内容正文:
订立合同有学问
学习目标
知识目标:
1、了解订立合同的过程以及两个步骤的法律效力,学会订立简单的合同。
2、通过对现实生活的体验,准确把握有效合同和无效合同的区别。
核心素养:
3、学会用法律思维观察和分析现实生活中发生的各类合同纠纷,树立公众参与和法治意识。
观察社会
同学们,看完视频,你明白了什么道理?
不签劳动合同,我们的合法权益难以保障
17岁村民小王前往贵州某煤矿打工,报名时,厂方以煤矿已承包给工头为由,要求小王与工头签订合同。而工头却在合同中规定,工头每月支付60元的危险补贴,由小王自己解决劳动防护用品。如果小王在工作期间出现人身伤亡,工头及煤矿概不负责,当时小王急于上班,便在合同上签下了自己的名字。
后来,在一次事故中小王受伤住院,煤矿拒付医药费。
结合我们的生活体验,说一说:厂方该不该支付医药费呢?为什么?
体验生活
煤矿与小王签订的合同是一份 “生死合同”,其本身就是一份无效合同。
我国劳动法明确规定,企业与工人之间签订的劳动合同,必须建立在国家的法律、法规的基础上,与国家的法律、法规相违背的“合同”均为无效合同。
如果发生了伤亡事故,必须按照国家的有关规定支付一切费用。
(1)主体资格合法
订立合同的当事人具有相应的民事行为能力
(2)当事人意思表示真实
外在表示行为与内心意思一致
(3)合同内容合法
遵守法律、行政法规,尊重社会公德,不得扰乱社会经济秩序,损害社会公共利益。
1、有效合同的要求
2.无效合同(有下列情形之一的,合同无效)
—一方以欺诈、胁迫的手段订立的合同,损害国家利益
—恶意串通,损害国家、集体或第三人利益
—以合法形式掩盖非法目的
—损害社会公共利益
—违反法律、行政法规的强行性规定
慧 眼 辨 合 同
提出条件
接受条件
要约
承诺
反反复复
增长真知
订立合同两步走
1、同学们以小组为单位自主探究,理清:
要约的含义、行为人、法律效力以及构成要约的条件;承诺的含义、法律效力以及构成承诺的条件。
自主探究
2、学习微课,进一步弄清要约和承诺的内涵
广州A公司2015年3月1日以信件的方式向上海B公司发出要约:“愿意购买贵公司儿童玩具1万件,每件价格100元,你方负责