第7练 秘书与领导者相处的基本原则 《秘书基础》(高教版)一课一练
2025-05-20
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2份
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资源信息
| 学段 | 中职 |
| 学科 | 职教专业课 |
| 课程 | 秘书基础 |
| 教材版本 | - |
| 年级 | - |
| 章节 | - |
| 类型 | 作业-同步练 |
| 知识点 | 与领导相处的基本原则 |
| 使用场景 | 同步教学-新授课 |
| 学年 | 2025-2026 |
| 地区(省份) | 全国 |
| 地区(市) | - |
| 地区(区县) | - |
| 文件格式 | ZIP |
| 文件大小 | 667 KB |
| 发布时间 | 2025-05-20 |
| 更新时间 | 2025-05-20 |
| 作者 | xkw_076709523 |
| 品牌系列 | 上好课·一课一练 |
| 审核时间 | 2025-05-20 |
| 下载链接 | https://m.zxxk.com/soft/52196160.html |
| 价格 | 2.00储值(1储值=1元) |
| 来源 | 学科网 |
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内容正文:
编写说明:考虑到中职学生普遍基础知识相对薄弱的情况,我们依据支架式教学理念,精心编制了《秘书基础》(高教版)一课一练。专辑里的每一份练习,都与课堂所授知识点紧密相关,题目围绕课堂所学知识点呈现。目的在于激发学生的学习兴趣,培养他们的学习自觉性,帮助学生扎实掌握课程的基本概念与基本方法,为他们后续的进一步提升奠定坚实基础。
本卷是《秘书基础》(高教版)一课一练的第7练,内容涵盖第二章秘书工作的基本原则、特点和作用第四节秘书与领导者相处的基本原则。
《秘书基础》(高教版)第7练
第二章 秘书工作的基本原则、特点和作用
第四节 秘书与领导者相处的基本原则
一、单项选择题
1.领导与秘书在资本主义社会是 关系。( )
A. 主辅 B. 主仆
C. 雇佣 D. 同志
2.领导与秘书目前在社会主义市场经济体制下,大批的民营企业、个体老板他们之间的关系是( )。
A. 主仆关系 B. 上下级关系
C. 主辅关系 D. 雇佣关系
3.领导与秘书在职能上是主辅关系,领导与秘书应当相互 、相互支持、相互关心。( )
A. 保留 B. 猜疑
C. 信任 D. 反对
【答案】C
4.下列属于秘书人员与具体领导人相处的原则的是( )。
A. “按规章制度办事”的原则
B. 相互不信任的原则
C. 相互分工的原则
D. 思想体系一致的原则
5.下列不属于秘书与领导班子相处的主要原则的是( )。
A. “职权划分,单向请示”的原则
B. 知识互补的原则
C. “按规章制度办事”的原则
D. “不分亲疏,一视同仁”的原则
6.如果遇到综合性的、涉及多方面工作的事项,应请示主持全面工作的领导,并向有关领导通报情况。这属于秘书与领导班子相处的 的原则。( )
A. “职权划分,单向请示”
B. “不分亲疏,一视同仁”
C. “通报情况,维护团结”
D. “按规章制度办事”
二、判断题
7.秘书对于领导之间的分歧应置之不理。
8.秘书与领导人在人格上是平等的,不必卑躬屈膝,唯命是从。
三、简答题
9.简述秘书与领导班子相处的主要原则。
10.怎样理解“不分亲疏,一视同仁”原则?
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编写说明:考虑到中职学生普遍基础知识相对薄弱的情况,我们依据支架式教学理念,精心编制了《秘书基础》(高教版)一课一练。专辑里的每一份练习,都与课堂所授知识点紧密相关,题目围绕课堂所学知识点呈现。目的在于激发学生的学习兴趣,培养他们的学习自觉性,帮助学生扎实掌握课程的基本概念与基本方法,为他们后续的进一步提升奠定坚实基础。
本卷是《秘书基础》(高教版)一课一练的第7练,内容涵盖第二章秘书工作的基本原则、特点和作用第四节秘书与领导者相处的基本原则。
《秘书基础》(高教版)第7练
第二章 秘书工作的基本原则、特点和作用
第四节 秘书与领导者相处的基本原则
一、单项选择题
1.领导与秘书在资本主义社会是 关系。( )
A. 主辅 B. 主仆
C. 雇佣 D. 同志
【答案】C
2.领导与秘书目前在社会主义市场经济体制下,大批的民营企业、个体老板他们之间的关系是( )。
A. 主仆关系 B. 上下级关系
C. 主辅关系 D. 雇佣关系
【答案】D
3.领导与秘书在职能上是主辅关系,领导与秘书应当相互 、相互支持、相互关心。( )
A. 保留 B. 猜疑
C. 信任 D. 反对
【答案】C
【解析】在职能上是主辅关系,秘书协助领导工作,不能越俎代庖,但“寸有所长,尺有所短”,领导与秘书应当相互信任,相互支持,相互关心。
4.下列属于秘书人员与具体领导人相处的原则的是( )。
A. “按规章制度办事”的原则
B. 相互不信任的原则
C. 相互分工的原则
D. 思想体系一致的原则
【答案】D
5.下列不属于秘书与领导班子相处的主要原则的是( )。
A. “职权划分,单向请示”的原则
B. 知识互补的原则
C. “按规章制度办事”的原则
D. “不分亲疏,一视同仁”的原则
【答案】B
【解析】秘书与领导班子相处的主要原则还包括“通报情况,维护团结”的原则。而知识互补的原则属于秘书人员与具体领导人相处的原则的范畴,所以选B。
6.如果遇到综合性的、涉及多方面工作的事项,应请示主持全面工作的领导,并向有关领导通报情况。这属于秘书与领导班子相处的 的原则。( )
A. “职权划分,单向请示”
B. “不分亲疏,一视同仁”
C. “通报情况,维护团结”
D. “按规章制度办事”
【答案】A
【解析】领导班子中的各位领导人是分工负责的,重大问题由集体研究决定,分头去办;一般问题由分管领导人直接处理。秘书要尊重领导人的职权分工,实行单向请示,注意避免多头请示。
二、判断题
7.秘书对于领导之间的分歧应置之不理。
【答案】错误
【解析】秘书对领导之间的分歧,绝不能外传,更不能添油加醋,搬弄是非,应尽力予以缓和调解。
8.秘书与领导人在人格上是平等的,不必卑躬屈膝,唯命是从。
【答案】正确
三、简答题
9.简述秘书与领导班子相处的主要原则。
【答案】(1)“职权划分,单向请示”的原则;(2)“按规章制度办事”的原则;(3)“不分亲疏,一视同仁”的原则;(4)“通报情况,维护团结”的原则。
10.怎样理解“不分亲疏,一视同仁”原则?
【答案】具体来讲:
(1)在工作上要做到同等协助,对每位领导交办的事项都愉快地接受,以同等努力去完成;
(2)在生活上同等照顾,如一时办不到让所有的领导成员都得到应有的待遇,那么宁可缓办,等条件具备了再办;
(3)在感情上同等尊重,切忌从个人好恶出发,亲近与自己关系深的领导,疏远与自己交往浅的领导。
(4)特别是对自己认为“能力强”或自己认为“水平差”的领导,要同等尊重,不因自己的主观印象而分亲疏。
(5)在职责分工上同样对待,对一把手和其他成员一视同仁。
(6)值得注意的是,有些秘书自恃资深而冷落新进领导班子的年轻领导,这对工作有害无益。
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