第1部分 专题限时训练14 就业与创业、社会争议解决-【导与练】2023高考政治二轮复习专题限时训练word（新教材）

专题限时训练十四　就业与创业、社会争议解决 (时间:50分钟) 编者选题表 知识点 题号 做个明白的劳动者 1、2、3、16 自主创业与诚信经营 4、5、6、7、17、18 纠纷的多元解决方式 8、9、10、14 诉讼实现公平正义 11、12、13、15 专题强化练 一、选择题 1.短期用工人员因其用工时间灵活、成本低等优势备受招工单位青睐。打短工的劳动者经常在没有与用人单位达成协议的情况下,直接投入工作。对此下列认识正确的是(　　) ①劳动者应自觉与用人单位签订劳动合同　②劳动者应增强权利意识,维护合法权益　③用人单位与劳动者应当订立口头合同　④用人单位也可以单方面签订劳动合同 A.①②　 B.①③　 C.②④　 D.③④ 解析:A　口头合同通常用在一些金额较小、即时清结、权利义务关系相对简单的民事法律关系中,用人单位与劳动者应当订立书面劳动合同,而不是订立口头合同,③错误。劳动者和用人单位在双方意思表示达成一致的基础上订立劳动合同,④错误。 2.徐某应聘一家个体餐饮部当厨师,双方口头约定包吃包住,但一直未订立书面劳动合同。发工资时,餐饮部老板每月从徐某的工资中扣除800元伙食费。对此,徐某认为应全额计发自己的劳动报酬,老板却说岂有白吃之理。下列对此认识正确的是(　　) ①老板克扣工资侵犯了徐某获得劳动报酬的权利 ②徐某可以参照本行业的工资标准要求“同工同酬”　③双方没有订立书面劳动合同,徐某无法主张权利　④徐某可以直接向法院提起诉讼,维护自身合法权益 A.①② B.①③ C.①④ D.②④ 解析:A　徐某与个体餐饮部在平等协商的基础上,无论是口头形式还是书面形式就相关内容形成一致的意思表示,便订立了合同,且合法有效,受法律保护,徐某可以主张权利,且徐某全面履行了双方约定的义务,因而他的主张应该得到支持,③错误。徐某在向法院起诉之前,应先经过仲裁,④错误。 3.李某通过招聘进入某市房地产公司,双方入职时签订劳动合同,约定“入职三年内不准要孩子”。两年之后,李某生下一男婴。随后不久,李某收到了房地产公司发来的“解除劳动合同”通知书。对此,下列认识正确的是(　　) ①公司排除劳动者权利,所订立的劳动合同违背了合法、公平原则　②李某可向所属仲裁委员会申请仲裁,维护自身的合法权益　③入职合同的签订经过了要约邀请和承诺两个阶段　④李某应根据合同全面履行自己的承诺,否则违约 A.①②　 B.①④　 C.②③　 D.③④ 解析:A　合同的签订经过了要约和承诺两个阶段,③错误。约定“入职三年内不准要孩子”的条款无效,这是对劳动者权利的侵犯,李某不需要履行这一承诺,④错误。 4.春节期间,某珠宝店打出“购买任何一件首饰均赠送一份特大礼物”的宣传广告。小黄夫妇在该店购买了一枚戒指,结果得到的“特大礼物”只是一只大气球。小黄夫妇十分生气,遂向市场监督管理部门提出控告。依照相关法律规定,该珠宝店的这一行为(　　) A.是违反商业道德的宣传,不违法 B.只是对消费者构成欺诈,不构成不正当竞争 C.是引人误解的虚假宣传,构成不正当竞争 D.是合理的,“特大礼物”也指体积大的物品 解析:C　该珠宝店的这一行为违反了《中华人民共和国反不正当竞争法》,是违法行为,A错误。该珠宝店的行为不仅对消费者构成欺诈,而且已经违反了《中华人民共和国反不正当竞争法》,构成不正当竞争,B错误。该珠宝店的行为是一种虚假宣传,是不合理的,D排除。 5.甲公司是从事女装销售的经营者,在业内具有较高知名度。乙公司与其是同行,两家市场竞争激烈。乙公司在其网站上使用与甲公司商标相近的标识,使用与甲公司相同的宣传语及网站图片,以吸引客户。对此,甲公司将乙公司诉至法院。该案中的乙公司(　　) ①属于非法营销行为,构成侵权　②其行为构成虚假宣传,是不正当竞争行为　③侵犯了甲公司的专利权,应赔偿其损失　④应承担停止侵害并恢复原状的责任 A.①② B.①④ C.②③ D.③④ 解析:A　乙公司的行为侵犯了甲公司的商标权而不是专利权,③错误。乙公司应承担停止侵害、赔偿损失等责任,但不承担恢复原状的责任,④不选。 6.随着购物、外卖、社交、酒店、旅游等电商市场集中度日益提高,有的平台运营公司利用自身优势地位和商家的依赖性,要求中小商家在不同平台间“二选一”,如果商家被发现在其他平台同时销售,平台运营公司会对商家进行惩处,甚至直接下线其所有商品。下列对此分析正确的是(　　) A.该平台运营公司把“二选一”作为经营战略,是获得竞争优势的重要手段 B.该平台运营公司应加强与同类公司的联合,共同制定策略,进一步控制市场 C.“二选一”是排除和限制竞争的行为,损害了消费者的自主选择权 D.针对此类行为,国家行政机关应及时进行查处,做到公正司法 解析:C　该平台运营公司把“二选一”作为