导论 关于服装就业（课件）-《服装设计》（高教版第二版）同步精品课堂

zz 导论 关于服装就业 《服装设计》 同步精品课堂 第二版 1 一 教学目标 掌握设计师岗位与职责 熟悉实体店相关岗位 了解网店相关岗位 二 教学重难点 设计师岗位与职责 实体店相关岗位 网店相关岗位 三 导入新课 大家觉得网店和线下实体店哪个更好？ 四 新知讲授 在大型服装企业，服装设计师的岗位一般由设计总监、设计主管、设计师和助理设计师构成，工作分工明确，职责各有不同，管理井然有序。对各个岗位人员的任用，都非常看重其积累的工作经验和实际的工作能力。 设计师岗位与职责 四 新知讲授 一般情况下，设计总监由具有10年以上设计工作经验的设计师担任，负责管理企业 各品牌产品的企划、研发、生产、订货和营销方面的工作，在技术层面上为企业的运作发 展把关定向； 设计师岗位与职责 四 新知讲授 设计主管由具有5年以上产品设计或营销工作经验的人员担任，负责具体的 一个品牌或是一个较大品类产品的研发运作和设计管理，按照日程组织各季产品整盘货品 的产品企划、产品研发和商品组合； 设计师岗位与职责 四 新知讲授 设计师由具有2～3年以上助理设计师工作经验的人员担任，负责某一具体品类新产品的研发工作，包括设计稿、样衣、纸样、面料、工艺等技术资料的审核和设计进度的把控； 设计师岗位与职责 四 新知讲授 助理设计师，一般由服装设计专业的应届毕业生担任 负责协助设计师工作，提供产品设计样稿、搜集面辅料以及时尚潮流等信息。 设计师岗位与职责 四 新知讲授 在服装企业，不管是哪种职位的设计师，工作职责基本如下： (1)借助各种媒体或展会搜集时尚信息，参加时装发布会、服装博览会、服装流行 色会议、服装论坛等。 (2)进行定期或不定期的市场调查、专卖店调查、经营状况调查、同类品牌调查、 目标消费群调查等，要提交图文并茂的调查报告。 设计师岗位与职责 四 新知讲授 (3)联系相关面辅料经销商，参加面料辅料展会，搜集新型面料小样、辅料样品 熟悉面辅料成分、性能和价格，掌握面辅料生产产地和供货渠道等信息。 (4)了解产品企划的基本流程和要求，能对设计主题的制定提出合理化建议，能按照产品企划方案的总体要求调整自己的设计方向。 设计师岗位与职责 四 新知讲授 (5)熟悉本品牌的产品定位和风格特色，了解目标消费群的需求，有较好的时尚触 觉和形式美感，具备快速完成设计任务的能力。 (6)善于与打版师、样衣工交流合作，熟悉结构工艺、制作流程和操作规范，能够 把控服装版型、工艺效果和样衣质量。 设计师岗位与职责 四 新知讲授 (7)善于表达自己的设计思路，虚心听取订货商和其他人的意见，修改和调整自己的设计。认真填报各种相关表格数据，工作踏踏实实、精益求精。 设计师岗位与职责 四 新知讲授 除了设计师岗位以外，还有一些需要具备 服装设计知识背景的其他岗位，以便于在新产品的研发中相互配合和协作，打造出个性鲜明、定位准确、品质一流的产品。这些岗位主要有： 实体店相关岗位 四 新知讲授 1.产品企划师； 产品企划师，负责研究目标市场和用户需求的变化，对未来产品进行分析和预测。根据公司的产品战略，拟定产品定位、设计主题、品类结构及上市时间规划等工作。 岗位职责： ①信息搜集。 ②企划案制作。 ③研发跟进。 实体店相关岗位 四 新知讲授 2.时尚买手； 时尚买手，负责时尚信息的整理、判断和分析，通过时尚信息集散地的实地观察， 对合适的商品进行考察和采购，并对其构成要素进行剖析、解读和研究，提出下一季度的产品设计方向、设计要点和营销策略等建议。 岗位职责： ①时尚判断。 ②样衣采购。 ③营销建议。 实体店相关岗位 四 新知讲授 3.样衣制版师； 样衣制版师，负责新产品样衣的制版和缝制技术的指导，能够根据设计稿领会设计意图，能够熟练运用各种裁剪技术将设计师的设计想法准确、充分地表现出来。 岗位职责： ①技术高超。 ②感悟力强。 ③乐于合作。 实体店相关岗位 四 新知讲授 4.产品陈列师； 产品陈列师，负责专卖店的橱窗设计、货架产品陈列及陈列道具的设计与开发，结 合每一季度的产品主题，运用各种艺术手段将产品的特性展示出来，引发顾客对产品的 兴趣，影响其顾客的消费行为。 岗位职责： ①产品解读。 ②创意表现。 ③文化品位。 实体店相关岗位 四 新知讲授 5.营销主管； 营销主管，负责制订和落实每个季度的商品销售计划，控制各品类商品的配比；了 解市场营销状态和发展走向，制订市场拓展和营销推广活动计划；对销售人员进行检查、 指导和培训等。 岗位职责： ①市场把控。 ②营销管理。 ③客户管理。 实体店相关岗位 四 新知讲授 服装网店的企业规模大多较小， 一般只做设计和营销，整个营销活动也都是通过网络平台来进行。产品生产，大多是外包给其他的服装生产厂家来进行，这样既能保证产品生产的质量，也能使自己专心