2.5工业企业生产经营过程核算(课件)-《基础会计》同步教学(清华大学出版社)
2024-01-08
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普通
内容正文:
2.5
工业企业生产经营过程核算
202X
应付职工薪酬
明细账户:按照“工资”“职工福利”“社会保险费”“住房公积金”“工会经费”“职工教育经费”“非货币性福利”等设置明细分类账户。
一、工业企业生产经营过程核算
累计折旧
明细账户:同固定资产。
库存商品
明细账户:按产成品种类、品种和规格设置明细分类账户。
管理费用
借方
管理费用
贷方
发生的各项管理费用
期末结转入“本年利润”
的管理费用
明细核算:按费用项目设置明细分类账
主要经济业务的核算
(1)直接材料核算
借:生产成本——甲产品 车间生产产品耗用材料
——乙产品
制造费用 生产车间一般耗用
管理费用 管理部门一般耗用
在建工程 专项工程耗用
销售费用 专设销售机构耗用材料
贷:原材料——A材料 仓库发出材料
——B材料
主要经济业务的核算
例:6月9日,仓库发出A、B两种材料,共计380000元,其用途如下:
用途 A材料 B材料 合计
生产甲产品
生产乙产品
车间一般性耗用
行政管理部门耗用 300公斤90000元
200公斤58000元
50公斤14000元 350公斤88000元
400公斤104000元
100公斤26000元
178000元
162000元
26000元
14000元
合 计 550公斤162000元 850公斤218000元 380000元
主要经济业务的核算
分析:制造产品耗用的材料属直接材料,应通过“生产成本”账户核算,车间一般耗用的材料应通过“制造费用”账户核算,行政管理部门耗用的材料应通过“管理费用”账户核算。
分录:
借:生产成本——甲产品 178000
——乙产品 162000
制造费用 26000
管理费用 14000
贷:原材料——A材料 162000
——B材料 218000
主要经济业务的核算
(2)直接人工核算
借:生产成本——甲产品 车间生产工人工资薪酬
——乙产品
制造费用 生产车间管理人员工资薪酬
管理费用 管理部门管理人员工资薪酬
在建工程 专项工程人员工资薪酬
销售费用 专设销售人员工资薪酬
贷:应付职工薪酬——工资
——职工福利
主要经济业务的核算
例一: 6月15日,从银行提取现金140000元,准备发放工资。
分析:该业务实际上只是一笔简单的从银行提取现金的业务,准备发放工资是提取现金的用途。
分录:
借:库存现金 140000
贷:银行存款 140000
主要经济业务的核算
例二: 6月15日,以现金发放本月份职工工资140000元。
分析:按照制度规定,工资不论是否在当月支付,都应通过“应付职工薪酬——工资”账户核算。
分录:
借:应付职工薪酬——工资 140000
贷:库存现金 140000
主要经济业务的核算
例三: 6月30日,结算本月份应付职工的工资140000元,其中:制造甲产品的生产工人工资75000元;制造乙产品的生产工人工资55000元;车间行政管理人员工资3000元;厂部行政管理人员工资7000元。
分析:工资应按企业职工所在的工作岗位进行分配结转。按有关规定:制造产品工人的工资属直接人工,应通过“生产成本”账户核算;车间管理人员的工资,一般属于间接人工,应先通过“制造费用”账户归集,再分配到有关产品生产成本中
厂部行政管理人员的工资则属于期间费用,不计入产品成本,应通过“管理费用”账户核算。
主要经济业务的核算
分录:
借:生产成本——甲产品 75000
——乙产品 55000
制造费用 3000
管理费用 7000
贷:应付职工薪酬——工资 140000
主
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