第五单元第2课 调整规划，适应发展条件变化课件-2023-2024学年中职高教版职业生涯规划

第5 章 职业生涯规划管理与调整 目 录 ONTENTS 第二节 调整规划，适应发展条件变化 第一节 管理规划，夯实终身发展的基础 第三节 科学评价职业生涯发展和职业规划 认知 了解经济社会发展、科技进步对职业演变的影响；理解职业生涯规划管理、调整、评价的必要性，理解终身学习与职业生涯发展的关系。 学习指南 态度 形成科学管理、适时调整职业生涯规划的观念，培养成功者的心态，确立终身学习的理念，养成珍惜时间的习惯，努力追求职业理想的实现。 学习指南 运用 掌握管理、调整职业生涯规划的方式与方法，认真践行发展措施，学会科学评价职业生涯发展。 心灵鸡汤 一个有修养的人绝不会在职场中乱发脾气，他们会用自己的成熟、冷静控制自己的情绪，表现出很高的情商。这样的人在职场中做事，更容易得到同事的信任和尊重，他们也往往更容易走上成功之路。 所以说，情商可贵。做好职业生涯规 划管理， 请控制好自己的情绪，不要乱 发脾气。 调整职业生涯规划的必要性 一 职业规划是人才与职业进行配对的规划，它不但是人们对职业的选择，也是对企业的选择。在人的一生中，职业规划并非一次就能完成，它可能会随着人的成长与变化而不断出现，是人们经营自己未来的一项长期的战略工作。 人力资源专家认为:职业规划不会一次完成 第二节　调整规划，适应发展条件变化 调整职业生涯规划的必要性 一 由于影响职业生涯规划的因素很多，再好的职业生涯规划也会有不完善之处，加之社会的发展变化对人才市场的影响很大，行业需求和职位、岗位的变数都很大 职业生涯规划的反馈评估与调整修订就显得很正常，也很必要。 第二节　调整规划，适应发展条件变化 调整职业生涯规划的必要性 一 当今社会，科技发展突飞猛进，每次科技的进步都会引起社会的变革，也相应地出现一些新的岗位和职业，对已有职业也会提出一些新要求。 每次变化都会引起一些人不适应正在从事的职业而流动。而他们对新职业也要有一个适应的过程，如果适应不了就还会继续改变职业方向。 面对多变的社会环境，中职生只能积极地去适应，对职业规划进行积极的调查，才能使自己的事业不断走向成功。 第二节　调整规划，适应发展条件变化 调整职业生涯规划的必要性 一 第二节　调整规划，适应发展条件变化 我要提问 怎样才能让自己的计划与现实相符？怎样才能更好地实现我们的计划？ 令人叹服的司机 一天，著名科学家爱因斯坦被邀请做演讲嘉宾。他的司机对他开玩笑说：“我经常听到您在车中预备演讲，听得多了，我也可以一字不漏地背出来。”爱因斯坦听罢就说：“那就好极了，我昨日整天都在做研究工作，疲倦得很，况且邀请我演讲的机构与我素未谋面，你大可替我演讲，我做你的司机好了。”演讲当晚，司机果然一字不漏地背出了爱因斯坦惯说的演讲内容，令在场的人佩服不已，连坐在观众席最后排的爱因斯坦也频频点头称赞。 阅 读 链 接 可是在演讲完结后，突然有一位年轻科学家追问了一个颇为深奥的问题，那当然是司机的演讲以外的内容，全场人都等待着这位冒牌科学家的答复。出乎意料的是，他竟然气定神闲地回答说：“年轻人，请恕我直言，你刚才的问题实在太简单，甚至可以说是个蠢问题，假如你不信的话，我可以证明给你看。这问题简单得连我的司机都懂得如何回答。”接着，司机便邀请爱因斯坦上台作答，并且在掌声雷鸣之下离开会场。 阅 读 链 接 调整职业生涯规划的时机 二 第二节　调整规划，适应发展条件变化 很多人很努力，可一直不成功；很多人想不通那些能力不如自己、学习成绩比自己差得多的同学反而做生意做得成功，打工也发展得不错，不但升了职，薪水也比自己高。为什么别人发展得很好，自己换了好多份工作还是看不到成功的希望？为什么别人做生意赚钱，自己做生意却亏本？ 可能就是因为你没有做好职业规划 调整职业生涯规划的时机 二 第二节　调整规划，适应发展条件变化 职业规划最重要的就是把握调查的时机。对于即将步入社会的学生而言，职业规划调整的最佳时期有两个： 一是毕业前夕，有了求职的实践，根据新的就职信息和供需实际，在求职过程中进行调整。 二是工作3 年左右时，有了从业的实践，根据从业过程对自身条件的检验，根据周围环境和自身素质的变化，及时予以调整。 调整职业生涯规划的时机 二 第二节　调整规划，适应发展条件变化 两次调整既可以是近期目标即具体职业岗位的调整，也可以是远期目标即职业生涯发展路线的调整。 调整职业生涯规划的时机 二 第二节　调整规划，适应发展条件变化 首先，要重新认识自己 在进入社会后，在有了一定的社会实践经验后，自己各方面的能力可能会有所提高，同时也会暴露出一些以前隐藏的缺点，所以这时要重新地、进一步地认识、剖析自我，