第三单元 就业与创业 单元检测 2024届高三政治二轮复习统编版选择性必修二法律与生活

第三单元 就业与创业 单元检测 一、选择题：本题共25小题，每小题2分，共50分。每小题只有一个选项符合题目要求。 1．张某在A公司订购了轿车一辆，要求选装原厂真皮座椅、电动天窗，并向A公司交付订金1万元，双方订立口头的买卖合同。当张某要交纳尾款并提走轿车时，却发现真皮座椅、电动天窗非原厂配置，双方产生纠纷。据此，下列分析正确的是（   ） ①A公司存在欺诈行为，张某可要求其双倍返还订金 ②A公司存在不正当竞争，侵犯消费者的自主选择权 ③A公司应就己方对合同的不当履行而承担违约责任 ④汽车交易数额较大，口头合同因举证困难不太适用 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 2．某低碳科技公司与某电力公司签订碳交易合同，约定低碳科技公司转让碳排放配额23万吨，价款378万元。低碳科技公司通过某碳排放权交易中心将碳排放配额交付电力公司。该电力公司支付160万元后，因经营不善进入破产程序。低碳科技公司向人民法院起诉，请求交易中心赔偿218万元。在本案中（   ） ①低碳科技公司与交易中心的纠纷属于行政纠纷 ②电力公司因不可抗力不能履行合同，可免除违约责任 ③电力公司进入破产程序后，其债务由股东承担有限责任 ④若交易中心非交易相对方或者保证方，无需承担赔偿责任 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 3．张某在入职订立劳动合同时，公司要求其订立了一份协议作为合同附件，协议内容包括“我自愿申请加入公司奋斗者计划，放弃加班费”。半年后，张某因个人原因提出解除劳动合同并要求支付加班费。公司认可张某加班事实，但以协议为由拒绝支付。对此认识正确的是（    ） ①张某订立该协议属于自愿行为，故不应主张加班费 ②张某可直接向人民法院提起诉讼，维护自己的合法权益 ③该公司拒绝支付加班费侵犯了张某取得劳动报酬的权利 ④该公司与张某的劳动争议如形成仲裁裁决即为终局裁决 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 4．刘某某向人社部门反映被某公司拖欠工资，并提交了该公司法定代表人李某出具的欠条等材料。某区人社局经初查发现存在多名农民工欠薪情况，遂予以立案并作出行政处理决定书，责令该公司限期支付刘某某等17名农民工工资共计60余万元。该公司不服，遂将该人社局诉至法院。关于本案，下列说法正确的是（   ） ①某公司对某区人社局的诉讼过程中，某区人社局始终处于被告地位 ②关于与某区人社局的争议，某公司也可以选择通过仲裁的方式来处理 ③若不涉及劳动关系其他争议，刘某某也可以把欠条作为证据直接起诉某公司 ④某公司对某区人社局的诉讼过程中，实行“谁主张，谁举证”的举证原则 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 5．网红主播朱某某为了推广XX食品有限责任公司的“XX静腌牛排”，直播带货过程中先后多次将其宣传为“原切牛排”。相关部门介入调查后，发现朱某某还存在通过在上海、广西等地设立个人独资企业，虚构业务将其取得的个人工资薪金和劳务报酬所得转变为个人独资企业的经营所得进行偷逃税的行为，于是均依法对其进行了处理。下列说法正确的有(    ) ①对经营主体的债务承担有限责任，是朱某某设立个人独资企业的可能原因 ②个人独资企业与有限责任公司统一适用《企业所得税法》，依法纳税是义务 ③经营者应诚信经营，朱某某推广“XX静腌牛排”过程中侵害了消费者的知情权 ④为避免重复征税，我国对个人独资企业投资者的生产经营所得征收个人所得税 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 6．某公司客服李某在处理一起客户电话投诉时遭该客户多次辱骂，李某进行了回怼。事后公司以李某在工作中服务态度恶劣为由扣除了当月全部工资并解雇了她。李某不服，经协商无果后李某准备诉诸法律。关于本案，以下说法正确的是（   ） ①该公司侵犯了李某获得劳动报酬的权利 ②李某如果选择仲裁，对仲裁裁决不服十五日内可以上诉 ③若李某经济困难，法院可直接为李某提供法律援助 ④该公司单方面解除劳动合同，须承担相应违约责任 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 7．2024年1月1日张某入职某科技公司。双方签订劳动合同，合同规定“无条件支持公司关于加班的工作安排且不计加班报酬”。1个月后张某就加班问题与公司进行协商，无果，遂在网络社交平台发布了关于该公司的大量信息，引起广泛热议。据此，下列说法正确的是（   ） ①该案关于加班工资的规定，违反民法的公平原则 ②若张某发布公司的营业执照，涉嫌泄露商业秘密 ③若解除劳动合同，双方应当遵循协商一致的原则 ④若公司存在不正当竞争行为，张某应当依法举报 A．①② B．②④ C．①③ D．③④ 8．在某商场品牌产品特价促销活动中，沈某看中了一款特价冰箱，并以1500元的价格成交。但令沈某没想到的是，特价冰箱不但制冷效果差，而且噪音大。沈某遂要求商家退货，但商家以特价商品售出概不负责为由拒不退货。该