6.1 了解就业形势 加强职业适应 课件-2022-2023学年中职心理健康与职业生涯

第一节 了解就业形势 加强职业适应 第六章 规划生涯 放飞理想 1.了解中职学生的就业优势，掌握应对职业发展中心理冲突的方法，增强职业适应性，提升职业生涯规划的执行力。 2. 了解职业生涯发展中的评价要素，明确职业生涯规划评估标准，学会评价职业生涯规划 ； 3.了解调整职业生涯规划的必要性，把握住职业生涯规划的调整时机，持续完善职业生涯规划。 学习导航 首次就业的意义： 最严峻的考试 真正的独立——角色转变 家庭责任和社会责任的开端 是职业生涯的起点 0.正确认识就业 https://www.720yun.com/t/fcvkbe7b5qm?scene_id=89047983 （一）就业的机遇 利用好政策与财力的支持 国家产业结构的进一步调整 实用技能型人才需求量大 5 一、中职生就业的形势 6 （二）中职生就业的挑战 1. 岗位竞争激烈 2. 就业质量不佳 3. 自身综合素质的欠缺 一、中职生就业的形势 7 （三）中职生就业的优势 1. 国家的重视 2. 社会需求量大 3. 中职生可塑性大，就业、升学、创业途径和机会增多 树观念 树立正确就业观——先就业、再择业 调整就业期望值，找准坐标，从低端就业起步，从低层次做起。 要善于发挥自己的优势——动手能力强，专业技能突出。 先就业、再择业 ≠不定位，随意找一份工作 ≠找自己不喜欢的工作 ≠没目标，只能去打螺丝 ≠一选定终生 不同的社会责任 不同的社会规范 不同的社会权利 不同的活动方式 1.学生角色与职业角色的冲突内容 从兴趣导向向责任导向转变 从个人导向向团队导向转变 从成长导向向业绩导向转变 由“想”到“做”转变 2.角色冲突的调试方法 就业≠停止学习 由想到做转变 理想和现实冲突的调适 1.正确面对挫折，积极适应环境； 2.热爱本职工作，培养职业兴趣； 3.学习知识技能，提高工作效率； 4.勤于观察思考，善于发现问题； 5.勇担工作重担，乐于无私奉献。 由想到做转变 提升职业规划执行力的途径 1.提高自我管理的水平； 2.利用一切机会磨练自我意志； 3.提高自己的抗挫折能力，增强必胜的信心； 4.加强对职业生涯规划执行力的监督。 二、融入职场生活的基本方法 （三）保持职业激情 （四）摆正心态，虚心请教 （五）训练提升职业能力 14 Lavf58.51.100 $