内容正文:
项目五 群体沟通与会议沟通
本项目知识结构图
2
任务二 会议沟通的技巧
学习目标
知识目标
了解会议沟通的概念和适用情境。
掌握会议沟通的核心要素。
掌握会议沟通的具体技巧。
能力目标
能分析和定位出会议沟通案例中所涉及的要素。
能熟练运用会议沟通的具体技巧。
素质目标
培养学生自主学习的能力。
培养学生团队合作的精神。
提升学生在商务沟通中的文化自信和民族自豪感。
01
能分析和定位出会议沟通案例中所涉及的要素。
02
能熟练运用会议沟通的具体技巧。
重点、难点
CONTENTS
5
案 例 导 入
会议沟通的智慧
利谷歌公司全球副总裁兼中国区总裁李开复在一封信中讲述到:
我记得当我在苹果公司开始我的第一份工作时,公司里有一位名叫西恩的经理。每个人都知道他是一个非常有才华的人。特别是在会上,他得体的言辞完美地展示了他卓越的才华、情商和口才,这足以让在场的所有人钦佩。
有一天,我鼓起勇气向西恩请教有效沟通的秘诀。他说:“我的秘密其实很简单。我并不总是急于抢答发言;当我不明白或不确定时,我会紧闭嘴巴;但当我有好的意见时,我永远不会错过这个机会。如果我不让我发言,我就不会让会议结束。”
案 例 导 入
我问他:“如果其他人都争先恐后地发言,你怎么发言呢?”他说,“我会先用肢体语言告诉别人该轮到我说话啦!例如,我会举手发出一个特殊的声音(比如清嗓子),或者用目光告诉主人请允许我说话;如果其他人霸占了所有发言的机会,我会等到发言人在调整呼吸时,迅速街上话头。”肖恩说
我又问他:“如果你知道的不多,但别人向你请教呢?”西恩说:“我会先看看是否有比我了解更多的人来帮我回答。如果有,我会巧妙地‘让’给他回答;如果没有,我会说,‘我不知道,但我会查清楚的。’会后,我定会把问题查清楚。”
资料来源:张秋筠,《商务沟通技巧》,2018
课堂讨论:通过以上案例内容,你是否赞同西恩的做法,为什么?
一、会议沟通的概述
(一)会议沟通的概念
会议沟通是一种有效的沟通手段,它耗时较长,常用于较重大且复杂问题的解决。相关调查表明,大部分商务人士有三分之一的时间是在开会中度过,三分之一的时间则用于商务旅途的奔波。万科总裁也曾经这样描述自己的工作“我如果不是在开会,就是在去往下一个会议的路上”。可见,会议沟通在商务界充当了无可替代的重要角色,协助着组织各部门的良好运作。
(二)会议沟通的适用情境
1.需要统一的思想或者行动时。例如,企业新项目的计划与筹备、建设的讨论。
2.需要被当事人所知、认可和接受时。例如,企业绩效制度、考核制度、考勤制度正式实施前的讨论。
3.重要信息的传达时。例如,企业项目实施后的总结。
4.当某些负面信息对团队或组织造成较大影响,需要进行辟谣时。
5.当讨论较复杂的问题解决方案时。例如,企业某产品出现质量问题,需要针对产品技术及生产链收集问题的解决方案,对汇总的方案进行讨论。
二、会议沟通的核心要素
(一)会议沟通的主题
会议沟通的主题要与会议参会人员有关联,即会议内容是建立在与会者的知识经验基础上进行的,否则会出现与会者听不懂或认为议题在自身责权范围以外,难以从其中获取参与感的情况,大大降低会议的效率。
(二)会议沟通的出席成员
会议沟通的出席成员应当具备与会能力,即有会议决策力和会后影响力。在职位上具备一定的权力,且有义务执行会议的最终决定。
(三)会议主持人
会议沟通的主持人是会议进程的动力与导向,是会议的灵魂人物。一场顺利的会议必然离不开优秀主持人的引导发言、会场秩序控制、会议时间管理和会议总结。因此,会议沟通要想成功进行,挑选一名合适的主持人能为会议的完成起到事半功倍的效果。
二、会议沟通的核心要素
(四)会议沟通前的充分准备
会议沟通前的准备工作环节,一般通过制定会议准备检查表来呈现。检查表内容应当包含会议沟通准备的检查(准备工作是否已经到位)、议题导入阶段的检查(议题是否能恰当导入)、会议沟通过程的检查(发言人是否跑题、超时、冲突出现等)、会议沟通结论的检查(如何恰当引导大家进入会议的共同总结)。
(五)会议沟通成员的态度
无论是什么会议,参会人员都应当树立正确的与会态度,做到准时参会;会前成分准备;会中纪要;尊重他人的发言权。
三、会议沟通的具体技巧
(一)会议室的布置技巧
会议室的开会的基本场所,会议室的安排通常需要根据会议的性质、规模和需求来确定,以满足不同会议的目的。良好的会议室布置,是会议成功的开始。
1.根据会议性质的不同,会议室的布置形式也不同。
(1)日常工作会议
日常工作会议的布置形式多以圆形、椭圆形、正方形、长方形、T型、一字形、马蹄形等形式呈现,体现会议的民主、团结的氛围。
(2)座谈会或讨论会
一般以半圆形、回字形、六角形、八角形为主,体现会议的和谐、