第三单元 就业与创业 复习学案-2023-2024学年高三政治一轮复习统编版选择性必修1、2、3

第三单元 就业与创业 复习学案 【课标要求】 1.了解劳动法的基本原则；理解劳动者的权利和义务；解释劳动合同的主要内容，熟悉劳动者依法维权的途径和方式。 2.列举与创业有关的企业登记、企业信息公示、税收和知识产权保护等基本法律制度，评述市场竞争的基本规则，说明依法经营的必要性。 【问题导学】 第七课 做个明白的劳动者 1.劳动法的基本原则是什么？劳动法的作用和意义是什么？ 2.劳动者的权利和义务分别是什么？二者是什么关系？ 3.劳动合同的主要内容是什么？签订劳动合同的意义是什么？ 4.签订劳动合同的原则是什么？ 5.就业者依法维权的途径和方式分别是什么？ 第八课 自主创业与诚信经营 1.经营主体的形态主要有哪些？ 2.创办企业需要做好哪些方面的工作？ 3.经营者要遵守哪些市场规则？ 4.不正当竞争主要有哪些行为表现？ 5.为什么要保护消费者的合法权益？ 6.为什么要依法纳税？ 7.税收的种类有哪些？各自适用的范围是什么？ 【互动探究】 1．近年来，盲盒经济迅速发展，图书、考古、零食、生鲜、旅行等产业纷纷掀起了“盲盒风”,为各商家提供了营销新思路，激发了潜在的消费市场。2023年中国盲盒市场规模预期可达228亿元。 在盲盒经济快速扩张的同时，一系列经营消费乱象开始显现。2023年6月15日市场监管总局印发《盲盒经营行为规范指引(试行)》,为盲盒经营划出红线，引导盲盒经济健康发展。《指引》要求：制定负面销售清单，对于不适宜进入盲盒领域的药品、医疗器械、活体动物、易燃易爆物品等，不得以盲盒形式销售；盲盒经营者须将盲盒内物品的商品价值、抽取规则、抽取概率等关键信息以显著方式对外公示，保证消费者在购买前知晓真实情况；完善未成年人保护机制，对盲盒销售对象的年龄作严格限制，不得向未满8周岁未成年人销售。 结合材料，运用《法律与生活》知识，分析市场监管总局作出上述规范指引的法律依据。 2．2022年双十一，张女士在某商家网店下单一款茶几，该茶几当时标价1800元，张女士支付了1000元定金，待送货上门组装完毕再支付800元尾款。 然而下单后近一年，商家一直没有发货，一年里，张女士几乎每个月都提醒商家发货，商家每次都说下个月发货，又都以各种理由不予发货。 2023年双十一临近时，张女士再次提醒商家，双方的对话如下： 客服小美：亲，实在抱歉，您的这款茶几，我们还是没办法出货呢～张女士：啊？都一年了…… 客服小美：是啊，一年了，您订购的这款茶几款式太老、太难看，厂家说怎么这种老式家具还有人订。所以，厂家已经不生产了，这个属于不可抗力，我们也实在没有办法唉…… 张女士：啊？你说啥？ 客服小美：亲！您看这样行不行，我们为亲挑选了一款非常时尚，性价比极高的实木智能茶几。亲您补一个600元的差价即可。 张女士：你说啥？？我不要。 客服小美：额……那您选择退款吧，亲反正还有800元尾款没有支付，所以这个单子也没完成对吧，我们保证全额退还亲的定金。 如果你是张女士，请运用所学法律知识，回复该商家。 【体系构建】 自我校对： ①就业年龄　②劳动过程　③平等竞争　④自愿　⑤解除　⑥规章制度　⑦劳动安全卫生　⑧职业技能　⑨和解 ⑩仲裁　⑪经营主体　⑫法律规定　⑬企业登记　⑭风险管理　⑮依法经营　⑯混淆　⑰虚假交易　⑱商业贿赂　⑲安全消费　⑳知情权　自主选择权　财政　所得税 【易混辨析】 1．劳动者应达到18周岁的法定劳动年龄。( ) 2．职工可以休年假,但要以放弃工资为代价。( ) 3．劳动合同是用人单位指定劳动者签订的合同。( ) 4．劳动法对每一个劳动者的劳动保护是相同的。( ) 5．个人所得税法律制度改革由最初的注重公平转变为更加关注效率。( ) 6．消费者维护自身权益时可以请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解，可以向有关行政部门诉讼。( ) 7．假冒或者仿冒行为，对被仿冒者构成伤害，但对消费者有利。( ) 8．我国实行带薪年休假制度，单位应当保证职工享受年休假。( ) 9．“搭便车”是经营技巧，是正当行为。( ) 10．劳动仲裁，需经用人单位同意后，才可向仲裁委员会提出书面仲裁申请。( ) 11．王某入某职电子厂，发生劳动争议，如果王某与电子厂协商不了，可以直接向人民法院起诉。( ) 12．所有劳动争议均是由用人单位侵害劳动者权益引起的。( ) 13．申请协商、调解是解决劳动争议的必经途径。( ) 14．保证劳动者的休息休假意味着不能加班加点。( ) 15．协商、调解、劳动仲裁是解决劳动争议的必经途径。( ) 【当堂达标】 16．小夏大学毕业到A公司应聘，但A公司表示该岗位仅招男性而拒绝录用；随后，小夏被B公司录用，每月3000元工