第4课 在工作中做合格建设者 课件-2023-2024学年中职高教版（2023）职业道德与法治

践行职业道德 主讲人：Carol We have organized and rearrange the Lore ipsum just to make this Paragraph looks good by adding some English here and there. So, This is the real Lore Ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. 第二单元 2.1 增强职业道德意识 1 第二单元目录 弘扬劳模精神、工匠精神 增强职业道德意识 在工作中做合格建设者 提升职业道德境界 2 2.2在工作中做合格的建设者 课堂活动：“我来当伯乐” 我的职业 名片 给你的同桌做一张他十年后的职业名片， 写明 姓名 工作单位 职位 及年薪 姓名：谢 娜 单位：温州红太阳幼儿园 岗位：幼教 年薪：15万 爱岗：热爱自己的本职工作 。 敬业：用恭敬严肃的态度来对待自己的职业，专心负责。 爱岗敬业是忠于职守的奉献精神。 一、职业道德规范的主要内容 1爱岗敬业 假如你遇到图中这种情况，之后， 你的这位同学又找你借钱，你还借不借钱给他？为什么？ 2、诚实守信 诚实守信是为人之本，从业之基 含义：诚实无欺，信守诺言，言行相符，表里如一。 “内诚于心，外信于人” “诚”：诚实诚恳，主要指真诚的内在道德品质； “信”：信用信任，主要指“内诚”的外化。 “人无信则不立，业无信则不兴” 人无信则不立”后面一句是：业无信则不兴 意思：人没有诚信就不能生存，做事业没有诚信就不能兴旺。 说一说：生活中不诚信的行为有哪些？ 不诚信的行为：食品安全方面、考试作弊、学术造假、借钱不还、未收回扣采购质量不好的商品，拖欠工资、假冒伪劣、缺斤短两等 抄作业，说谎等 工作中不如实反映情况；欺上瞒下、阳奉阴违；表里不一；不负责任、互相推诿、敷衍塞责；不按要求去落实相关工作精神；在就业过程中，做假推荐材料、说假话、欺骗用人单位；不履行就业协议。 思考： 在未来的职场生活中，你将如何践行诚实守信的道德准则？ 2、诚实守信的要求 案例 娃哈哈集团创始人、董事长宗庆后 因病医治无效逝世，享年79岁 在2022年接受央视记者王冰冰的采访 “为什么净含量不是整数，596是不是有什么特殊意义？” 宗庆后解释道：“当时想做600ml的，但是生产出来发现只有596ml，多少就是多少，我们不能欺骗消费者。 1、内诚于心，外信于人 2、诚实劳动，信守契约 3、信誉至上，质量第一 忠诚所属企业----诚实劳动，关心企业发展，遵守合同和契约。 维护企业信誉----树立产品质量意识，重视服务质量；树立服务意识。保守企业秘密 3、办事公道 含义：从业者站在公平公正的立场上，用同一原则，同一标准来处理事务、解决问题。 说一说：生活中办事不公道的现象？ 要求： 不谋私利，廉洁奉公 坚持原则，不徇私情 考试成绩（作弊问题）、就业机会、医生对患者的不同态度 教师看成绩好坏对学生态度不同，服务员服务态度 收钱办事等 阅读P50案例故事，思考并回答以下问题： 1、宋鱼水的“办事公道”体现在哪里？ 2、你是如何理解宋鱼水这句“法官无权”的？ 分 享 ： 曾经接受到的不满意或满意的服务经历？ 满意：银行免费的饮水机；售票员的主动疏导、报站；理发店摆放时报杂志；超市的购物车。 不满意：物业公司的乱收费；售票员对所售商品不了解；乘车秩序混乱。 总结归纳：上述情况在我们周围却是比较普遍，究其原因主要有两点： 一是这些行业有没有执行的职业道德规范要求（管理问题）；二是从业人员能不能自觉遵守自己的行业规范（素质问题） 13 从服务的行为要求角度提出的职业道德规范 说一说：你认为的热情服务应该是什么样的？ 4、热情服务 微 笑 精 通 准 备 重 视 细 腻 创 造 真 诚 你是怎样看待这位女环卫工的职业行为的？ 有一位上了年纪的女环卫工，每天凌晨三点开始打扫自己负责的路段，在人流车流高峰时，这个路段清洁无比，人们也看不到她的身影；而在人流车流低谷时，她却出现在保洁的路段上。一位著名的作家问她：“你为什么不像其他工人那样在正常的时间上班？”她回答说：“那样会影响道路通行，而且会扬起灰尘影响路人的健康。”作家又问：“又没有人要求你，你为什么要要这样苛求自己？”她回答说：“我没有文化，干不了什么别的事情，但扫马路我能做好，为什么不做好？”作家再问：“公司会给你多发奖金？”她回答说：“不会。但领导总会表扬我，说我这个路段是最干净的。” 讨论： 这位清洁