内容正文:
第1课
隋朝的统一与灭亡
[课标要求]
1.通过了解隋朝的兴亡、隋末农民起义,知道隋朝速亡原因。
2.通过科举制度创设、大运河开凿,知道隋朝在世界历史上的重要地位。
关键词:
隋朝、统一、灭亡
单元导言:繁荣与开放、隋朝、长时间政权分立、大运河、科举制、富强、盛唐、安史之乱、由盛转衰、割据势力
一、 ①581、杨坚、隋朝、长安、隋文帝;②589、陈朝;③长期分裂的局面、统一多民族国家的历史发展大趋势;④经济、户籍、中央集权;
二、①南北交通、对全国的统治;②洛阳、涿郡、余杭;④永济渠、江南河;⑤海河、黄河、长江;⑥南北、政治;
三、①门第、才能;②考试、进士科、科举制;③古代选官制度、选官、用人、有才能的人、社会阶层、教育;④科举制;
四、①残暴、农民起义;②618、隋炀帝;
五、流求、隋炀帝
导学案答案:第1课 (1号卷)
【自学】
一、隋的统一
传袭随国公
568年
578年
长女杨丽华成为周宣帝皇后
以大丞相身份辅佐8岁周静帝
580年
出生,
父亲杨忠被封为随国公
541年
557年
娶北周权臣独孤信女儿为妻
隋文帝杨坚
(541年-604年)
古来得天下之易,未有如隋文帝者。
----(清)赵翼
时间:581年 建立者:杨坚
都城:长安 年号:开皇
1.可见其成长与军事贵族家庭,出身显赫
4
隋
589年,隋文帝灭掉陈朝,统一全国。
结束了长期分裂的局面,顺应了统一多民族国家的历史发展大趋势。
5
发展经济,编订户籍。统一南北货币制和度量衡制度
(隋朝)计天下储积,得供五六十年。
——(唐)吴兢《贞观政要》
隋文帝初一统天下,就实现了两汉初年高、惠、文、景三代四帝六十年休养生息才达到的目标,文帝的遗产则足够以后五六十年的政务开支。
——钱穆《国史大纲》
古今称国计之富者,莫如隋。
——(宋)马端临《文献通考》
经济上
1.隋文帝治国策略(一)
隋的盛世:开皇之治
①加强中央集权(创立三省六部制),提高行政效率
起草诏令
执行政令
审核政令
政治上
②创新人才选拔制度,为科举制度的开创打下基础
成功秘诀、帝业关键:
宽厚爱民,得人心!
知人善用,重人才!
论功行赏,轻钱财!
百折不挠,抗挫折!
隋朝以前,政府采取什么样的方式和标准来选官?
秦朝以前,采用“世卿世禄”制度。例如,西周时西周时,天子分封天下。管理天下由天子、诸侯、卿、士。依照血缘世袭。后来逐步引入军功爵制。 例如,商鞅变法规定“按军功授爵”。
到了汉朝,政府进一步重视提拔民间人才。当时采用的是察举制与征辟制。察举制度是由各级地方推荐德才兼备的人才。由州推举的称为秀才,由郡推举的称为孝廉。征辟制就是征召名望显赫的人士出来做官,皇帝征召称“征”,官府征召称“辟”。
到了三国时期,魏文帝采用九品中正制选官。由特定官员(中正官),按出身、品德等考核民间人才,分为九品录用。
但是,魏晋时代,世族势力强大,常影响中正官考核人才,后来甚至所凭准则仅限于门第出身。于是造成“上品无寒门、下品无士族”的现象。不但堵塞了从民间取才,还让世族得以把持朝廷取材。
秦朝以前“世卿世禄”制度:依照血缘世袭。不利于选拔人才,也不利于中央集权
三国两晋南北朝九品中正制:选官注重门第,出身低微但有才学的人,不能担任高官,造成人才流失,不利于统治。
汉代察举制:人才由有地方官员推荐,使得选拔官吏的权力掌握在地方政府手中,不利于中央集权;
隋文帝即位后,废除了前朝的“九品中正制”的选官制度,注重考察人才的学识,初步建立起通过考试选拔人才的制度。
为隋炀帝开创科举制打下了基础。
印象隋炀帝
狭殷周之制度,尚秦汉之规摹(处处以秦皇、汉武的功业作为人生目标)。
——(唐)魏征《隋书·炀帝纪》
隋炀帝杨广
(569年-618年)
好内远礼曰炀,去礼远众曰炀,逆天虐民曰炀,好大殆政曰炀,薄情寡义曰炀,离德荒国曰炀。