某劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求李某支付违反竞业限制义务违约金50000元。对此案解读正确的是（   ） ①劳动人事争议仲裁委员会对某公司的主张予以支持 ②劳动仲裁实行一裁终局，某公司即使不服仲裁也不能上诉 ③某公司要提供证据证明李某能接触到该公司的核心经营信息 ④某公司与李某所签协议是不合法的，侵犯了李某的自主择业权 A．①③ B．①④ C．②④ D．③④ 18．(23-24高二下·安徽宣城·期末)2024年2月20日小秦前往K公司报到上班，直到3月10日K公司才与小秦签订书面劳动合同。K公司以3月才签订劳动合同为由，拒不向小秦发放2月份工资，遂小秦通过各种途径维权。关于本案，下列说法正确的是（    ） ①小秦于三月十日才与K公司建立劳动关系 ②小秦应当向劳动争议调解委员会申请调解 ③K公司已经侵犯小秦取得劳动报酬的权利 ④小秦可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 自主创业与诚信经营 19．(23-24高二下·安徽马鞍山·期末)“自动续费套路深”，消费者反映，有些手机应用程序会“默认”帮用户勾选自动续费，而且提示文字往往非常小，不仔细看根本发现不了。想要取消，流程繁琐，甚至退订无门。下列选项正确的是（    ） ①工商部门应加强监督和管理，原则上不允许经营者使用格式条款 ②变相强制消费者订阅自动续费服务，侵犯了消费者的自主选择权 ③勾选了自动续费后，双方合同关系成立，应履行合同义务，不可变更 ④经营者使用格式条款，应以显著方式提示消费者注意自动续费的内容 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 20．(23-24高二下·安徽滁州·期末)某教育科技公司生产销售的“倾听者”复读机自带侵权软件，某电子产品经营部在不知情的情况下成为该复读机的销售商。通过该侵权软件，用户可以免费提取“喜马拉雅”平台的音频资源，并在“倾听者”复读机上进行播放。该种以非法方式获取他人资源的行为，对“喜马拉雅”平台商业利益造成了严重损害。对此，下列认识正确的是（   ） ①某电子产品经营部作为销售商，应承担对“喜马拉雅”平台的侵权连带责任 ②某电子产品经营部在本案中未实施不正当竞争行为，不构成不正当竞争主体 ③某教育科技公司妨碍和破坏了喜马拉雅平台的正常运行，已构成不正当竞争 ④“喜马拉雅”平台是开放平台，可以允许第三方APP免费播放平台资源内容 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 21．(23-24高二下·安徽亳州部分学校·期末)网络平台利用其收集的消费者偏好、消费金额、消费次数等信息进行差异定价的情况频频发生。最近，某平台对钻石会员销售的高档宾馆住宿费定价高于线下一倍多，给消费者利益造成损害。下列判断正确的是（   ） ①平台处理消费能力、特殊消费等个人信息，侵犯公民隐私权 ②平台据不同消费者的信息进行差异定价，侵犯消费者知情权 ③消费者若主张个人信息权益被非法处理，须证明平台存在过错 ④消费者若想向平台主张损害赔偿，要承担损害事实的举证责任 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 22．(23-24高二下·安徽智学大联考皖中联盟·期末)2024年1月12日，《繁花》电视剧官方微博发表声明称：近期市场中部分商家与市场经营主体，以攀附该剧热度为目的，擅自利用该剧名称、角色称谓、台词、场景等元素开展商业营销推广活动，严重侵害出品方的知识产权并扰乱正常市场秩序。这些商家与市场经营主体（   ） ①实施混淆行为，属于不正当竞争行为 ②采取典型“搭便车”行为，侵犯了出品方的荣誉权 ③蹭《繁花》热度以增加其影响力，属于商业诋毁行为 ④未经《繁花》出品方许可，侵犯了出品方的著作权 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 23．(23-24高二下·安徽亳州部分学校·期末)张某在某服装店的线上店铺购买了一件羊毛大衣，商品购买界面显示，该大衣的面料材质为绵羊毛，成分含量95%以上。某检测机构受张某委托对该羊毛大衣进行质量检测，结果显示绵羊毛实际含量为64%。对此，下列说法正确的是（   ） ①该服装店没有做到诚信经营，侵犯了消费者的安全消费的权利 ②该服装店没有全面履行与周某之间的合同，应该承担违约责任 ③若双方愿通过人民调解解决纠纷，则调解协议具有强制执行效力 ④若张某决定通过仲裁解决纠纷，须先与服装店签订有效仲裁协议 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 24．(23-24高二下·安徽亳州第二完全中学·期末)甲公司是某点评平台的经营者，乙公司组织人员对该平台的特定商户点赞、上门好评、增加店铺访客量等进行“刷单炒信”，造成平台相关数据失实，影响了甲公司的信用评价体系。甲公司以乙公司侵权为由诉至人民法院。下列说法正确的是（   ） ①“刷单炒信”构成不正当竞争，损害了相关经营者的合法权益 ②“刷单炒信”属于虚假商业宣传，违背了公平、诚实信用等原则 ③该案应遵循举证责任倒置原则，由乙公司负责举证 ④两家公司如对一审判决不服，可任选时间提起上诉 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 25．(23-24高二下·安徽六安独山中学·期末)直播带货作为一种新兴的销售模式，其生动、直观的特点深受消费者喜爱，尤其是当它与“健康概念”食品结合时，更是激发了消费者的购买热情。直播带货中的“健康概念”食品，本应是满足消费者对健康饮食追求的良品，然而却成了部分不良商家玩弄概念的舞台。诸如“无糖”“0添加”等标签被滥用，实际上却名不副实。这些直播间的主播们（   ） ①违背了自愿、平等的原则 ②涉嫌侵犯消费者的安全消费权 ③侵犯了消费者的自主选择权 ④通过不正当竞争误导消费者 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 26．(23-24高二下·安徽六安独山中学·期末)消费者在网购时经常能遇到的销售套路(下图，作者：谭希光)，在首页位置显示最便宜的价格，点击进入后则有多种品类的价格。这原来是商家为了增加点击量而进行的虚假宣传。治理此类行为，需要（   ） ①消协依法行政，为消费者维权提供法律服务 ②平台完善程序，预防商家欺诈销售行为发生 ③政府执法严明，依法惩处商家欺诈销售行为 ④商家守法经营，减少网购平台虚假宣传行为 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 27．(23-24高二下·安徽皖西当代职业中专学校·期末)甲公司发布的新款榨汁机广告称：任何在公司网站下单者若证明其他商家的同类产品更便宜，均“全额退差价”。白某下单后发现乙公司同类榨汁机的售价要便宜50元，甲公司仅赠白某50元优惠券。白某在社交账号发帖“@”甲公司，称“受骗了”并配榨汁机照片。白某的数十万粉丝以为该产品有质量问题，到处转发，导致甲公司口碑大跌。下列说法正确的是（   ） ①甲公司实施了虚假或引人误解的商业宣传，违反了反不正当竞争法的规定 ②无论甲公司在白某的订单中是否承诺过全额退差价，其行为都不构成违约 ③即使白某发帖意在表达对“全额退差价”广告的真实感受，仍可能构成侵权 ④白某粉丝未尽合理核实义务即诋毁甲公司产品，侵犯了甲公司的荣誉权 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 28．(23-24高二下·安徽芜湖·期末)在“双十一”期间，赵某发现某网络交易平台有一款原价近1万元的名牌手机仅以1111元进行促销，于是立马下单并完成在线支付。半个月后，卖家以标价错误为理由拒绝发货，赵某与卖家多次沟通无果。在这一纠纷中（   ） ①促销价为要约，在线支付为承诺 ②卖家侵犯了消费者的自主选择权 ③卖家实施了“搭便车”的混淆行为 ④卖家以低价吸引消费者属虚假商业宣传 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 29．(23-24高二下·安徽六安第一中学·期末)某市场监管局根据举报线索，对市内某健身服务有限公司进行执法检查，发现该公司与消费者签订的《舞蹈会员协议》中存在“学员在入学1个月内尚未开展学习，甲方酌情退回30%健身费给乙方，合同终止。因乙方个人原因违约已缴纳的70%健身费作为违约金，不予退还。”“学员在入学超过1个月尚未开展学习，已交健身费不予退款。”“本协议未尽事宜，经双方协商一致后，可另行签订书面补充协议，如协商不成由甲方所在地法院管辖。”……等内容。对此，下列认识不正确的是：（   ） ①某公司属于利用格式条款侵害消费者权益行为 ②该协议减轻、免除经营者责任，属于无效协议 ③为了解决纠纷问题，双方只能向人民法院起诉 ④某公司拟定的合同未与消费者协商，违背诚信原则 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 30．(23-24高二下·安徽六安第一中学·期末)去餐馆吃饭时，在指定平台签到、打卡、发好评，就可以获赠一份小菜或甜品；网购或点外卖时，包装里常夹着“好评返现”卡片，按照指引给好评就能拿到几元红包；在指定平台发布探店好评，就能置换一顿“霸王餐”……从餐饮、网购到住宿、休闲，“好评返现”已悄然走入大众生活的方方面面。商家“好评返现”（    ） A．属于正当竞争，保障消费者批评监督权 B．旨在让利促销，是正当的产品推广手段 C．属于混淆行为，损害了他人的商业信誉 D．涉嫌虚假宣传，侵害其他消费者知情权 31．(23-24高二下·安徽淮北国泰中学·期末)近日，某品牌手机“预装软件过多”问题引发消费者不满。许多新手机开机后自带大量不必要的应用软件，占用大量存储空间且难以卸载。消费者评价“这严重影响了手机的使用体验，感觉被欺骗了”。对此，手机厂商表示这些预装软件是为了提供更好服务，并认为消费者的评价侵犯了其名誉权。以下说法正确的是（   ） ①预装软件过多侵犯了消费者的安全消费权 ②消费者应先向手机厂商投诉，若无效再寻求法律途径 ③消费者基于实际体验作出的评价，未侵犯厂商名誉权 ④整治预装软件过多问题，需要政府加强市场监管 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 32．(23-24高二下·安徽合肥第一中学等校·期末)李先生：“这套红木家具看着不错，是真材实料吗？”厂商：“这绝对是真正的红酸枝木，请您放心。”于是李先生花4万多元买了一张餐桌和六把餐椅。使用一年后，李先生发现家具开始掉色，请专业鉴定机构鉴定后给出意见：这套家具不符合红木、红酸枝木材质要求。据此，下列判断正确的是（   ） ①经营者宣传时实施混淆行为，侵犯了消费者的知情权 ②若双方选择商事仲裁，对仲裁结果不满意可提起诉讼 ③李先生在维权过程中可以与商家协商，要求惩罚性赔偿 ④商家宣传产品时没有如实告知，违背公平、诚信原则 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 33．(23-24高二下·安徽蚌埠·期末)预制菜就是预先做好的半成品菜，厂商通过中央厨房提前把菜加工好，然后再把这些菜冷冻或者真空包装起来进行售卖。预制菜在时代需求和国家政策的共同推动下迎来了爆发式的增长，但也存在诸多负面的网络舆情。以下是网上关于预制菜的部分舆情摘要： ◇舆论一：网友反映不少线下餐饮店老板使用预制菜并未提前告知消费者；◇舆论二：网友爆料购买预制菜的实际货品与商家图片网页宣传内容不符； ◇舆论三：商家经常擅自取消订单，消费者要求退货或赔偿损失等难度大。 据此，以下说法正确的有（   ） ①针对预制菜企业的诉讼，诉讼类型属于行政诉讼 ②针对舆论二的维权适用“谁主张，谁举证”原则 ③商家如果擅自取消订单，必须承担侵权法律责任 ④餐饮店应遵循诚信原则，以保障消费者的知情权 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 34．(23-24高二下·安徽安庆·期末)袁某的父亲在某商场购买一辆儿童推车。在袁某父母带领乘坐在儿童推车内的袁某以正常状态和正常操作进入某市场正门时，推车前车轮遇到阻碍不能前进，后车轮离地并与前车轮折叠，座椅向前倾斜失去重心，导致袁某面部朝下摔落地面受伤入院治疗。涉案儿童推车持有中国质量认证中心颁发的《中国国家强制性产品认证证书》并提供了合格检测报告。袁某认为，涉案儿童推车存在产品缺陷，诉至法院。对本案认识正确的是（   ） ①该商场侵犯了消费者安全消费的权利 ②该产品的生产者应该承担无过错责任 ③该产品符合国家质量标准，销售者可以免责 ④商场因为属于销售者而不是生产者可以免责 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 试卷第1页，共3页 1 学科网（北京）股份有限公司 $$