6.利润分配管理及股利分配政策(课件)-高二《财务管理》同步教学(人邮版)

《财务管理》 利润管理及分配政策 6. 利润分配管理及股利分配政策 学习目标 知悉利润分配的一般原则，了解利润分配的基本程序。熟悉股利政策的类型和运用。 具体任务 任务1 利润分配管理 任务2 股利分配政策 长江公司2011 年实现净利润500 万元，以前年度累计亏损100 万元，提取法定盈余公积比例10%，提取任意盈余公积比例10%，按净利润的30%向投资者分配利润。长江公司2012 年实现净利润400 万元，提取法定盈余公积比例10%，提取任意盈余公积比例10%，计划投资一工厂项目，所需资金300 万元，资本结构维持4:6，在满足投资资金需求的情况下，公司应向投资者分配利润是多少？ 项目导入 长江公司采用何种利润分配原则、分配程序、股利政策，对利润进行分配和管理。 项目思考 任务导入 长江公司2011年实现净利润500万元，以前年度累计亏损100万元，提取法定盈余公积比例10%，提取任意盈余公积比例10%，按净利润的30%向投资者分配利润。该公司遵循何种原则进行利润分配，利润分配的程序是什么？ 利润分配管理 知识储备 一、利润分配的原则 1．依法分配原则 2．分配与积累并重原则 3．兼顾各方利益原则 4．投资与收益对等原则 利润分配管理 知识储备 二、利润分配的程序 1．弥补以前年度亏损 2．提取法定盈余公积 3．提取任意盈余公积金 4．向股东(投资者)分配股利（利润） 利润分配管理 任务实施 长江公司2011 年实现净利润500 万元，以前年度累计亏损100 万元，提取法定盈余公积比例10%，提取任意盈余公积比例10%，按净利润的30%向投资者分配利润。 该公司利润分配的原则是：依法分配原则；分配与积累并重原则；兼顾各方利益原则；投资与收益对等原则。 该公司利润分配的程序是：第一步弥补以前年度亏损100 万元；第二步提取法定盈余公积40 万元［（500-100）×10%］；第三步提取任意盈余公积40 万元［（500-100） ×10%］；第四步向投资者分配利润150 万（500×30%）。 利润分配管理 任务导入 长江公司2012 年实现净利润400 万元，提取法定盈余公积比例10%，提取任意盈余公积比例10%，计划投资一工厂项目，所需资金300 万元，资本结构维持4:6，则满足投资资金需求的情况下，公司向投资者分配利润是多少？ 股利分配政策 知识准备 一、股利分配政策 （一）股利分配理论 （二）股利分配政策 1．剩余股利政策 2．固定或稳定增长的股利政策 3．固定股利支付率政策 4．低正常股利加额外股利政策 股利分配政策 知识准备 二、利润分配制约因素 1．法律因素 2．公司因素 3．股东因素 4．其他因素 股利分配政策 知识准备 三、股利支付形式与程序 1．股利支付形式 2．股利支付程序 股利分配政策 任务实施 长江公司2012 年实现净利润400 万元，提取法定盈余公积比例10%，提取任意盈余公积比例10%，计划投资一工厂项目，所需资金300 万元，资本结构维持4:6，则满足投资资金需求的情况下，公司向投资者分配利润是：400-300×60%=220（万元）。 股利分配政策 本项目主要介绍了利润分配的原则和程序，利润分配的策略即股利政策。股利政策对企业有着重要意义，它是处理企业短期利益与长期利益、企业与股东之间关系的关键。目前主要有以下几种股利政策：剩余股利政策、固定或稳定增长股利政策、固定股利支付率政策、低正常股利加额外股利政策。各种股利政策有其自身的特点，企业在实际运用过程中，应结合企业自身情况、市场环境和投资者类型等因素加以综合考虑。 项目总结 谢谢 $