内容正文:
第三单元 综合探究 企业创办之旅
拓展思考·挖潜能 对应学生用书学案P
当前,不少企业创办者会把企业注册等事宜委托给第三方中介机构代办。 这一方面为企业创
办者节省了时间和精力,但另一方面也给新生的企业带来不少法律风险。
查阅资料,分析由第三方代办企业注册可能碰到的法律风险,并从创业者的角度谈谈如何避
免这些风险。
材料介绍了企业创办者把企业注册等事宜委托给第三方中介机构代办的社会现象。 教师在
使用这些材料时,可以引导学生从以下三个方面进行理解。
第一、第三方中介机构代办企业注册现象出现的原因。
近年来,我国出台了多项鼓励创业的政策措施,逐步降低企业设立的门槛,企业注册数量逐年
增加。 与此同时,一些企业尤其是一些中小企业对企业注册登记程序不熟悉、不了解,在注册登记
过程中遇到许多困难。 因此,以代理企业注册为主业的第三方中介机构应运而生。
第二、第三方中介机构代办企业注册的法律风险。
企业注册登记代理服务行业由于缺乏系统全面的监管,存在不少法律风险。 由第三方中介机
构代办企业注册主要有以下风险:第三方中介机构资质不过关、弄虚作假;第三方中介机构乱收
费,或存在隐性收费;第三方中介机构之间存在不正当竞争;等等。
第三、化解法律风险的对策。
针对这些法律风险,相关政府部门可以通过制定政策措施规范第三方中介机构的代办企业注
策活动,可以信用评级促进企业注策代办行业自律。 创业者选择第三方中介机构代办企业注册
时,既要考察代办机构的资质,也要签订权利义务明确的中介合同。
企业注册登记代理服务行业良莠不齐,少数机构存在弄虚作假、乱收费、恶性竞争等行为、扰
乱了企业注册登记秩序,增加了企业注册登记过程中的法律风险。
创业者在选择由第三方中介机构代办企业注册时,可以通过以下方式避免风险:
1. 提前考察代办企业注册的第三方中介机构,了解其专业性、正规性、信誉度;
2. 与代办企业注册的第三方中介机构签订合同,明确双方的权利和义务。
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体系构建·巧梳理 对应学生用书学案P
就
业
与
创
业
做
个
明
白
的
劳
动
者
立足职场有法宝
法律守护劳动者
劳动→权利义务
劳动法→法律保障
原则
保护劳动者的合法权益
平等竞争
特殊劳动保护
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劳动也要签合同
劳动合同含义
劳动合同条款
劳动合同原则→合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用
无效劳动合同
作用
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心中有数上职场
明明白白工作
劳动者权利
劳动者义务
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清清楚楚维权
协商与和解→用人单位→无法律效力
调解→调解委员会→具有约束力
仲裁→劳动争议仲裁委员会
诉讼→人民法院
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自主创业与诚信经营
自主创业公平竞争
迈出创业第一步
经营主体
符合法律规定,并准备相应的文件
办理企业登记,领取营业执照
企业登记的相关信息应当依法及时公示
预防创业失败
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市场竞争讲公平
原因
不正当竞争的行为
法律要求
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诚信经营依法纳税
诚信经营 保护消费者
经营者维权
安全消费
知情权
自主选择权
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维权途径
协商和解
调解
向行政部门投诉
仲裁
诉讼
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依法纳税是义务
税收的性质
税收的种类
增值税
企业所得税
个人所得税
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核心要点·再归纳 对应学生用书学案P
一、我国维护公民劳动权利的措施
1. 宪法规定,公民有劳动的权利和义务。 国家通过各种途径,创造劳动就业条件,加强劳动保
护,改善劳动条件,并在发展生产的基础上,提高劳动报酬和福利待遇。 国家对就业前的公民进行
必要的劳动就业训练。
2. 为了实现宪法赋予公民的劳动权利,我国制定了以《中华人民共和国劳动法》为代表的一
系列劳动法律、法规。 这些劳动法律、法规为公民的合法劳动权益提供了有力的法律保障。
3. 实行劳动合同制度,使劳动者与用人单位的合法权利得以维护和保障。
二、劳动者
权利
取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、享受社会保险和福利的权利、平等就业
和选择职业的权利、接受职业技能培训的权利、依法参加和组织工会的权利、参加民主管理的权利